【岗位职责】 1. 协助完成活动及项目策划方案的撰写与执行跟进，确保内容逻辑清晰、可落地； 2. 根据需求收集行业信息与市场动态，提供策划支持与创意建议； 3. 配合团队完成宣传物料、推广文案、汇报材料等资料的整理与输出； 4. 参与策划会议，记录并整理讨论成果，推动方案优化与落地实施； 【岗位要求】 1. 具备良好的文字表达能力，能独立撰写基础策划文案； 2. 思维活跃，有较强的创意意识和执行力，能快速响应任务需求； 3. 熟练使用办公软件，具备一定的PPT、文档排版能力； 4. 工作细致负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识；

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岗位：值班水手,值班机工 上班时间：8小时,少量夜班 招录要求：18–40 周岁， 月薪综合 9000元–12000元；

【薪资】面议 我们深耕短视频动态漫、推文漫剧赛道，自研了一套全链路 AI 漫剧生产系统，现在寻找志同道合、看好漫剧赛道的创作者一起合作。 相信很多做漫剧的创作者都深有体会： 找画师定制配图成本高、排期久；连载剧情里人物反复变脸、画风忽好忽坏，观众观感差；做一条漫剧，要来回切换绘图、配音、字幕、动效、剪辑多款软件，流程冗长耗精力；想批量更新账号、接更多订单，但是产能跟不上，扩人手成本又扛不住；新手入局，零散工具搭配复杂，试错成本很高。 我们这套自研生产方案，就是为漫剧工业化量产打造，打通从脚本到成片的完整链路： 脚本一键导入，AI 智能拆分短视频节奏分镜，不用手动一张张构思画面 强大的人设锁定能力，长篇连载也能稳住人物长相、画风，减少崩坏 自带画面微动、运镜推拉、转场动态效果，告别静态图片生硬感 内置多风格 AI 配音，自动对齐字幕，省去单独配音打轴的工作 技术团队持续迭代更新功能，配套技术对接支持，上手有协助 已有大量落地成片案例，成品效果稳定，可直观查看 支持批量任务处理，一键导出

岗位职责: 1。负责图书的分类，整理及有序摆放，确保环境整洁规范; 2。配合团队完成日常图书管理任务，保障工作流程顺畅; 3。按照标准操作流程开展图书登记与归架工作; 4。协助维护图书存储区域的秩序与安全。 任职要求: 1。性格细致耐心，具备较强的条理性和动手能力; 2。具有良好的团队协作意识，能适应集体工作节奏; 3。服从工作安排，能按时保质完成各项整理任务; 4。具备基本的沟通能力,能够积极配合团队作业。

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【岗位职责】： 1、依据公司发展战略与品牌定位，制定切实可行的市场策略，并组织实施及效果追踪。 2、主导市场渠道的规划与开拓，设计多层次市场推广方案与拓展路径，整合优质高效的渠道资源。 3、统筹各类市场推广活动的策划、监督与落地执行；负责社区健康宣教营销、企事业单位异业联动及社区活动的实施推进；推动各渠道转诊机制、大型会销运作及商超引流转化工作。 4、组织开展市场调研工作，进行科学预测与数据分析，为市场开发与维护提供决策支持。 5、协同企划品牌团队，共同制定并落实市场拓展策略，参与品牌传播与运营工作，定期策划公关活动、广告宣传、促销方案，确保各项活动高效执行并持续优化。 6、牵头编制市场部长短期发展规划及费用预算，实施成本管控，开展市场投入产出比的数据分析。 7、全面统筹市场部日常管理；指导、监督本部门各项工作推进；配合院内总部运营需求；协调部门内外协作关系。 8、负责团队搭建与能力建设；组织制定市场部管理制度、工作流程与行为规范，完善激励考核机制并监督执行。 9、维护与外部媒体、政府单位及相关社会组织的良好合作关系。 【任职要求】： 1、年龄25-45岁，市场营销、管理类或医学相关专业，大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件。 2、具备3年以上市场营销工作经验，其中至少1年管理经验，拥有客户资源或医疗行业客户开发背景者优先考虑。 3、具有TO B渠道拓展及销售经历，具备独立开发大客户的能力，熟悉市场活动策划与推广流程，有口腔医疗或医疗行业经验者优先。 4、市场敏锐度高，具备较强的市场洞察力与分析判断能力，掌握口腔医疗市场发展趋势与客户需求。 5、熟练运用数据分析工具，擅长PPT制作与汇报演讲。 6、目标导向明确，积极进取，责任心强，富有创新思维。 7、具备优秀的团队协作意识，出色的组织沟通协调能力、问题分析与解决能力，以及持续成长优化意识。 8、有带领10人以上团队经验者优先。

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【岗位职责】 准时安全将餐品送到客户手中 利用智能手机接单，3公里内配送 工作内容简单易学，快速上手 【职位要求】 年龄18-50周岁，吃苦耐劳 会骑电动车，有无经验均可 有快递行业经验优先考虑 具备服务意识和综合素质 【薪资福利】 每天派单40-60单以上，每单提成6-10元 高峰期加班多单多得 包住、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补

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岗位职责: 1. 负责单身青年社交、兴趣搭子类线下活动全流程策划、组织、推广与执行。 2.负责活动线上推广、渠道引流、用户招募，提升报名量、到场率与口碑。 4. 对接场地、供应商、合作方，协调跨部门资源，保证现场体验与安全。 5.挖掘单身青年需求，配合团队打造爆款线下活动，助力用户增长与品牌影响力。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够独立思考，为公司提供有效的经济建议 3. 对新兴市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 工作内容：我们立足单身社交赛道，核心工作就是搭建全国单身线下活动体系，打造丰富的兴趣类聚会，从活动策划、宣传引流，到落地执行、用户维护全流程运营，让单身人群通过兴趣轻松交友。

岗位职责： 1. 独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2. 统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3. 结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4. 跟踪活动数据，分析转化效果并持续优化策划策略 5. 配合市场与销售部门，支持节点营销及客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的文案撰写、PPT呈现及跨部门沟通能力 3. 思维活跃，有较强的创意策划能力和细节把控力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作

岗位职责： 1. 策划并执行线上线下品牌推广活动，涵盖方案撰写、流程设计、资源协调与现场落地 2. 负责活动预算编制、成本控制及效果复盘，提升ROI与用户参与度 3. 对接内外部合作方，统筹供应商管理、物料制作及媒体投放执行 4. 结合行业趋势与目标人群画像，创新活动形式，强化品牌传播力 5. 协同市场、销售等部门，推动活动与业务目标深度联动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉活动全流程管理，具备独立操盘能力 4. 具备良好的创意能力、沟通协调能力及抗压能力 5. 熟练使用办公软件，有成功案例者优先

工作内容： 1.活动执行方案的编写 / 比稿方案编写 2.负责统筹活动全流程执行及把控 3.收集各类相关活动资源 4.完成活动资源沉淀提高活动创意表达与外部影响 5.控制项目预算，优化资源配置，确保投资效益最大化 任职要求： 1.ppt排版美观！！！逻辑清晰，能够精准传达创意理念 2.5年以上活动策划相关工作经验，有独立负责中型以上活动（如发布会、展会、年会、路演等）的成功案例 3.独立完成客户和公司需求的活动创意策划方案及落地，能够很好的沟通和把控活动细节 4.能适应多项目并行的工作节奏，按时高质量交付方案 5.为人正直、踏实、工作积极主动 6.有活动公关公司经验优先 7.工作能独当一面（重点！！！）

【岗位职责】 1. 负责主题团建、乐跑徒步、家庭日、体育赛事、节庆活动、周年庆典、创意年会、展会发布会、疗休养等活动的策划方案撰写。 2. 独立或协助完成活动方案、提案PPT、执行流程、物料清单、预算报价等内容。 3. 与客户沟通需求，准确把握活动目标，输出有创意、可落地的策划方案。 4. 对接供应商及内部执行团队，参与活动前期筹备和现场执行支持。 5. 活动结束后进行复盘总结，优化方案模板和策划流程。 6. 配合完成上级安排的其他策划相关工作。 【岗位要求】 1. 需要出外勤活动。 2. 可以兼职。 3. 会PS的优先。

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核心工作内容： 工作内容很简单，主要就是在抖音或者视频号上发布视频，公司给提供视频素材，只是发布就行。工作时间几分钟，可长期可短期，工作简单轻松。 岗位基本条件： 文化水平不限，身体健康，无特殊要求。工作时间灵活，每天只需几分钟，可长期或短期兼职。适合有空闲时间的人士，无需工作经验，简单易上手。 工作内容轻松，只需在抖音或视频号上发布视频，公司提供素材。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

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岗位职责: 1、统筹全渠道多品类产品的营销策略规划与落地执行，涵盖新品上市推广、整合促销活动、内容创意传播、直播运营及私域流量体系建设等全流程营销工作； 2、组织开展全品类产品知识培训与销售技能提升，实施竞品动态分析，推动高潜力人才引进，并负责销售团队的日常运营与管理； 3、推进零售终端标准化体系搭建，落实门店分级管理与资产优化，统筹市场费用预算与使用管控。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，专业不限（条件特别突出者学历可适当放宽）； 2、熟悉零售运作模式，具备3年以上家电行业相关工作经验，有市场、业务或零售渠道背景者优先，拥有团队管理经验者更佳； 3、学习能力强，执行高效，具备出色的组织统筹能力与跨部门沟通协调能力；