【薪资待遇】 综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金（与良品率、产能挂钩），有五险，包吃包住。 【工作内容】 该岗位全面负责生产管理，涵盖采购计划编制、物料跟进、工艺图纸审核（如机加工、激光切割、数控等离子切割）、工装夹具设计、生产进度监管、产品质量控制及生产安全管理。 「生产运营管理」 1、制定并落实生产计划：依据公司下达的生产任务，科学规划车间作业节奏，保障各环节按期交付。 2、统筹生产过程管理：对车间各项生产活动实施全过程监督，优化资源配置，提升产出效率，控制成本支出，确保产品品质稳定。 3、严控质量与安全标准：主导车间质量管控流程，确保产品满足企业及客户技术要求；强化安全生产制度执行，杜绝安全隐患，防范事故发生。 4、设备日常维护管理：组织落实生产设备的巡检、保养与故障处理，保障设备持续高效运转，延长使用寿命。 「生产团队建设」 5、员工培养与管理：牵头开展人员招聘、技能培训、绩效评估及激励机制建设，提升团队专业水平和整体战斗力，增强归属感与协作意识。 6、落实安全责任制：对生产流程与人员操作安全全面负责，定期开展设备规范操作培训，力争实现全年“零事故”目标。 【任职要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园，公司提供宿舍。 1、中专及以上学历，机械工程、数控技术或相关专业背景。 2、具备5年以上机加工车间管理经验，具有出色的组织协调与现场管控能力。 3、学习能力强，能快速掌握生产工艺流程及设备操作规范。 （我司生产设备为 过滤器 除尘器 加药设备 水处理设备等） 4、沟通协调能力良好，能够与上级及跨部门保持顺畅对接与协同推进。 5、责任心强，能在高强度工作环境下稳定发挥。 6、持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。

数控车床，加工中心车间，主要加工压铸后铝毛坯。 精通至少一种加工设备。 设计并制作相关夹治具。 三年以上车间带班经验。

岗位职责: 1. 负责烫金工序的操作与现场管理，保障生产质量和运行效率 2. 对团队成员进行指导与监督，推动整体技能水平和作业效能提升 3. 及时排查并处理生产中出现的异常情况，确保制程稳定有序 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进团队协作 2. 工作责任心强，执行能力突出，可按时完成上级安排的工作任务 3. 适应能力强，能快速融入动态变化的工作环境 4、两班倒

1. 班组成本管控：负责班组日常能耗及设备维修损耗的成本指标管理，监控辅料实际使用与理论消耗的差异情况，组织主料、辅材等生产物料的及时供应并落实账务管理工作。 2. 现场5S管理：推动生产现场5S执行落地，监督巡查、评估整改并验证措施实施效果。 3. 安全管理：全面负责班组安全生产各环节，促进安全管理体系优化与规范运行。 4. 生产管理：协助车间主任推进生产体系的建设与完善，分析产能现状并推动提升；协调处理生产线重大异常问题，动态调整生产计划，制定并落实改善方案。 5. 人员管理：提升班组作业效率，协助员工进行职业发展路径规划。 KD新项目订单管理：依据项目进度，配合项目团队对接订单信息，并将指令传达至各KD生产车间。 KD全链过程异常协调：统筹联动国外工厂、国际公司、国际物流及基地资源，确保KD件供应满足海外工厂生产需求，及时协调解决供应链各环节异常问题。

【工作内容】 - 负责压铸设备的运行操作及日常保养，保障生产过程稳定顺畅； 能独立完成设备参数的调试与调整； - 参与压铸工艺流程的改善与优化，提高产品品质与作业效率； - 协助解决生产中遇到的技术异常，确保生产任务按时推进； - 配合团队开展新产品试制及质量检验相关工作。 - 执行生产车间6S现场管理要求 【任职要求】 - 具备3年以上压铸行业同类岗位工作经验； - 具有较强的责任意识和良好的团队合作态度； - 学习能力强，能迅速熟悉压铸工艺及相关操作规范； - 身体状况良好，可接受轮班工作制度。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

一、岗位职责（需要上夜班）： 1、组织召开班组每日例会，传达公司及部门相关文件精神，布置当日生产任务，保障生产有序进行、任务准时达成；落实本班组物料防护工作，确保物料账目与实物相符 2、组织开展班组各类安全活动，对班组安全事务实施有效监管；推进现场5S管理工作的执行；依据安全环保体系要求，落实本班组安环管理体系相关工作 3、监督岗位作业指导书的执行情况，对员工操作的规范性、熟练度进行指导、检查与督导 4、监督班组设备设施的异常报修、日常点检及维护保养工作；根据生产计划协调处理影响产线运行的重大异常问题，及时调整后续生产安排，并制定相应改善措施 5、制定班组培训计划，组织实施各类培训、转训及人员培养工作，落实多能工管理及人员流失率控制 6、核实员工月度出勤与加班时长，优化班组内部人员配置，合理梳理定岗定编 7、真实记录所辖员工日常工作表现，依照制度开展考核、评价与激励工作，推动团队持续提升 8、严格执行安全环保体系对本岗位的相关要求；按公司规定落实班组在员工管理、元动力管理、现场管理、绩效管理、成本管控、合规管理及其他综合性管理工作

岗位职责： 1、依据生产计划，统筹管理所辖班组的日常运作，组织团队成员高效完成各项生产任务，及时处理并反馈生产过程中的异常情况； 2、每日跟进生产任务的分配与执行进度，监督完成状况并按时提交工作日报； 3、监督班组员工严格按照公司规定的工艺流程进行作业，落实自检机制，推动问题点的整改与闭环执行； 4、配合品质检验人员开展产品检查工作，掌握所在工序的质量标准及相关规范，对不合格品做好标识、分类、隔离及处置； 5、负责每款产品或工序结束后的清场作业，以及后续产品或工序开始前的各项准备工作； 6、严格落实车间环境清洁制度，带领班组成员维护区域卫生，保障生产环境符合质量要求； 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核，定期实施安全教育和安全巡查，持续推进6S管理落地； 8、落实上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄25-40岁，高中及以上学历，具备1年以上食品行业从业经历； 2、具有1年以上生产车间管理经验，熟悉生产流程中的质量管控要点，擅长现场运营管理； 3、能熟练操作办公软件，具备较强的组织管理、沟通协调及综合执行能力； 4、具备良好的团队合作意识和强执行力。

岗位职责： 1、依据生产计划，统筹所辖班组的日常运作，带领团队成员高效完成各项生产任务，确保质量与进度，并及时处理及反馈生产过程中的异常情况； 2、每日组织生产任务分配，跟进执行进展并进行跟踪汇报，按时提交工作日报； 3、监督班组员工严格按照公司规定的工艺流程操作，落实自检机制，推动问题点的整改与闭环执行； 4、配合品质检验人员开展产品检查工作，掌握所在工序的质量标准及相关规范，对不合格品做好标识、分类、隔离及处置； 5、负责每款产品或工序结束后现场的清场作业，以及下一环节生产的前期准备工作； 6、严格落实车间环境与卫生管理制度，组织本班组成员维护车间清洁，保障产品生产环境达标； 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核，定期实施安全教育和安全巡查，持续推进6S管理落地执行； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄25-40岁，高中及以上学历，具备1年以上食品行业从业经历； 2、具有1年以上生产现场管理经验，熟悉生产过程中的质量管控要点，擅长车间现场组织与协调； 3、能熟练操作办公软件，具备较强的组织管理能力、沟通表达能力及跨部门协作能力； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识和执行力。

湘钢厂内，脱硫脱硝区域内巡检班组管理。 一、岗位职责描述： 1、负责巡检班组的日常运作，科学调配组员工作任务。 2、执行项目经理下达的工作指令，积极配合工作安排。 3、承担钢厂脱硫脱硝区域设备缺陷处理及中控操作监管任务。 4、组织实施脱硫脱硝区域的常规巡检工作。 5、贯彻“四不伤害”原则，确保作业安全有序进行； 6、严格执行工作票制度及相关安全作业规程； 7、落实上级交办的其他工作事项。 二、岗位要求： 1、身体健康、遵纪守法、吃苦耐劳，积极上进，持有相关特种作业操作证，掌握钢厂工作票及缺陷管理流程。 2、具备钢厂脱硫、除尘、脱硝等相关专业运行或管理实践经验； 3、具有基本事故应对与处置能力，有脱硫脱硝从业经历者优先录用。 4、熟知运行/巡检规程和安全规范，掌握设备工作原理、注意事项及维护方式等专业知识，了解钢铁生产流程；熟悉生产运行管理制度，具备岗位所需技能条件； 福利：五险、过节费、技能培训、定期体检等。

湘潭市岳塘区招砍伐工 150-160/吨 有意向联系，尽快开工

河东东站附近招快餐主案一位，会看单，开单，工资面谈，月休两天，电话:9点以后联系

湘潭河西招烧烤师傅一名联系电话

明天春风南府一号楼一单元87平方开荒保洁到手420，需包验收。

激光学徒 1.职位描述：激光学徒2名，年龄18-30岁，高中学历。 2.入职要求：做事认真，学习和接受能力强，有上进心和责任心，能够吃苦耐劳，胜任加班，服从工作安排。 薪资和福利待遇：工作8小时制，加班另外计算，月综合工资待遇4500左右，买五险。包吃不包住，具体薪资待遇以面议为准。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4.协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

1、原木实木榫卯结构的家具开料工，（工序，断料，平刨，压刨，拼板）。2、组装组长，负责安装，发货，调配等运作工作。3、以上岗位需有5年以上工作经验，能吃苦耐劳，服从管理，善于沟通等基础

（制造业的巡检，抽检，半成品入库，成品出库抽检经验） 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

【岗位职责】： 1、日常现场QC品质团队建设、工作安排、监控管理、培训； 2、参与品质控制检验标准制定，常规工作流程，制定质量计划目标； 3、日常生产现场品质巡检监管、异常处理、推动质量问题解决，跟进问题闭环； 4、统筹QC工作，来料、制程、成品、测试等全流程质量把控、异常处理、问题闭环管理；5、产品异常分析、客诉问题分析解决、问题优化改善方案并落地，撰写客诉问题分析报告；6、日常品质数据统计、记录报表监管。 【任职要求】： 1、具备线束、电缆等行业品质团队管理经验优先，懂CAD等产品图纸； 2、具有产品品质判断能力，异常分析处理能力、质量改善方案落地能力； 3、熟悉品质工程流程、标准，熟悉使用千分尺、卡尺、各种测试工具和仪器； 4、责任心强，有团队意识和领导能力。

生产班长：（制造业有经验的班长为主） 1.按生产计划分配班组任务，统筹产品包装全流程作业，确保按时完成生产指标。 2.监督包装质量与操作规范，巡检并纠正违规行为，降低不合格率。 3.负责班组考勤，排班及技能指导，协调内部关系，提升团队效率。 4.管理包装设备与物料，定期检查设备状态，管控物料消耗，避免浪费。 5.落实车间5S与安全生产要求，排查隐患，保障作业安全。 6.统计生产，质量等数据，填写报表并及时向上级汇报工作情况 质检类班长： （制造业的巡检，抽检，半成品入库，成品出库抽检经验） 物流类班长： （制造企业入出库，配送材料，领料仓库管理经验） 以上至少是制造业经历 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

职责： 1、依据年度发展规划，全面统筹工厂生产运营、行政事务及人力资源管理工作； 2、组织构建并完善生产运营体系、质量保障体系、成本管控体系、绩效考核体系及相关制度流程，并监督执行，确保各体系高效有序运转； 3、组织实施并对生产过程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产量目标等关键指标进行监督与调控； 4、按照既定工作流程，协同物流、采购、人事行政、销售、财务等相关职能部门，做好跨部门沟通与协作。 任职资格： 负责工厂内部各项日常管理、流程优化及工艺技术管理工作； 对所属范围内的质量管控、生产效率、安全生产、环境卫生等事项全面负责； 要求： 品行端正，具备责任心与担当精神，言行一致； 能吃苦耐劳，具备住厂条件者优先考虑； 踏实肯干，服从工作安排，严格遵守各项工作节点时限要求。

湖南湘潭九华经济开发区有开凿师付休息的不。需要1人做1-2个小时

任职要求：大专及以上学历，具备2年以上生产跟单相关工作经验，熟练操作常用办公软件。 岗位职责： 1、负责生产环节的数据统计与整理； 2、负责生产部门员工的考勤记录、工资核算及相关资料汇总； 3、负责生产所需物料的领用及预购工作； 4、负责合同的签订及后续归档保管； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、依据生产计划，统筹管理所辖班组的日常运作，带领团队成员高效完成各项生产任务，确保质量、数量和交期达标，并及时处理及汇报生产过程中的异常情况； 2、每日组织实施生产任务分配，跟进进度执行情况，做好记录与反馈，按时提交当日工作报表； 3、监督班组员工严格按照公司制定的工艺流程规范操作，落实自检机制，推动问题点整改并跟踪执行效果； 4、配合品质检验人员开展产品检查工作，掌握本工序的质量检验标准及相关规定，对不合格品进行标识、分类、隔离与处置； 5、负责每款产品或每道工序结束后的现场清理，以及下一环节生产前的准备工作，确保生产衔接顺畅； 6、严格落实车间环境管理制度，组织本班组员工维护区域卫生，保障生产环境符合产品质量要求； 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核，定期安排安全教育与现场安全巡查，持续推进6S管理落地执行； 8、积极配合上级安排的临时性工作任务并有效完成。 任职要求： 1、25-40岁，高中及以上学历，具备1年以上食品行业从业经历； 2、具有1年以上生产现场管理经验，熟悉生产流程中的质量控制要点，擅长车间现场组织与管控； 3、能熟练操作办公软件，具备较强的组织管理、沟通协调及综合执行能力； 4、具备良好的团队合作意识，责任心强，执行力突出。

岗位职责： 1、负责本厂部生产工艺的规划与设计，以及工艺技术文件的编制与归档管理； 2、制定并修订涂装工时定额表、材料消耗表、关键工序及质量控制点清单； 3、依据控制计划、FMEA等资料，完成新车型涂装工艺文件的编写工作； 4、参与公司涂装生产线的技术升级与改造项目； 5、结合生产实际，对涂装工装进行设计优化、调整及验证实施； 6、针对反馈的涂装及相关部件质量问题，按既定时限完成分析与处理； 7、依照工艺纪律检查制度，每月组织开展1-2次涂装工艺纪律检查； 8、及时整理检查结果，发布通报并跟进整改措施落实情况； 9、对照作业指导书，核查员工标准化操作的执行状况； 10、负责计量器具的标准化管理、周期检定及台账维护，保障体系审核符合要求； 11、负责工装辅具的日常管理与维护，确保其处于良好可用状态 任职要求： 1、掌握扎实的汽车涂装专业知识，熟悉面漆工艺、机器人仿形及参数调试相关技术与实践； 2、，裸眼或矫正视力不低于1.0； 3、具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门问题解决； 4、具备基本的团队协作意识，可与同事协同配合推进工作任务

任职要求：大专及以上学历，具备2年以上生产跟单相关工作经验，熟练操作常用办公软件。 岗位职责： 1、负责生产环节的数据统计与整理； 2、负责生产部门员工的考勤记录、工资核算及相关资料汇总； 3、负责生产所需物料的领用及预购工作； 4、负责合同的签订以及归档保管； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常生产运作及运营管理相关事务； 2、组织制定生产计划，协调产能配置，科学安排生产任务与作业周期； 3、落实生产计划执行，把控生产节奏，合理调配资源，确保生产周期和交付时效； 4、主导产品质量管理，针对质量问题及时决策并实施改进措施，持续提升产品品质； 5、组织推进生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制、产量达成等环节的监督与调控； 6、落实生产现场安全监管，有效推行6S管理体系实施； 7、负责生产设备及计量器具的日常维护与检修工作，保障设备稳定运行与安全生产。 任职资格： 1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验，熟知食品安全规范及生产流程管理；有预制菜、熟食加工企业从业经历者优先。 2、精通工厂生产运作与管理，具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实践经验； 3、拥有出色的现场统筹与协作能力，综合素质突出，能够指导、培训、评估团队成员，提升整体工作效率； 4、具备卓越的计划制定与目标执行能力，富有创新意识，掌握工厂7S运营模式； 5、学习适应能力强，抗压性能佳，具备良好的职业道德素养，认同企业核心价值观。

岗位职责 1、负责新产品的开发及设计变更管理，对接供应商、研究院等各方提出的新品开发与变更需求，评估并确认技术方案的可行性； 2、推动VAVE项目实施及二轨供应商开发等相关降本举措，落实成本优化目标； 3、持续提升产品质量，基于用户反馈信息的收集与分析，组织实施质量改进措施，保障产品在低成本前提下实现高可靠性；主导重点改善项目的推进与落地； 4、负责在产车型设计类问题的技术攻关与优化，提升产品在感知质量、性能表现等方面的核心能力； 5、承担生产现场及市场端的技术支持任务，解决重大、复杂技术难题； 6、协同SQE中心、生产物流等相关单位，提供生产过程中的技术支持，统筹内外部资源开展市场技术服务工作；重点参与并推进市场重大突发问题、长期疑难问题的调查、根因分析与闭环改进。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械工程、车辆工程等相关专业，具备5年及以上汽车主机厂或零部件企业工程师工作经验。 2、掌握汽车基本结构、零部件设计原理及制造工艺流程，熟悉前后保险杠/格栅/扰流板/外饰件等部件的产品架构、生产工艺（如注塑、喷涂、电镀）及相关法规标准，了解其与整车的匹配关系； 3、熟练应用CATIA、AutoCAD、Office等办公及设计软件，掌握常用质量管控工具； 4、具备优秀的跨部门沟通协调能力与团队推动力，能牵头组织跨职能团队高效解决问题，具有较强的数据分析能力和成本控制意识。

岗位职责： 1. 负责印刷设备的操作与维护，确保印刷流程稳定运行； 2. 参与印刷工艺的优化与改进，提升印刷效率和成品质量； 3. 协助完成印刷品质量检测与问题分析，保障产品符合标准。 任职要求： 1. 熟悉印刷工艺流程，具备相关设备操作经验； 2. 具备较强的问题分析能力，能独立处理印刷过程中的技术问题； 3. 有良好的沟通协作能力，能够配合团队完成生产任务； 4. 对印刷技术有持续学习和改进的意愿。

任职要求： 1、本科及以上学历，机械加工、企业管理或相关专业优先； 2、具备5年以上机械制造领域生产管理实战经验； 3、精通生产运营管理体系，掌握生产现场管理及质量控制流程； 4、接受过安全生产、运营管理等相关系统性培训者优先。 岗位职责： 1、负责搭建生产管理制度与标准化流程，制定并落实SOP，保障部门运作规范高效，严格落实现场6S管理要求； 2、依据公司整体经营目标，细化分解任务，制定并推进实施生产部门发展战略，确保生产工作与公司战略方向协同一致； 3、主导超大型设备在客户现场施工的项目全流程管理，包括制度建设、团队组建与管理、进度管控、质量监督、交付执行、异常应对及项目验收等工作； 4、制定并推行安全生产管理制度，强化员工安全意识，有效防范各类生产安全事故； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 福利待遇： 包住宿和工作餐，五险一金，法定节假日等，具体薪资面议。