
后勤专员
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
工作内容:
1、负责公司日常后勤事务的处理与相关维护工作;
2、参与财务相关事务,如票据的申领及日常管理;
3、协助开展税务申报工作,并提供相应的后勤支持服务。
岗位要求:
1、具备基础的后勤管理经验及财务基础知识;
2、熟练使用各类办公软件,满足日常办公操作需求;
3、具备较强的组织协调能力,能高效执行各项工作任务。
仓库管理员/仓管
5000-7000元/月
库管社保1-2人月结全职
工作要求:负责仓库的管理,协助发货,做好出入库统计与管理,整理出入库订单,会开叉车。
薪资待遇:上六休一,8小时/天,社保,底薪5200元/月+工龄+发货补贴。
仓库管理员
6000-8000元/月
库管包住包吃11-20人月结全职
[福利待遇]
1.月薪6000 -8000
2.有宿舍包住,有餐补
3.月休四天,可调休
[工作地点]
西四环南四环附近
[上班时间]八点半~六点
[岗位职责]
负责仓库日常管理,包括货物入库、出库、库存管理等工作;
[任职要求]
无经验者有师傅带,有经验者优先
【急招】新乡德邦转运总部急招储备干部
3000-5000元/月
库管社保保险餐补1-2人月结全职文职 白领
【急招】德邦招聘储备干部
【岗位晋升】
管理预备队(公司管理人员99%内部晋升);一年内晋升经理、2-3年晋升高级经理、3-5年晋升总监
【薪资待遇】
底薪+奖金+补贴,薪资4000-7000;,工资不积压、不拖欠;月休6-8天
【福利待遇】
①基础福利:法定节假、带薪休假
②岗位福利:五险一金、免费工服、免费电话卡、全勤奖
③特色福利:中秋家礼、带薪培训、内部晋升、互助基金、(部分区域)可提供住宿
【工作职责】
协助部门经理处理日常事务
【岗位要求】
18-35岁,学历不限、专业不限、男女不限;新人有老员工帮带,团队年轻化、沟通无代沟
德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
仓库管理员
3000-4000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时上报处理,保障库存数据真实准确
3. 维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防损等管理措施,符合5S现场标准
4. 操作WMS系统或进销存软件,及时录入和更新库存及单据信息
5.配合采购、物流及销售部门完成跨环节协作,提升整体供应链响应效率
任职要求:
1. 学历不限,有仓储物流相关工作经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的执行力和抗压能力
3. 熟悉常用办公软件,能快速学习仓库管理系统操作
4.身体健康,,40岁以下,能适应仓库内走动统计,
5.服从安排,具备团队协作意识和基本沟通能力
综合事务专员/后勤支持
4000-6000元/月
后勤1-3年高中中餐厅食堂
1. 岗位职责
1、统筹安排项目食堂人员的工作分工,实施监督与日常管理;
2、保障餐品质量与数量,确保供餐准时有序;
3、组织并协调项目员工开展食堂服务及相关运营事务;
4、负责食堂卫生环境、炊具及设备的维护与管理工作;
5、完成上级交办的其他工作任务。
包含但不限于上述工作内容。
2. 任职要求
大专及以上学历,年龄40岁以下;
具备良好的沟通能力,工作态度认真踏实,责任心强,能够进行数据整理、汇总与分析;
有食堂或餐饮行业管理相关经验,熟练使用Excel、Word等办公软件;
性别不限,条件优秀者可适当放宽要求;
性格坚韧,思维灵活,具备较强的应变能力和抗压能力。
抽样员
2000-4000元/月
后勤1年以下高中品控抽样化验员
1、根据抽样计划,在指定时间与地点按时完成样本采集工作。
2、选用符合要求的工具与设备开展抽样,保障样本的完整性与代表性。
3、详细记录抽样全过程信息,包含抽样时间、地点、样本类型、数量及编号等内容。
鹤壁淇县在中牟二保焊工资一天300左右,9个小时,计件工资
280-320元/天
二保焊长期1-2人月结点工技术好焊工证
在中牟二保焊工资一天300左右,9个小时,计件工资
服务员配菜后勤
快餐店招聘
帮厨 2 名 5000-5500
服务员 2名 4600-5000
后勤打杂2名 4600-4800
所有岗位上班时间(早晚班)
5:30-13:30
下午17:30-20:30
休假2天 管吃不管住 要求必须实字 不管住 路远的勿扰
年龄 30-48岁之内 超龄的勿扰
地址:复康路店 建榆路店
电话
后勤
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
负责短视频内容整理和发布。
手机就可以操作,不限时间不限地点
任职要求:
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣
2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群
有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
章贡区纯白班仓库后勤18/小时可预支
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1、仓库日常保洁工作:仓库地面及墙面清洁,货架清灰和商品清灰;
2、通道管理:负责仓库唯一通道人员进出管理和登记;
3、月台管理:管理司机装车现场,及时纠正司机错误操作;
4、装车:负责装车作业及物资回收。
厂区驻场服务人员-8000每月
5000-8000元/月
后勤经验不限高中
【岗位职责】:负责厂区现场日常服务工作,安排宿舍,带人入职,带人面试,体检等后勤工作
一、当天可安排,急聘!急聘!
二、招聘要求:16-35岁,男女不限、无需工作经验。
三、薪资待遇:6000-8000元/月
四、食宿条件:免费提供宿舍、免费提供一日三餐
五、工作时间:08:00-20:00
六、福利待遇:为员工购买五险;有升职加薪空间
库管月结
&
443. **岗位:仓管员。招工信息:河南中维塑电科技有限公司招聘仓管员数名,高中以上学历,熟悉电脑办公软件操作,有N1叉车证优先,薪资面议。地址:鹤壁市淇县高新区尼龙小镇工品园A区。电话号码:。**
行政助理
1000-2000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待事务
中国人寿岗位职责:
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧与服务意识,能细致耐心地解决客户疑问;
2、拥有同行业售后相关经验者优先录用;
3、工作态度严谨,具备良好的协调与统筹能力。
岗位薪资构成:底薪+提成+实物奖励+津贴
工作时间:每日四小时,其余时间自主安排。上六休一
年龄:21周岁-55周岁
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系
1、健全并落实公司行政管理制度,推动企业管理体系规范化运行。
2、统筹安排公司各类会议、培训及团队建设活动的组织与实施。
3、负责日常后勤保障管理工作。
4、建立安全保卫机制,定期开展安全巡查,及时发现并整改安全隐患。
5、协调公司内外部关系,维护供应商与合作伙伴的良好协作,妥善处理合作中的问题与争议。
6、承担公司品牌宣传职责,策划并执行对外宣传活动,提升企业形象与社会认知度。
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
后勤经验不限本科食堂管理内勤管理采购事务
工作职责
负责集团餐饮、安防/消防、物业等相关领域的管理工作
任职要求
1、2026届本科及以上学历应届毕业生
2、管理学、食品科学与工程、建筑、电子信息、电气、机电、设施设备、安全科学与工程、消防工程等相关专业
3、具备诚实守信、抗压能力强、有目标追求、团队协作、逻辑思维、积极主动、服务意识等综合素质
仓管
4000-5000元/月
库管社保包住包吃1-2人全职
工作事项: 负责物资的入库与出库记录、物资盘点及猪只盘点,完成生产相关日常工作;公司将根据个人工作情况开放不同仓库权限,要求熟练操作电脑;需会驾驶三轮车,负责人员进出、车辆进出的接送与消毒工作。
要求: 50岁以下,身体健康,无不良嗜好
福利待遇: 有社保,管吃住
仓管文员
3000-5000元/月
库管包吃1-2人月结
充电桩厂家 直招(包吃/长期稳定)
岗位职责:
1. 负责仓库物料出入库、盘点、整理,确保账物相符
2. 协助完成日常行政、考勤、文件整理等基础工作
3. 配合生产、发货等相关后勤工作
任职要求:
1. 有仓库管理或行政经验优先,会简单电脑操作
2. 细心负责、吃苦耐劳,服从管理
3. 长期稳定,无不良嗜好。
仓管员
3000-4000元/月
库管包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗等管理要求,规范物资摆放与标识
4.使用ERP或WMS系统完成单据录入与库存更新,确保系统数据与实物同步
5.配合采购、物流及生产部门做好跨环节协同,及时响应物料需求与异常问题
任职要求:
1.学历不限,有仓库管理相关经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的执行力和抗压能力
3. 熟悉常用办公软件,能较快适应仓储管理系统操作
4.具备基础货物分类、堆码及叉车(如持证)等实操能力者更佳
5.服从安排,注重团队协作,能适应仓库作业环境
仓库管理员
3000-4000元/月
库管1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异,及时上报并协助整改
3.维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗及5S管理要求
4.熟练操作WMS系统或ERP模块,准确录入和更新库存数据
5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务
任职要求:
1.学历不限,有仓储物流相关经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,具备基础数据处理能力
3. 能适应仓库环境,吃苦耐劳,服从工作安排
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
5.无不良记录,能长期稳定工作者优先
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