
玩具厂要三个装盒的,320一天不限经验,上六休一
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(打卡满15天可预支2000元)
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【1】包吃包住的(提供一日三餐)
【2】外租补贴500一个月/1人。,,
【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【6】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
工作地点在苏州。
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临时工包住包吃20人以上月结全职
,年满32岁以内,大专(全日制,成教)或者中专毕业铁路相关专业。
身体条件:身高168以上,矫正视力正常,,符合国家对驾驶人员职业健康标准的要求。
就业岗位:负责安置考取铁路机车驾驶证的学生在铁路单位从事司机岗位工作。
工作时间:上15休15天
薪资待遇:缴纳五险一金,税后工资8000+,综合年薪16万+
每年薪资随工龄增加具体调整。
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河南信阳明港镇正一新材料有限公司
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每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清
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本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
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【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
(一)上班时间
(1)长白班
(2)
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:13:00-17:00
(5)晚上2小时:18:00-20:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 坐着上班;穿个人服装上班。
(3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1) 住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂.
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(4)工作地点:江苏常州
安全员
招临时监护5名,需要熟手,有建安监护证者优先。工作地点为一号地块检修,薪资260元一天,每天工作八小时。有意者请报名,非诚心者勿扰。
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河南许昌武经理;-------------------------【学院校内餐厅招聘:帮厨
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修锁开锁换锁装锁日结全职
岗位职责:
1. 提供上门修锁、开锁、换锁及锁具安装服务,确保操作规范、安全高效
2. 根据客户需求推荐适配锁具,提供防盗升级与安防咨询建议
3. 排查锁具故障原因,快速判断并解决机械/电子类锁具问题
4. 做好服务记录与客户沟通,维护良好服务口碑与复购关系
5. 遵守职业操守,严格保护客户隐私与住宅安全
任职要求:
1. 具备修锁/开锁/换锁相关实操经验,技术扎实、动手能力强
2. 熟悉各类民用锁具(弹子锁、叶片锁、智能锁等)结构与原理
3. 诚信守法,无不良从业记录,具备基础服务意识与沟通能力
4. 能独立完成上门服务,自备基础工具者优先
5. 学历不限,有相关培训证书或行业认可资质者更佳
河南许昌招聘:1.维修安装人员,了解柱塞泵或懂建安人员优先,联系电话:。
其他安装维修其他维修水电
招聘:1.维修安装人员,了解柱塞泵或懂建安人员优先,联系电话:。
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河南许昌.家电结构与原理知识:
200-300元/天
家电清洗清洗油烟机1-2人月结全职兼职
. 家电结构与原理知识:
* 熟悉常见家电(如空调、冰箱、洗衣机、油烟机、热水器、饮水机等)的内部结构、工作原理和运行流程。
* 了解不同品牌、型号家电的差异和清洗要点。
2. 清洗技术与方法:
* 掌握不同家电的清洗流程和标准操作规范。
* 熟练使用专业清洗工具和设备,如高温蒸汽机、高压水枪、专用清洗剂、检测仪器等。
* 懂得根据家电材质和污垢类型选择合适的清洗剂和清洗方式,避免损坏设备。
3. 安全操作规范:
* 具备安全意识,熟悉用电安全、防滑防摔、化学品使用安全等规范。
* 会使用个人防护装备(如手套、口罩、护目镜等)。
* 清洗前后能进行安全检查,确保设备正常运行。
4. 拆卸与组装能力:
* 能熟练、安全地拆卸和组装家电部件(如空调滤网、洗衣机内筒、油烟机风轮等)。
* 注意保护客户家电,避免在操作中造成损坏。
---
### 二、职业素养要求
1. 责任心与服务意识:
* 对工作认真负责,确保清洗彻底、不留隐患。
* 尊重客户时间,守时守信,提供专业、贴心的服务。
2. 沟通能力:
* 能与客户清晰沟通清洗流程、收费标准和注意事项。
* 耐心解答客户疑问,提供日常保养建议。
3. 诚信经营:
* 明码标价,不随意加价或推销不必要的服务。
* 不使用劣质清洗剂或偷工减料,保障清洗效果。
4. 形象与礼仪:
* 着装整洁统一,佩戴工牌,展现专业形象。
* 保持工作区域整洁,清理现场,不给客户留下麻烦。
---
### 三、身体与心理条件
1. 身体素质:
* 能适应爬高、弯腰、搬运等体力劳动。
* 无严重过敏史(对灰尘、化学品等)。
2. 耐心与细心:
* 清洗过程往往繁琐,需细致操作,避免遗漏关键部位。
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### 四、资质与证书(非强制,但有助于提升专业度)
1. 行业培训证书:
* 参加正规机构的家电清洗培训课程,获得结业证书(如中国轻工业联合会、职业技能培训中心等颁发的证书)。
2. 家电维修或清洗类资质:
* 部分企业或平台要求持证上岗,证书可增强客户信任。
3. 健康证:
* 尤其涉及餐饮类家电(如饮水机、冰箱)清洗时,健康证是基本要求。
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### 五、其他建议
* 持续学习:家电更新快,新技术、新设备不断出现,需不断学习新知识。
* 加入正规平台或公司:初期可加入专业清洗公司或平台(如58到家、京东服务+等),积累经验与客户资源。
* 自备工具与耗材:专业工具是高效清洗的保障,建议逐步配备齐全。
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### 总结
成为一名优秀的家电清洗师,技术是基础,服务是关键,诚信是根本。只有做到专业、安全、负责,才能赢得客户信任,建立良好口碑,实现长期发展。
如果你有兴趣入行,建议先从系统学习开始,考取相关证书,再通过实践不断提升技能。
临时工1-2人
春咏花卉桥头店再招小时工一名八点到九点六点半到七点半一天两个小时要长期干的临时短期勿扰地址建安小区斜对过桥北边春咏花卉
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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许昌建安区工人年龄18-50岁,手脚麻利薪资福利:综合薪资2800-3200元招工人数:1
2800-3200元/月
临时工1-2人月结
工人年龄18-50岁,手脚麻利薪资福利:综合薪资2800-3200元招工人数:1名工作地址:许昌市建安区张潘镇张四村
月薪9500★啤酒厂搬运工★320/天日结+扫码贴标+新人奖5000+包吃住
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500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
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工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
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2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
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招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
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工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
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2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
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模式二:同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】
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《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》
正式工入职补助5400元,小时工28一小时,返费工7000元。
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职
A:正式工:男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:3600元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放120元,分3个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:派遣渠道 男女不限
模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:7000元(含税)
老派遣工:6500元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:65000元(含税)
老派遣工:6000元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:6000元(含税)
老派遣工:5500元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
9~11月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:27元/H(含税)
老派遣工:28元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:26元/H(含税)
老派遣工:27元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/12/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)。
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