检测员（短期），有无经验均可，年龄20-40岁。主要负责城市雨污水管道项目的检测，要求出差薪资福利:5000元/月，管吃住

招聘岗位：住宅工程质检员人数：3～4人专业：建筑工程年龄：20～25周岁学历：大专/本科工作经验：0～2年工作地点：廊坊市大城县工资待遇：4000～5000元/月保险：企业性质：施工总承包联系电话：

岗位名称：试验检测人员（外委检测原材料；混凝土检测；现场检测）。岗位要求：1.学历：全日制统招大专及以上学历。2.经验：具备5年以上试验检测工作经验。3.年龄：45岁以下。薪资待遇：月薪7，000-8，000元。

检测员（短期），有无经验均可，年龄20-40岁。主要负责城市雨污水管道项目的检测，要求出差薪资福利:5000元/月，管吃住

招聘岗位：住宅工程质检员人数：3～4人专业：建筑工程年龄：20～25周岁学历：大专/本科工作经验：0～2年工作地点：廊坊市大城县工资待遇：4000～5000元/月保险：企业性质：施工总承包联系电话：

河北廊坊招聘工程验收专员，需熟悉验收流程，具备良好的沟通能力和责任心，薪资面议，确保项目符合相关标准和规范。

检测员 大专及以上学历，有工作经验优先，转正后薪资3000 元起+4天公休，试用期三个月， 招工人数:2-3名 工作地址:文安县城南四公里处

工作时间：上八点下八点 年龄要求：16-50 主要工作:贴签，检验，挑选，换包组装等 管住宿，宿舍六人间

岗位职责： 1. 负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检； 2. 准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环； 3. 协助维护检验仪器设备，确保计量有效性及日常校准合规； 4. 参与质量标准宣贯与作业指导书优化，提升一线品控执行一致性； 5. 配合完成客户验货、内审及体系稽查相关支持工作。 任职要求： 1. 学历不限，具备基础识字能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求； 2. 有1年以上制造类企业质检/品检工作经验者优先，应届生亦可培养； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识；

招质量工程师一名，要求熟悉TS16949体系，熟练掌握APQP、PPAP等工具。工作地点保定市清苑区，工资面议。

廊坊市广阳区招工地小工/杂工

廊坊市安次区，招空调安装师傅三名。工资300元每天，工作时间早7点，晚上约五六点。给上保险。要求会开车，身体健康，能吃苦耐劳，有过安装经验的优先！有意者速速来电详谈细节！

石英石台面加工安装大工

廊坊市永清县招铲墙皮腻子

廊坊市大厂回族自治县招外墙漆/真石漆、外墙保温

招聘超声波检测员。要求能吃苦，学习能力强，接受学徒。薪资范围为6000-15000。

山东莱阳、山东海阳、陆丰、白龙、廉江、三门、徐大堡核电项目直聘全国七大基地直招！1.安全员10000-12000/月2.质检员10000-12000/月3.机械技术员10000-12000/月4.拼装铆工、管工10000-12000/月5.无损检测员10000-12000/月6.项目管理部/应用系统技术员10000-12000/月7.文档管理员10000-12000/月9.现场技术员-吊装10000-12000/月10.技培生/技术员10000-12000/月11.铆工、管工、钳工技师10000-12000/月所有工种要求全日制大专以上学历、2年及以上核电现场工作经验、年龄45以内、正式合同·五险一金、包住·开销低、存钱快、多基地就近安排、项目长期稳定，不用频繁换工地、符合条件直接联系，名额有限，招满即止！报名电话：

起重机检验员（高薪稳定） 薪资待遇 底薪5000元 + 绩效提成，综合月薪8000–15000元，多劳多得、上不封顶，薪资结构透明稳定，每月准时发放。 岗位职责 1. 负责桥式、门式、塔式等各类起重机械设备的现场定期检验、年度检测、验收检验工作。 2. 按照特种设备检验规范、国家标准完成设备外观、结构、安全装置、载荷试验等全套检测项目。 3. 如实填写原始检验记录，出具合规检验报告，整理归档检测资料。 4. 排查设备安全隐患，出具整改意见，跟进隐患闭环，保障设备合规运行。 5. 配合上级完成抽检、复检、客户对接及日常技术对接工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、机电、特种设备相关专业优先。 2. 有起重机检验相关工作经验、持有Q2起重机作业证/检验员证优先，无证可培养。 3. 熟悉特种设备检验法规及行业标准，能适应短途外勤出差。 4. 工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通能力和职业操守。 岗位福利 绩效奖金、稳定高薪、、定期培训、清晰晋升通道，长期稳定岗位，团队氛围轻松，技术岗位无内卷，靠技术稳定增收。

招聘质检化验员1名。年龄要求50岁以下，身体健康。有煤炭化验工作经验者优先，需熟悉煤样采取和煤质检测等工作。学徒有师傅带领，要求安全意识强。薪资面议，单位提供食宿。。工作地址为五原县套海镇。

招聘质检化验员1名。年龄要求在50岁以下，身体健康。有煤炭化验工作经验者优先。需熟悉煤样采取和煤质检测等工作。学徒有师傅带领。要求安全意识强。薪资面议。单位提供食宿。。工作地址位于五原县套海镇。

1.负责产品质量检验及计量管理工作 2.按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理。检验前以及检验过程中认真核对物料编码、名称，填写检验记录，并提交质量主管。 3.汇总、存档各项质检记录及相关资料。 4.及时上报批量质量问题。 5.协助质量主管完成质量管理体系方面的工作。 6.熟悉测量工具卡尺及测量工具。 7.能认真接受领导的行业知识的培训。 8.遵循公司规章制度，服从领导的工作安排。具有良好的沟通能力，团队高效协作能力。

岗位职责： 1.负责项目前期及后期供应商的质量评估与日常管理； 2.组织并实施对IQC及相关人员的质量培训工作； 3.对供应商的资质进行系统性审核与综合评估； 4.就产品质量相关问题与供应商保持有效沟通协调； 5.针对来料不良品开展原因分析并推动处理措施落实； 6.制定和完善来料检验标准，指导检验员执行检验作业； 7.定期开展供应商现场审核，提供技术指导与支持； 8.跟踪供应商纠正预防措施的实施情况，防止问题复发； 9.持续优化来料检验流程、质量体系及检验人员作业水平； 10.完成领导交办的其他相关工作任务。

砂浆厂，做各种特种砂浆的试验工作。单休，8点-6点。要求有经验，没有经验勿扰。

岗位职责： 1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立，并对安全规章管理制度的执行落地，确保各项工作的安全性和高效性。 2、管理维护安全相关设备设施和物资，确保设备的正常运行和有效使用。 3、负责安全事件的调查和分析工作，制定应急预防措施和改进方案。 4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。 5、负责制定培训计划，开展全员的安全防范知识培训。 6、落实公司安全检查工作，并对隐患问题及时指导跟进整改。 7、组织季、月、日安全检查活动，贯彻落实事故隐患整改制度，监督隐患防范措施实施。 8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范，并对特殊工种进行培训、考核。 9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。 10、组织6S检查、监督、评比工作。 11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。 12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。 13、做好月、季、年度事故总结，分析，建立事故档案案例库。 14、对接政府职能部门检查工作。 15、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、具备3-5年安全防范管理经验，掌握安防工作和应急处理流程。 2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。 3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力，能够有效的领导和调动团队进行工作。 4、具有较强的规划能力，能够独立制定工作计划，执行能力强。 5、对工作严谨认真，责任心强，具备良好的安全知识水平和职业素养。

地址：(里澜城原收费站对面)7.1家具厂招工1.订休闲椅缝纫工数名，工资8000-100002.订枪工数名8000-120003.焊工数名，8000-120003，打包主任1名4，软包主任1名5质检2名(工资6000-7000元)6.喷水胶枪订工10000-15000有工作经验者优先!!!联话：高总

岗位职责： 1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立，并对安全规章管理制度的执行落地，确保各项工作的安全性和高效性。 2、管理维护安全相关设备设施和物资，确保设备的正常运行和有效使用。 3、负责安全事件的调查和分析工作，制定应急预防措施和改进方案。 4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。 5、负责制定培训计划，开展全员的安全防范知识培训。 6、落实公司安全检查工作，并对隐患问题及时指导跟进整改。 7、组织季、月、日安全检查活动，贯彻落实事故隐患整改制度，监督隐患防范措施实施。 8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范，并对特殊工种进行培训、考核。 9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。 10、组织6S检查、监督、评比工作。 11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。 12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。 13、做好月、季、年度事故总结，分析，建立事故档案案例库。 14、对接政府职能部门检查工作。 15、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、具备3-5年安全防范管理经验，掌握安防工作和应急处理流程。 2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。 3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力，能够有效的领导和调动团队进行工作。 4、具有较强的规划能力，能够独立制定工作计划，执行能力强。 5、对工作严谨认真，责任心强，具备良好的安全知识水平和职业素养。

职位描述 岗位职责： 1、统筹化学检测实验室的日常运营，涵盖检测任务分配、团队人员协调、仪器设备维护等各项工作； 2、根据公司质量管理体系要求，落实CMA、CNAS相关评审准则中的各项技术与管理规范； 3、主导化学实验室新检测项目的调研、方法建立及验证实施； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，材料化学、化学分析等相关专业背景，985、211高校毕业者优先；专业必须为化学类！！！！！ 2、具备五年以上化学检测领域工作经验，精通金属材料化学成分分析，掌握常用检测标准与技术方法； 3、工作作风细致认真，具备较强的分析判断与问题处理能力； 4、具有良好的团队管理能力及协作意识。

岗位职责： 1、全面统筹力学检测室的人员调配、检测任务安排及设备维护等日常管理工作； 2、确保力学实验室检测报告的准确性和时效性，对结果质量负直接责任； 3、负责力学检测室质量体系运行及相关管理工作的落实与改进； 4、牵头开展本部门技术攻关及新检测项目的研发与实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为金属材料、机械、材料成型、材料物理等相关方向； 2、具备5年以上CMA或CNAS实验室力学检测管理经验，持有力学检验相关资格证书； 3、掌握金属材料力学性能常用检测标准，熟悉常用力学检测设备原理，并能熟练操作； 4、熟练使用Office办公软件及CAD或CAXA制图软件，可独立完成加工图纸绘制； 5、具备较强的组织协调能力和良好的沟通能力。

岗位职责: 1.负责砂浆样品的配制、搅拌及养护等实验工作 2.按照规范开展实验操作，准确记录并分析实验数据 3.负责实验设备的日常维护，确保其正常运转 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能准确理解并执行实验指导文件 2.可独立承担实验任务，工作认真细致，责任心强 3.具有团队协作意识，能与组员协同推进实验项目完成

岗位职责： 1. 负责公司ISO9001\GJB9001C质量管理体系的运行与维护； 2. 负责CNAS、NADCAP、CMA实验室质量体系的建设、审核及认证工作； 3. 组织开展各类军工资质的申报与日常维护，承担保密资质相关管理工作； 4. 统筹公司其他认证认可项目的组织实施与过程管控； 5. 实施实验室质量控制措施，确保检测数据准确可靠； 6. 编制、修订质量管理体系相关文件并推动执行落地； 7. 组织开展质量相关培训，提升全员质量意识与能力 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备五年以上质量管理体系或环境、职业健康安全管理体系工作经验；有实验室质量管理背景者优先； 2. 持有ISO9001及GJB9001C内审员资格证书； 3. 有武器装备承制单位相关资质管理经验或保密认证管理经历者优先；具备NADCAP认证实操经验者优先，持有注册质量工程师证书者优先； 4. 掌握质量管理常用统计技术方法，熟练操作OFFICE办公软件； 5. 具备良好的沟通协调能力，执行力突出，能适应一定工作压力 薪资福利： 入职即缴纳五险一金（可办理北京社保），绩效奖金与年终奖优厚！公司制度健全，福利待遇完善！提供餐补、交通补贴、带薪年假、节日福利等多项福利，可安排住宿 工作时间： 五天八小时双休制，按国家规定享受法定节假日（因业务需要时可能涉及少量加班或倒班） 工作地点： 大厂工业四路