冻品食材半成品销售，业务员若干名 年龄24到40岁，有酒水快销品优先，底薪加高提成

工作职责： 1、维护客户关系并拓展新客户资源；达成团队下达的销售任务。 2、向客户进行报价，通过电话或微信等方式与客户交流，推动订单成交； 3、跟进即将到期及逾期应收款项，确保应收款按时足额回收； 4、负责区域内市场动态的搜集及竞品情况的分析。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄22-40岁，具备两年以上水果销售经验者优先，熟悉农批市场可适当放宽条件； 2、具备良好的语言表达与书面沟通能力，服务意识强，善于倾听与理解，富有亲和力；热爱生鲜果品行业。 薪资待遇： 无责底薪+提成+奖金+话费补贴+带薪年假+社保+包吃包住 上班时间凌晨4:00-17:00,

工作内容： 公司提供精准优质客户资源，只用邀约有意向的客户上门就行。 工作简单易上手。 薪资待遇： 无责4700+提成+日奖+月奖+周奖+业绩奖 平均薪资8000+，努力可拿2W+ 上班时间： 朝九晚六 午休两小时！！！4点下班是常态，不加班，不加班，不加班。 任职要求： 1、可接受宝妈、应届毕业生、行业小白，有培训+主管一对一指导。 2、有销售经验最好，优先录用。 我司优势：1.一年九节带薪休假，年底还有超长年假。 2.每天抽大奖每周下午茶每月团建不定期旅游度假。 3.数据质量优，主管一对一帮扶拿高工资。 4.公司处于上升期晋升空间大，无内卷、无勾心斗角，只有互相分享、学习，氛围轻松有趣 5.工作环境舒适，湖景房办公，领导同事超nice，总是提前发工资。 工作轻松简单，易上手，有人教，该岗位接受小白.宝妈，迷茫但又想挣点小钱的求职者，办公环境好。

招聘岗位：市场拓展专员，商家服务顾问(3-5)人 岗位职责：听从公司安排，有责任心。 任职要求：本科，退役军人优先，懂电脑或者有一技之长的，男女不限，在恩施市上班，年龄18-45. 福利：底薪++高额提成薪资：综合工资4000-8000 暂招聘地址：恩施市学院路295号四楼

薪资介绍： 试用期无责任底薪6000+提成+六险+包住+20天左右带薪年假+团队建设+节日福利，初期综合收入8k以上，后期稳定后月入1-3万及以上！ （收入上不封顶），工作地点可按需就近分配 福利待遇： 1、【超长假期】春节期间享有15-20天左右带薪休假 2、【提供住宿】配备洗衣机、空调等生活设施，环境安全舒适，轻松入住 3、【丰富活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等团建项目，生日及传统节日均发放公司福利礼品 晋升发展： 专员-主管-加盟经理-总监-市场负责人，晋升周期根据个人成长速度而定，主要依据业务水平与销售业绩评定晋升资格，职级提升后薪资及相关待遇同步调整

岗位职责: 1.负责对住宅进行全面查验，实地体验并评估房屋或别墅的居住舒适性与整体品质 2.依据查验情况，提出专业意见与改进建议 3.协同团队成员协作，保障各项工作的有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.对房产领域有一定认知并抱有浓厚兴趣 3.拥有较强的感知能力及严谨细致的工作习惯

毕业时间:不限 招聘截止时间:2026.06.30 找工作如同谈恋爱，不交流怎知是否契合？团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，办公环境令人向往！你期待的轻松无压工作，这里快乐满满！ 零经验者亦可加入 节假日享受带薪休假，工作内容简洁明了，快速上手，薪资普遍10000+起步，不加班的生活值得拥有！ 老板反感加班文化，自身也坚持不加班原则 下午茶、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动、年终奖金，福利一应俱全 如此兼顾待遇与作息平衡的机会已不多见，速来了解 薪资构成:无责任底薪+高比例提成+定期团建+职业发展通道 注:无需电话沟通，无需电话沟通，工作压力小！！！

离家近，工作轻松，线上发布内容，对接客户，日常维护，处理基础事务，月薪过万。 每日八小时，月休四天，底薪2500加提成，提成丰厚，可达数百至千元不等。 上班时间：早8:30-12:00，下午13:30-18:00，不招暑假工！ 定期组织团建，晋升迅速，路径清晰：店长-经理-区域总监。 招聘岗位5人：人事、客服、销售、主播、店长。 多一种了解，多一个机会，方向选对，努力才有价值，期待最出色的你加入。 别再对着星空感慨怀才不遇，机会来了，我们愿做你的伯乐。 你充满干劲，我们提供舞台。 我们正在寻找，不让任何人才被埋没！

岗位职责： 1、借助抖音、视频号等线上渠道发布施工相关视频内容，与潜在客户互动交流，深入了解需求，提供专业的自建房咨询支持； 2、配合客户完成公司展厅及样板房参观的行程协调工作，推动合作顺利落地； 3、持续维护客户关系，进行定期回访与跟进，提升客户满意程度与长期信赖。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判水平，能精准捕捉客户核心诉求； 2、对销售工作充满热情，具备强烈的奋斗精神和目标导向； 3、拥有良好的市场敏感度和主动服务客户的意识； 4、熟练操作常用办公软件及各类线上平台工具，乐于出镜展示，有直播实操经验者优先录用。

年龄18-35岁，不限男女 薪资详情 薪资范围：10000-40000元/月 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 ​此岗位不是货款，不是信用卡，不是催款，不是保险！是2025年最新高薪职业！ 薪资范围:10000-40000元/月，上不封顶业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多！ [我们能提供] 1、市场庞大，不担心没有客源，不需要打电话，无需外出寻找客户，公司办公即可！ 2、公司会提供线上运营和引流培训，和微信私域成交方法！新人入职会有业务培训，正常1天就能上手，三天内开单90%！ 3、工作氛围轻松，上班以一边听歌一边办公 [薪酬待遇] （新员工第一个月正常8k～3w起，精英稳定在3万 以上） [上班时间]14.00-22.00(完全符合年轻人作息，不用早起) 错开高峰期，每周日固定休息+4天调休，只要你 业绩好，公司你说了算！杜绝无意义的加班！ 请假不扣工资！ 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好 休息！ 有销售工作经验者优先,可接受小白，入职会有 系统化培训，上岗即有老员工一对一指导，保证 你拿到结果！ 立即沟通

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招聘 : 保洁1名 要求 : ，38到52岁之间，做事认真仔细，服从工作安排，联系电话

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招工，装隧道窑工人一至2人，没有夜班，电话

当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“房价高”等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的国有企业太平洋寿险，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造太保家园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划。3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司基本法清晰透

负责老客户维护，礼品派发生日祝福

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

泰康招聘带薪学员！ 一个月出勤22个半天，8天休息，双休不耽误看孩子，早9：00—11：30分，2500带薪培训！年龄24-55周岁，️任务.️任务.️任务 有时间可以来试试或者转介绍朋友都可以[握手]我等你[勾引][勾引][勾引]

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【营销引流专员】 1.负责在指定平台进行客户引流，吸引潜在客户到店或线上咨询; 2.根据公司提供的资源，进行精准客户筛选和沟通; 3.完成公司下达的引流任务，并协助销售团队达成业绩目标; **福利待遇**: 1.薪资3000+提成（20-30）+奖金，收入6-8k+上不封顶; 2.定期培训，提升个人能力: 3.节日福利、团建活动、带薪年假等; 4.表现优秀者可晋升为团队负责人。 员工福利 包吃包住生日福利 节日福利 通讯补贴 有无线网 团建聚餐 带薪年假 全勤奖 底薪加提成

岗位职责: 1.通过电话与客户交流，宣传乐巢装饰的服务内容及产品优势 2.运用新媒体渠道增强品牌曝光，促进客户互动并提升参与积极性，完成直播线索收集 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与引导能力，能高效开展客户对话 2.熟悉新媒体平台运营模式，善于使用社交工具拓展品牌认知度 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员协同配合，共同达成工作目标

主要负责渠道销售、零售推广以及抖音直播等相关工作

有强烈赚钱意愿者优先，全国连锁品牌装修公司，大平台实力保障！ 技能要求： 电话邀约、家装基础知识、客户洽谈技巧 岗位职责： 1、依托公司分配的客户资源，通过电话等渠道与客户沟通，了解其装修需求，并有效邀约到店洽谈； 2、熟练掌握公司产品体系、材料配置及施工工艺，做好新老客户的持续跟进与关系维护； 3、配合设计师完成签约流程，为客户提供基础咨询与服务支持； 任职资格： 1、年龄25-38岁，熟悉销售工作基本流程； 2、具备耐心与热情，积极进取，渴望高收入； 3、掌握基础营销方法，有销售或客户服务经验者优先； 4、性格外向，乐于交流，沟通能力强，富有亲和力； 5、勇于突破自我，追求高薪目标，抗压能力佳； 薪酬待遇：底薪3000＋提成3%-4%＋客户到访奖励＋奖金；月均收入9000以上

接待来访客户、维护客户关系、配合设计师对接设计方案、驻店提供咨询服务。

岗位职责: 1.主动与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的商品讲解及销售指导； 2.巩固现有客户联系，积极开拓新客户资源，提升市场覆盖范围； 3.协助处理客户在购物流程中的各类疑问，确保服务体验优质顺畅； 4.持续关注市场变化，及时收集并传递客户的反馈与建议； 5.参与制定销售方案，落实销售行动，达成既定业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及电话沟通服务意识； 2.能快速掌握产品信息，具备较强的客户导向思维； 3.拥有良好的市场洞察力和客户意见分析能力； 4.富有团队协作精神，能与同事保持顺畅配合； 5.工作认真负责，抗压能力强，可按时完成销售任务。

有强烈挣钱意愿者优先，全国连锁装修公司，大平台更有保障！ 技能要求： 电话邀约，家装知识，谈单技巧 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话渠道与客户沟通，了解其装修需求，并成功邀约到公司面谈； 2、熟练掌握公司产品、材料及施工工艺，做好新老客户的跟进与维护工作； 3、配合设计师完成签单流程，为客户提供基础咨询服务与支持； 任职资格： 1、年龄25-38岁，对销售岗位具备一定认知； 2、具备耐心，充满热情，有进取心和强烈的赚钱目标； 3、掌握基本营销方法，有销售或客服经验者优先； 4、性格外向，乐于交流，沟通能力强，富有亲和力； 5、勇于突破自我，追求高收入，心理承受能力佳； 薪酬待遇：底薪3000＋提成3%-4%＋客户到访奖励＋奖金；月均收入9000以上

(1)具备高中及以上学历，大专优先考虑； (2)年龄在28至38岁之间，长期在当地居住或掌握地方方言者优先； (3)性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，善于交流，富有亲和力与责任感，能熟练使用办公电脑； (4)有零售产品推广、商务洽谈经历，或具备医疗护理、健康产品销售经验者优先录用； (5)愿意长期投身听力服务行业，具备良好的团队协作意识。 【工资待遇】4000-10000元 1、全国连锁运营，门店近1000家，企业持续稳定发展30年； 2、实行双休制度，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年假；上班时间：8:00-17:00； 3、建立公开透明的薪酬体系，表现优异者可获得公司股权激励及利润分红； 4、提供健全的福利保障：按国家标准缴纳五险一金，组织年度旅游，发放各类津贴补贴； 5、配备系统化的初、高级阶段培训，助力快速掌握专业知识与业务技能，优秀人才可获国内外学术交流机会。

邀请客户到店体验，薪资待遇详谈

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，介绍公司产品与服务，解答客户咨询； 2.负责客户的日常沟通与维护，保持良好的客户关系； 3.完成销售目标与客户订单处理； 4.参与销售策略的制定与优化，提升销售效率。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧与说服力； 2.对销售工作有热情，能承受工作压力； 3.具备良好的团队合作能力，能与团队成员有效沟通； 4.有责任心，能按时完成销售目标。 5.本公司可接受无经验小白，从0到1带薪培训； 6.18岁以上,身心健康，无不良嗜好； 7.有任何行业销售或服务经验者优先； 欢迎广大求职者投递