
工地小工/杂工其他职位
招2个月临时工2人,工作地点麻城和荆州各一人,户外作业,需要负责项目组长现场实施配合辅助人员,每天工作8小时,包住不包吃,200元/天电话
兼职
10-60元/时
兼职有提成20人以上日结
招人!招人!招人!
1:准备跳槽请联系我
2:上班憋屈的请联系我
3:付出多回报少的联系我
4:求发展,需更大平台的联系我
5:想换新工作,增加收入的联系我[勾引][勾引]
临时工,小时工
20-30元/时
临时工3-5人完工结算假期工
岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务
2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5.完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2.工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
4.能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排
5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
策划主管
1-1.5万/月
市场营销策划经验不限本科广告/公关/咨询公司(乙方)整合营销广告/公关/MCN等乙方工作经验小红书快消/零售互联网/科技营销策划及执行媒介投放文娱/游戏电子商务
岗位职责:
1、深入理解品牌营销需求,开展需求调研、产品解读、市场研判、人群画像、创意构思及媒介规划,并独立输出策划方案,协助商务或项目负责人完成提案工作;
2、研究主流社交平台(如B站、小红书等)的传播机制,结合数据分析工具,制定有效的社会化媒体营销策略;
3、监控项目执行数据与传播效果,进行复盘分析,输出总结报告;
4、持续积累实战经验,提炼可复用的方法模型,组织创意讨论,输出Big idea、Slogan等核心创意内容。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,市场营销、广告、传媒类专业优先考虑;
2、拥有3-5年互联网营销或策划相关经验,服务过品牌客户,具备4A广告公司背景者更佳;
3、具备扎实的策划功底与创意思维,熟悉社交平台运营逻辑与推广方式;
4、对市场趋势和业务变化敏感,能基于数据洞察提出可行的营销策略方案;
5、具备优秀的统筹能力、沟通技巧与团队协作意识,能推动跨职能协作,助力客户达成营销目标。
【工作氛围】倡导平等开放的文化氛围,人际关系简洁轻松,无层级隔阂,与专业出色、真诚有趣的同事共同成长;
【成长路径】秉持长期发展理念,提供系统化培训体系,全程护航你的职业发展进程;
【发展通道】处于高潜力行业赛道,拥有多元化晋升机会,给予公平的成长激励与回报机制;
【福利保障】五险一金、带薪年假、司龄节礼、评优奖金、全勤奖、健康体检,全面覆盖员工福利需求;
——加入我们,享受工作,认真生活!
市场培训生
6千-1万/月
市场营销策划经验不限本科一般企业(甲方)管理学相关专业客户开发市场营销/广告相关专业文案撰写能力营销策划及执行营销策划能力数据分析能力
岗位职责:
1、市场调研与分析:开展燃气领域的市场调查,搜集并整理客户需求、竞争格局及行业趋势等信息,为营销策略的制定提供数据支持。
2、营销策划与执行:结合市场变化与公司发展方向,参与拟定营销方案及推广措施,并推动落地实施,助力完成销售任务。
3、客户关系维护:持续跟进现有客户,深入理解其需求,提供高效服务,增强客户粘性与满意度。
4、业务开拓与发展:识别新兴市场机会与潜在客户群体,制定开发计划并落实行动,推动新增业务落地。
5、品牌推广与传播:协助推进企业品牌形象建设,参与宣传方案设计与实施,提升公司在行业内的影响力。
6、市场数据整理与汇报:对各类市场信息进行归纳与分析,形成可视化报告,为管理决策提供参考依据,定期输出分析成果。
7、团队协作与融合:主动参与团队活动,强化协同效率,保持跨部门顺畅沟通与配合。
任职要求:
1、学历背景:本科及以上学历,双一流院校或硕士学历者优先,市场营销等相关专业优先考虑。
2、工作经验:欢迎应届生投递,有燃气行业实习经历者优先录用。
3、专业能力:熟悉市场营销、市场调研及商务谈判相关知识;具备较强的沟通协调能力、团队意识和创新思维。
4、综合素养:具备良好的市场敏感度、学习主动性与责任意识,能适应一定程度的工作强度。
临时工
诚招设备信息员,你不要来上班,在家或在工地找货轻松月入万元,本部诚信收挖机,推土机,平地机,铲车,吊车,叉车,两头忙,滑移,不怕多,不怕破,不怕贵,就怕你没货,有货你可以来图,看看我能不能出价,可不可以打钱,人数不限(人带装备)
市场经理
7-8千/月
市场营销策划1-3年学历不限客户开发创意能力
岗位职责:
1.策划并执行线上线下整合营销活动,提升品牌曝光与用户转化
2. 负责市场调研、竞品分析及用户画像梳理,为营销策略提供数据支持
3.撰写营销文案、推广方案及传播内容,协同设计、运营团队落地执行
4.管理社交媒体平台(微信、抖音、小红书等)内容规划与互动运营
任职要求:
1. 具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景,学历不限
2.有市场营销策划相关工作经验,经验要求不限
3. 熟悉主流数字营销渠道及工具,具备基础数据分析能力
4. 思维活跃,具备优秀的文案撰写与创意策划能力
5. 责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力
上什包吃20人以上月结
【找人】湖北恩施,三十人工作餐,一天三顿月薪10000圆,可以两口子一起去15000元联系电话:具体情况可电话联系详询!
游乐场巡逻保安包吃住6000月
6-7千/月
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
工资6000月,12小时一个班,可以固定长白或者长夜班。月休4天,上保险
要求:18-54周岁,身高165,身体健康,能稳定工作
福利:过年15天带薪年假
坐岗巡逻保安6500-7000
6-7千/月
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
岗位职责:
1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及出入人员/车辆登记管理
2. 及时发现并处置安全隐患,妥善应对突发事件并上报主管
3. 维护岗亭及责任区域秩序与环境卫生,保障设施设备正常运行
4. 配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育工作
5. 完成上级交办的其他安保相关任务
【职位要求】
1. 年龄18-55周岁,穿鞋身高170cm以上
2. 无犯罪记录,身体健康,责任心强,具备基本沟通能力
3. 有保安从业资格证者优先
4. 退伍军人或有相关工作经验者优先
5. 无学历及工作经验限制
【薪资福利】
*月综合工资6500至7000元
*每月25号准时发薪,绝不拖欠
*上岗15天可预支零花钱,
*包吃包住,免费发放服装被褥
【晋升空间】
*队员-班长-队长-主管-项目经理(每月考核一次)
工地广告平面设计师
6-8千/月
广告设计师5-10年学历不限有工地广告设计制作经验现场办公餐补包住包吃住月休四天3-5年广告设计经验户外广告有广告设计经验/技能PSCDR3D MAXAutoCAD擅长手绘熟悉印刷工艺4A广告公司经验
岗位职责:
1.负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体配图等视觉设计工作
2.独立完成创意构思、文案配合及设计执行,确保风格统一且符合传播目标
3. 协同市场、运营团队优化广告转化效果,参与A/B测试与数据复盘
4.管理设计资源库,规范输出标准,适配多平台(微信、抖音、网页、印刷等)需求
5.关注设计趋势与行业动态,持续提升创意表现力与商业理解力
任职要求:
1.熟练使用Photoshop、Illustrator、AfterEffects等主流设计软件
2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角,能精准传达品牌调性
3.有广告公司、互联网或新媒体相关设计经验者优先
4. 具备基础文案撰写或跨部门沟通协作能力
5. 投稿需附个人作品集,应届生亦欢迎投递
活动策划
7千-1.2万/月
活动策划经验不限大专
1.负责线上活动的策划与落地执行,活动撰写,资源协调
2.参与线下活动的现场执行与协调
3.针对活动需求,协助处理用户体验,输出优化建议
4.配合团队推进日常运营工作,协助对接内外部资源
5.薪资可谈
任职要求
1.对活动运营,项目执行有相关经验
2.出色的沟通能力
3.具备较强的执行力与跟进意识
策划部
6千-1万/月
活动策划1-3年大专
策划部(退伍军人优先考虑)
核心职能:赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地
1. 负责公司所有赛事IP,整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。
2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划,提升赛事观赏性与氛围感。
3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。
4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏,指导全平台宣传方向。
5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点,为招商物料、赞助方案提供策划支撑。
6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新,持续提升赛事IP影响力与商业价值。
7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档,建立公司标准化赛事策划体系。
活动策划执行专员
4-6千/月
活动策划1-3年本科
一、岗位职责
1、全品类活动创意与方案输出
负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划,包含:宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动;独立输出完整策划 PPT,包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。
2、活动全流程落地统筹执行
前期:场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控,严控活动 ROI;
中期:现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理(宠物应激、流程调整、物料短缺);
后期:收集活动数据(到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增),撰写完整复盘报告,沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。
3、活动传播内容与物料统筹
撰写活动全套文案:推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案;对接设计团队输出视觉需求,把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格;联动新媒体同步宣发,打造活动传播话题。
4、行业资源拓展与联名活动
对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群,策划跨界联名活动;搭建本地宠物渠道资源库,长期维护合作关系,持续低成本获客。
5、配合定制配方系统做用户运营活动
围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动(免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动),通过活动沉淀精准客户,提升鲜食订单转化。
6、竞品与市场调研
定期调研同行宠物食品品牌活动玩法,提炼可复用创意,结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。
二、任职要求
1、大专及以上学历,市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业;1-3 年活动策划完整独立操盘经验,有宠物行业 / 食品快消活动经验优先;
2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹,过往有线下落地活动完整案例(投递简历需附带活动案例);
3、文案功底扎实,会写种草文案、短视频脚本,熟练使用 PPT/Excel,会 Canva / 基础 PS 加分;
4、深度喜爱猫狗,了解养宠人群需求,懂宠物线下活动基础安全规范;
5、极强沟通协调、多任务并行能力,抗压性强,活动落地阶段可配合短期加班 / 外出;
6、数据敏感,关注活动获客、转化、复购指标,以结果为导向;
7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。
三、薪资福利
薪资结构:基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金;
基础福利:五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检;
成长福利:品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系;
团队氛围:年轻化团队,无复杂层级,创意自由,方案落地资源全力支持。
四、我们能提供什么
赛道优势:宠物鲜食赛道高速增长,自有宠物配方定制系统,差异化产品好做活动转化;
完整支持:设计、新媒体、销售团队协同配合,充足活动预算;
成长空间:可独立负责全年品牌营销活动,优秀者晋升营销主管。
活动策划执行专员
7千-1万/月
活动策划3-5年大专不需要出差教育培训行业经验线下活动执行经验线下活动企业品牌方其他线下活动策划经验
【岗位职责】
1. 演出宣传全流程落地
1.1 演出配套物料统筹:对接外部印刷、广告供应商,完成展架、海报、现场环创、场刊等演出物料设计、打样、制作、进场布置全流程跟进。
1.2 演出配套影像服务对接:统筹摄影、摄像、现场直拍团队,明确拍摄需求、现场机位、成片交付标准,全程管控现场拍摄工作。
2. 主题线下活动及公益活动策划执行
2.1 线下活动组织落地:负责演出、戏剧沙龙、戏剧工作坊、线下主题活动、公益活动整体现场统筹,包含场地布置、流程彩排、人员分工、现场秩序管控、活动收尾清场。
2.2 公益活动线上宣传与招募:配套公益活动策划线上宣传方案,完成活动报名渠道搭建、用户招募、报名信息统计,联动新媒体渠道发布活动招募内容。
3. 产品发布线下板块执行:负责产品发布线下物料落地,对接印刷广告供应商,完成线下单页、海报等宣传物料制作、分发、现场摆放布置。
4. 线上矩阵流量优化运营:负责AI搜索引擎板块运营,开展SEO/关键词优化、平台日常内容运营,提升品牌线上搜索曝光量。
5. 跨岗位协同工作
5.1 配合新媒体策划执行完成线上线下宣传联动,同步活动素材、宣传节点;
5.2 配合品牌主管完成同业、跨界合作线下落地活动的执行落地;
5.3 活动产出的图文、影像素材同步交付新媒体、私域运营岗位复用。
【岗位要求】
1. 基础能力:熟练线下活动方案策划、全流程落地,具备戏剧沙龙、艺术工作坊、线下发布会、公益活动实操经验;
2. 供应商管理:能独立对接印刷、搭建、拍摄等外部供应商,完成三方比价、报价核对、项目验收等;
3. 协同沟通:可联动新媒体、私域、品牌主管跨岗位协同,统筹线上线下宣传联动;
4. 基础运营:了解SEO、搜索引擎基础运营逻辑,可完成基础线上曝光优化;
5. 综合素养:执行力强,具备现场应急处理能力,细致负责,能独立完成活动复盘、物料台账整理。
6. 大专以上学历,英文能力良好。
活动策划
5-6千/月
活动策划经验不限学历不限
岗位职责:
1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行,包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘
2. 深入理解品牌调性与目标人群,结合行业趋势输出创意策划案并推动落地
3.统筹协调内外部资源,对接供应商、场地、媒体及合作方,保障活动高效执行
4. 运用数据分析工具评估活动效果,持续优化策划策略与用户参与路径
5. 配合市场、销售等部门,支撑节点营销、客户转化及品牌传播目标达成
任职要求:
1.具备活动策划相关工作经验,熟悉各类活动形式及执行要点
2. 逻辑清晰、创意敏锐,具备优秀的文案撰写与PPT提案能力
3.良好的沟通协调与项目管理能力,能同时推进多任务并确保交付质量
4.熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具者优先
5. 责任心强,抗压能力好,具备较强的学习力与团队协作意识
兼职
招聘:兼职薪资:100-200元/天具体内容详聊岗位名称:兼职岗位岗位职责:1.根据公司安排,完成日常工作任务,包括但不限于数据整理、客户沟通、内容编辑等;2.配合团队完成阶段性项目支持,确保工作进度与质量达标;3.按时提交工作成果,主动反馈问题并提出优化建议;4.遵守公司规章制度,维护良好的工作纪律和职业形象。任职要求:1.具备良好的沟通能力与责任心,能独立完成分配任务;2.熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等);3.有相关实习或兼职经验者优先;4.能灵活安排时间,适应弹性工作制,每周可保证至少3天以上工作时间。
兼职6-10人
优选具有健康证且积极主动、吃苦耐劳的兼职人员在国庆期间加入团队,工作地点为恩施客运中心湖北恩施,共招聘六人,薪资时薪为11至13元。
兼职
恩施松树坪湖北恩施地区招聘兼职工,年龄范围在19至55岁之间,男女不限,薪资按每小时15元计算,并提供每天16元的餐补。
临时工1-2人月结
综合支撑人员1.具备良好的组织协调能力,能够高效处理多任务工作;2.熟练使用办公软件,具备较强的文档处理和数据管理能力;3.工作细致认真,责任心强,具有较强的服务意识和团队协作精神;4.能够适应快节奏的工作环境,积极配合团队完成各项支持性任务。薪资福利:3000-5000元/月;员工餐、周末单休、节假日调休、办公环境舒适招工人数:2名工作地址:恩施市风向标教育培训学校六角亭校区
湖北恩施招聘:手工活薪资:面议职位详情:简单易学,多劳多得,货源稳定。具体面议可招暑假工弯
手工活
招聘:手工活薪资:面议职位详情:简单易学,多劳多得,货源稳定。具体面议可招暑假工弯9字针,熟练工
服务员临时工
招聘服务业岗位,薪资超过3000元/月,要求应聘者年龄在38岁以内,具备良好的沟通能力和亲和力,具备吃苦耐劳和责任心,提供免费培训,待遇包括底薪、提成、社保和奖金,工作地点在湖北恩施。
兼职
兼职学生兼职(半年以上的学生)社会兼职(最少可上3个月)招工人数:数名PS:以中班为主欢迎大家踊跃报名工作地址:利川市置地广场
品牌策划
8千-1.2万/月
市场营销策划3-5年本科雇主品牌
岗位职责:
1、制定品牌战略规划,策划年度推广计划及各类营销活动,并推动落地实施。
2、负责撰写品牌宣传文案、产品推广内容、活动策划方案等创意性文字材料。
3、整合协调内外部资源,主导活动全流程管理,保障执行效果与品牌风格统一。
4、跟踪市场变化与竞争对手动向,为品牌策略优化提供数据分析支持。
5、监督品牌形象传播,确保所有对外物料符合品牌标准与规范。
任职要求:
1、广告、新闻、市场营销等相关专业本科及以上学历,具备2-3年品牌策划、活动执行或产品推广相关工作经验;
2、具有较强的文案创作能力,有自媒体运营背景者优先考虑;
3、具备优秀的策划方案输出能力,拥有可验证的成功项目案例者优先;
4、有电力设备制造行业品牌推广或文案策划经验者优先录用。
活动推广专员
1.1-1.6万/月
市场营销策划经验不限硕士英语可作为工作语言
一、工作职责
1. 制定推广方案:通过多元渠道实现目标市场的广泛触达,提升会议曝光度;
2. 策划宣传资料:编制会议指南、赞助合作方案、宣传折页等相关材料;
3. 撰写推广文案:为邮件、社交平台及媒体合作等渠道输出具有吸引力的传播内容;
4. 网站流量优化:实施SEO策略,提升官网搜索排名与访问量;
5. 开拓赞助资源:对接潜在合作方,推动赞助合作落地;
6. 内容创作支持:撰写嘉宾访谈提纲及稿件,协助筹备直播内容与讲者发言脚本;
7. 推进执行进度:监督各项营销任务按计划推进,确保节点达成;
8. 会后复盘总结:收集并分析会议相关数据,形成评估报告,呈现活动成效。
二、职位要求
1. 硕士及以上学历,市场营销、旅游酒店、会展管理、项目管理、英语或理工类专业优先考虑;
2. 具备会议领域工作经验者优先;
3. 性格开朗,擅长人际交往,具备良好的现场沟通能力;
4. 可高效并行处理多项工作任务;
5. 具备优秀的线上交流礼仪与书面表达能力;
6. 拥有国际出行经历;
7. 具备团队协作精神,能准确理解集体目标并积极参与实现;
8. 主动思考问题解决路径,并及时向上级反馈进展。
三、薪酬福利
1. 薪酬待遇:11K-16K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
栏目概述
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