脚手架架子工长期包住20人以上月结个人
山东省烟台核电急聘
☆架子组长，360元/天/8小时
☆架子工，330元/天/8小时
☆普工，260元/天/8小时
室内安装脚手架搭拆。架子工及组长52岁以下（需要技能考核），普工及监护55岁以下，身体健康体检合格，需开具无犯罪证明。
8小时外加班1:1，工作满半年，包住不包吃，工资月结。
工期3年，加班多！
非诚勿扰，有意向联系:
地点：山东省海阳市辛安镇
搬材料小工长期包住包吃3-5人月结班组
1.负责施工现场的材料搬运、清理和整理工作，确保作业区域整洁有序2.协助技术工人完成基础施工任务，如搅拌混凝土、铺设模板等辅助性工作3.按现场管理人员要求，及时完成临时交办的其他杂务，保障工程进度不受影响4.身体健康，能适应户外作业环境，无妨碍从事建筑工作的疾病或生理缺陷5.服从管理，遵守工地安全规范，具备基本的安全意识和团队协作精神6.吃苦耐劳，责任心强，能接受项目制工作安排及阶段性加班需求
B照货车司机
1-1.1万元/月
B2高温补贴餐补社保包住包吃保险月结B2照驾龄1年内省内配送长期主驾货运从业食品饮料飞翼车不需要装卸货物熟悉导航
开9.6三桥飞翼车，主要拉方便面，一周两趟活，固定工资一万，不管吃，住在车上，主要路线，郑州-济南，郑州-邯郸，郑州-太原，郑州-西安，郑州-合肥，郑州-武汉，以上路线司机可以自由选择，跑专线，员工形式，按月开支，油钱过路费都是公司的。
手机电池自检【8000~9000月 可日结】 包吃住 稳定长期可缴纳五险一金
8000-9000元/月
长白班操作工包吃社保加班补贴包住11-20人月结
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【稳定280~308／天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】：
1、长白班、两班倒，入职自行选择
【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）
B照货车司机
1-1.1万元/月
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省内路线配送
300-400元/天
渣车司机拖车司机高温补贴餐补社保包住包吃保险日结B2照驾龄1年内省内配送长期主驾货运从业食品饮料飞翼车不需要装卸货物熟悉导航
主要负责开9.6飞翼三桥车，拉方便面，跑专线运输，住在车上，不管吃，月薪一万，固定工资，单人单车，送货没有时间限制。
重要提醒:本车队不收取任何费用，免费报名，只看开车技术，，十年老品牌运输车队，靠谱！
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泥瓦工1-2人
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郑州荥阳市明天要三个杂工八小时140元30-55在五洲城附近可以连干有的联系
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小工5-14天3-5人
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郑州金水区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、油漆工、拆除/运渣、集成吊顶
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拆除集成吊顶大白工腻子工运渣真石漆油漆工外墙漆1-2人
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掘进工维修综掘机机电工长期6-10人月结
郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。
招聘条件:
1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。
2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。
3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。
4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。
一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。
免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全，
按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。
每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。
定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。
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