育肥场厂长、饲养员，饲养员负责日常猪只上料、圈舍卫生打扫，巡栏、病猪的标记治疗，场内的日常卫生、安全工作。 厂长负责厂区日常的全面工作，会简单水电维修，人勤快、好沟通，责任心强。

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境调控及健康观察 2.开展疫病预防与基础诊疗工作，配合疫苗接种、消毒防疫及病畜隔离处理 3. 记录养殖数据（如生长指标、用药情况、产蛋/产仔数等），定期分析并优化养殖方案 4. 协助开展繁育配种、幼畜护理及舍内清洁消毒等标准化操作 5.遵守动物福利与生物安全规范，落实环保及无害化处理要求 任职要求： 1.热爱畜牧养殖事业，责任心强，能适应养殖场工作环境 2. 具备基础动物医学或养殖知识，有实操经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能接受轮班或季节性加班 4. 具备基本沟通协调能力，服从管理，团队协作意识良好 5.持有兽医资格证、动物防疫条件合格证等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理、环境调控及健康监测工作 5维护养殖设施设备，保障生产环境清洁、通风、温湿度适宜 任职要求： 1. 热爱农业养殖事业，责任心强，能适应养殖场工作 3. 有养殖一线实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.身体健康，无传染性疾病，能接受定期健康检查 5. 具备基本沟通协作能力，服从管理，遵守安全生产制度

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工作简单，早中晚各干一次活，一次一个半小时，养殖蝎子

有经验单工或夫妻工饲养员，技术员

除臭员月工资5000-7000 刷圈工计件工资7000-10000 需要驻场，身体健康

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嵩县田湖招电梯司机，三千五管住。

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广东鹤山猪场招聘（1）招熟手育肥饲养员单工，夫妻工，会打针治疗，工资5000-6000元/月+绩效有批次生产经验者优先!绩效结算2000-8000元/批次。（2）杂工，。工资5500元/月，月绩效500元/月。批次绩效：500-3000元/批次。（3）防疫员，。责任物资消毒，发放，记录（包含：送饭，收垃圾）。要有较强的责任心，自身防疫要求高。6500元/月，月绩效：500元/月。批次绩效：500-3000元/批次。（新手暂不招，）以上人员，另+防疫奖10元/天。卖空猪后，洗栏补贴1000元/人。50岁以内，月休２天，不休补180元/天。缴纳社保,食宿全包,单人宿舍，空调WiFi梁生：固话：8:30--12:00，14:30--18:00

招聘单工年龄60以下，不喝大酒，有养殖经验。500育肥，漏粪板剐粪机，手工上配合料，工资4500+绩效。不压资，猪场在葫芦岛，联系电话。[握手][握手]

猪场招聘：养肥猪工人二对，年龄在60周岁以内，工资月结，自己做饭，供吃供住联系电话：

招聘山东聊城生态养猪场招技术员一名年纪40岁以内(夫妻工最好)需有三年以上工作经验有需求的私信我联系电话

我公司招一名62岁身体健康，烧锅炉，种园子，干零活，喂狗，管吃管住，联系电话:

秋葵进入采收旺季，现面向社会急聘 秋葵采摘工到/天，多劳多得上不封顶，管吃住。 一、岗位职责 1. 负责田间秋葵采摘，按标准采摘嫩秋葵（长度8-12cm，无老化、无虫眼）。 2. 采摘后将秋葵整齐放入指定容器，轻拿轻放，避免损伤。 二、任职要求 年龄35-63周岁，男女不限，学历不限。 三、薪资待遇 - 薪资模式：计件，多劳多得，上不封顶。- 计件：0.65元/斤，熟练工日均采摘300-400斤。 - 结算方式：，工资。不拖欠，工资透明。 - 福利保障：包吃包住（免费食宿，住宿配基础生活用品）。 工期：5月。 ：。。 四、工作地点 浙江省杭州市千岛湖 五、报名方式 - 联系电话：微信同号，报名从速）

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岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、清洁、环境调控等基础工作 2. 开展疫病预防与监测，配合实施免疫接种、消毒及健康巡查 3.记录养殖数据（生长情况、采食量、发病死亡等），确保信息真实完整 4.协助开展幼畜护理及出栏管理等生产环节 5.遵守动物福利与生物安全规范，落实环保及防疫相关要求 任职要求： 1.年龄45–60周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应养殖场工作环境 2. 勤劳踏实、责任心强、观察细致，具备较强执行力和团队协作意识 3.有养殖一线经验者优先，熟悉常见畜禽习性及基础护理知识 4.学历不限，接受中专/技校及以上学历或具有同等实践经验者 5.服从管理，遵守企业规章制度，具备基本沟通与学习能力

郑州市新郑市招繁育员/育种员

河南丰境农业环境有限责任公司招聘养殖人员，会养鸡的优先考虑。年龄不受限，工资3000至5000，电话微信同步

接受河南省内各地场区调配，完成一个批次后可参与员工激励分红。 岗位职责： 1、独立负责3000-8000头规模的生长场，制定和完成批次生产计划； 2、基础生产数据整理、分析及复盘总结； 3、生物安全制度的培训、执行监督，风险把控； 4、团队建设和人才培养； 5、制定和优化标准工作流程； 6、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、三十五以内，大专以上学历，1-3年保育/育肥管理经验； 2、有较强的学习能力、抗压能力和沟通能力； 3、有责任心，坚守原则，有一定的自驱力； 4、熟悉电脑操作，掌握office等办公软件。

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