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会操作办公软件及办公设备（有工作经验者优先）

工作轻松，上手快，零经验也可快速适应 薪资待遇：5-8K，老员工综合收入6000+，平均5000+ 工作时间： 8小时工作制 福利待遇： 六险，带薪年假，节日福利，带薪培训，团队活动 核心优势： 主打稳定发展，踏实干每月5500+稳稳到手（适合长期深耕） 不想再漂泊的伙伴，欢迎回乡安家！ 生活本不复杂，选择权始终在你手中 有问必答，交个朋友也无妨

一、薪资福利 无责底薪+入职奖金+在职提成+招人现金奖励+月度达标奖励—综合5-9K 二、【人事专员/文员/网络招聘专员】 1、年龄18-30周岁，性别不限，学历不限，具备基础电脑操作能力，零经验可提供培训！ 2、工作时间：8:30—18:00，常白班，午休12:00-13:30 3、岗位要求：掌握电脑基本操作，有较强责任心 4、能熟练使用常用聊天工具，了解基础办公软件操作； 5、具有良好的团队协作意识，出色的沟通表达能力，语言清晰，思维敏捷。 三、工作内容 1、每日负责联系候选人安排面试，跟进面试进度及反馈情况； 2、协调并组织面试流程，开展人力资源初步面试环节； 3、新员工入职后，负责试用期内的沟通与跟进工作；

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1.负责日常事务 2.协助招聘 3.负责领导安排的任务

一、薪资福利 无责底薪+入职奖金+在职提成+招人现金奖励+月度达标奖励—综合5-9K 二、【人事专员/文员/网络招聘专员】 1、年龄18-30周岁，性别不限，学历不限，具备基础电脑操作能力，零经验可提供培训！ 2、工作时间：8:30—18:00，常白班，午休时间为12:00-13:30 3、岗位要求：掌握电脑基本操作，工作认真负责，有较强责任心； 4、能熟练使用常用聊天工具，了解基础办公软件操作； 5、具有良好的团队协作意识，沟通表达顺畅，逻辑思维清晰。 三、工作内容 1、每日负责联系候选人安排面试，并跟进面试进度及反馈情况； 2、协调并组织面试流程，完成初步的人力资源筛选工作； 3、新员工入职后，开展试用期沟通与跟踪，协助其顺利融入团队。

文员，企业管理，形象好气质佳

工作有意向可直接发送消息咨询！ 1、岗位薪资：底薪3000+绩效+社保+带薪年假+生日福利+节假日福利+定期生日会、节日福利礼品；不定期下午茶+生日福利+零食水果聚餐；，综合月薪6000-9000！ 2、上班时间：每天8小时，，月休8天！ 3、任职要求：学历不限，身体健康！ 4、教育背景：学历不限！！ 5、岗位经验：无需经验！接受应届毕业生！

招聘票务员4人25-40无负担会电脑办公软件，沟通能力强的优先。 工作人员6人25-45. 安全员 8人。 25-45。 工作要求早9点至晚九9点，每周一天休息，周一至周五可以休息一天，周六周日不能休息。招商部：2人。 底薪+提成熟悉商户管理有景区及商场商户管理经验。男一人女1人 25-40 工作时间早九一晚九。管午餐。

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明天 北环要 排鞋飞织单鞋，窜垫，成分表 新城要装盒一人内销 窑头工业区要 流水线装盒一人手碟盒六双 许庄要 排鞋一人，窜垫一人，打箱一人 东屯要 机头一人 寓所排鞋三人单鞋，剪尾巴一人，成分表一人，验鞋一人，装盒两人，打箱一人 电话☎

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有没有挖机驾驶员闲着，新安要两天带班

招聘文员5500-7500，初中以上学历，工作内容:主要帮公司培训新员工。福利待遇:房补500-饭补400

房山内部食堂招聘库管兼文员一名要求会做账财务退休人员优先工资5000-5500 炒锅一名工资7000-8000 联系人

熟练操作Excel及数据处理软件，具备报表制作与分析能力。‌‌ 良好的沟通能力及文字表达能力。‌‌

熟悉电脑操作，有光伏中台工作经验，会p图优先录用，薪资5000+，包住宿

请应聘者仔细阅读以下招聘要求后再联系，诚信招聘，非诚勿扰，有什么问题都可以问清楚，无套路，就是你一直找的那种极少数优质靠谱公司，招聘时间最多一周左右，招到马上下架岗位。 1.工作内容：辅助渠道经理的后端文员岗位，主要处理我司服务客户日常资料，纯坐办公室电脑前的文职，不含个人销售业绩考核，非电销和客服，非主播，无需过往工作经验。适合那种找稳定工作的人。 2.招聘人数：3人 3.薪资待遇：底薪：5K-6K,试用期4.5k左右，试用期三个月，条件优秀可提前转正，转正工资根据试用期表现能力决定，每半年根据能力提升可提高工资标准。有五险一金，各类奖金，日常团建聚会，旅游，各类公司福利等。 4.工作时间：超越双休的工作时间，每周固定产生两天休息时间，但是自己可以根据自己情况合理安排，不一定非要周末休息，连续休假天数也不限制，具体以工作量和同事协商合理安排，国家法定节假日有上班后面双倍时间调休，所以会感觉自己有很多休假时间。正常白班时间9点到18点，午休1.5小时，公司老员工有固定午休床，新员工提供午休折叠床。 5.晋升空间：该岗位为我司基础文员岗，其他高一级岗位均由该岗位熟悉公司流程且能力表现优秀转岗，表现优秀可晋升主管或转岗公司其他岗位，晋升或转岗视个人能力无时间限制。 6.企业文化：公司为平台公司，有一定的行业垄断性。属于小而精的公司，业务来源主要为渠道转介绍，所以没有传统的销售岗位，不用担心是挂文职招销售，也不是传媒公司招主播，就是单纯的文职岗位。无需工作经验，公司以人为本，更看重员工品德和稳定性、还有学习能力，入职后有专人培训带岗，有各类岗位操作手册，上手工作容易，90和00后团队，氛围融洽和谐，轻松愉快，参照公司日常团队照。 7.入职要求： 1.形象气质良好（身高无要求），干净得体，年龄28岁以下； 2.做事性格踏实稳重，手脚灵活，细心负责，工作之余性格乐观开朗，能和公司员工打成一片，吃喝玩耍，长期稳定工作，公司工资简介写的工资福利都是只多不少，但是对应的，该岗位工作量比较充实，那种过来混日子耍耍工作的就不要来了。 3.目前住址距离观音桥40分钟交通距离内，（考虑工作稳定性固定住址超过该限制勿投简历） 4.需一年以上任意岗位工作经历（应届生勿投），全日制本科学历，只接受正规高中直升本科（非专升本，艺考，成考等），非全日制本科就不要投简历了，主要是该岗位学习的东西还是有点多，担心学起比较吃力，如果自认为智商学习能力还可以，形象心态比较好的也可以，但是需自己说明一下优势点。 5.无需工作经验，需要有足够的上进心和事业心，工作稳定，有一定的工作职业素养。 8.工作地址：观音桥时代中心（地铁9号线6B出口）。 9.其他：需发带照片简历（最近微P和AI照片太多，尽量发一张生活照）。该岗位为急聘岗位，一经录用，尽快入职，那种需要等很久入职的就算了。

岗位职责： 1、运用财税专业知识及销售技巧，结合公司提供的客户资源，推广代理记账及相关财税服务业务； 2、为客户提供专业的财税咨询支持，解答其在财务与税务方面的各类问题； 3、定期开展客户回访，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、性格积极乐观，逻辑思维清晰，具备较强的沟通与表达能力； 2、具备团队协作意识，能与团队成员高效配合完成工作目标； 3、年龄22-38岁，有销售工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪3200元+高额提成，综合收入4-9K，上不封顶； 2、工作时间8:30-12:00，13:30-17:30，准时下班，无需加班；单双轮休，法定节假日正常休息； 3、定期组织团建活动、聚餐、下午茶，节日福利丰富多样。

一、岗位职责 1.协助财务经理统筹公司财务核算管理工作，负责工业企业总账处理，精准完成账务核算、报表编制及税务申报，确保财务数据真实合规，匹配公司生产经营及战略发展需求。 2.依据国家财经法律法规、企业会计准则及最新税务政策，协助把控公司财务合规性，参与财务管理制度与流程的优化完善，辅助防范财务风险，保障公司财务工作符合行业规范。 3.牵头开展具体财务分析工作，深度挖掘财务数据，结合制造业生产经营特点，编制多维度财务分析报告，为管理层业务决策、成本控制及经营优化提供专业财务支持，辅助财务经理输出决策建议。 4.配合业务部门、审计机构及财务经理，提供财务数据及资料支持，协助解决业务开展与财务衔接中的问题，推动公司预算管理、成本管控及资金管理落地执行，助力公司经营目标达成。 5.参与公司重大财务项目（如投融资、资产重组等）的方案论证与前期筹备，协助财务经理优化财务方案，提升公司资金使用效率与财务收益，辅助推动公司提升市场竞争力。 二、任职要求 1.本科及以上学历，财务会计相关专业，5年以上工业企业财务工作经验，其中2年以上财务主管或相关管理辅助岗位经验，具有中级及以上会计职称，持有注册会计师（CPA）证书者优先。 2.精通工业企业财务全流程管理，能独立完成总账核算、税务申报、预算辅助编制等工作，熟悉国家财经法规、企业会计准则及制造业税务政策。 3.掌握财务分析方法与工具，了解制造业生产经营流程及成本构成，具备独立账务处理、财务风险初步识别能力，有工业企业财务合规辅助或审计配合经验者优先。 4.熟悉金蝶云星空、用友等财务软件，能熟练操作办公软件（Excel、PPT等）进行财务数据处理与分析，可高效完成财务报表编制与分析报告撰写。 5.具备良好的组织协调、沟通表达及团队协作能力，责任心强、严谨踏实，能适应制造业财务工作节奏，抗压能力突出，有良好的职业道德及保密意识。

负责资料整理归拢

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展空间+节日福利+不定期礼品。 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，为客户提供专业化的服务支持； 2.愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务流程等相关业务操作； 3.不限经验，具备销售或会计相关经验者优先考虑； 任职要求： 1.******，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2.性格稳重踏实，诚信务实，富有思考与见解； 3.具备良好的协调能力、学习能力和沟通理解力，服务意识强，善于团队协作，恪守职业准则； 4.能承受工作压力，渴望收入提升，对未来职业发展有明确规划。

对工作认真负责任的优秀毕业生

一、岗位职责: 服务并维护代理记账客户，完成客户的会计核算工作， 同时达成团队的新签与续费指标。 二、工作内容: 1、为客户提供建议性的税务咨询及合规的税务规划，负责日常沟通协调、任务衔接； 2、及时跟进并处理客户提出的问题，维系客户关系，推动新客户与公司建立合作 三、薪资待遇 (一)底薪+奖金+提成+社保，综合收入4000-6000+，享有节日福利、月度生日会、团队建设活动 五、上班时间: (一)上午：8:30-12:00；下午：12:00-18:00，无需加班，按时下班 (二)每周六、日实行单双轮休制，法定节假日正常休假

岗位职责： 1、制定并实施公司财务战略规划，统筹财务管理体系建设； 2、领导财务团队开展工作，优化财务流程与内控机制，提升财务运营效率； 3、深度参与企业重大经营决策，提供专业的财务分析支持与决策建议； 4、组织编制资金运营计划及年度预算，监督资金使用情况，管控预决算执行； 5、对投资活动所需融资方式开展成本测算与可行性分析； 6、筹措公司发展所需资金，保障战略推进的财务支撑，审定重大资金调拨事项； 7、牵头开展重大投资项目和经营活动的风险评估，实施财务风险监控与管理； 8、对接银行、工商、税务等相关机构，保持良好外部关系，保障公司权益； 9、复核各类财务报表，定期呈报财务管理工作总结与改进方案。 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，财会类专业，具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师证书者优先考虑； 2、8年以上制造业财务管理工作经历，其中至少3年担任同等管理职务； 3、精通国家财经法规、会计准则及税收政策，具有较强的财务分析与判断能力； 4、具备优秀的组织协调能力和人际沟通技巧，能有效应对复杂财务事务； 5、品行端正，责任心强，工作作风细致严谨，抗压能力强，能持续高效履职。 福利待遇： 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

岗位职责： 1、负责财务部日常账务的复核与指导，保障财务数据的准确性与合规性； 2、编制各类财务报表，办理出口退税及各项税务申报事宜； 3、审核财务团队提交的各项管理报表，进行汇总分析并及时向管理层汇报； 4、协助财务经理完善并落实公司财务管理制度、流程与标准，提升财务运作的规范性与效率； 5、协助财务经理对成本会计、往来会计、费用会计等岗位进行工作指导与监督； 6、与税务机关、审计单位等外部机构保持有效沟通与协作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，财务类相关专业； 2、具备3年以上总账或财务主管岗位工作经验； 3、持有中级会计师或以上职称； 4、熟练使用财务软件，有ERP系统全流程操作经验； 5、具备良好的沟通能力与持续学习意识； 6、熟悉国家会计准则及税收法规，具备较强的成本控制与风险防范能力； 福利待遇：单双轮休，社保，节日福利、团建

1、具备代理记账行业工作经验者优先考虑 2、能够独立处理一般纳税人及小规模纳税人的税务申报事宜 待遇： 基本工资4K＋岗位补贴＋做账提成＋绩效奖金 上班时间： 上午8:40～12:00 冬季下午1:20～5:40 夏季下午2:00～6:20 （法定节假日依照国家规定正常休息）

岗位职责 1、核验各项费用的合理性及钉钉审批单据的完整性和证据链支持情况。 2、审核电商平台推广充值支出，并开展相关数据分析。 3、检查费用分类的合规性及明细内容，及时同步异常数据信息。 4、负责主线物流费用的审核及其流程规范性的监督。 5、负责采购退货单据的审核及相关操作规范性核查。 6、办理收付款业务并生成对应记账凭证。 7、跟进并推动采购退货单的清理与闭环处理。 8、根据已核销的应付单和采购单，生成采购结算凭证。 任职资格 1、有往来费用管理或核算会计相关工作经验者优先考虑； 2、财务、会计类专业大专及以上学历； 3、熟练操作Word文档和Excel电子表格； 4、具备较强的学习能力与独立作业能力； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资说明 试用薪资3800元，试用期2个月 转正薪资4500元+全勤奖+工龄工资+福利费 考勤休假 上班时间8:30-11:5014:00-18:30（冬令时8:30-11:4513:15-18:00） 周日固定休息，每月最后一周享受双休 法定节假日正常休假，享有年假、婚丧假等待遇 福利 全勤奖励 社保五险 生日关怀福利 法定节假日慰问福利 每周零食发放福利