（工作地点周口市） 岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 4.持有电工证、焊工证或特种设备作业人员证者优先

负责厂区缝纫设备机器的日常巡检、保养、故障排查与维修； 能及时处理设备故障等问题，保障生产不停机， 1 年以上服装厂 / 帽子厂缝纫设备维修工作经验优先； 熟悉平车等设备等维修原理，能独立判断并解决故障；动手能力强，责任心强，能吃苦耐劳，服从车间安排；工作认真负责，有团队意识，能适应生产车间工作节奏。 年龄在25-50岁，早八晚五，能接受加班，包食宿，工资面议，能力越强工资越高！ 工作地点：鹿邑付桥附近

周口市淮阳区钢构厂招机修工

一、基本条件 - 年龄：25–48岁，身体健康，无色盲、听力障碍，能适应潮湿/低温/噪音车间环境、倒班/加班抢修。 - 学历：中专/技校及以上，机电一体化、电气、机械相关专业优先 。 - 证书（必备）：低压电工证（特种作业证）；优先：高压电工证、制冷证、焊工证、压力容器证。 - 经验：2–3年以上工厂机电/水电维修经验；优先食品厂/洁净车间/GMP环境经验 。 二、岗位职责（水电+机修） 1）电气系统 - 全厂高低压配电、车间动力/照明、控制柜/线路、电机、传感器、PLC基础维护与故障抢修 。 - 每日巡检配电房、车间电路，杜绝私拉乱接，做好断电挂牌、防触电安全措施。 2）给排水/暖通/制冷 - 厂区供排水管道、阀门、水泵、污水处理设施维护；防跑冒滴漏、防交叉污染。 - 冷库/速冻库、空调、通风、压缩空气系统巡检维保，保障温湿度符合食品工艺要求。 3）生产设备机修 - 食品设备（灌装机、包装机、杀菌机、搅拌机、输送线等）机械与电气维保、润滑、紧固、换件、校准 。 - 突发故障快速响应（一般30分钟内到场），减少停机；维修后清洁消毒，符合食品安全/GMP。 4）台账与安全合规 - 建立设备/水电巡检、维修、保养、备件台账，记录真实完整，可追溯。 - 执行食品厂5S/6S、GMP、HACCP规范；维修区域工完场清，防异物/微生物污染 。 - 备件申领、库存管理，控制维修成本；配合体系审核与安全检查。

招水洗沙机修工一名，生产线简单，主要，1416锤破，两个水洗轮，包吃包住，工资，10000至12000，月发，新手勿扰，电话，曹

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

长短期、实习生均可！不体检，0元入职！ 小件百货仓库！（不是快递、物流）简单易上手 招聘岗位：普工、操作工、包装员、贴标签，扫描员、理货员、打包员、分拣员等 工作时间：每天工作10-11小时，上六休一、月休4天可调休。 职位要求：16-40，有责任心，有身份证（照片或电子版均可） 薪资待遇：公司免费提供工作餐。（主食米饭、馒头、各种炒菜、汤随便吃，吃饱为止）一天工资可以拿到220-260，月综合6000-7000离职随走随结。 住宿免费4到6人间宿舍（空调、热水器，独立卫生间，WIFI，洗衣机）朋友一起的可以调配到一个宿舍！！

设备维保搬迁工作，有意向联系，工资现结，能吃苦耐劳，听从现象指挥安排

新建事业部，当天入职安排免费吃住上班，面试全程不花冤枉钱，短期长期都可以！！签劳动合同有保障 名额有限只招（200人）！！！ 薪资待遇： 小时工：3 0一小时，月薪 8 7 0 0 正式工：2 8一小时，早 8 晚 8，保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放： 每月 10 号发工资，不压工资，人走账清。 工作内容： 新能源新建事业部：目前产线生产：汽车壳体，锂电池配件，盖板，活轻松。电子部门，车载，质检，全检，坐着上班，不过安检门、没有流水线，可带手机 岗位 ：质检 、组装、打包，辅助工，包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教）【晋升空间大】 福利待遇： 免费公寓住宿，4 人间，可以申请夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖 8000+！！！ 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可，男女不限，不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘，不以任何形式收费，薪资待遇全部属实

郑州二七招铁皮/白铁保温，设备保温

招聘店员，薪资为2500-8000元，实行半班制。主要负责学习机器的销售，向顾客介绍使用方法。要求年龄在20至38岁之间，有零售或基本销售经验者优先。

招聘焊工，要求熟练运用二保焊，持有焊工证者优先考虑。薪资为4500-6000元，提供午餐和五险。

招聘电工。薪资为4500-7500元。岗位职责包括：负责电气设备的安装、调试、运行与维护，确保系统安全稳定运行；按照施工图纸和规范要求进行线路敷设、配电箱安装及设备接线；定期对电气设施进行巡检、保养和故障排查，及时处理突发停电、短路、漏电等问题；参与电气工程项目的施工管理，配合技术人员完成技术交底与验收工作；遵守安全生产规章制度，正确使用个人防护用品，落实现场安全措施；编写维修记录、设备台账及相关技术文档，协助完善电气档案管理。任职要求：中专及以上学历，电气工程、机电一体化或相关专业优先；持有国家认可的电工操作证（低压/高压）；至少2年以上电气设备安装、维修或运维工作经验；熟悉常用电气元件、配电系统及PLC控制原理；具备较强的动手能力、问题分析能力和团队协作意识；能适应轮班制或临时加班安排，责任心强，服从工作调配。

招聘物流储备人员，薪资2500-5000元。岗位职责包括：一、基层轮岗学习：按培养计划在仓储、分拣、中转、运输调度、问题件处理、末端站点等全岗位轮岗实操，熟练掌握物流全流程作业标准；负责货物入库验收、上架存储、订单拣货、打包复核、出库装车、退货返仓、定期盘点等基础作业，保证账货一致；熟练操作物流系统、扫描设备、运单录入、改单、补打标签、安检单据登记等日常系统工作；落实仓库6S管理、消防安全、车辆进出管控，检查作业设备日常状态。二、运营数据与报表工作：每日统计进出货量、派送时效、破损率、问题件数量、签收率等运营数据，整理制作日报、周报、月报；核对运费台账、面单、承包区对账数据，梳理库存呆滞件、长期滞留货物并上报处理方案；通过数据发现流程漏洞，向主管提出降本增效、提速优化的改进建议。三、异常问题处理：全程跟进处理地址不详、错分破损、丢件、拒签、退回件、理赔纠纷等各类物流异常事件；对接收件人、寄件人、承运司机、上下游网点，协调制定应急处理方案，跟进闭环结果；整理问题件归档记录，统计高频问题，协助优化分拣与派件规则。四、调度与跨部门协同：协助运输主管进行车辆排班、路线规划、司机对接，跟踪在途货物实时进度；对接客服、采购、门店、上级网点等部门，同步物流信息，打通各环节沟通节点；学习站点客户维护、零星货源开发、应收款项核对等经营类工作。五、其他工作：完成上级安排的临时专项任务，如仓库搬迁、旺季大促支援、体系检查迎审等。

招聘城区快递员。年龄要求25至45周岁，高中以上学历。需要有上进心、爱学习，能够独立完成交代的工作。负责区域快件的派送和揽收，待遇上不封顶。薪资为4000至15000元。到岗时间不限。

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招聘要求：18-45岁，有叶片后处理维修经验，会写名字就可以 初中及以上学历，年龄18‑45周岁； 能够接受轮岗工作，无过敏病史；入职即缴纳五险 【薪资福利】 计件计酬，综合月薪9000‑13000元 食堂就餐每餐6‑8元，每月餐补240元，20号随工资一并发放工资卡 员工宿舍6人间，独立卫浴，配有洗衣机

自动化设备维护员 工资构成:基本工资4500+岗位津贴1500+绩效1500+技能/工龄补贴500-1000+加班费/项目奖1000-2000+特殊出差津贴120/天，(不经常出差)加班工资35.4/H综合9-11K] 工作时间:早8晚六 长白班不强制加班月休四天上六休一 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生 产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作.

1. 有工厂一线实际操作经验优先，做事认真细心，对待工作严谨负责，能按要求完成岗位生产作业； 2. 能够适应工厂生产环境，可接受车间机器噪音及车间现场作业条件； 3. 持有岗位相关操作证书者优先录用，无相关证书也可，公司提供岗前培训，培训合格后上岗； 4. 服从现场管理安排，遵守工厂规章制度，踏实稳定，有良好的执行力 5.可接受无经验学徒工，有老师傅带，福利满满，五险一金齐全正式员工，节假日福利多多

【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，环境优美 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K， #五险一金|包吃包住|年底双薪

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