具体职责 ‌1、策划与组织‌：负责市场营销活动方案的策划与组织实施，包括对外宣传资料和文案的撰写。‌ 2、物料管理‌：负责活动背景、展板、条幅、指示标识、宣传资料等物料的制作与安装。 ‌3、现场调度‌：负责活动现场的调度、秩序维护，保持与商户、合作方、各部门之间的良好沟通，确保营销活动的顺利执行。 ‌‌4、费用预算‌：负责各类活动的费用预算并进行提报。 5、宣传与推广‌：负责新媒体推广规划方案和文案或活动策划方案的撰写，协助进行企业包装和宣传。 任职要求 ‌1、专业背景‌：新闻、中文、广告等相关专业大专以上学历，有相关工作经验者优先。 2、工作经验‌：熟悉家装行业，具有两年以上相关工作经验，特别是广告公司创意和文案相关工作经验。 3、能力要求‌：具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，有丰富的提案经验。 ‌4、其他技能‌：语言表达能力强，决策推断能力强，计划及组织协调能力强，执行力强，有较强的团队合作意识。 公司待遇： 试用期基础工资2500元/月，转正后基础工资3000元/月。 1、工资待遇： ※有工作经验一本及以上学历综合待遇（税前工资）：5300元左右 （1）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （2）试用期给予1300元绩效工资，转正后给予1800元绩效工资。 综合工资:试用期固定工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） ※初级职称、有工作经验且能独当一面的一本及以上学历综合待遇（税前工资）：5800左右 （1）试用期起给二星级职级工资（500元/月）。 （2）试用期给予1800元绩效工资，转正后给予2300元绩效工资。 综合工资:试用期固定工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） ※中级职称、有工作经验且能独当一面的一本及以上学历综合待遇（税前工资）：6300左右 （1）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （2）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资:试用期固定工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） ※高级职称、有工作经验的一本及以上学历综合待遇（税前工资）：7500左右 （1）试用期起给予四星级职级工资（1200元/月）。 （2）试用期给予2800元绩效工资，转正后给予3300元绩效工资。 综合工资:试用期固定工资2500元/月+职级工资1200元/月+绩效工资2800元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资1200元/月+绩效工资3300元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） 2、福利： （1）节日福利+年终福利 （2）公司提供社保（五险）、住宿和工作餐 （3）用人唯贤，特别优秀者待遇可面谈。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、社保

1、负责渠道的日常维护及客户定期拜访； 2、落实公司各项政策，推进市场活动执行； 3、积极高效完成各项assigned任务。 全日制本科及以上学历，身高170（含）以上，持有驾驶证，限近三年毕业人员。 本岗位属于快消行业，定位为营销管理储备人才培养方向。职业发展方向不倾向快消领域的，请慎重考虑后再投递。 社保：河北 工作时间：正常白班 每周休息一天

职位亮点： 团队是一群80后90后00后的，老板人好能和员工打成一片 跟一家人一样相处，大家有共同的目标，团队氛围好，每天玩游戏，每月组织团建。 绩效奖金 包住 带薪年假 弹性工作 节日福利 五险 创业公司 员工旅游 1、刚毕业学生入职当天即可开单，营销模式简单易学； 2、优秀主管一对一教导培训，理论加实践成长速度化； 3、优秀的员工优先晋升，不看先来后到阅历资历,只看努力； 4、新员工底薪6500(无责3500+300全勤+200车补+2500绩效)，生活学习有保障。 5、为你提供免费住宿，设备齐全，干净整洁，轻松愉快的工作环境。 岗位职责： 1、从公司基层开始，各个部门轮岗学习。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、配合做市场拓展，并做好客户服务。 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 5、通过公司各部门主管考核后，管理分公司的各个营销团队运作。 岗位要求： 1、.要有一颗每月都拿20000以上工资的决心(不能跟人民币过不去，越多越开心) 2、有无经验均可（我们只看你是否有意愿，有梦想） 3、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只看付出） 4、出色的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作（有销售经验者更加适合） 5、能吃苦耐劳、有强烈的上进心（目标需要靠自己的付出去实现） 6、应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的超好平台） 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业，诚邀广大应届生加盟！心有多大，舞台就有多大！ 薪资福利 1、工资：定薪提成奖金，提成不封顶，综合薪资8-10K，只要努力，就会有回报！ 2、带薪培训——公司统一拓展培训+实战演练！ 公司为员工提供各种培训机会，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展， 如：新员工入职培训，业务能力培训、管理能力培训、专业技能培训等相关带薪培训； 3、特色福利：公司提供精美特色礼物，节假日礼品，生日会。 4、晋升空间大，秉持着公平公正公开的晋升制度。晋升路线：市场专员—市场主管—运营高管—副经理—经理 6、公司扁平化管理，氛围活跃，年轻、向上的团队，不定期的举办团建户外拓展/聚餐/旅游，休闲度假会议培训等 7、公寓式宿舍，为你提供免费住宿，轻松愉快的工作环境。 我们正在寻找：渴望挣钱，善于沟通，对生活有激情的上进青年；能够在本地长期发展的。 加入公司您将拥有非常好的发展晋升平台和全面的免费培训；您将感受团队合作的快乐； 您将收获努力工作的回报；您将得到最有竞争力的薪酬与福利；我们不在乎文凭,只重视能力！！！ 公司地址 长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009 乘车路线 地铁2号线到湘江中路2号口出，再沿着万达广场的标志走，找到电梯乘高层电梯上来38楼38009 上班时间 早八晚六，八小时工作制，每周日固定休息，法定节假日正常休假 欢迎有想法，有行动的年轻人来咨询、面试咨询！！ 郑重承诺：不收取任何费用，公司直招，一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

自由，可兼职

执行力强 经验丰富 责任心强

岗位职责： 1.开展市场趋势研究，为产品定位与营销决策提供可靠的数据依据； 2.组织并落实线上线下推广活动，提高品牌曝光度与市场份额； 3.配合销售团队拟定市场开拓方案，并推动落地执行，助力销售业绩达成； 4.跟踪行业及市场变化，动态优化营销策略，保障推广效果持续提升； 5.维护媒体与合作方关系，拓展外部资源渠道，扩大品牌传播影响力。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业者优先考虑； 2.具备扎实的市场策划与活动运营经验，可独立完成方案设计与执行推进； 3.熟悉多种营销工具与传播渠道，擅长运用数字化手段实现品牌增长； 4.具有出色的沟通协作与项目统筹能力，能有效协调多方资源协同推进工作； 5.思维敏捷，富有创意，对市场动向反应敏锐，具备较强的分析判断能力。

岗位职责：此岗位为专员级别，提供带教培训，福利优厚，周末双休 1.负责运营公司新媒体平台（如抖音、小红书、视频号等），进行内容规划，产出契合平台特性的高质量文案； 2.独立完成产品宣传、企业形象、内部活动等相关视频的脚本创作、拍摄及剪辑工作。 3.承担公司品牌、产品及市场推广类文案撰写，参与创意构思，协助业务部门完成售前支持、方案策划、报价及投标文件编制等工作。 4.制定并执行营销推广策略，结合市场动态及时优化调整方案内容。 5.协同设计团队完成宣传物料（如宣传册、彩页）的文案输出，并提供排版优化建议。 6.编写产品说明书：依据产品特性与用户需求，撰写包含产品描述、使用说明、注意事项等内容的说明文档，提升客户对产品的认知与使用体验。 任职要求： 1.具备出色的文案功底，能够灵活应对多种写作风格；兼具天马行空的创意思维与高效落地的执行能力； 2.熟练使用PPT，掌握基础视频剪辑技能； 3.拥有1年以上相关岗位工作经验； 4.年龄*****； 您将获得： 【薪资构成】底薪（4K-5K）+项目提成+年终分红+股权奖励 【上班时间】8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行五天八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假 【社保缴纳】缴纳五险一金+额外商业保险 【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游+股权激励 公司处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！ 办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

岗位职责： 1、结合企业特点与发展目标，制定战略规划及目标分解方案，持续跟踪市场趋势、竞品动向与用户需求变化，为特展项目提供清晰的市场定位与有效的差异化竞争策略支持； 2、统筹线上与线下营销活动的整体策划与执行管理，主导新媒体渠道（微信、微博、抖音、小红书等）运营策略的制定与落地，策划并产出具备高传播价值的内容形式，如图文、短视频、直播等，提升特展在各平台的曝光量、互动活跃度与转化效果；设计并实施线上线下联动的整合营销活动，例如主题直播销售、线上打卡+线下体验、限时促销等活动，从创意构思、方案撰写、资源协调到执行落地及复盘总结，全程把控推进； 3、负责商务对接与合作资源拓展，主动开发并维护与各类合作伙伴的良好关系，涵盖线上流量平台、线下商业空间、品牌方及媒体机构等；主导合作项目的洽谈，拟定合作方案，推动资源整合，实现多方协同共赢；通过联合推广、跨界合作等方式扩大特展的影响力与受众覆盖；建立系统化的营销数据监测机制，收集并分析线上线下的流量、用户行为及销售数据，基于数据反馈优化调整营销策略。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告学、数字媒体等相关专业优先； 2、工作经验：5年以上市场营销相关经验，其中至少3年聚焦新零售领域，具备成功主导线上线下融合营销项目的实操案例，有特展、文化艺术、娱乐消费等行业背景者优先； 3、工作技能：精通新媒体运营，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好，具备出色的内容策划与创作能力，能独立完成高质量文案与脚本撰写；熟练运用SEM、信息流广告、社交平台投放等线上营销工具，具备数据分析能力，可基于数据驱动优化推广效果；拥有较强的活动策划与执行统筹能力，能够高效协调内外部资源保障项目落地；具备良好的商务谈判与沟通协调能力，善于构建长期合作关系；熟练使用办公软件进行数据统计与分析，能将项目节奏与流量运营有机结合达成目标； 4、具备创新意识，乐于探索新兴营销模式，对市场变化敏感，能为特展注入新颖的营销思路；抗压能力强，富有团队协作精神，能在高强度环境中保持高效输出；工作积极主动，性格开朗，表达流畅。 福利待遇： 1、月薪：6000-10000元/月； 2、项目提成：享有主导项目完成后的绩效奖励及阶段性考核奖金，具体面议； 3、其他：五险、带薪休假及节日福利；特展免费入场资格、合作品牌内购优惠、营销类课程培训补贴等。

岗位职责： 1、市场调研与分析：开展市场调研工作，掌握目标用户需求及竞争态势，形成具有针对性的策略建议。依托数据洞察与行业研究，为公司战略决策提供有力支撑； 2、营销策略规划：结合客户需求及市场调研结果，制定切实可行的营销方案。需全面把握客户诉求、目标市场特征、推广路径及传播方式，旨在满足现有客户、拓展潜在客户，并提升产品或服务的品牌影响力与销售业绩； 3、品牌定位与推广：参与企业品牌体系建设，协助完成品牌定位、形象塑造及相关推广执行工作； 4、社交媒体与线上营销：善于运用社交平台及网络媒介开展宣传推广活动。通过策划线上营销方案，提高企业在数字渠道的可见度，扩大用户触达范围； 5、项目执行与管控：负责项目的全流程推进与过程监督，确保项目按时、按预算落地实施。需协同多方团队，统筹各环节进展，及时应对突发问题与潜在风险，保障项目高效交付； 6、效果评估与优化：对已执行方案进行数据追踪与成效评估。通过收集并分析运营数据，洞察市场动态与用户行为，持续优化后续策略与执行方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，中文、广告、新闻等传媒相关专业优先考虑； 2、具备品牌传播或娱乐营销领域工作经验者优先； 3、有抖音、小红书等平台娱乐类营销策划实操经验者优先； 4、热衷追综艺、观影视剧，对社会热点具备高度敏感性及信息整合能力； 5、活跃于主流社交平台，抗压性强，沟通表达出色，兼具优秀的创意策划与文案撰写能力；

因活动需求现急需十几名活动，协助员协助线下活动布置物料分发及维持秩序，引导参予者签到，收集现场反馈 要求年龄18岁，会用智能机，普通话流利 室内有空调，有零食，饮料，下班就结

喂牛，打扫牛场的日常卫生及牧草的维护。有工作经验优先。

永州市宁远县招建筑承包、泥瓦工(排水沟)包工带机械模板的60沟一万米两边是20公分地板10公分

永州市祁阳市招电焊,光伏安装

零陵区日井嘉园急招早餐师傅一名，汪，工资面议

岗位职责： 1、负责仓库货物的出入库管理及库存统计，确保账目清晰、数据准确； 2使用电脑单据处理，保障货物流转流程顺畅； 3、配合完成仓库日常盘点及数据整理，确保库存状态与电脑系统一致。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与责任心，能适应仓库工作环境； 2、熟练操作办公软件，具备基础的数据处理能力； 3、工作认真细致，有较强的时间管理与执行能力； 4、服从工作安排，具备团队协作意识。 有意者直接电话联系

岗位职责： 1、负责公司各类活动的策划、组织与执行； 2、协调内外部资源，推动活动流程顺利进行； 3、撰写活动方案及宣传文案，提升活动影响力。 任职要求： 1、具备良好的创意能力与逻辑思维能力； 2、熟悉活动策划流程，有相关经验者优先； 3、沟通协调能力强，能高效推动多方合作； 4、熟练使用办公软件及基础设计工具。

1、整体操盘活动； 2、负责现场活动管理； 3、有主持经验； 4、有社群、策划&执行能力优先。

要求： 1、有活动策划工作经验 2、熟悉办公软件，基础的平面设计 3、执行过活动落地

岗位职责： 1、活动组织：独立策划、执行会客厅主题活动（如沙龙、讲座、交流茶会等），涵盖方案撰写、嘉宾接待、物料准备等。 2、活动运营：跟踪活动效果，收集参与反馈并优化活动方案；维护活动参与者社群，提升用户粘性与复参率。 3、资源协调：对接场地、设备、合作方等资源，确保活动顺利落地；整理活动资料，建立完善的活动档案。 任职要求： 1、年龄：23-40周岁。 2、学历：大专及以上学历；普通话二级甲等证书。 3、性格与沟通：性格开朗外向，具备优秀的表达能力与沟通技巧，善于主动与人建立连接。 4、经验：有经验者优先考虑。 5、能力：具备良好的协调能力，能灵活应对活动现场的突发情况；有较强的服务意识与责任心，细节把控能力强。 6、其他：熟悉微信公众号运营管理、视频剪辑、基础办公软件优先。

招活动策划 技能要求： 活动销售 工作要求： 1、喜欢与人沟通，愿意学习，追求进步； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、熟悉活动策划执行、有成功销售经验优先； 4、精力充沛，外向积极，形象好，具备在压力下出色完成工作的能力； 岗位职责（协助客户经理）： 1、根据客户资源，与客户沟通需求，洽谈业务合作； 2、积极协调内外资源以实现销售，确保团队销售目标完成，并能够独立完成项目的销售与服务； 3、使用word制作报价单、物料采购等

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