可以来公司上班的

招室内设计不会勿扰，公司勿扰，只对个人，长期合作。

岗位职责: 1.负责精装修项目现场的深化设计驻场工作 2.熟悉施工现场工艺流程，能独立掌握工程量清单与造价，具备图纸优化能力。熟练完成墙面、顶面、地面的反尺工作，对接外部协作厂商进行下单，保障设计方案精准落地 3.解决项目实施过程中的各类设计技术问题，完成多种材料交接处的节点处理，配合完成变更签证图纸的整理与完善 4.负责竣工图纸的绘制工作 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效推进设计相关工作，确保项目进度按期达成 3.具有持续学习意愿，不断提升专业素养与实操能力

岗位职责： 一、派驻新开业加盟门店，提供设计相关支持： 1、负责驻店期间的设计执行及客户签单转化工作； 2、提升门店客户订单的客单价、总成交金额与签约成功率； 3、协助门店日常运营与销售管理，依据总部规范输出标准化复制支持，推动门店业绩持续稳定提升； 4、主导新加盟门店品牌形象建设与口碑维护，参与并支持新店开业活动落地； 二、承担门店设计师及销售团队的培训与带教任务，助力新人快速胜任岗位： （如：产品知识讲解、设计能力提升、软件应用操作、量尺流程沟通、方案呈现技巧、客户谈判与成交方法）。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），室内设计、环境艺术、装潢设计、家具设计等相关专业优先； 2、具备较强的适应能力，能承受较高强度工作压力，接受全国外派及高频出差安排； 3、精通CAD、酷家乐等设计绘图软件操作； 4、具备2年以上设计工作经验，有定制家居行业经验者优先录用。 职位福利：绩效奖金、包住

1.建筑设计师室内设计师景观设计 2.具备优秀的协作意识，善于配合团队推进项目 3.具备高效沟通能力，确保设计意图清晰传递 福利待遇 提供食宿能力突出者薪酬上不封顶

温馨提示： 公司是施工方！ 公司是施工方！ 公司是施工方！ 岗位职责： 1、熟练操作CAD软件，具备工装室内设计的基本认知与理解。 2、掌握绘图技能，能够配合设计师完成施工图纸的深化工作。 3、具有1年及以上装饰工程或酒店精装修施工图深化经验。 4、可接受短期出差，具备吃苦耐劳的精神。 任职要求： 1、大专或本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计及相关专业毕业； 2、1年以上驻场项目施工图深化工作经验，精通AUTOCAD等设计类软件； 3、服从全国项目调配安排，工作认真细致，具备较强的独立作业能力与应变能力，富有团队协作意识，能适应一定工作压力。

具备家装设计相关经验，精通CAD、酷家乐、PS等常用设计软件，了解各类材料特性、施工工艺及软装搭配基础。可独立完成全案设计规划，胜任客户沟通、方案确认、合同签署及后续服务维护工作。公司提供广阔发展平台，拥有健全的激励体系与晋升机制。梦想有多大，舞台就有多大。期待您的加入！

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招聘有经验的室内设计师

负责商铺装修设计，设计图纸和装修风格，（限在办公室正常上下班）

河南省内高速智能监控劳务施工队招募 无高速施工经验的勿扰！！！

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！1

二七万达MLB招聘临促 招聘人数：1名 薪资：180/天+2.5%提成 档期：即日起-26年（需要连续做） 上班时间：早10-晚10 要求：年龄40以下，形象好，有服装销售经验，能吃苦耐劳，服从店铺安排。机灵眼里有活，拒绝。 工作地点：二七万达一楼MLB专柜 联系方式：（)

招聘A2驾驶员，单驾：双驾都可以 开160方-18米箱车 长期的 不要黑户.郑州上车. 要求责任心强，能开会倒，服从安排，会操作各种快递APP软件，工资准时发放，有意向可致电

一、招聘条件 1、要求：18-55岁，身高168以上，身体健康、和犯罪记录。 不同项目，不同工作时间，可根据应聘者个人意愿合理分配，具体情况来时可面谈。 2、就近分配，不去外地都是自己公司本地项目入职不满意可以适当调整。 3、短期工也可以 二、工资待遇: 工资3000-4500/月（真实工资，不要被高薪）。干满7-10天可预支工资！ 三、福利待遇: 1、公司免费提供吃住有食堂一天三顿都有，水电免费。 2、经本公司面试合格后。 3、可带朋友一起入职，工作住宿可以分配到一块。 4、入职没有任何费用只要年龄身高符合没有就可以。 四、工作内容： 工作轻松，简单好干，当天就可安排住宿，要求，人要踏实本分，不耽误上班就行。 小区，商场，大厦，坐岗监控，厂区，巡防，商场写字楼，医院，景区安保~坐岗，形象岗，巡逻岗，监控岗，溜达岗。具体岗位需要面试定岗！8-12小时工作制 我司现诚聘物业安防人员20名。公司实力雄厚，口碑良好，待遇从优，准时发薪从不拖欠，欢迎有意者积极主动投递简历。我司人事部收到简历会时间联系。 一岗位职责： 根据公司安排分配到对应分部，负责安防巡视，岗亭值班，监控值守，物业管理等相关类目工作。带薪培训，工作环境安全轻松，工作内容简单可快速上手。业务可自用支配时间多。 1.公司承诺准时发薪，从不拖欠。 2.提供食宿，住宿环境设施齐全，伙食营养均衡，一日三餐，美味可口。 四特别备注 1.请真正填写简历，方便我司行政部筛选。 2.欢迎积极主动联系，毛遂自荐者可破格录取。 3.身边有合适人选但又不会通过互联网找工作的亲友，可以为他投递一份简历，此类情况我们都视为毛遂自荐，行政部会优先办理安排入职

岗位职责： 1）独立负责与客户沟通需求、洽谈设计方案，提供专业设计建议并推动项目落地。 2）独立完成量房工作，进行平面布局规划及全套施工图绘制，确保设计图纸规范、准确、可实施。 3）配合工程部跟进在建工地，协调解决施工过程中的设计相关问题，保障设计效果的完整呈现。 4）根据公司要求高效完成各项设计任务，积极参与团队协作与项目讨论，持续优化设计流程。 5）关注行业趋势与材料工艺发展，不断提升设计方案的实用性、美观性与客户满意度。 任职要求： 1）具有装饰设计、室内设计、装潢设计等相关专业背景，具备扎实的设计理论基础。 2）3年以上杭州地区装修或室内设计行业工作经验，能独立完成项目全流程设计工作。 3）具备良好的团队合作意识，善于跨部门沟通协作，责任心强，工作积极主动。 4）拥有较强的谈单能力、语言表达能力和空间布局设计能力，能够精准把握客户需求。 5）学习能力强，热爱设计事业，富有创新精神，能适应快节奏的工作环境。

招装修/室内设计

会画施工图和效果图，会做报价，能出差，每周休息一天，薪资待遇面议。

要求有经验 会使用酷家乐

室内装修设计，有5年以上工作经验

岗位职责: 1.负责公司商务合作的落地执行及售后支持工作。 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户合作体验与满意度。 3.协同处理合作过程中出现的各类问题，提供专业且高效的应对方案。 4.关注并研究市场变化趋势，为公司在合作方向上提供建议与决策支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务洽谈进程。 2.具备较强的市场洞察力，能够及时捕捉并分析行业动态。 3.有良好的协作意识，善于与团队成员协同配合完成任务。 4.具备扎实的问题处理能力，可自主解决合作中的各类业务难题。 5.具备良好的计划与统筹能力。 岗位福利： 1.法定节假日全部正常休息； 2.定期组织团建活动、公司聚餐、生日会、零食下午茶、节日礼品等福利； 3.公司每年安排员工集体旅游，作为对辛勤付出的回馈！ 4.提供多种带薪休假（含法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）； 5.每季度开放晋升调薪通道，提供带薪培训、车补房补、每周学习日，助力个人成长； 6.团队氛围积极融洽，同事之间互信互助，领导开明好沟通，工作体验感拉满； 7.入职满半年赠送商务大礼包一份，满一年获赠定制银质徽章一枚，满三年获赠定制金戒指一枚，满五年奖励OMEGA手表一只； 8.拥有公开透明的晋升机制； 团队年轻有活力，工作环境轻松自在，无过度压力，如果您正在寻找一份稳定且具备高成长性的岗位，欢迎停下浏览，我们当面交流，文字难以展现您的全部优势，充满朝气的我们期待与您同行！

1、即将毕业并且有实习需求的在校生 2、需要协助设计师完成所有项目的落地全部流程 3、勤奋，踏实，肯学 4、实习期间表现优异者可与公司直接签约。 5、工作地址：郑州市，高新区

1:底薪5000+提成+奖金，综合收入8k以上，上不封顶， 上午8:30-12:00，下午1:30-5:30，节假日正常休息 2:提供免费带薪专业培训，涵盖行业知识、职业规划、销售技巧等方面，全程跟踪辅导 3:提供完善的晋升通道与发展平台（公平、公正、公开的晋升机制） 岗位职责： 1.利用公司提供的资源进行客户沟通与开发 2.根据客户实际需求，推荐匹配的产品方案 3.协助客户完成采购流程及订单落地 4.负责老客户的定期回访与关系维护

不耽误接送孩子的高薪工作！！！分公司多可就近安排入职 岗位要求： 1、年龄24岁-45岁，无需相关经验 2、热爱生活，具备积极向上的工作态度 3、根据公司提供的客户电话资源，接听客服热线，为客户介绍并推广产品 福利待遇： 薪资：底薪5000元＋高额提成＋现金奖励＋社保＋工龄工资＋十三薪 工作时间：8:30-17:30，每天工作7.5小时，不加班 集团下设20家子公司，可根据住址就近分配入职 享受国家法定节假日正常休假，定期组织生日礼品发放、团队建设、聚餐活动，工作氛围轻松融洽 带薪年假二十多天，现面向有换工作意向或对当前岗位不满意的求职者开放职位 欢迎咨询了解，期待您的加入！！！

岗位职责： 1、及时响应加盟商通过电话、网络等渠道提出的咨询，准确解答疑问并做好问题记录与归档； 2、负责跟进加盟商需求，提供专业解答并持续跟踪后续进展； 3、通过电话、微信、面访等方式定期回访，维护与加盟店的长期稳定合作关系； 4、根据客户诉求及上级安排，协同公司相关部门协调处理问题，确保客户满意度并巩固合作关系。 福利待遇： 1、薪资：底薪6000（含部分绩效）+高额提成+激励奖金； 2、不定期组织国内旅游+员工聚餐+团队建设活动； 3、岗前培训：公司为所有员工提供专业且系统的入职培训及后续技能提升培训； 4、良好的晋升空间； 6、工作时间：9:20—18:30，午休1小时，月休6天，支持灵活调休，享有超长年假；

岗位不涉及加班，且提供午餐。无电话量考核，公司配备工作手机、微信账号、电脑及精准客源，工作全程在室内开展，实行一对一带教指导，晋升机制健全，团队成员主要为95后、00后，整体氛围年轻有活力。 公司成立于2017年，现有在职员工400余人，专注中医内科领域，尤其在胃病、食道及肠道方面拥有多项专利技术，经营近3000平方米的综合性中医门诊实体门店，目前中医行业正处于快速发展期，受国家政策重点支持，属于朝阳产业，具备良好的长期发展空间！（全国设有多个分支机构，郑州地区设有三家门店） 一、工作内容 1.接待线上就诊患者，收集并了解其健康状况 2.协助患者与医生完成问诊流程 3.指导患者合理用药，并负责后续跟踪维护 二、职位要求 1、年龄21-45岁，若综合条件突出可适当放宽年龄限制 2、熟练使用微信，掌握基础Excel等常用办公软件操作 3、具备良好抗压能力与沟通表达能力，做事踏实稳重，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：8:30-12:00，13:50-18:30，每周安排一天调休，无需加班，享受带薪年假 2、薪酬结构：无责任底薪（3400-4600）+高能力对应更高底薪+提成4%-10%+绩效奖金（300-2000元）+日度奖励（50-200元），月综合收入1.5万至3万元 3、成长价值：免费提供专业培训，提升个人医学知识储备，完善晋升通道 晋升路径：连续两个月达成单月12万元业绩，并通过员工关系考核，即可晋升副组长至组长、副主管至主管。（组长月薪2万元以上，主管月薪4-5万元）组长管理团队规模1+15，主管管理团队规模1+140

郑州荣盛动物药业有限公司是一家集研发、生产、经营一体的专业畜牧行业公司。公司2008年成立至今，经营兽药原料药、进出口兽用相关产品，目前主营业务为兽用消毒剂类产品。主要服务业内头部企业，现是温氏、新希望、越秀等集团公司签约供应商。 鉴于公司业务发展需要，现需扩大销售队伍，招聘区域大客户经理三名。主要负责本公司产品（禽猪用消毒剂、清洗剂、非瘟环境监测等产品）的产品推广销售工作。 职位描述：
 1.开拓区域内大中型畜牧养殖公司业务。 2.负责已合作客户的业务对接及应用推广。 3.区域内自主经营负责，每人负责约2个省区域，区域大，自主性高，适合创业。 4.加强客情关系，完善售后服务，建立牢固良好的长期合作关系。 相关要求： 
有热情，喜欢销售职业，期望通过销售实现自我价值。 
薪酬福利： 底薪+提成（月结），入职两月，平均综合月薪15000以上， 奖金，福利，五险一金带薪休假一经录用，签订劳动合同，年薪15万以上。 
面试地址：金水区经三路北95号格林融熙国际1119室
王 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、节日福利、员工旅游、出国游 职位亮点：无责底薪，五险一金，成熟市场客户，消毒剂

岗位职责： 1、负责公司中央空调、中央新风及家用电器产品的销售与市场推广； 2、对上级下达的销售目标进行拆解、分析并按时完成； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、维护已成交的老客户资源，定期跟进，提升客户满意度，促进二次购买； 5、具备吃苦耐劳精神，富有创新意识，认同团队协作、合作共赢理念。 岗位要求： 1、初中及以上学历，暖通、制冷、市场营销等相关专业优先录取； 2、欢迎应届生及在校实习生报名； 4、有2年以上销售经验或家电卖场从业经历者优先； 3、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格亲和； 4、工作认真负责，勤奋务实； 5、年薪9万起，公司工作氛围轻松活跃，无压抑感； 6、有强烈的自我成长意愿，目标明确，具备较强的抗压能力和赚钱动力。 培训机制： 带薪岗前培训+业务主管一对一指导+销售经理系统授课（每位新人入职均配备导师） 公司福利： 1、公司统一缴纳社保、医保，提供交通与电话补贴； 2、定期组织员工团建，享受带薪年假、年度旅游，提供住宿支持； 3、公司设有健全的晋升体系； 4、每月享有4天带薪休假。 晋升通道： 产品销售→主管→店长→销售经理→部门经理→公司合伙人 店面地址：郑州市二七区锦荣建材城8街美的的中央空调智慧空气馆

薪资待遇：8000-15000元/月，提成方式为销售额提成+奖金； 上班时间：12:30-21：30，中间休息1小时。 岗位优势： 1.自有引流渠道，提供全郑州最精准客户资源，客户实力丰厚、转化率高； 2.有无经验均可，老带新，上手快； 3.意向客户主动添加，微信沟通，公司提供系统培训； 4.发展空间广阔，不限时间晋升，不外聘管理层，全部内部晋升； 5.不是传统销售，高薪； 6.无责底薪+高提点提成+奖金，人均综合奖金超过底薪 新人首月均薪7000-10000，次月10000+，优秀者当月可过万 7.公司不强制加班不压榨员工； 8.公司工作氛围好，以人为本，不刷KPI！ 联系方式：底部有"立即沟通"按钮

一、岗位职责 1.主动拓展市场（公司提供客户资源），发掘有店铺升级需求的商家，建立并持续维护良好的客户关系。 二、薪资福利 薪资构成：基本工资+高额提成+业绩奖金。 平均到手8k-15k 三、福利保障： 1.五险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。 2.带薪假期：享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等各类带薪休假待遇。 3.培训发展：提供系统的岗前培训、在职提升课程及晋升专项培训，助力员工增强专业能力与综合素养，拥有广阔的职业成长空间。 4.其他福利：定期组织团队建设活动、节日慰问、生日关怀、优秀员工表彰奖励等人性化福利。 5.职业发展：晋升通道清晰且多元化，业绩突出者可晋升为主管、经理等职位，享受更优厚的薪酬福利平台，每年开放1-2次晋升机会，依据公平竞聘机制实现职级与薪资双提升。 6.定期开展行业知识、业务技能、综合素质等相关培训与学习活动（安排在工作时间内），支持员工持续精进，推动职业目标达成。 任职要求: