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项目劳资管理，人员机械报备，日常办公，要求责人心强，耐心细致，有项目劳资管理经验，有意者请发简历

本次招聘为劳务派遣人员招聘，考核通过人员由该公司组织体检，合格后签订劳动合同，派遣至郑州大学建筑学院工作；拟聘人员试用期 2 个月，试用期满考核合格继续履行合同，不合格则解除劳动合同；拟录用人员如在职，入职前需提供与原单位解除或终止劳动关系证明材料 薪资福利:6000 元/月（含单位和个人承担的社会保险、住房公积金等），具体面议 附件：应聘人员登记表

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广告写真喷绘操作员招聘岗位职责1. 负责写真/喷绘机操作、色彩校准与日常维护2. 完成广告物料喷绘输出及覆膜、裁切等后道工序3. 把控生产质量，按时完成订单交付任职要求1. 18-45岁，身体健康，能配合生产加班2. 有喷绘/写真操作经验优先，3. 做事细心、服从管理、有质量意识薪资福利月薪4000-6000元，，包吃住工作地点：河南郑州投控智慧物流产业园联系电话：

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岗位名称：调度员（劳务岗）；调度员（施工现场管理）岗位要求：1.政治素质好，作风正派；2.年龄50周岁以下，身体健康，适应矿山工地环境；3.3年以上施工现场管理或调度经验，熟悉施工流程。薪资待遇：税前薪资6000-7000元/月，包含五险一金。

1. 学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的文档整理与信息保密意识 3. 责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏，有制造业、建筑行业劳务管理经验者优先

该项目位于贵州省金沙县。 1、劳务用工与实名制管理负责劳务人员的资格审查、实名制登记，建立和管理劳动合同、花名册、进退场手续等用工台账。 2、考勤与工资核算负责或监督施工现场人员的考勤记录与审核，按月编制或审核农民工工资表，确保数据真实准确。 3、工资发放与监督监督分包单位工资发放，全流程监督工资过程，并负责工资支付的公示。 4、制度落实与合规管理协助开设农民工工资专用账户、存储工资保证金，落实当地政府的实名制和分账制管理政策，确保用工全程合规。 资料管理与迎检准备建立和管理各类劳务管理台账与资料，准备劳资管理迎检材料，如工资表、考勤记录、银行流水等。 5、劳资纠纷处理参与编制劳务纠纷应急预案，及时处理劳资纠纷预警，参与劳资纠纷调解工作 ·学历与专业：大多数公司要求大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、土木工程、建筑工程技术等相关专

在项目部领导下，按照公司农民工工资管理要求，严格落实农民工工资全过程审核与闭环管理，建立工资支付前置审核机制，对人员实名制信息、考勤记录、工资标准及发放清单逐一复核把关，每月按时上报公司，确保数据真实、流程规范。强化施工过程动态管控，工资发放、公示签收、回访等关键环节，按月足额支付、全程留痕可溯，从源头防范拖欠风险。

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岗位经验:我们公司现在做的游戏有原神三角洲崩铁鸣潮燕云等玩什么游戏，可以直接说出自己的段位代肝类要求熟练， 岗位福利:时间自由，不强制。

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先