
沧州任丘市招铝板安装师傅,要求熟手会焊龙骨架,看图纸。二把刀勿扰。
300-400元/天
焊龙骨挂铝板1-2人
沧州市任丘市招铝板安装师傅,要求熟手会焊龙骨架,看图纸。二把刀勿扰。
邯郸武安市招玻璃安装、不锈钢安装、门窗安装/塞缝、幕墙安装、工地小工/杂工
100-300元/天
不锈钢安装门窗安装玻璃安装幕墙安装小工塞缝1-4天1-2人日结
邯郸市武安市招玻璃安装、不锈钢安装、门窗安装/塞缝、幕墙安装、工地小工/杂工
焊工铝单板高空作业幕墙安装焊幕墙1-2个月1-2人月结
沧州市黄骅市招幕墙安装工人,主要是安装铝板,安装岩棉,要求必须有高空作业证,没证的勿扰!焊工有焊工证,高空作业证。
幕墙设计师
8000-12000元/月
幕墙设计师长期3-5年大专图纸绘制/审核方案设计玻璃石材金属钢结构中级工程师职称AutoCADRevitRhino5年以上工作经验
专项幕墙深化设计,三维模型,结构计算,工程量核算,竣工图整理。
配菜凉菜厨师打荷
,诚心招聘厨师一名8000到8500,另一名7500到8000,配菜一个5千,打荷一名3500到4000,凉菜一名6000,月休4天,价格真实,月休四天,
河北张家口沽源县家乡豆角大量上市本档口需要打包工3人管吃住计件一天一开工资,老板人好事不多
临时工包住包吃3-5人
河北张家口沽源家乡豆角大量上市本档口需要打包工3人管吃住计件一天一开工资,老板人好事不多
幕墙深化设计技术人员
1.5-2.4万元/月
设计师3-6个月
8年以上工作经验,能够放样,排板,拆图,绘图,下料,指导现场。可兼职,必须确保每周不少于3天现场办公,整个周期在75天左右。具体待遇面聊,肯定高于市场同样岗位要求平均水平
幕墙设计,要有二级建造证
1-1.1万元/月
设计师CAD图纸长期3-5年大专玻璃石材金属钢结构
岗位职责:
1. 根据项目需求完成建筑、幕墙装饰类CAD图纸的绘制、修改与优化
2. 配合设计师及工程师完成方案深化、施工图绘制及技术交底工作
3. 负责图纸标准化管理,确保图层、线型、标注等符合行业及企业规范
4. 协助BOM清单整理、材料统计及工程量核算
5. 参与现场技术协调,及时处理图纸相关问题并更新版本
任职要求:
1. 熟练使用AutoCAD软件,掌握天正、浩辰等国产CAD平台者优先
2. 具备良好的识图能力与空间思维,能准确理解设计意图
3. 工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作意识
4. 有建筑、机械、装饰等相关行业制图经验者优先
5. 学历不限,接受应届生及转行人员,提供带教培养
设计助理
6000-7000元/月
幕墙设计经验不限本科平面设计AutoCAD
岗位职责:
1、承担工程项目施工图平面、立面、详图及局部构造节点的设计任务;
2、负责幕墙材料的设计选型、加工图纸绘制以及构件分解与下料相关工作;
3、针对设计过程中遇到的技术问题,与采购部门、加工厂及项目团队进行协调沟通并推动解决;
4、积极参与公司或设计院开展的各类技术培训、专业交流及设计能力提升活动;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职条件:
1、面向2025届、2026届本科及以上学历应届毕业生,机械设计、土木工程等相关专业优先;
2、通过大学英语四级及以上,有志于在设计领域长期发展;
3、具备良好的职业态度和团队协作意识。
幕墙设计师
9000-15000元/月
幕墙设计师3-5年大专
职位要求:
1.有幕墙设计行业工作经验,能独立完成幕墙项目设计工作;
2.熟练使用CAD,有BIM或Revit软件使用经验;
3.有行业先进幕墙企业工作者,大型幕墙工程设计者优先。
工作内容:
1.编制幕墙工程设计计划,进行幕墙结构体系方案设计;
2.工程图纸设计、幕墙设计标准化及流程体系建设;
3.幕墙及建筑外装修工程施工技术及现场管理;
4.参加幕墙及建筑外装修工程各项现场验收、评定、竣工验收备案等工作;
电气设计工程师
1-1.2万元/月
电气设计工程师3-5年本科变压器配电柜低压中压高压西门子施耐德电气设计配电系统自动化设计设计安装/调试
任职要求
岗位需常驻河北张家口项目现场(介意者慎投)
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业。
2. 具备3年以上数据中心电气设计或深化设计工作经验,熟悉数据中心电气系统的设计流程及技术关键点,有大型数据中心项目经历者优先考虑。
3. 掌握电气系统基本原理与设计方法,熟悉高低压配电设备、UPS、柴油发电机、防雷接地等设备的性能特点与选型原则;了解数据中心制冷、消防等相关系统知识,具备与其他专业协同工作的能力。
4. 熟练操作AutoCAD、Revit等设计软件,可独立完成电气施工图绘制;掌握电气计算工具(如负荷计算软件)者优先。
5. 持有注册电气工程师(供配电)资格证书者优先。
6. 具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队协作意识;工作态度端正,责任心强,细致严谨,能适应一定强度的工作压力,确保按时推进项目进度。
岗位职责
1. 深化设计实施:依据项目总体方案与初步设计文件,承担数据中心电气系统的深化设计任务,涵盖高低压配电、备用电源(如柴油发电机组)、UPS、防雷接地、照明等子系统,保障设计方案的安全性、经济性与可实施性。
2. 技术方案提升:结合数据中心运行特性,对电气系统方案进行优化改进,增强系统运行效率、可靠性与维护便利性,降低能耗与后期运维支出。
3. 图纸制作与审查:运用AutoCAD、Revit等工具绘制完整的电气施工图纸,包括系统图、平面布置图、节点详图等,并开展自检与校核,确保图纸内容准确无误,满足现场施工需求。
4. 技术交底与现场支持:向施工单位、监理单位提供全面的技术说明,明确设计意图和执行标准;在施工阶段及时响应电气专业技术问题,配合现场作业,保障工程质量与工期进度。
5. 设备选型与参数制定:根据设计规划和实际需求,参与电气设备的选型过程,确定技术参数与性能要求,编制设备技术规格书,协助采购部门完成设备招采工作。
6. 跨专业协作:与建筑、结构、暖通、给排水等专业设计人员保持紧密沟通,协调解决专业间接口与交叉问题,确保电气系统与整体工程的无缝衔接。
7. 规范执行与合规保障:严格执行国家及地方颁布的电气设计规范、标准以及数据中心相关行业规定,确保设计成果合法合规,符合各类审查要求。
配电系统设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科CAD
岗位职责
1、可独立承担10kV及以下配电室、配网架空线路与电缆线路的设计任务;
2、掌握冀北地区架空线路及电缆线路设计规范与相关技术标准;
3、具备10kV及以下配电室、电缆与架空线路的独立设计能力;
4、能独立开展电力管井的平面、纵断面及横断面设计工作;
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,电气工程或相关工科专业背景;
2、具有1-3年配网设计经验,参与过架空线入地类工程项目;
3、熟练操作CAD等绘图软件,了解冀北供电公司图纸审查流程;
4、有冀北区域其他设计院工作经历者优先考虑。
福利待遇:
1、工作时间8:00-12:00,14:00-18:00,周末双休,按国家规定享受法定节假日;
2、为员工提供职业发展平台,设有灵活的晋升与薪酬调整机制;
3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日礼品、团队建设活动;
4、免费提供午餐,注重营养搭配,健康可口。
手工绘图,
2000-3000元/月
设计师经验不限学历不限
工程大概就是有水电,有钢结构。有护坡,有土方,需要手工绘图,年轻人可能不会,年龄大点的老设计师会,
室内效果图表现师
5000-10000元/月
设计师1-3年大专
1,熟练操作3dmax或者酷家乐软件
2,图纸能严格按照客户规范处理
3,性格开朗,思维活跃,能领会客户需要得设计理念,有团队精神,能承受工作压力
4,至少2年以上得室内效果图制作经验,熟悉各种材质表现
岗位职责
负责项目效果图绘图,需建模渲染一体,协助销售完成效果图落地交付客户,有经验得成手优先
(单量稳定)最新线上远程办公模式,可根据自己得个人情况,全职兼职均可,在家也能做到公司得待遇!
变电总工程师
1.5-2万元/月
电气设计工程师5-10年本科CAD
岗位职责:
1、作为主设及设计负责人,完成220kV及以下输变电工程与新能源项目(如风电、光伏)电气一次专业的前期咨询与设计任务;
2、及时解决所负责项目在施工、安装及投产过程中出现的相关技术问题;
3、负责编制所承担项目的专业工程概算与预算所需的基础资料;
4、参与设计回访工作,完成专业工程总结,并监督工程资料归档情况。
任职资格:
1、具备10年以上电气一次专业前期咨询及勘察设计经验,有风电、光伏项目设计背景者优先,能适应出差安排;
2、具备良好的团队协作精神,责任心强,吃苦耐劳,积极进取;
3、熟悉电力工程设计流程,掌握相关专业设计规程、规范及行业标准,熟练操作CAD软件及常用办公软件;
4、了解系统专业工作内容并具备实际工作经验者优先考虑;
5、具有设总经历者优先录用;
6、需具备全日制本科及以上学历。
电气设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科CAD
岗位职责
1、具备学习并完成10kV及以下配电室、配网架空线路与电缆设计的能力;
2、掌握冀北地区架空线路及电缆线路的设计规范与相关技术标准;
3、可独立承担基础性行政文书材料的编写任务;
4、完成上级交办的其他相关事务性工作。
任职资格
1、本科及以上学历,电气工程类及相关工科专业背景;
2、熟练操作常用办公软件;
3、熟练应用CAD绘图工具,了解冀北供电公司图纸审核流程;
4、具有冀北区域其他设计院工作经历者优先考虑。
福利待遇:
1、工作时间8:00-12:00,14:00-18:00,周末双休,按国家规定享受法定节假日;
2、为员工搭建职业发展平台,提供灵活的晋升通道与薪酬调整机制;
3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日礼品及团队建设活动;
4、免费提供午餐,注重营养搭配,健康可口。
栏目概述
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