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每日开合模具，绑扎钢筋，维护模具等 岗位职责： 1.按照工艺和作业指导完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用常用装配工具（如扳手、螺丝刀、扭矩扳手等）进行标准化操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，确保装配质量符合标准 4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题 5. 保持现场整洁有序。 任职要求： 1.学历不限，具备零活行动能力动手能力者优先 2. 无经验要求，有机械制造、电子装配等相关实习或工作经验者更佳 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 能适应制造业生产节奏，服从工作安排，可接受合理加班 5. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及轻体力劳动

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通化市辉南县招焊工，电工。有电工证 电焊证优先，能维护厂区动力电用电设备 能服从厂内调岗 （倒班制） 年龄50岁周岁以下

一、岗位职责 1. 负责风机、减速机、给粉机、球磨机等转动设备的日常巡检、保养、故障诊断与维修，保障设备连续稳定运行。 2. 执行设备大/中/小修计划，完成解体、清洗、检测、更换轴承/密封/叶轮、装配、调试与精度校准。 3. 填写检修记录、设备台账、备品备件申报，参与设备技术改造与隐患排查。 4. 严格遵守安全规程，执行动火/高空/起重作业规范，落实“停电、验电、挂牌、上锁”，杜绝违章操作。 5. 配合外委检修、技术交底与质量验收，完成领导交办的其他任务。 二、任职要求 基本要求 1.经验：3年及以上转动机械检修经验；电厂、化工、水泥、冶金行业优先。 2.技能： 熟悉转动设备结构、原理、检修工艺，能独立完成常见故障处理。 熟练使用扳手、千分尺、百分表、振动仪、测温仪等工具与检测仪器。 能看懂机械图纸、装配图，掌握设备润滑、密封、找正、动平衡基础。 持有特种作业证（电工/焊工/起重）、机修职业资格证优先。 素质：责任心强、吃苦耐劳、动手能力强、适应倒班/抢修、安全意识强。 3.年龄：30–50岁，身体健康，无职业禁忌。 优先条件 - 有电厂转机检修经验。 - 具备设备大修、动平衡、振动分析能力。 - 持有高压电工证、焊工证、起重作业证。

恒基新型建材高薪诚聘叉车工、车间工技术员 梅河口恒基新型建材科技有限公司 梅河口恒基新型建材科技有限公司位于梅河口市银河大街与东环路交汇处。是集生产、研发、销售于一体的专业化新型建筑材料生产厂家。主营产品：商品混凝土、干混砂浆、加气混凝土砌块、水泥预制件等。 一、叉车司机（2名） 薪资待遇：试用期4000元，转正5500元 岗位要求： 1、身体健康，有上岗证，服从工作安排。 二、车间操作工 （2名） 薪资待遇：试用期3500元，转正4500元 工作内容：负责生产设备的操作，检查设备运转情况等，操作流程简单。 岗位要求： 1、身体健康。 2、学历高中以上 3、服从工作安排。 三、技术员（1名） 薪资待遇：试用期3500元，转正4500元 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑材料相关专业优先考虑。 2、熟练使用计算机。 岗位职责 负责公司进厂原材料的化学及物理检验工作，**进厂原材料都能满足生产所需的各项质量标准，并及时的提供给生产技术人员。 工作时间上24小时休24小时 员工福利：餐补、保险 详情请电话咨询报名。 咨询时间：9：00—16：00 地址：梅河口市东环路616号

梅河口塑料颗粒厂招聘技术人员，能开铲车，会电焊，懂塑料造粒机械设备的维修和保养，生产流程。工资面议。

岗位名称：二氧焊工；打磨工（打磨工需求人数：2人）。 岗位要求：1. 具有船厂经验者优先；2. 遵守公司规定，服从管理；3. 体检合格，无犯罪记录。 薪资待遇：1. 二氧焊工最高可达420元/天；2. 打磨工薪资为310元/天；3. 提供住宿。

电工、维修工，10 5000-6000/月 有相关行业工作经验者优先 45周岁以下，电工有低压电工操作证，维修工有焊工证

一、主要工作范围及工作地点 落实公司设管理相关制度、流程，填写设备管理相关记录，负责落实生产设备检修、维护、保养、封存和报废工作，参与新设备选型工作。 落实设备维修、保养等过程的安全环保管理，负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。实施设备及系统计划性/预防性检修和保养工作。通过有效的设备维修管理，提升设备保障效率，达到节能降耗、减少设备故障误工等目的。 1、落实设备管理相关制度，通过严格执行系统计划性/预防性检修和保养计划，达到满足和提升设备保障的目的。 2、及时执行设备维修和保养，且过程记录的填写和归档及时、完整、准确。 3、落实设备维修、保养等过程的安全环保管理。 4、落实设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：高中及以上学历。 2、年龄：45岁及以下。 3、专业知识：设备维修和保养基础知识。 4、具有设备维修和保养经验，熟悉自动化系统故障处理等。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病。 6、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务。 7、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬3800/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

岗位名称：电焊工；车工；力工；包装工；质量检验员。 岗位要求：1. 电焊工：需要有相关的焊接工作经验，熟悉各种焊接技术，具备相应的操作证书。2. 车工：需要掌握车工基本操作技能，能够根据图纸进行精准加工，有机械加工经验者优先。3. 力工：需要有较强的体能和耐力，能够胜任体力劳动，无严重疾病。4. 包装工：需要熟悉包装流程，能够熟练操作包装机械，细心且有责任心。5. 质量检验员：需要有质量意识，熟悉产品质量标准，具备相应的检测技能。 薪资待遇：1. 电焊工：月薪3000-4500元。2. 车工：计件工资，月薪4500-6000元。3. 力工、零活等职位：薪资面议。4. 所有职位均交社保，年轻人50岁以下有机会在学习技术的同时开工资。

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