
办公室接单文员
4500元/月
文员
要求:
1.年龄23-38岁之间,男女不限
2.熟练使用简单的办公软件,性格开朗,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先
3.公司提供微信和客户,无需打电话、无需外出,无需自己找客户,只负责对接客户接单,微信沟通,在办公室完成工作,有专人带
工作地点:围场五小阳光帝景底商
薪资待遇:月平均4500元左右上不封顶,有保险,每月4-5天带薪休息,节假日带薪休假。
非诉专员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
工作内容:1.回复的客户消息
2.做诉讼前的调节工作
薪资待遇:无责底薪3500+结案提成
要求:最好是法律专业毕业
可以放宽到有文员工作经历的
早10晚7五险双休法休
文员1-3年大专及以上
办公室文员
年龄24-35,熟练运用办公软件。负责商务沟通,部分采购,公司后勤工作。
薪资福利:[加班补助][包吃]
有意者电话联系
双休行政专员【可携子女办公】
4000-7000元/月
文员经验不限中专及以上五险
公司现招双休无加班办公室岗位,无业绩考核压力
工作时间:8:30-17:30,准时下班,每周五天工作制,固定周六日休息,法定节假日照常休假!!
享有带薪培训、节日福利、五险、奖金等各项待遇,有意者欢迎进一步沟通。
招4名性格佳的文员/4000/包住
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限老带新 接受小白文员 管住
工作内容1整理公司内部资料,审核;2.收发快递信件,复印文档,3.完成上级安排的其他工作,辅助人事部招聘等等。任职要求:1、积极乐观2、会简单的电脑打字3、吃苦耐劳,有上进心薪资待遇:1实习期底薪40002.享受带薪年假、法定节假日正常休息,生日、节日礼物3.给予完善的入职及在职培训机会4每三个月有一次晋升机会5.良好的工作环境及氛围6提供免费住宿
临时工月结
招聘:有想上半天班的联系我,待遇好,工作时间自由
要求:25—55周岁,
上班时间:每周一至周五上午8:30—10:30上班
无责底薪1600∽3000
周六日法定节假日正常休息!
公司给上保险
咨询电话:
店员
招聘店员
年龄25-45岁
工资3000-6000以上,有大健康经验,沟通能力强优先,早八晚六,月休三天,工作不累,要求能干长期
工作地点:滦平县医院附近
联系电话:同步
物业内勤货运司机
(电话咨询不接受)
地 址:船营区东北亚批发市场一号岗旁
三:夜班送货司机若干名要求身体健康
吃苦耐劳30-45岁之间
四:办公室内勤,负责接客户订单,入系统单据,汇总。
工资;3400+五险+月休4天
咨询电话:
文员
海瑞食品贸易 诚聘
1、【办公室文员/接单文员】薪资3500-4000元,提供五险,上班时间:8:10-12,13:30-17:00,不用上班,月休2天。有无经验均可。
要求:及时接收各客户的订货信息,并制作出库单。
2、【货运司机】薪资6000-7000元,持有驾照,2年以上的小型货车实际驾驶经验,熟悉本地路况。
地址:澄海区金鸿公路恒源冷链物流园
联系:
跟单文员
4000-5000元/月
文员大专及以上
岗位职责
1.负责行政考勤,入离职手续以及资料保管;
2.有跟单经验优先,无经验可培养;
3.完成领导安排的其他任务;
任职要求:
1.熟悉办公软件,掌握基础操作;
2.工作细致,有责任心,具备良好的沟通能力和执行力。
文员
1000-2000元/月
文员经验不限博士及以上
岗位职责:
1.负责公司日常文档的整理、归档及保管,确保文件资料的完整性和可追溯性
2.协助各部门进行基础数据录入与报表统计,保证信息准确及时
3.接待来访客户及来电咨询,做好登记与沟通协调工作
4.配合完成会议安排、办公用品管理等行政支持事务
5.根据业务需求处理部分订单信息及客户资料的更新维护
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识
3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑,经验不限
4.具备一定抗压能力,能适应快节奏的工作环境,学习意愿强
5.了解音响行业或有外贸业务支持经验者为加分项
承德承德县招聘:快递客服嗯3人,有办公室文员、快递、电商客服经验或成手客服优先)熟悉电脑办
3000-5000元/月
文员月结
招 聘:快递客服嗯3人,有办公室文员、快递、电商客服经验或成手客服优先)
熟悉电脑办公软件者优先
福利:及节假日
薪资:底薪+提成
综合工资 3000-5000
工作地址:承德双滦区电子商务产业园(上下班每日通勤班车)
联系电话:
车队队长
5000-6000元/月
运输经理/主管5-10年学历不限
岗位职责:
1、负责车队的日常运营统筹,保障车辆安全高效运转;
2、编制并落实车辆维保方案,有效控制运营支出;
3、持续优化运输线路,提高运输效能与服务水平;
4、衔接驾驶员与调度中心工作,及时应对突发情况;
5、加强队伍纪律管理,增强团队协作力与执行效率。
任职要求:
1、具备扎实的驾驶经历及车辆运营管理经验;
2、熟知道路交通法规及安全行车标准;
3、拥有良好的组织协调能力与团队领导能力;
4、具备优秀的沟通能力,能妥善处理各类工作关系;
5、责任心强,能在高压环境下保持冷静并解决问题。
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上3年以上管理岗位经验活动/会议组织
一、行政管理:
l负责办公室日常行政事务,保障各项行政流程与制度的规范落实。
l对下属员工的出勤情况、工作表现及服务品质进行监督与考核,落实相应的激励与惩戒措施。
l掌握法务相关业务,统筹处理劳资争议、信访问题、群体性事件及法律诉讼等事项。
l负责公司各类证照、体系认证及关键岗位人员资质的维护,包括申报、继续教育、考核培训等工作,确保所有资质持续有效可用。
l组织制定并监督执行公司休假、调休及值班等相关管理制度。
二、会议安排与记录:
l组织实施公司各类会议,如工作会议、月度例会等,负责会议签到、记录整理及决议事项的跟踪督办。
三、文件管理:
l承担公司内部文件的起草、印制与分发工作,同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。
四、人力资源与培训:
l负责员工招聘配置、考勤管理及人事手续办理等基础人力资源工作。
l办理员工离职相关人事流程,确保手续合规完整。
l定期完成员工薪酬数据及各项保险费用的统计、核对与上报工作。
l策划并推行员工培训与发展计划,提升团队整体专业能力与综合素质。
五、客户关系管理:
l了解企业经营动态,协同业务部门开展客户接待,积极收集客户反馈,维护稳定良好的客户关系。
l主导公司对外接待事务,推动政府关系与公共关系的建立与维系。
l策划组织重大公关活动及庆典仪式,妥善处理各类对外联络事务。
六、后勤与物资管理:
l保障办公环境的安全与卫生,定期开展检查,确保设备运行正常、环境整洁有序。
l统筹公司日常后勤事务,涵盖环境卫生、办公用品采购与发放等环节。
l负责固定资产的全周期管理,落实登记、使用、报废等规范化流程。
七、其他职责:
l配合管理层开展安全保卫等相关支持工作。
l完成上级交办的其他临时任务。
办公室主任需具备强烈的责任意识、优秀的协调沟通能力和应急处置能力,确保行政运转高效顺畅,助力公司战略目标达成。具备处理法务纠纷、劳资冲突等突发情况经验者优先,熟悉司法、劳动主管部门业务流程者更佳。
打包配货员月结
招聘配货打包人员 月薪3000。加年终奖 补助。 工作时间早8点晚6点 休息一小时。 要求认真负。 工作地点大石庙庄头营板禾西院。 联系电话
分拣1-2人月结
快递驿站招聘扫件,出库人员一名工作时间下午两点到晚七点要求责任心强,手脚麻利,能长期干的月工资2000元有意者与联系
栏目概述
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