招聘：客户服务顾问 薪资：3000-6000元/月 客户服务顾问内容：主要工作内容一是服务公司百万老客户；二是帮助客户完善保障和财富需求。针对我们的老客户进行保单年检服务，礼品回馈活动，协助客户办理理赔业务及为客户设计全面家庭风险规划，是一个多项发展的岗位

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与配置建议，根据客户需求制定个性化的保障方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务支持 3.协助客户完成投保、理赔等流程，确保服务流程顺畅高效 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备基本沟通能力与服务意识 2.热爱保险行业，有责任心，具备良好的学习能力和抗压能力 3.持有保险从业资格证书者优先，无经验者可提供系统培训 4.具备良好人际交往能力，能主动开展客户沟通与关系维护

工作内容 1、开展汽车保险续保相关工作，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅交流，准确把握需求并给予专业指导 任职要求： 1、具备较强的沟通能力及服务客户的责任意识 2、能迅速掌握客户实际需要，推荐适宜的保险方案 3、工作态度积极，富有团队协作精神

想突破现状，渴望打破职业瓶颈，追求更高收入空间的伙伴，欢迎来我们企业实地了解，感受世界500强的战略布局与企业文化。 薪酬待遇： 1-月薪范围：12000-80000元 2-基础底薪：12000-24000元/月 3-收入结构：学习津贴+底薪+提成+季度奖励+年终奖金+持续服务奖+管理激励+方案专项奖金 4-福利保障：企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保障、疾病身故保险 5-多元激励：涵盖各发展阶段的培训机会、境内外旅游、资金激励、实物回馈等 晋升机制： 入职满半年可晋升管理岗位，享受相应管理津贴 任职要求： 1-年龄要求：25至50周岁 2-学历要求：大专及以上学历 3-工作经验：具备2年以上服务或销售相关从业经历 4-个人品质：品行端正，具备较强学习能力，保持空杯心态，勤奋务实，拥有良好的沟通协调能力与自我管理能力 5-综合素质：有独立见解，思维敏捷，性格坚毅，具备出色应变力与抗压能力 工作时间： 上午9点至下午5点，周末双休，法定节假日正常休假 岗位职责： 1-公司提供客户资源支持，采用线上邀约、线下运营模式，组织客户参观养老社区，开展沉浸式体验营销 2-落实总公司高净值客户战略，结合总部规划与客户回访反馈，推进具体执行工作 3-负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户开发进程 4-积极参与公司举办的高端沙龙活动，深化客户关系，推动二次转化 泰康养老社区简介： 1-全国已布局37个城市，落地47个项目，支持候鸟式旅居养老模式 2-推行CCRC持续照护体系，设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3-社区文化生态丰富：设立居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行等特色项目 4-打造“五位一体”理想养老生活：集温馨家园、开放学堂、雅致社交空间、专业医疗中心、精神归属之所于一体

岗位职责: 1. 主导企业知识产权领域销售战略制定与执行，确保销售目标顺利达成。 2. 开发并维系客户关系，提供定制化的知识产权专业服务与解决方案。 3. 跟踪行业市场变化，研究竞争格局，为销售策略优化提供有效支持。 4. 策划并执行知识产权相关市场推广活动，增强品牌影响力与市场占有率。 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通协调与商务谈判能力，善于建立并维护客户信任关系。 2. 熟悉知识产权行业发展趋势，能精准识别市场需求与客户痛点。 3. 具备扎实的市场研判及项目运作能力，可独立推进销售项目落地实施。 4. 具备良好的团队协作意识与团队管理能力，能有效推动团队共同完成业绩目标。

待遇：底薪3K 双休 8小时 岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们的优势: 1、入职当月新人即可收入8000+，享专属新人保护政策！ 2、无试岗环节！入职当天开始计算薪资！ 3、公司统一分配高转化付费客户资源，通过社群运营引导试听课学员升级正价课程，转化率高！ 4、全程办公室内办公，无需外勤，团队氛围积极融洽！ 工作内容: 1、协助学员了解课程内容，匹配适合的班型，推动完成报名； 2、分析学员实际需求，推荐对应课程方案，高效维护学员关系并开展回访，促进成单； 3、按时完成部门安排的各项任务指标； 4、与已购买试听课的精准客户沟通，深入解读孩子行为表现，如学习兴趣缺乏、动力不足、社交能力弱等问题，提供适配服务建议，激发报课意愿，并协助家长对接心理咨询师，缓解亲子间沟通难题！ 任职要求: 1、普通话流利，具备大专或以上学历； 2、表达清晰，具备较强沟通能力与学习能力，思维有条理； 3、能适应一定强度的工作节奏，具备强烈增收意愿； 员工福利 1、生日礼遇、节日礼品、定期团建聚餐、组织旅游活动 2、无试岗期！入职即计薪！ 3、无责任底薪4000+高额提成！综合薪资过万！ 4、每日精准派发30个优质客户资源，日日可开单，收入持续稳定！ 5、全天办公室办公，无需外出，工作环境舒适，氛围良好！

一、公司优势 1、电商平台：在职员工100人以上，主营【京东自营+20余家店铺】 2、缴纳五险为您保驾护航（养老、医疗、失业、生育、工伤保险）； 3、开单快（1-7天内），无需自主开发客户，公司提供精准客户资源、精准复购支持，不盲目作业，无需外出拜访客户 4、薪资按时足额发放，从无拖欠，并设有年终奖金 5、团队氛围佳，在职人员以90后、00后为主，易于融入集体 6、办公环境优越，公司坐落于5A级大平层写字楼，空调全天开放，纯室内办公，避免日晒风吹 7、入职即享专业培训，配备一对一指导，晋升通道畅通 8、公司地址位于华南城8号交易广场4楼 二、岗位职责： 1、公司提供京东店铺及精准客户资源，通过电话与网络结合方式，跟进已下单客户，协助完成商品采购流程； 2、定期回访维护客户关系，妥善处理客户反馈与投诉，及时响应并推动建立长期合作机制； 三、【任职要求】： 1、性别不限，具备良好沟通能力，有销售、电销、网销等相关经验者优先录用。 2、愿意持续学习成长，积极参与公司组织的各类培训，期望在企业稳定长期发展 3、具有较强责任心、自我驱动力及抗压能力 4、有强烈赚钱意愿或面临一定经济压力者优先考虑 四、【工作时间】 8小时工作制，上午8:30-12:00，下午1:30-6:00 五、【薪资待遇】： 底薪3700元+300元全勤奖+高比例提成+额外奖金（年终奖根据年度业绩发放） 缴纳五险+享受法定节假日带薪休假 公司人员流动性极低，团队稳定性强 综合月薪普遍在8K-2W以上，上不封顶，收入与付出直接挂钩 团队活动丰富：办公场所舒适宜人，冬暖夏凉

招聘市场专员若干名 年龄：25～35岁 要求：高中以上学历，沟通学习能力强，形象好，亲和力强，性格开朗，工作积极性高，有销售经验者优先 （薪资待遇面议） 联系电话： （李老师） 地址：驻马店市天中山大道与雪松路交叉口东北角夕乐无限俱乐部

本人从事招聘多年，经验丰富，介绍太多你可能无感。其他公司具备的条件，我们这里也一应俱全。 我司主营销售拓客系统，面向各行业、各地区的中小企业主客户，全程无需外出拜访，无需电话推销（若你偏好跑业务或常驻出差，此岗位可能不太适合）。 既然刷到了我们的招聘信息，不妨发个消息，深入聊聊。无论你在意收入、发展还是未来规划，只要你愿意加入，公司都可为你提供平台与支持。一份合适且满意的工作，就像冬天里的一件暖棉衣，要不要来体验一下？ 福利待遇： 1. 无责任底薪，提成6%-20%，另有奖金，综合月收入普遍在8K-12K，业绩优异者上不封顶； 2. 晋升通道广阔，公司正处于快速发展期，专业路径：销售→金牌销售→管理经理；享受国家法定节假日休假安排； 3. 员工旅游：定期组织全员集体出游； 职位福利：绩效奖金、全勤奖励、带薪年假、员工旅游、节日礼品、定期团建活动； 职位亮点：不强制加班，公司提供精准客户资源，办公环境舒适

漯河极兔长期工面试（只要装卸） 岗位:装车/卸车20元/时 分拣/扫描19元/时 年龄:18-48 工资：工作点对点每天计薪11个小时，综合工资6000元左右，每月15号发薪 吃住福利:吃住在厂，免费三餐，住宿免费，水电均摊，，或也可自带县级以上体检报告 ⚠，

漯河市舞阳县招工地小工/杂工工作轻松

漯河市舞阳县招工地小工/杂工

小工，工作轻松。

❤5⃣5⃣岁2⃣0⃣/时+家门口企业+同厂包吃住三餐+活简单自由+订单稳定+疑难杂症 ❤【漯河极兔小时工】 装车/卸车岗位 2⃣0⃣元/时➕包吃住三餐 ✅点对点每天计薪11个小时，月工时280左右，综合月薪6000-7000元，每月15号发薪 18-55岁，71年不过生日可以，简单识字会填表，有身份证照片就行，纹身烟疤看不见即可，案底不行，其他疑难杂症均可 ✅主要是小件快递分拣、扫描、装车、卸车等，订单稳定，活简单自由，长夜班/两班倒根据厂区安排 ✅吃住在厂，免费三餐，住宿免费，水电均摊，，或也可自带县级以上体检报告 ⚠50岁以上员工除常规体检外需另做一个脑部CT ⚠，。

可居家办公，也可到分公司职场办公，职场遍布全国范围。东莞入职可提供住宿 班车接送 电销车险岗。中国大地财险公司主营车险,专业性强,中国500强企业行业排名前6,企业规模大,全国分公司2000+,有充足发展前景晋升空问,为广大员工照顾家庭考虑,公司推出居家办公岗位!! 岗位解读:在职场办公室内办公无惧台风酷暑，也可在家办公,用电脑工作电话沟通动动手指在家就能完成,每单都有提成，在完成工作的同时还能兼顾老人小孩,不用面对领导同事,不用面对客户,一举多得,但本岗位是全职工作(有五险一金),不接受兼职,介意勿投岗位职责: 1、日常跟车险到期客户沟通,不用外出2、客户资源由公司提供,近期车险到期客户,成交率高3、可以优先安排续保团队,名单岗位要求: 1、曾在公司任职6个月以上的(二次入司);或者在同业电销任职6个月以上(同业引进):同保险公司有半年以上工作经验2、提供证明如之前薪资流水，社保流水等3、电脑、耳机自备,(要求电脑配置识处理器、4G以上内存配置、Win7或Win10系统)能下载公司系统就行 薪资福利:1、与在公司员工享受同样福利,五险一金,国家法定节假日、带薪年假、婚嫁、丧假、产假、陪产假等2、职级底薪+业绩提成+激励奖金+年终奖+司龄奖等,月均薪资6000+,薪资上 不封顶3各种激励奖金方案,足不出户即可拿到高薪,居家办公不限地点有意向者可投递简历,符合条件即可安排线上面试,线上带薪培训6个工作日即入职上岗，无试用期

我是客服！看广告和需要免费发布请加我 今日最新信息 中国人寿招募服务专员5名 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00--11：00下午2:00--5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：3000元-8000元 享受养老金；享受公司各种奖励福利。 联系方式：刘经理

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 无责底薪4000，综合6000-8000（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 9:00-12：00，14：30-17:30（午休2个半小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 年龄及学历人数要求: 25-45岁男女不限，大专以上学历(非全日制也接受，学信网可查)，征信良好 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得

一、工作职责： 1、对公司下发的名单客户进行保单服务，如资料变更、理赔申请、红利领取等； 2、协助上级领导做好团队管理工作，以便日后能够自己管理团队事务； 3、服务老客户的同时要开发新客户，为更多人送去保障； 4、带领团队入驻社区，进行定点保险服务。 二、岗位要求： 1、对保险认可，有相关工作者优先考虑，无经验者但符合公司要求的，也会进行专业培训； 2、为人开朗，有乐于助人的精神和勤学好问的态度，做事认真负责； 三、福利待遇： 1、薪资结构：训练津贴＋佣金＋新人津贴＋推荐新人奖＋管理津贴＋奖励（实物奖励、现金奖励、旅游名额奖励） 2、福利：，以及养老保险

积极响应国家号召，践行责任，全面参与健康养老保障体系建设，中国人寿全面开启康养规划师招募计划，2025年，全面向全区定向招募“康养规划师”，面对全区城乡居民，普及健康养老知识，介绍个养产品、医保知识普及，查找健康养老保障缺口，助力国家完善多层级保障体系。 工作范畴： 康养规划师是兼备健康规划、养老规划和财富规划能力的综合性新时代专业人才，通过分析客户特征、客户健康及养老需求，根据客户家庭状况及康养观念，为其设计和规划个性化、合理化、综合化的保险方案，链接养老资源，防范健康、养老、财富风险的专业工作者。 任职要求： 1、年龄：25-45周岁（两乡地区可放宽至50周岁）； 2、学历：大专及以上学历； 3、可塑性强、学习能力强； 有一定社会资源（资源型） 有较好保险认知（认知型） 有一定收入基础（圈层型） 对接中高净值客户市场 训练更精准，工作有标准，销售有流程，资源有保障销售无障碍，收入可预期，市场空间大，发展无限制

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会 5. 配合团队完成合规销售流程，严格遵守监管要求与公司内控规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，抗压能力强 5. 熟悉主流金融产品，认同长期主义财富管理理念

负责客户沟通与维护，提供货运服务咨询 公司提供资源，通过电话等方式开发个人客户，完成销售目标 职位要求: 1/3年销售经验，有客服或电话销售经验者优先 熟悉直销模式，具备基本沟通能力 不出差， 工作时间: 早8:30-17:30

福利待遇 工资构成： 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合收入8k-60k 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗、疾病医疗保障，同时享有企业补充保险+住房公积金。入职即签订正式劳动合同，享受世界500强企业配套福利！提供六险一金，构建全面保障体系，并设立清晰的晋升机制，新成立部门及岗位，3-6个月有机会晋升为主管！ 工作时间： 上午08:20-10:30，下午17:00-18:00，中间时段10:30-17:00可灵活安排用于客户维护，周末双休，不提倡加班文化。 享有带薪年假、年终双薪、法定节假日带薪休假，以及长达158天的带薪产假！ 要求： 大专及以上学历，需学信网可查 年龄范围25至45周岁，具备销售岗位相关工作经验

岗位要求25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化： 我们实行固定周末双休，工作节奏轻松，绝不强制加班，到点即可离岗。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持，助力快速成长。 人性化作息+周末双休无加班！ 福利待遇： 薪资结构： 1、基础底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入8-25k。 2、五险一金全覆盖：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 工作时间： 上午08:30-10:30，下午17:00-18:00 其余时段自由安排，无需加班。 周末双休，享有带薪年假、年底双薪，法定节假日正常休假，产假长达158天并享受带薪待遇。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的搭建联系及售后支持服务。 2、在指定网格区域内开展客户关系维护与客服运营工作。 发展空间： 若你希望提升自我、突破能力边界，平台至关重要。作为上市公司五百强成员，内部晋升机制成熟，管理岗需求量大，为有志向的员工提供直通晋升扶持政策，全程公开透明，唯才是举，凭实力说话。 ●培训体系： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将接受全面培训，涵盖公司介绍、产品认知，内容简单易懂，配合平安大学资源支持，轻松上手。 2、培训结束后，配备专属导师、组长及主管全程带教，一对一指导，快速融入岗位。 工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力。 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断等你参与）。 3、每年享有5至15天带薪年假，幸福感满满。 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期，陪伴人生重要时刻。 5、办公室提供丰富零食、咖啡、饮料及下午茶。 6、常态化开展团建、聚餐等多样企业文化活动。 员工关怀： 1、设立多元反馈渠道，针对工作或生活中遇到的问题，可通过圆桌交流会、线上答疑等形式获得帮助。 2、对家庭存在特殊困难的员工，公司将给予关怀支持，领导贴心，同事温暖。 员工福利： 补充医疗保险 年度健康体检 年终奖金 带薪年假 员工旅游 节日福利

福利待遇 工资构成： 1、基础底薪＋职级补贴＋岗位补贴＋绩效奖金＋提成收入＋各类激励奖励 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业保险及意外与疾病医疗保障，另享企业补充保险＋住房公积金 入职即签订正式劳动合同，享受世界500强企业标准福利体系！五险一金齐全，提供系统化职业发展路径，新设部门新岗位，3-6个月具备晋升主管资格！ 工作时间： 上午08:20-10:30，下午17:00-18:00，其余时段可灵活安排用于客户维护，工作弹性自主，周末双休 享有带薪年假、年终双薪、法定节假日带薪休假，另提供带薪产假长达158天！ 要求： 大专及以上学历，需学信网可查 年龄25至45周岁，具备销售岗位相关工作经验

1.负责淘宝、1688等电商平台的销售工作，或自主开发客户进行产品推广与销售。 2.配合上级开展客户联络与沟通，落实客户需求并推进相关事务处理。 3.制作各类业务单据，确保各环节流程规范、资料齐全。 4.深入生产现场跟进生产进度，及时督促并反馈执行情况。 工作时间：07:30-12:00，13:00-18:30

招聘：电话销售 薪资：5000-10000元/月 公司名称：纳展百货商行 招聘岗位：电话销售 职位描述：电视购物 上班时间：早8.30下班6 任职条件：18-50岁 福利待遇：5000-10000 工作地址：昌建广场5楼511

招销售专员 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 时间，8.30-12.001.30-6.00 6-8天休息

编制有限，招满即停！(非平安普惠、非电销岗、非寿险个险招聘) 本部直招，所沟通皆为真实情况，无虚假，以本人发布内容为准！ 【薪资待遇】 1.基础底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金 2.每3个月一次调薪机会，月薪8000-30000+，上不封顶 3.入职首年前12个月，享受单月最高10000元/月新人补贴 （新人补贴600-10000，达标门槛低，轻松领取） 【工作时间】 1.弹性出勤，8：30-10：30，17：00-18：00，每日到岗3小时， 达成规定面访任务后，仅需周二、四参加夕会，其余时间自由安排 2.无需加班，周末双休，法定节假日正常休假，充裕时间陪伴家人～ 【福利待遇】 1.六险一金＋商业保险，保障全面，安心无忧！ 2.节日福利、团队旅游、定期团建、下午茶等一应俱全！ 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查毕业信息，包含非全日制） 2.25-45岁（硬性条件） 3.性格热情，善于沟通，学习能力佳，具备客户服务或销售经验者优先 【工作性质】 负责指定区域老客户的售后维护及二次开发服务 团队平均年龄约30岁，氛围融洽，无内卷、无内耗， 杜绝无效加班与论资排辈，专注结果导向。 请确认年龄与学历符合要求，此为必要条件。 若您追求长期发展，偏好灵活工作模式，自律性强， 热爱人际交流，渴望突破收入上限，欢迎联系我～

【职位招募：销售精英 共创辉煌】 一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 实时收集市场动态，优化执行方案，确保工作高效推进； 3. 协助客户开展产品推广与服务支持，巩固客户关系； 4. 负责产品定价执行与市场秩序维护，及时上报市场反馈； 5. 持续提升业务水平与专业素养； 6. 完成公司交办的其他相关事务。 二、工作内容： 1. 店面协助销售+会议营销+示范田推广（通过助销模式实现区域业绩） 2. 产品铺市、销售执行、回款跟进及市场规范管理 3. 拓展新客户资源，发掘潜在合作机会 三、基本标准： 1. 积极向上、踏实肯干、注重实效 2. 年龄******、身体健康、能适应出差安排 3. 高中或同等学历以上 4. 无行业经验者亦可，经公司系统培训后即可胜任 薪资待遇： 个人收入由月度薪酬+绩效奖金+年度奖金+工作补贴组成 签订正式劳动合同，首次签约3年，续签10年，后续转为长期合同。 1. 薪资：依据岗位差异，月薪4500-7000元+年度业绩提奖：最高达6-9%+燃油补贴+差旅补贴：1200-2000元，普遍情况下综合年收入可达15万元以上 2. 奖项激励：设宣传奖、团队竞赛奖、火车头奖、测产奖励、高效执行奖等，单项奖励从数百至数千元不等 3. 六险保障（含社保及意外险）、高温津贴、带薪年休假、车辆损耗补贴、住宿补贴、交通补贴、全勤奖励、通讯补贴、弹性办公机制、优秀员工专项奖金、多通道晋升机会 4. 休假制度：每月休息6天，并享有产假、婚假、丧假等法定假期 职位亮点：缴纳社保，无需坐班，工作时间自主，收入可观 晋升通道广阔，与业内骨干共同成长，携手开创未来。 加入我们，不仅是一份职业选择，更是一段突破自我、追逐梦想的征程！ 诚邀您的加入，共启辉煌新篇章！