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车位销售8-10名，职责:接待客户、介绍车位、跟进成交。 要求:年龄22-45岁，形象良好，沟通表达能力强，亲和力佳； 有销售、房产、物业相关经验者优先，无经验也可，带薪培训； 工作积极主动，有责任心，有较强的目标感和抗压能力； 认可团队文化，愿意学习，服从管理。 薪资: 薪资：无责底薪+高额提成，多劳多得，上不封顶； 工作时间：正常作息，月休四天，不用加班熬夜，工作环境舒适。

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4.参与销售谈判、合同签订及后续跟进，确保回款及时 5.定期汇报销售进展，反馈市场信息与竞品动态 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、教育、制造等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活办公 4.学历不限，具备学习意愿和成长潜力 5. 诚信正直，具备团队协作意识与服务意识

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不限时间，不限年龄，招聘渠道销售，按单提成，多劳多得，提成点数。20%到35%，当天结算，即时到账。有意者，可电话或微信联系

【岗位职责】 1、负责家政阿姨、月嫂、育儿嫂的人员调度、匹配客户订单； 2、对接客户需求，精准记录客户服务要求，匹配合适家政人员； 3、跟进订单全程，协调服务前后的沟通问题，处理简单售后对接； 【任职要求】 1、年龄20–45岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2、性格耐心细心、沟通能力好，有责任心，做事踏实稳定； 3、热爱服务行业，服从团队安排，有家政行业经验者优先

岗位职责： 1. 负责主播招募、推广、对接，完成招聘指标； 2. 拓展合作渠道，开发新客户、新合作资源； 3. 跟进意向人员，做好沟通、讲解与维护。 4. 完成上级安排的业务指标及日常工作。 任职要求： 1. 口齿清晰，善于沟通，有责任心； 2. 热爱销售、业务类工作，能主动开拓； 3. 有直播行业、招聘、销售经验者优先。 4. 能吃苦耐劳，想赚钱，有主动开拓； 薪资待遇： - 底薪3000+提成+奖金，收入上不封顶； - 团队氛围好，晋升空间大； - 公司提供资源、培训，有人带

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招聘旅游销售岗位，人数为4名。岗位要求：中专及以上学历，有旅游销售、定制游相关经验者优先，做过网络销售也欢迎，应届生也可。熟悉旅游出行流程，具备良好的沟通谈判能力和客户服务意识。细心负责、抗压性强，熟练使用办公软件，能独立完成行程和报价。热爱旅游行业，愿意主动学习新目的地及产品知识，会说英文加分。岗位职责：负责客户旅游需求沟通，根据出行人数、时间、预算、偏好，定制个性化行程方案。完成线路设计、酒店、机票、用车、门票、导游等资源对接与预订，确保行程落地。为客户提供一对一全程服务，解答出行疑问，处理行程中突发问题。跟进客户咨询、报价、签约、售后全流程，提升客户满意度与复购。熟悉目的地资源，优化线路产品，控制成本，提升订单转化率。维护客户关系，做好口碑与转介绍，完成公司业绩目标。薪资为月薪3500-20000元。工作时间为14:00-18:00，19:00-22:30，双休，享受法定节假日。福利包含五险及偶尔下午茶。工作地址为广东省广州市白云区同和街道广州大道北2091号四楼百汇办公C1418房。

招聘旅游定制师。有无经验均可，提供免费培训。负责行程设计、客户服务和资源对接。薪资为5000-8000。工作自由，福利好。全职兼职均可，到期时间为2026年7月2日。

招聘旅游顾问（线上客服）。要求性格开朗，交流能力强，从事过销售行业者优先，年龄在20至38岁之间。公司提供丰富的客户资源，无需自行寻找客户，需及时记录客户反馈，跟进潜在商机，促成订单转化。薪资福利为无责底薪3000元加提成，每月休息四天。招聘人数为10人以上。工作地址为人民路与滑州路交叉口路西100米（喜来健三楼）。

多品牌运营：同程旅行，携程旅游和众信旅游，如果您对旅游行业充满热情，希望在专业的团队中发挥自己的才能，欢迎您加入携程旅游和众信旅游的大家庭！我们期待您的加入！ 【工作地点】：商业圈商场内 【福利待遇】：公司提供客户资源，无需自主开发；商业圈商场内，地理位置优越，工作环境良好；公司自带流量，提供完善的培训体系，助力新人成长。 【岗位职责】： 1：顾客接待与需求分析： 热情接待到店顾客，以专业态度了解其旅行目的、时间、预算、兴趣偏好等需求。 通过有效沟通，精准挖掘顾客潜在需求，为后续产品推荐奠定基础。 2：旅游产品专业推荐： 熟悉门店各类旅游产品，包括但不限于跟团游线路、自由行套餐、定制游方案、酒店预订、景点门票等。 根据顾客需求，迅速且精准地推荐适配的旅游产品，详细介绍产品特色、行程安排、服务标准、价格优势等关键信息。 3：销售促成与合同处理： 运用销售技巧，积极促成交易，解答顾客关于产品的疑问与顾虑。 负责合同签订流程，确保合同条款清晰、准确，符合法律法规要求，，保障公司与顾客双方权益。 4：客户关系维护与拓展： 跟进顾客出行前准备，主动提供必要协助，如协助办理签证、提醒出行注意事项等。 出行期间保持与顾客沟通，及时处理突发问题，确保顾客旅行体验良好。 旅行结束后回访顾客，收集反馈意见，用于产品优化，同时借此维护良好客户关系，促进二次销售及客户转介绍，开拓新客源。 5：市场推广与信息收集： 协助门店开展线上线下市场推广活动，通过社交媒体、旅游论坛、线下传单派发等方式提升门店知名度与产品曝光度。 关注旅游市场动态、竞争对手信息，及时反馈给上级，为门店产品优化与营销策略调整提供依据。

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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招聘岗位：汽车金融客户经理（6-10k） 【工作内容】 1、负责所在区域（地市及县域）汽车经销门店的开拓与日常维护，持续深化合作关系； 2、牵头组织合作经销商团队的产品培训，传达公司金融方案及相关政策要求； 3、识别进店购车客户的实际购车需求，开展贷前调查评估，有效控制业务风险； 4、指导贷款材料整理，并配合门店分期专员完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营确保后续资料按时归档； 6、达成公司下达的销售指标任务。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历条件：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业背景者优先； 4、具备良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的心理承受能力； 【薪资待遇】 综合收入=基础工资＋绩效奖励+高额业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼遇、节日关怀及定期团队活动； 3、清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

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