
文员大专
办公室文员办公室文员招聘
岗位职责
负责文件录入、排版、打印、复印、扫描与归档管理
日常考勤统计、会议纪要、通知传达
办公用品采购、领用与库存登记
接待来访、接听转接电话、收发快递
协助完成数据统计、报表制作与行政后勤工作
完成领导交办的其他文职任务
任职,专业不限,应届生可
熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件
细心严谨、沟通顺畅、责任心强
有文员/行政经验优先,无经验肯学亦可
年龄18-35岁,能稳定长期工作
薪资福利
薪资:3500-5000元/月
福利:节日福利、全勤奖
作息:8:30-17:30,午休1.5h,单/双休(可选)
环境:办公室坐班,不跑业务、不加班
工作地点
吴家发开发区
应聘方式
简历投递:
联系电话:
文员,售后支持
2000-7000元/月
文员经验不限大专时间自由,周末单休
招聘:
售后服务5名
助理人员5名
[庆祝][庆祝]
要求:
年龄25—45周岁,男女不限
大专及以上学历
具备良好的沟通与业务协调能力
待遇:
各岗位薪资不同,范围2000-10000元
周末单休,法定节假日正常休息
每月享有4天公休
每日工作8小时
工作地点:
中国人寿保险公司
行政文员
4000-5000元/月
文员3-5年本科
岗位职责:
1. 负责日常办公文件的分类、归档与保管,确保资料齐全并符合安全规范;
2. 协助开展公司内部行政工作,如会议协调、接待来访人员及办公耗材的采购与登记管理;
3. 配合团队沟通协作,准确传递相关信息,协助完成各项通知的发布与后续跟进;
4. 参与项目相关文档的撰写与校对,确保内容专业、表达准确。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效应对多项任务并保持工作有序性;
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础的文字处理技能;
3. 有高度的责任感和保密意识,工作态度严谨细致;
4. 具备良好的团队协作能力,能够与同事顺畅交流,共同推进任务完成。
5. 懂英语
文员
2000-4000元/月
文员1-3年本科大专以上学历
职责描述:
1、具备大学英语六级水平,书面表达及口语交流流利;
2、应届毕业生需具备良好的职业态度,工作踏实且有持续发展的意愿;
3、具有较强的独立作业能力,同时重视团队协作;
4、有PCB行业外贸跟单或销售经验、或具备PCB工程相关工作经验者优先考虑;
5、非求职意向明确者勿扰!
二、
1、要求本科及以上学历,英语专业背景者优先;
2、两年以上相关岗位工作经验,具备一定的管理统筹能力;
3、熟练操作Word、Excel等办公软件排版,熟悉ERP系统操作;
4、具备良好的沟通协调能力、组织能力和问题处理能力;
岗位要求:
学历要求:本科
助理文员
2000-4000元/月
文员1-3年高中汽车制造行业
综合办公室文员,熟练掌握各类办公软件,具备汽车行业从业背景者优先考虑。
主要负责销售数据录入、内部通知的传达与接收、行政接待事务,以及后续考勤信息的整理与录入。
加分项
具备以下领域相关经验:汽车零部件行业
货运司机
找长干危险品司机多名,双驾跑山东,新疆,甘肃,可两个人上一个车,要求路线熟悉,有责任心,生手勿扰,东光上车,电话
沧州东光县找长干危险品司机多名,双驾跑山东,新疆,甘肃,要求路线熟悉,有责任心,上车,电话
货运司机
找长干危险品司机多名,双驾跑山东,新疆,甘肃,要求路线熟悉,有责任心,东光上车,电话
办公室文员6500+包吃接受实习
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限招聘应届毕业生接受小白公司包吃近地铁/通勤方便弹性工作制
办公室招聘文员
岗位职责:
1.负责网络招聘工作的执行与管理
2.通过各种在线渠道发布招聘信息
3.筛选简历,协助组织面试
待遇:包吃两餐
底薪2300到3300+项目高额提成+包吃2餐阿姨做饭+各种下午茶生日会福利+节假日正常放+豪华年终奖
月综合6500-10300不封顶
上班时间:10:00-20:00。含休息时间。周六休息。但业绩达标有早下班&带薪双休福利!
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够有效地与候选人进
行互动
2.对网络招聘流程有一定的了解,能够适应快节
奏的工作环境
3.积极主动,愿意学习新知识,不断提升自己的
工作效率
4.年龄17-30周岁男女不限
【岗位福利】
1.每周下午茶文化,每月员工聚餐或旅游团建,各类奖金!
2.有无工作经验皆可,前期有免费培训有老人带
文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
招聘岗位】:文员
【招聘数量】:5名
【任职要求】:
1、入职培训及相关手续办理,组织培训及培训跟踪;负责部门文件资料整理。
2、相关表单登记更新跟踪,领导交代的其他工作,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,认真细致。
3、熟练使用办公软件,有培训及相关文职工作经验者优先。
【薪资标准】:五险+奖金+保险
【福利待遇】:社保+双休+年终奖
【上班时间】:9:00-18:00
文员保安
招聘:保安员兼文员,上二休一
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、负责校区安全保卫工作,维护校园秩序,确保师生安全及财产安全;
2、协助完成日常行政事务。
任职要求:
1、身高160cm以上,高中以上文化程度
2、无纹身,无违法犯罪前科;无疾病、身体健康。
3、服从领导,听从指挥,有良好的服务意识,能吃苦耐劳;
4、有亲和力、良好的团队协作精神。有经验者、优先
上班时间:
上二休一
薪资待遇:
2800元+绩效考核;购买五险。
上班地址:重庆开放大学重庆工商职业学院(合川校区)
助理
5000-10000元/月
文员经验不限大专早九晚五周末双休不加班收入高氛围好
上班时间:
早九晚五,周末双休,不加班,午休两小时,实际上班6小时,法定节假日全放
工作内容:
协助经理进行电话回访,全是公司老客户,不涉及销售,无通时通次要求,平均每天15-30个名单,你邀约来他谈单
任职要求:
25岁至40岁、大专学历以上优先
薪资结构:
基础薪资2500+津贴+绩效+奖金,底薪确实不高但提成高,新员工每月综合薪资5000~10000+,年终奖1万~4万,而且公司帮你交税,收入全是你的
总结:在成都,哪个来了不打500个电话再走,大趋势如此,不如跟到销冠,躺赢赚钱
不拖欠工资,我退休了公司都不得垮
人力行政专员
3000-5000元/月
行政专员本科资质/证照管理企业文化建设熟练驾驶车辆具备人力经验
1.负责人力资源管理以及行政支持工作。
2.该职位要求候选人具备人力资源相关知识,熟悉行政流程,并且对建筑行业有深入理解。
主要职责
1.管理人力资源相关事务,包括员工招聘、培训、绩效评估及员工关系维护。
2.负责日常行政工作,如办公室管理、物资采购、会议安排和文件管理。
3.熟悉建筑行业相关法规,负责公司建筑证书的申请、更新和维护工作。
4.协助处理员工福利、薪酬结算以及相关行政事务。
5.维护公司内部沟通渠道,确保信息流畅传递。
职位要求
1.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业,有建筑行业背景者优先。
2.熟悉人力资源相关法律、法规和建筑行业特定证书管理流程。
3.良好的组织、沟通和协调能力。
4.强烈的责任心和自我驱动力,具备优秀的团队合作精神。
5.熟练使用办公软件
前台经验不限高中服务业前台接受无服务业经验足浴/按摩/养生馆包吃包住上一休一迎宾/接待经验收银经验
【岗位职责】
- 负责会所前台接待工作,保持前台区域整洁有序
- 热情接待来访客户,提供基础咨询服务
- 协助处理日常客户事务,维护良好服务形象
【职位要求】
- 无经验也可,愿意学习并接受培训
- 会所前台工作经验优先,熟悉商务礼仪
- 有客服经验者更佳,沟通能力好,服务意识强
【工作时间】
- 倒班制,具体班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资4000-5000元/月
- 包住、包吃
传媒企业接待与人事专员
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台公司/写字楼接受无服务业经验其他月休四天
传媒公司氛围融洽,注重人文关怀
岗位职责:
1. 担任公司前台职务,负责来访人员接待,提供专业化的访客引导与服务
2. 处理日常行政工作,维护前台区域的整洁有序及企业形象展示
3. 配合人事团队开展员工关系相关事务,提供基础性行政协助
任职要求:
1. 拥有良好的沟通表达能力,能妥善应对前台接待中的各类突发状况
2. 适应能力强,可迅速融入动态变化的工作环境与团队协作中
3. 具备较强的条理性与统筹能力,能在高效节奏中保持稳定工作输出
投标员
4000-6000元/月
投标员长期1-2人月结1-3年大专全职兼职
投标员(通用版)
1. 负责招投标全流程工作,含项目信息搜集、招标文件解读、投标文件编制排版、资质证件及报价核对,确保按时密封递交。
2. 整理维护投标资料库,归档标书、资质证书、业绩合同等资料,保障资料完整可查,及时更新有效期。
3. 对接招标方、代理机构及公司内部部门,同步需求、核对参数,协调解决投标过程中的各类问题。
4. 跟踪投标结果,做好中标/未中标复盘,统计投标数据,优化投标文件编制流程和内容。
5. 熟悉招投标相关法律法规及行业规范,规避投标风险,确保投标文件合规无纰漏。
6. 完成领导交办的其他招投标相关辅助工作。
投标员(工程行业版)
1. 聚焦工程类项目招投标,精准解读土建/机电/市政等工程招标文件,明确招标要求、技术参数及评标标准。
2. 牵头编制工程投标文件,含商务标(报价组价、成本核算)、技术标(施工方案、进度计划、质量安全保障)编制与审核。
3. 协同技术、造价、施工部门,确认施工工艺、工程量清单及报价合理性,同步整理企业施工业绩、人员资质、安全生产许可证等工程类证件。
4. 负责工程缴纳、标书封装递交、开标现场对接等事宜,跟进答疑澄清流程,及时反馈招标方诉求。
5. 归档工程招投标全流程资料,统计中标率、投标成本等数据,复盘技术标得分点及商务标报价优化方向。
6. 熟知工程招投标相关政策及地方招投标平台操作规范,确保投标流程合规,规避废标风险。
7. 协助完成工程中标后合同交底的前期资料衔接工作。
投标员(企业通用精简版,适配招聘简章)
岗位职责:
-全流程负责项目招投标工作,从信息检索、标书编制、资料审核到标书递交,保障投标工作高效推进;
-搭建并维护投标资质、业绩、证书等资料库,及时更新资料信息,确保投标资料完整有效;
-对接内外部相关方,同步投标需求,解决投标过程中的资料补充、参数核对等问题;
-跟踪投标结果,做好复盘总结,统计投标数据,持续优化标书质量;
-遵守招投标法律法规,把控投标合规性,降低废标风险。
任职要求:
-大专及以上学历,招投标、工程管理、市场营销等相关专业优先;
-1年及以上招投标相关工作经验,熟悉招投标流程及标书编制技巧,有对应行业经验优先;
-熟练使用Office、WPS等办公软件,能独立完成标书排版、表格制作及文档整合;
-细心严谨,具备较强的资料梳理能力和问题解决能力,能承受投标截止期的工作压力;
-了解招投标相关法律法规,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
栏目概述
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