岗位职责： 1、按照公司要求，完成产品的设计与开发工作，包含三维建模及二维图纸设计。 2、负责产品设计开发相关文件、技术文档以及部分注册资料的编写与归档。 3、组织开展产品相关的风险管理活动。 4、参与并配合产品试制、测试及注册等环节的技术支持工作。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业背景。 2、具备机械原理、机械设计、工程材料及材料力学等方面的专业知识。 3、具有较强的沟通表达能力与持续学习能力。 4、熟练操作三维和二维设计类软件。 工作时间： 8:00-18:00（双休-夏令时）、8:00-17:30（双休-冬令时） 公司福利： 五险一金；食堂提供三餐/外地员工享餐补；每年组织全员健康体检；节日福利丰富，中秋、春节发放实物或礼金；工龄工资逐年递增100元/年；工龄满5年享国内七日旅游；另设话费补贴、交通补贴、出差补贴等多项补助。 职位福利： 通讯补助、定期体检、员工旅游、节日福利、五险一金、交通补助

机械工程师需精通机械制图，熟练操作2D与3D设计软件进行计算机辅助设计。 具备零部件设计能力，了解设计流程及相关技术要求。

岗位职责： 1、配合申请人梳理技术方案，开展技术检索与挖掘，完成专利申请文件的撰写； 2、处理专利复审事务，回复补正通知及审查意见通知书； 3、针对客户技术领域进行专利检索与分析，并出具技术分析报告； 4、为客户提供知识产权相关领域的专业咨询支持。 任职资格： 1、本科及以上学历，正规院校毕业（应届或往届毕业生均可）； 2、机械、机电、通信、电子、电气、计算机、化学、生物等相关专业背景； 3、具备扎实的专业基础，逻辑思维清晰，文字表达能力良好； 4、责任心强，具备良好的沟通协作能力，愿意长期发展于知识产权行业； 5、熟悉CAD、Photoshop等制图软件操作者优先考虑； 6、持有专利代理人资格证书者优先录用。

1、协助机械工程师进行设备的安装与调试工作； 2、掌握并能理解机械图纸的相关知识；

岗位要求： 1. 机械设计、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备五年以上设计工作经验。 2. 具有工程机械设备或工程设备制造领域的实际设计经历。 3. 熟悉液压举升系统及传动系统的原理与应用。 4. 拥有多轴且高负载条件下同步运动设备的设计实践经验。 5. 精通传动部件的计算方法与选型流程。 6. 熟练掌握各类设计软件，包括二维绘图与三维建模工具。 7. 具备举升设备的结构分析能力，熟悉相关CAE分析软件并有实际应用经验。 8. 有吊车、泵车、升降车等移动式举升机械设计经验者优先录用。

1. 学历不限，需具备5年以上机械设计工作经验，熟练掌握机械结构设计，可独立承担非标自动化设备的设计任务； 2. 熟练操作AutoCAD、Solidworks等主流设计软件； 3. 具备新产品研发与调试能力，能有效应对并解决项目实施过程中的各类技术问题； 4. 能及时响应客户使用反馈，持续优化和改进设备性能及设计缺陷； 5. 招聘对象需责任心强、踏实肯干，具备良好团队协作精神的优秀人才。

薪资1w-3w 工作内容： 1、配合申请人梳理并检索技术方案，完成专利申请文件的撰写； 2、处理专利复审事务，撰写补正答复及审查意见答复文件。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、计算机、通信、大数据、机械类相关专业优先考虑； 3、入职初期由资深员工指导带教。 薪资待遇： 试用期底薪4500-5000，转正后实行底薪加绩效，综合收入8000以上，享受五险、带薪培训、带薪休假、带薪旅游、节日福利 上班时间： 8:30-17:30，每周双休，法定节假日休息，无需加班

工作职责： 1. 根据公司项目开发需求，完成现场设备的测绘工作，绘制设备总体布局图、工艺流程图，并承担总体方案的设计任务。 2. 承担产品机械部分的设计任务，参与设备调试，并提供全过程的技术支持与服务。 3. 全程跟进设备制造、调试及验收环节，及时识别并解决在制造与装配过程中出现的技术问题。 4. 编写产品使用说明书、安装指导书等用于交付的技术文件资料。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，机械类相关专业，年龄要求40岁以下。 2. 具备非标设备设计方面的丰富实践经验。 3. 熟悉称重机构、皮带输送机构、烘干箱等设备的设计流程与技术要点。 4. 熟练运用SolidWorks等三维设计软件进行设备结构建模及整体方案设计。 5. 能独立输出符合加工要求的二维图纸，具备现场实物测绘能力（可生成三维和二维图纸），并能协调处理生产与交付过程中的各类技术问题。 6. 掌握机械传动、电机、气缸、传感器等常用标准件的选型方法，能够规范编制物料清单（BOM表）。 7. 参与产品的机械结构设计、现场调试及相关技术支持与售后服务工作。 8. 对图纸的完整性、工艺可行性、标准化程度以及结构合理性具备审查与优化建议能力。 9. 能够接受项目阶段性的出差安排。

岗位内容： 1.负责机械零部件及设备的设计与开发工作； 2.开展材料选型及加工工艺方案制定； 3.编制产品测试方案并组织实施验证流程； 4.协同参与企业产品发展战略与技术规划的制定； 5.针对在研或量产产品，解决设计与制造环节中的技术问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2.具有机械设计与项目开发相关工作经验； 3.熟练使用SolidWorks、CAXA等主流设计工具； 4.掌握机械加工方法及常用材料性能特点； 5.具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、承担新产品的结构设计与开发任务； 2、对现有产品进行改进及技术迭代升级； 3、参与生产线的规划与布局安排。 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化相关专业背景； 2、需具有本科一批及以上学历，或具备较强的专业技术水平； 3、至少三年以上从事机械设计相关工作经验。 薪资福利： 1、收入构成为固定薪资+研发项目奖励+所负责机型销售提成： 机械工程师月综合收入8000元以上，专业工程师可达10000元以上，高级工程师可超15000元； 2、提供五险一金、定期培训、年度体检、带薪年假（假期较长）、节日补贴等福利待遇，公司可统一安排食宿； 3、实行双休制度，享受法定节假日； 4、工作时段为上午8:30-12:00，下午13:00-17:30（夏季调整为13:30-18:00）； 5、市区内设有免费通勤班车。 晋升路径： 1、技术发展通道：机械工程师→专业工程师→高级工程师→研发组长； 2、管理发展通道：机械工程师→车间主任或质量、生产、研发等职能部门经理。

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明天用大购机替班成安县城半把刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥<br/>2. 该记的记、该交的资料交<br/>3. 按要求完成交办事项<br/>4. 有挖机证、能独立上车干活

水电维修工 4000-6000元 有电工本

招聘一个懂锚杆和注浆工艺的技术员，项目在河北邯郸 刘老板，工资电话沟通。

招聘工程船舶管理员，要求对厦门市市场及船舶机况熟悉，能独立完成海事报检，船舶问题识别。

岗位名称：建筑机械调度员；工程机械司机（优先录用）。 岗位要求：1. 有责任心、吃苦耐劳；2. 会使用电脑，持有C1驾照3年以上；3. 。 薪资待遇：面仪，月薪4500-8000元。工作地点内蒙古赤峰。岗位职责包括合理调度临租建筑机械车辆，进行进出场安排，每日统计、；熟悉建筑机械的种类、租赁价格；熟悉赤峰周边乡镇道路，进行市场调查。

机械员诚招，年龄20-35岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资4500-5000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限，有效招聘期至7月33日，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

任职要求：年龄：30岁-50岁，身体健康，能适应项目驻场及户外作业、适应项目作息。‌ ‌学历与专业‌：‌中专以上学历，建筑工程、工程管理、市政、道桥、工程机械等相关专业优先。 工作经验：5年以上土石方施工现场管理经验，熟悉挖、装、运、平、压、爆破（如有）等施工流程，熟悉土方施工工艺与机械管理。能独立组织挖掘机、装载机、自卸车、压路机、推土机等机械班组施工。 有大型水利土石方工程、 矿山、高速/市政项目经验者优先。 工作地点：中国重庆 招聘人数：1人 工作性质：全职、驻场、能适应户外及加班 ‌专业技能： 1. 熟悉土石方施工工艺、施工规范及现场安全文明施工要求。 2. 能看懂施工图纸、测量放线基本常识，会看标高、坡度、边线。 3. 能合理调度机械、安排台班、控制油耗、提高施工效率。 4. 能进行现场施工组织、工序衔接、土方平衡与转运规划。 5. 会记录机械台班、施工日志、工程量统计，配合签证与结算。 6. 具备基本现场问题处理能力：机械故障协调、边坡险情、雨天施工安排等。 7.能独立调度机械、看图纸、懂标高坡度、会做台班记录、能管控进度与质量。 8.会操作挖掘机、装载机、压路机等设备者优先。 岗位职责： 1. 全面负责土石方施工现场机械施工组织管理，包括开挖、转运、回填、平整、压实、边坡修整等全流程施工安排。 2. 合理调度挖掘机、装载机、自卸车、推土机、压路机等机械设备，优化施工路线，提高作业效率，控制油耗与成本。 3. 熟悉施工图纸与现场标高、边线、坡度要求，配合测量员落实施工标准，确保施工质量符合验收规范。 4. 负责现场施工进度管控，做好施工日志、机械台班记录、工程量统计，配合签证、计量与结算工作。 5. 监督现场安全文明施工，排查机械作业、临边、边坡等安全隐患，制止违章操作，保障现场施工安全。 6. 对接甲方、监理、班组、机械队，及时处理现场施工问题，保障工序顺畅衔接。 7. 完成项公司、目负责人交办的其他现场管理工作。 ‌其他能力与素质： 1.无不良嗜好，能长期驻项目，遵守公司、项目的各项管理规章制度，服从公司及项目调动安排 2. 细心、严谨、责任心强，有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应工地驻场作业，会管理班组和机械司机 3. 责任心强，执行力好，有现场应急处置能力。 4. 能吃苦耐劳，服从项目安，能适应两班倒/赶工期加班。 5.证书要求：持有施工员证、驾驶证C1及以上优先，有经验者可放宽。 6.薪资福利：7000–10000元/月，能力优秀可上浮。公司缴纳五险：养老（单位+个人共缴）+医疗（单位+个人共缴）+失业（单位+个人共缴）+工伤+生育保险（已并入医保，不在单独缴纳）；公司包吃住、带薪休假、每月休假2天，项目稳定，晋升空间大。 联系电话：【李先生：】 面试地址：【广州市番禺区石壁街汉溪大道西283号西座1716—1718】 携带资料：身份证、相关证书、个人简历、个人征信、无犯罪记录证明。 简历投寄邮箱：@qq.com 面试时间：2026年3月28日上午9：00至12：00

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