商丘物业招人啦！诚聘：管家、保安、保洁岗位地点：管家｜中州路与方域路附近保安｜南京路与睢阳大道附近保洁｜日月湖附近任职要求管家：45周岁以下保安、保洁：60周岁以下有经验优先，岗位稳定靠谱薪资待遇面议电话：

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【岗位职责】 ----纯办公室岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需出差、无业务指标及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，轻松适应工作节奏。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件，普通话流利，专业不限。 ----乐于与人沟通交流，性格积极乐观，富有亲和力；工作细致严谨，具备较强的责任意识，品行端正。 【工作时间】 ----实行标准长白班制：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 ----享受国家法定节假日，包含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，均按规定休假；另享每年带薪年假，所有假期均为带薪假期。

商丘睢阳招文员

薪资待遇：试用期底薪+提成+奖金 工作时间：早上9:00-12:00，中午14:00-19:00，午休2个小时 【福利待遇】 1. 全天音乐嗨不停，兴致来了都可高歌一曲。 2.空调冰水全都有，冬暖夏凉。 3. 允许上班抽烟（但是要去抽烟区）。 4. 允许上班点外卖，但是要跟老板凑个单。 5. 允许上班刷抖音，但不能一直刷。 工作简单，纯室内坐班打字工作，会电脑就可以。 客户不会聊？起开，你师傅帮你聊，出单业绩还是你的。 怕学不到东西？每天N多客户沟通下来，情商练的杠杠的。 怕一直拿个死工资？咱这边是积累性质的工作，做的时间越长收入越高。 怕一直是底层员工？公司提供透明的晋升空间，达到就晋升，就算你是老板小舅子，也得按标准来。 怕挣不到钱？之前你就挣到高薪了？怕有什么用呢？趁年轻别矫情，找一群可以挣到钱的小伙伴，融入大家，一起进步成长。环境造就人，“多和漂亮的人接触，你都不好意思邋遢；多和有上进心的人接触，你都不好意思偷懒；多和会赚钱的人接触，你会发现有钱人比你还拼”。

招聘文员或统计员岗位，要求具备相关工作经验且学习能力强。该岗位提供社保。

商丘市睢县招管道/通风保温

商丘市睢县招外墙漆/真石漆 岗位职责： 1.负责外墙漆、真石漆的基层处理、喷涂/滚涂及饰面施工，确保涂层平整、色泽均匀、无流挂开裂 2.按施工图纸及工艺要求完成仿石、质感等效果施工，把控材料配比与施工节点质量 3.配合项目进度安排，合理规划作业流程，保障工期与现场安全文明施工 4.对施工中常见问题（如泛碱、起皮、色差）及时识别并采取有效整改措施 5.做好工器具保养与剩余材料管理，配合验收及后期维修服务 任职要求： 1.有外墙漆或真石漆实际施工经验，熟悉主流品牌材料特性及施工工艺 2.能独立完成从批刮、打磨到喷涂的全流程作业，具备良好色彩辨识能力 3.吃苦耐劳，适应高空及户外作业环境，持有登高作业证者优先 4. 无学历限制，具备基本读图能力和沟通协作意识 5.遵守工地管理制度，服从项目统筹安排，安全意识强

商丘市睢县招防腐工

工作内容： 1、做水电预埋、配管、稳盒工作 2、材料转运、下料、简单切管、清理施工垃圾 3、听从班组长安排，做好现场辅助施工 工资按月发放生活费。 ️岗位 1、年龄18‑50岁，身体健康，无高血压、心脏病，适应工地干活 2、能吃苦耐劳，服从管理，遵守工地安全制度，戴好安全帽 3、愿意干的联系 ，干活踏实稳定！非诚勿扰！

力高阳光首府小区东苑物业招聘以下岗位： 1. 小区保洁：月薪2300元，月休2天，享有节假日福利，年龄60岁。 2. 消防设施操作员：薪资面议，需持证上岗，实行两班制。 3. 物业管家：月薪3500元，年龄40岁以下，男女不限，需熟练操作电脑，沟通能力强。 4. 水电工：月薪4000-4500元，月休4天，年龄55岁以下，需持证上岗。

力高阳光首府小区东苑物业招聘以下岗位： 1. 小区保洁：薪资2300元/月，月休2天，有节假日福利，要求年龄60岁。 2. 消防设施操作员：薪资面议，需持证上岗，实行两班制。 3. 物业管家：薪资3500元/月，要求年龄40岁以下，男女不限，熟练电脑操作，沟通能力强。 4. 水电工：薪资4000-4500元/月，月休4天，要求年龄55岁以下，持证上岗。

河西东五道街新兴小区招聘小区经理兼收费，要求40至55，工作认真，有耐心，到月开工资，工资面议.

力高阳光首府小区东苑物业招聘以下岗位： 2. 消防设施操作员：薪资面议，需持证上岗，实行两班制。 3. 物业管家：月薪3500元，年龄40岁以下，男女不限，需熟练操作电脑，具备良好的沟通能力。 4. 水电工：月薪4000-4500元，月休4天，年龄55岁以下，需持证上岗。

岗位职责 1.房屋出租前后交接及费用结算 2.负责房屋物业交割、安全排查 3.安全提醒等租赁日常管理 工作地点 全成都就近安排 任职要求 1.统招专科及以上，1年物业/公寓/酒店相关经验: 2.沟通亲和、抗压性强，具备团队服务意识与市场分析 能力。 福利待遇: 上班时间:朝10:00晚19:00，固定周一休息，法定 节假日调休 薪资待遇:6000-8000 其他:入职购买社保公积金，带薪年假5天，年度体 检，节假日福利礼品，团队出游等 关于我们 贝壳惠居，是贝壳旗下科技驱动的一站式租赁服务平台。 依托在居住服务领域二十年深耕的市场经验，贝壳惠居充 分发挥平台优势，为用户提供分散式、集中式等多种租赁 服务。通过构建多层次的租赁服务，让以新市民、青年人 为代表的广大租房群体能够租得到、租得好、租得稳，让 租住成为一种美好生活方式。

建业物业睢县春天里诚心招聘：一.礼兵4人工作要求：1、男：身高1.70M以上，年龄18—53周岁。女：身高160M以上，年龄18-45周岁2、初中以上文化，有工作经验者优先，部队转业和相关院校毕业优先，身体健康，五官端正二.维修工（水电工）2人工作要求：男，18—50周岁，高中以上学历，电器维修、具有电工资格证优先，，晋升空间大三、管家2人岗位要求:男女不限，18-36周岁，大专及大专以上学历，并能熟练操作电脑，有一定的沟通协调能力，月休4天，，升职空间广阔待遇：基本工资+入职培训+在职学习+工龄工资面试地点：睢县春天里建业物业一期物业大厅杨女士：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业专业形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨舒适的客户第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用Office办公软件，打字速度较快 4.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协调能力 5. 有前台或行政相关工作经验者优先，学历不限

建业物业睢县春天里招聘以下岗位： 一、礼兵4人。 要求：男性身高1.70米以上，年龄18至53周岁；女性身高1.60米以上，年龄18至45周岁。初中以上文化，有工作经验者优先，部队转业和相关院校毕业者优先。身体健康，五官端正。 二、维修工（水电工）2人。 要求：男性，年龄18至50周岁，高中以上学历。电器维修专业或具有电工资格证者优先。，晋升空间大。 待遇：基本工资加入职培训、在职学习、工龄工资。 面试地点：睢县春天里建业物业一期物业大厅。

建业物业睢县春天里招聘以下岗位： 一、礼兵4人。要求：男性身高1.70米以上，年龄18至53周岁；女性身高1.60米以上，年龄18至45周岁。初中以上文化程度，有工作经验者优先，部队转业及相关院校毕业者优先。身体健康，五官端正。 二、维修工（水电工）2人。要求：男性，年龄18至50周岁，高中以上学历，熟悉电器维修，具有电工资格证者优先。晋升空间大。 待遇：基本工资加入职培训、在职学习及工龄工资。 面试地点：睢县春天里建业物业一期物业大厅。

建业物业睢县春天里诚心招聘：一.礼兵4人工作要求：1、男：身高1.70M以上，年龄18—53周岁。女：身高160M以上，年龄18-45周岁2、初中以上文化，有工作经验者优先，部队转业和相关院校毕业优先，身体健康，五官端正二.维修工（水电工）2人工作要求：男，18—50周岁，高中以上学历，电器维修、具有电工资格证优先，，晋升空间大三、管家2人岗位要求:男女不限，18-36周岁，大专及大专以上学历，并能熟练操作电脑，有一定的沟通协调能力，月休4天，，升职空间广阔待遇：基本工资+入职培训+在职学习+工龄工资面试地点：睢县春天里建业物业一期物业大厅杨女士：

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公场所环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，无论是否有经验都能快速适应工作节奏。 3、享有额外补贴、节日礼金、年终奖金、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受国家规定假期及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作八小时，中午休息两小时。 2、采用单双休轮班机制，每月休息5至8天，法定节假日照常休息并享带薪假，另配有带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好沟通技巧及团队协作意愿。 3、背景单位，注重长期稳定发展，优先录用追求稳定职业成长的候选人；平台广阔，工作氛围融洽，新老员工互帮互助，晋升通道公开透明。

【工作内容】 1、通过网络及电话与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公场所环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴，包含节日福利、年终奖、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年休假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和多种文娱配套设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作八小时，中午休息两小时。 2、周末采用单双休轮班制度，每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假，并享带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础电脑操作技能。 2、工作细致认真，具备较强责任心；拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识。 3、倾向背景寻求长期稳定发展的求职者；公司平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

睢县董店皇台附近，自家农村院子需要修水泥地，需使用压路机将院子压平压实。有压路机且能干活的人员，可联系。急用。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业专业形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助整理会议资料、布置会场，支持日常行政事务 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨友好的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本英语问候能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 5.有前台或行政类实习经验者优先

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务的协调与跟进，协助完成部门内部各项管理工作； 2. 负责文件资料的整理归档、信息录入及数据统计，确保资料完整准确； 3. 协助组织会议安排、活动筹备及相关后勤支持工作； 4. 跟进办公用品采购与资产管理，保障物资供应与使用规范； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 2. 熟练掌握常用办公软件操作，能够高效处理文档与表格； 3. 具有较强的执行力和团队协作能力，能适应多任务工作环境； 4. 有责任心，能够按时完成上级交办的各项任务。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户处理车险相关咨询，提供车险续保解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担业绩任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬福利全面优厚：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，高级岗位月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠。 2、带薪培训支持：入职后享受专业系统的培训，有无经验均可快速适应岗位要求。 3、额外享有多种福利：年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游、法定节假日休假、带薪年假等。 4、园区配套完善：配备员工宿舍、食堂，拥有超2000平米的健身房及丰富娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，态度积极、乐观向上，踏实肯干。 3、乐于与人沟通，富有亲和力，工作细致认真、责任感强、品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），实行单双休轮休制，不加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享受所有法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，带薪休假制度全面落实。

职位描述: 1、负责项目团队的招聘统筹及员工关系维护等相关工作； 2、开展项目所在地员工的招聘、面试组织实施及日常管理，进行招聘渠道的分析、优化与扩展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年相关工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑； 3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规； 4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。

【工作内容】 1.负责将岗位招聘信息整理并发布至招聘渠道，进行招聘推广，完成职位描述的撰写、上线及日常维护； 2.在主流招聘平台开展简历筛选工作，主动联系匹配人选，并通过电话邀约参与面试流程； 3.组织实施初试与复试环节，包括候选人信息录入、能力测评、接待安排、疑问解答、后续跟进以及人才库的系统化管理； 【任职要求】 1.年龄在21-27岁之间； 2.性格外向，具备自主推动力，渴望实现个人成长与突破； 3.欢迎无经验者投递，有客服或销售类工作经验者优先考虑； 4.有目标感、有创造力、敢于行动、思维敏捷、积极进取，拒绝安于现状； 【上班时间】 9:00-12:0013:00-18:00 法定节假日正常休息，无需加班 【薪资结构】 底薪3000元+提成（50-200元/人）+职级补贴+社保，月综合收入4000-8000元以上 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【全面的社会保障】 依法缴纳五险，员工入职即签订正式劳动合同，享受国家规定的法定假期待遇； 【温馨的员工关怀】 年度旅游、生日庆祝活动、节日礼品、国内团建旅行、月度团队建设等福利持续不断； 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【晋升空间】 公司坚持内部人才培养机制，所有晋升机会面向内部员工开放； （不拘一格、不循旧规、不论资历，为青年人才提供广阔舞台！）； 1、运营岗：储备管理、运营组长（班长）、运营主管、运营经理； 2、支撑岗：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 3、职能岗：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位！！！！

【岗位职责】 1. 处理采购订单及相关文件工作。 2. 供应商单据整理。 3. 供应商对账。 4. 领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟练办公软件。