(1)每日早会召开、确认作业员出勤状况。 (2)每天按照规定的品质、产量完成生产任务。 (3)每天对生产线产生的品质问题进行解析、制定对策，防止再发 (4)生产异常问题及时安排处理、回报上级取得处理对策。 (5)作业标准及品质重点对作业员及新人进行培训、讲解、操作。 (6)每日进度落后原因分析及对策。 (7)生产线管理看板内容每日进行确认更新。 (8)生产线5S工作每日安排并检查结果。 (9)每月对作业员进行定项的考核。(考核记录存档) (10)提高作业员出勤率、产品合格率。 (11)执行及落实各项命令及要求。 (12)对生产中产生的不合格品进行处理。 (13)同相关部门及相关人员的部份沟通工作开展。 (14)提出相关改善项目及对策。 (15)配合上级完成各项年度工作目标。 (16)化学品的日常管控单位。 (17)防止化学品使用过程中的泄漏。 (18)生产过程中产生的废弃物的分类管理。

岗位职责： 1.生产管理：科学规划班组生产排程，统筹调配人力、设备与物料资源，保障生产任务准时交付，有效控制生产周期。 2.团队管理：组织实施组员的日常培训、技能辅导与绩效评估，打造高效协作的团队环境，减少人员流动。 3.质量管控：严格落实质量规范（如ISO3834），推动班组执行自检与互检流程，确保焊接成品合格率符合标准。 岗位要求： 1.具备5年以上结构焊接领域工作经验，其中至少2年从事车间班组管理工作。 2.熟悉结构焊接工艺规范，可独立处理焊接过程中的技术问题，如焊瘤、裂纹、气孔等典型缺陷。了解碳钢、不锈钢、铝合金等材料性能及其适配的焊接工艺，能依据生产实际制定合理的焊接方案。具备图纸识读能力，可准确理解机械图及焊接工艺图，并指导作业人员按图操作。 3.持有有效的焊接操作资格证书

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岗位名称：开料部组长；皮具车间生产主管；包装和品质岗位。 岗位要求：1.开料部组长：懂真皮材料知识；熟练铲皮机操作和加工；具有领导和管理能力。2.皮具车间生产主管：负责皮具生产车间的统筹和管理；负责订单的执行；具有生产计划和协调能力。3.包装和品质岗位：具备相关品质检测和控制能力；熟悉包装流程和标准；有相关工作经验。 薪资待遇：面议。

1．负责每日生产任务单开具（含批号、型号、数量等要素）； 2．监督班组规范操作及生产进度，确保按期完成生产任务； 3．协调原料领用、返工料处理及合成反应备料； 4．负责巡查车间卫生、物料标识、设备状态； 5．检查设备完整性，异常报修追责； 6．每天组织班前会，强调安全事项； 7．突发情况时组织班组人员应急处理； 8．负责组织班组交接班工作； 9．负责班组人员安全培训； 10．完成公司交办的其他工作。 任职要求： 1．高中及以上学历，具备3-5年相关工作经验； 2．熟悉化工工艺知识、设备操作知识、质量管理知识和安全生产管理相关知识； 3．具备订单执行能力、物料协调技能、工艺控制能力和现场管控技能、应急处理能力； 4．能接受三班两倒制度。 福利：六险一金；包食宿；每年一次免费体检、生日节日福利、带薪年假、员工子女教育支持金等。

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十堰竹山招建筑一木工 岗位职责： 1.负责建筑项目中模板支设、拆除及木结构制作安装工作，确保施工精度符合图纸要求 2.按照施工规范进行木工放线、切割、拼装等作业，保证工程进度与质量达标 3.配合团队完成模板验收、校正及后期维护，及时处理现场技术问题 4.严格遵守安全操作规程，做好作业区域的清理与材料归整 5.协助项目经理完成其他临时性木工相关任务 任职要求： 1.具备建筑木工相关工作经验，能独立完成模板施工任务 2.熟悉建筑木工常用工具、材料特性及施工工艺流程 3.持有相关职业资格证书者优先录用 4.身体健康，能适应施工现场环境，具备较强的安全意识 5.工作认真负责，具有良好的团队协作能力

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岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营统筹，保障生产流程顺畅高效。 2.严格把控生产环节质量，确保产品满足公司及行业规范要求。 3.统筹生产设备的运行维护，保障设备稳定运转并及时排除异常。 4.带领并激励生产团队，持续提升整体作业效率与产出品质。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动生产团队运作。 2.拥有在多种生产场景下的实际工作经验，可妥善应对各类现场挑战。 3.熟悉生产流程及设备操作原理，具备快速排查与解决技术问题的能力。 4.能够制定并落实优化方案，推动生产效率与产品质量持续提升。

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