我不是在机械地招人，也不是为了完成招聘任务，我需要的是真正渴望赚钱、并愿意为目标全力以赴的同行者。空谈理想、自诩无敌的朋友请止步，我只欢迎实干者。 这是一个纯粹的销售岗位，入门简单，上手快。团队现有21人，其中新人8位，上个月实现月入2万以上的3人，月入过万的6人，全部来自纯租赁成交。或许这样的收入在房地产行业不算顶尖，但我依然写下这些，是因为我们是一个有温度的团队。新人加入后，我们会投入时间与精力悉心带教，毫无保留，只为让更多人快速站稳脚跟，拿到稳定回报。 如果你是销售能手，在这里你将拥有无限发挥空间。采用100%全额提成模式，日入三五千很常见，日入破万也并非遥不可及。 如果你也爱骑小电驴穿梭城市，那我们可以一起出发：春天骑行赏花，看遍十里桃林；夏日微风轻拂，阳光洒满笑声；秋天踏遍山河，畅聊人生理想；冬天迎风疾驰，哪怕冻得直哆嗦（0（n_n）O哈哈~） 如果你想提升自我、谋求长远发展，我们提供透明晋升通道，让有能力、有想法的人脱颖而出，平台全力支持，携手共进。 我们的品牌：海居租房 服务区域：洪山片区为核心，业务覆盖全武汉，未来将持续拓展至全国重点城市 来看看具体工作内容： 就是做租房业务，很简单。第一，客户找你租房，你根据需求匹配房源，带看、沟通条件，成交后签合同收佣金，不成则继续跟进。第二，房东有房要出租，需主动联系，通过电话沟通了解房源情况，成功委托后上架出租，租出即分业绩拿收入。 薪资说明：选择销售就别过分期待底薪高低，高底薪往往意味着后期压力更大，最终成本仍会转嫁。我们坚持“多劳多得”，提成直接体现价值。 工作时间安排：每天上午9点前打卡，下午6点打卡即可，其余时间自由安排工作节奏。每月享有4天调休、2天请假，均可灵活使用，合计六天可安心放松。节假日另行安排休息，年假约14天。 公司介绍 海居地产成立于2011年，是一家专注于房屋租赁服务的本土品牌，业务遍及洪山区、高新区、南湖区、徐东区、汉口区、汉阳区等多个核心区域。 目前拥有门店超100家，在职员工3500人，已培养出600名90后年薪达10万以上。 海居不仅是一家企业，更是一个轻创业平台，同时也承担着人才培养的角色。 薪资范围：8000-12000元/月 •底薪：2500-10000元/月 •提成方式：按销售额提成；4500元以内部分提22%，超出部分100%全提 职位描述 【岗位职责】 1、熟悉公司产品体系，高效运用分配的客户资源，结合客户需求精准推荐房源，组织线下带看并推动签约达成； 2、定期回访已签约及合约到期客户，维护关系，提升口碑，促进老客户转介绍与续约； 3、持续跟进未成交客户，分析原因与最新意向，优化匹配策略，推动转化，提升资源利用率。 【我们的薪酬】 ①市场专员（业务合伙人）收入构成： 行业领先提成比例，4500元以内业绩提22%；超出部分全部100%归个人 举例：1万元业绩收入约6400元，13510元业绩收入约10000元，2万元业绩收入约16400元，3万元业绩收入约26400元，上不封顶。 ②储备店长（智能店长）收入构成： 个人提成＋团队提成 ③门店经理（店面合伙人）收入构成： 个人提成＋底薪＋门店分红 ④经理/总监级别收入保密！！！ 收入无上限，区域经理、人事专员等岗位薪资面议，提供业内最具竞争力待遇，实力决定回报。 人生选择大于努力 海居租房诚邀志同道合者共创理想事业 【我们的团队】 可根据居住地就近安排工作地点，定期举办表彰大会、团建活动、月度激励主题赛、集体生日会。团队年轻有活力，氛围轻松有颜值 【培训晋升】 ①培训体系：全流程带教，帮助新人快速成长上岗 ②晋升路径：租房顾问→店长→区域经理→市场总监 ③晋升机制：每季度组织晋升考核，开放内部竞聘，凭能力说话 【工作时间】 早九晚六，弹性工时，手机APP打卡。每月享4天休息！年度享受带薪年假 招聘3～10人

【岗位职责】 1、负责收集整理市场信息、接洽客户、处理维护客户关系； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的装修咨询服务； 3、电话邀约客户到公司看展厅，协同设计部沟通客户，陪同客户量房等一系列工作促成谈单； 4、负责为公司搜集房源以及清扫出未装修客户，并与业主建立良好的业务协作关系； 5、完成上级领导交办的其他工作。 【任职要求】 1、年龄在20-40周岁，大专以上学历，普通话流利； 2、掌握销售技巧，善于与人打交道，能较好把握客户心理。 3、具备收集、分析装修市场信息能力，能开辟新的客户群，拓展业务渠道 4、具有优秀的沟通能力，能与设计师进行有效的配合。 5、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神，能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 6、欢迎优秀应届毕业生投稿（尤其是装潢、设计、市场、新媒体专业） 【工作时间】早上9:30到下午6:00，享受国家法定节假日+15~20天带薪年休假日。 【薪酬福利】 1、底薪+签单奖+到店奖+五险+绩效奖+额外奖金（业务奖金、现金）+高额年终奖金=月入过万； 2、一经录用，待遇从优，（提供医社保，生日福利，节日福利，优秀精英奖，年终奖，每年不定期国内旅游的机会，广阔的晋升空间） 新入职底薪3500-6000（无责3500）+高额提成+高额签单奖励+五险+年终 一年两次调薪机会。 另有经验的网销、营销经理、营销总监，欢迎来聊！

工作氛围佳，新人入职享带薪培训 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，无需自行拓客； 2.通过企业微信及时响应客户咨询，进行沟通对接，输出解决方案； 3.具备良好表达能力，富有责任心，具备团队协作意识。 任职要求： 1.年龄18-40岁，性别不限； 2.有客服或销售相关经验者优先考虑； 3.欢迎无经验者加入，入职即配资深员工一对一指导。 上班时间：9:30-19:00（含两个半小时休息），提供下午茶，法定节假日正常休息

大健康赛道存在巨大的信息差红利，结合AI，国家政策扶持！ 诚招有执行力的合伙人。 工作内容： 1、不用坐班，不用打卡 2、只需要有手机，会用豆包整理信息就可开干 3、没有压力，时间自由，工作轻松简单 4、有创意有想法，敢拼敢闯，一天能到1千至2千 5、项目长期稳定，分润清晰 招募要求： 1、不允许夸大效果，必须实事求是 2、有赚钱欲望，执行力强！不三分钟热度！ 特别欢迎30~65岁做事踏实的人 我们都在努力的生活，接受有负债，生活压力大的中年人！

支付宝碰一碰销售

电力优化专员 公司直招，公司直招，公司直招……重要通知重复三遍！ 1.招募销售精英加入团队 2.拥有客户资源者可实现快速转化变现 紧跟双碳政策机遇，推广电网节能新型产品，切入蓝海赛道！节电效果达9%-20% 前期为客户免费提供设备安装与试用服务 （客户同意免费试用即可获得开单奖励30-50元/台，多开单多收益无上限，次日现金发放） 应用范围广，目标客户群体庞大：适用于工厂、学校、医院、餐饮店、酒店、网吧、电玩城、足浴店、KTV、茶楼等高频用电场所，成单轻松 收入构成：底薪+提成+奖金（每日100-1000元不等）+交通补贴 工作内容： 1.为商户提供电力使用优化方案，介绍智能节电系统解决方案 工作时间安排： 上午9:30参加早会，下午无需回公司打卡，工作时间灵活，自主安排 任职要求： 1.具备良好沟通表达能力，有外出销售工作经验者优先考虑 2.若暂无相关经验但学习意愿强，能适应外勤工作亦可，入职后提供系统培训并有专人指导 3.自我管理能力强，有强烈赚钱动力和目标感

租房管家双休+朝9晚6工作轻松无压力 双休朝九晚六准时下班无需业绩考核公司提供充足资源支持零经验入职 只需通过手机沟通客户主动联系你轻松实现月入过万不限学历不限背景 团队氛围融洽拥有全武汉丰富房源资源新人享两个月保护期 主管全程指导协助快速开单入职即享全城房源中介费减免福利 资源全包！资源全包！资源全包！提成全额发放到手收入100% 例如客户通过你租赁4000元房源你即可获得4000元 [岗位职责] 1.拥有覆盖全武汉的房源信息，通过公司平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2.安排带看房源，公司配备电动车支持外勤，外出时间灵活自主 3.带领客户实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成 客户租赁金额即为个人实收提成金额 [薪资待遇以及福利] 1.月均收入8000～50000元（上不封顶），提成比例100%（团队平均实收月薪超1万元） 2.公司免费提供电动交通工具端口费用全额报销 3.新员工入职提供系统培训首月安排辅助订单专人带教不用担心无单可做 4.员工享受全武汉范围内租房中介费全免优惠 5.设立月度奖励、季度奖励及团队激励，表现优异者有机会参与利润分红

天天零食下午茶，不定期组织团建、奶茶聚餐、火锅聚会 工作内容简单轻松，无需外出拓展业务 月综合收入6000-8000元，节假日带薪休假，晋升通道广阔 工作流程清晰，上手快，专人指导，无需担心经验问题 无业绩考核压力，工作氛围轻松愉悦 享受下午茶、零食供应、生日会、团队活动、年终奖等丰富福利 薪资结构：底薪+高额提成+全勤奖励+绩效奖金 优势一：行业前景广阔，成长空间大，团队以90后、00后为主，充满活力 优势二：绝不拖欠工资，每月15日准时发放薪资 零基础可投递，欢迎新手加入，提供岗前带薪培训

【招聘岗位】销售专员 【招聘要求】18-35岁，男女不限 【薪资待遇】综合薪资：7500+元 【岗位要求】简单的手工活，无经验者也可以。 【工作地点】全武汉都可以安排

打大小包 招工人数:2名

恩施土家族苗族自治州巴东县招吊顶

餐饮店招聘后厨员工， 要求：必须会下厨，懂后厨的一套流程，有经验者优先，听话照做就行。32-50岁，，包饭。 上班时间：11:00-20:00 要求1.头脑灵活，会玩智能手机，自己日常生活中事情不多，不耽误工作 2.搞新鲜/学完东西就想走的人勿扰。前期有人带，工资面议。 上班地址：来凤渣西泰老城早餐店这条路进来二楼。 联系电话：

保安:63岁以下，身体健康，无不良嗜好。

需要不锈钢门窗安装师傅，包工包料100一米，不锈钢栏杆，

当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“房价高”等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的国有企业太平洋寿险，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造太保家园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划。3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司基本法清晰透

负责老客户维护，礼品派发生日祝福

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

泰康招聘带薪学员！ 一个月出勤22个半天，8天休息，双休不耽误看孩子，早9：00—11：30分，2500带薪培训！年龄24-55周岁，️任务.️任务.️任务 有时间可以来试试或者转介绍朋友都可以[握手]我等你[勾引][勾引][勾引]

有销售一点常识保险业务员，底薪加提成。联系

恩施同城招聘（人事营销助教）：年龄18+，男女都可长期工 工资5000+（无上限） 工资8000+（无上限） 有经验的优先考虑，年龄可放宽。 欢迎有工作经验的小伙伴加入。 欢迎大家推荐，联系王先生 工作地点：恩施大学城或新天地[握手]

工作内容1.，做渠道市场，发现客户2.了解客户需求，结合公司产品进行沟通3.进行业务来往4.售后跟踪，达到二次销售工作纪要1.善于沟通，发现问题2.吃苦耐劳，坚持不懈3.周报总结，心得，不足等

招聘：销售专员 薪资：4000-20000元 渠道开发产品经销商，跟单，回款，培训

(1)具备高中及以上学历，大专优先考虑； (2)年龄在28至38岁之间，长期在当地居住或掌握地方方言者优先； (3)性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，善于交流，富有亲和力与责任感，能熟练使用办公电脑； (4)有零售产品推广、商务洽谈经历，或具备医疗护理、健康产品销售经验者优先录用； (5)愿意长期投身听力服务行业，具备良好的团队协作意识。 【工资待遇】4000-10000元 1、全国连锁运营，门店近1000家，企业持续稳定发展30年； 2、实行双休制度，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年假；上班时间：8:00-17:00； 3、建立公开透明的薪酬体系，表现优异者可获得公司股权激励及利润分红； 4、提供健全的福利保障：按国家标准缴纳五险一金，组织年度旅游，发放各类津贴补贴； 5、配备系统化的初、高级阶段培训，助力快速掌握专业知识与业务技能，优秀人才可获国内外学术交流机会。

岗位职责：销售顾问 1、负责销售门店所有商品及其销售数据的整理、统计提交； 2、整理客户需求及处理客户的咨询、定期客户维 护； 任职资格： 1、22—40岁，高中及以上文化程度，形象气质良 好； 2、具有很好的理解和沟通能力，有一定家居销售经验者优先考虑； 3、薪资待遇：上班时间：8:30—18:00，底薪＋月休＋五险＋提成、详细薪酬及福利待遇面谈。

工作内容：负责客户逾期资料的信息录入与登记 工作难度低，具体细节可进一步沟通了解 欢迎新手加入，无论是否有经验均可胜任，注重长期发展 享受法定节假日休息，节日福利丰富 薪资待遇：无责任底薪3300+高额提成+额外奖金 新人月收入可达6k以上，综合月薪8k-13k 按时下班，工作氛围愉快轻松 随时欢迎咨询，沟通无障碍，团队亲切好相处 工作内容简单不繁琐，无需外出拓展业务 节假日带薪休假，提供广阔晋升通道 工作轻松易上手，全程有人指导协助 无业绩考核压力，工作负担小 配备下午茶、零食供应，定期组织团建活动 举办生日会、集体活动，年终奖等福利齐全

有强烈赚钱意愿者优先，全国连锁装修公司，大平台支持有保障！通过自媒体、电话等渠道开发有装修需求的客户 技能要求：电话邀约能力，家装基础知识 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过销售途径与客户沟通，了解其装修意向，并成功邀约客户到店洽谈； 2、掌握公司产品、材料及施工工艺，做好新老客户的持续跟进与维护工作； 3、配合设计师进行方案讲解，为客户提供基础性服务支持； 任职资格： 1、年龄25-38岁，对家装销售岗位有一定认知； 2、具备耐心，充满热情，具有进取心和强烈的收入提升渴望； 3、具备基本营销方法，有销售或客户服务经验者优先； 4、性格外向，乐于人际交往，沟通能力强，富有亲和力； 5、勇于突破自我，追求高薪目标，心理承受能力强。 薪酬待遇：底薪3000＋提成3%-4%＋客户到访奖励＋奖金；月均收入9000以上

努力工作，上进心，工作负责。

1.负责恩施城区美团商家活动策划及执行促进线上交易额提升。

工作内容 1、通过电话与潜在客户沟通，介绍乐巢装饰的服务与产品 2、回应客户咨询，协助设计师完成洽谈并推动签约 任职要求: 1、具有良好的沟通表达能力和说服力 2、能迅速把握客户核心需求 3、态度积极主动，热爱销售岗位 4、有建材或销售行业经验者优先

接受零基础，无工作经验要求；无KPI考核，提供住宿 岗位职责： 1.以线上沟通为主，面向已购客户进行复购推荐，客户资源由公司引流团队统一提供，均为精准客户，无需自行拓客，无业绩指标，无考核压力 2.所有办公设备由公司配备（含电脑、手机、微信号、手机号等），不使用个人微信与手机，工作生活互不干扰 3.入职即享系统化带薪培训（无需担心经验不足或无法开单），操作简单易上手，无业绩任务，无通话时长与时次要求！（再次强调！） 上班时间： 上午九点半至十二点半，午休两小时，下午二点半至六点半，每日工作八小时，无需加班 薪资福利： 1.底薪7400（普遍可达成）+提成（2%-20%）+奖金（400-1000）；无全勤奖设置，综合月薪9k-2W！！！ 2.提供住宿（面试通过后即可安排入住） 3.缴纳五险一金 4.发放武商购物卡 5.国家法定节假日正常休假 6.享受带薪年假 7.节日福利丰富，包含大小节日礼品、生日会、下午茶等 8.每月组织一次团建活动 公司氛围：年轻化团队，积极向上，只要你有能力，就有发展空间！