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招聘烤肉有经验的厨师长
6000-8000元/月
厨师长月结全职
位于邯郸万达商场 4楼 负责后厨管理安排人员,以及自己所在岗位 有经验者来 薪资可谈
生产管理1-2人月结全职团队管理
岗位职责: 1.负责绣花车间的日常管理与生产安排; 2.熟练操作及维护电子绣花机,能快速解决常见故障; 3.合理排产,确保生产进度与质量达标; 4.培训和指导新员工,提升团队技能水平。 任职要求: 1.有电子绣花行业1-2年以上管理经验; 2.熟悉绣花机原理,操作及保养; 3.具备良好的排产与沟通协调能力; 4.工作认真负责,抗压能力强 待遇:面议
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责: 1. 负责服装厂裁剪车间的日常运营与管理工作 2. 指导并监督车间人员作业,保障生产效率与产品品质 3. 协调处理车间内的各类生产问题,确保流程有序进行 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2. 能够高效组织和管理车间员工,提升作业效能 3. 工作态度严谨细致,具备较强的责任感与执行能力
服装品控主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包住有提成3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位福利: 包午餐,每日三菜一汤,米饭或馒头供应充足。 外地员工可申请住宿,宿舍配备空调,环境整洁舒适。 每月设有全勤奖励,鼓励稳定出勤。 需具备服装后整理相关工作经验,年龄要求35至50周岁之间。 超额完成任务或表现突出者,将获得相应激励奖金。 岗位职责: 1. 全面负责生产流程的组织与协调,保障生产计划顺利达成。 2. 持续优化作业流程,提高生产效率与产品品质。 3. 现场巡查监督,落实安全生产及环保规范要求。 4. 负责团队人员培养与日常管理,增强团队协作能力。 5. 与上下游合作方保持有效对接,确保生产需求及时响应。 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划能力和团队管理经验。 2. 沟通顺畅,能及时应对并解决生产中出现的问题。 3. 工作踏实认真,具备高度的责任意识和执行能力。 4. 学习能力强,能快速掌握新工艺或新要求。 5. 关注操作细节,有持续改进质量的意识与能力。
生产班组负责人
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生物制药
掌握制粒、压片工艺及相关设备的操作与管理,具备团队带领经验
包装部负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作内容 1. 负责包装环节的产品制作、装配及检验作业; 2. 主动识别生产流程中的异常情况并迅速上报; 3. 承担包装组日常运作的组织与协调任务。 任职要求 1. 身体健康,能适应岗位工作强度; 2. 工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神; 3. 具备基础的组织协调与管理能力。
服装厂后整主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责服装厂后整环节的日常运营与人员管理 2.保障生产各环节有序衔接,提升整体作业效率 3.协同团队成员,落实质量管控标准,确保产品达标 任职要求: 1.具备较强的统筹规划及现场管理能力 2.能及时应对并处理生产过程中出现的各类问题 3.拥有良好的团队意识,善于与同事配合推进工作
农场主管助理
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产设备管理生产计划与物料控制生产成本管理
队长助理3名:高中及以上学历,********,掌握电焊技能,具备农机驾驶能力,具备较强的组织协调与执行能力;能适应出差及长期户外工作条件者优先。
安装鸡笼 代班长 大型鸡笼安装
9000-10000元/月
生产管理6-10人月结
大型鸡笼安装 管吃管住 服从工作安排 月收过万
工人
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生物制药医疗器械/设备
按照生产计划完成每日生产任务
邯郸邱县明后天找司机一名,后桥回梁二庄
货运司机B2
明后天找司机一名,后桥回邱县梁二庄
邯郸 邱县
7月25日 18:51拨打电话
邯郸邱县县城需要三个小工拆钉板2楼民房,160一天九个小时,联系电话,
小工拆除
邱县县城需要三个小工拆钉板2楼民房,160一天九个小时,联系电话,
邯郸 邱县
7月25日 18:24拨打电话
邯郸邱县招建筑木工班组
300-380元/天
建筑木工1-2人
邯郸市邱县招建筑木工班组
要两个看机台的,320一天,不限经验,管吃住
310-320元/天
操作机台免费培训包吃高温补贴社保加班补贴五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖,320一天,包吃包住,年龄16-55,不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320/384天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
生产管理
5000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年大专全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
负责生产计划与排产管理 现场生产统筹与工序管控: 负责车间工艺质量管控 负责物料与成本管控 负责设备与工具管理 负责安全生产与现场5S管理 负责人员与班组管理 负责台账报表与交付对接。 负责生产优化与异常处理
产线班组长
6000-8000元/月
生产管理免费培训包住3-5人月结3-5年高中全职生产车间组装车间装配车间电子厂班组长团队管理电子/半导体
负责确保生产线按规定转型到位 负责各区域车间整洁的检查和改善 负责按报废操作流程执行,确保产品品质 负责确认异常,异常工时确认,协助异常处理责任人分析解决异常,并确认改善效果,恢复生产 负责产品标识及追溯性的统筹管理工作 负责监督生产制程中的成品或半成品的质量检验工作规范化和标准化 负责安排生产,监督制程确认、首件确认、过程更改的实施 负责不合格品的控制 负责对管理人员的面试、上岗前培训、再培训、培训效果跟踪工作
包装班长
8000-13000元/月
生产管理包吃20人以上月结1-3年大专全职
包装班长 单休 8k-14k工作职责:1.统筹当班现场运营,对安全、质量及交付结果负责。2.监督SOP执行与现场5S,确保合规。3.跟踪生产进度,协调资源解决异常,保障计划达成。4.负责数据统计分析与设备自主保养,推动持续改善。5.管理班组建设,召开班前/后会,提升团队凝聚力。岗位要求:1. 食品行业3年以上经验,食品类专业,大专及以上学历,本科优先。2. 1-3年快消生产管理经验,熟知GMP,有30人以上团队或第三方管理经验优先。3. 具备良好的分析解决问题能力及沟通协调能力,熟练操作Office/WPS。4、持有上海食品类有效健康证。 免费工作餐,转正前由劳务代缴,购买上海社保公积金签合同,
生产管理包住20人以上月结经验不限中专/中技
岗位要求: 1、中专及以上学历; 2、吃苦耐劳、有责任心,具备良好的沟通能力,能适应加班倒班。 薪资6-8K,交五险,提供住宿 1-6个月现场一线实操,需要学习每个工序的作业内容和作业标准 根据工作表现,提升为现场班组长,不脱产,需要随时顶岗干活 月休五天
生产管理包吃免费培训交通补助包住3-5人月结经验不限中专/中技全职
南通外资企业,生产班组长1名 年龄:20-45岁 学历:中专及以上学历 要求:有三年以上团队管理经验,具备五金、钣金、丝网焊接相关行业班组长岗位工作经验,熟悉多工艺生产管理模式者优先 薪资待遇:综合薪资1.1-1.3W 缴纳五险一金 两班倒 工作时间: 夜班补贴30/晚。
邯郸邱县明天用7一10人钢筋工包工日工都行好手有意者联系。
钢筋工综合承包
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邯郸 邱县
5月30日 14:16拨打电话
邯郸邱县找钢筋工人,工钱面谈,有意的电话联系
钢筋工
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邯郸 邱县
3月28日 09:40拨打电话
生产总监
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专五险周末单休生产成本管理生产计划与物料控制
岗位职责:负责车间生产运营的统筹管理,制定生产计划及工艺流程方案。 任职要求:大专学历,具备三年以上金属制品车间管理经验,熟悉钣金、冲压、铆焊、焊机、激光等相关加工工艺
邯郸邱县找钢筋工人,工钱面谈,有意的电话联系
钢筋工
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邯郸 邱县
3月28日 09:46拨打电话
河北邯郸邱县。用几个钢筋工。电话
钢筋工
河北邯郸邱县。用几个钢筋工。电话
邯郸 邱县
7月25日 09:32拨打电话
生产总监
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专五险周末单休生产成本管理生产计划与物料控制
岗位职责: 负责车间生产运营的组织与协调,制定生产计划及工艺流程方案。 任职要求: 大专学历,具备三年以上金属制品车间管理经验,掌握钣金、冲压、铆焊、焊机、激光加工等相关工艺技术
邯郸邱县钢筋工3~4人
钢筋工3-5人
钢筋工3~4人
邯郸 邱县
6月8日 19:06拨打电话
邯郸邱县明天用一车人
钢筋工
明天邱县用一车人
邯郸 邱县
7月22日 16:30拨打电话
邯郸邱县找钢筋工3~4人
钢筋工3-5人
找钢筋工3~4人
邯郸 邱县
6月9日 09:26拨打电话
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责: 1.负责服装厂裁剪车间的日常运营与管理工作 2.指导并监督员工操作,保障生产进度与产品质量 3.协调处理车间内各类生产问题,确保流程高效运转 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.能够合理组织和管理车间人员,提升作业效率 3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力
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