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岗位名称：分拣员；扫码员；码数员；拉车员（装卸）。 岗位要求：1.年龄在55岁以下，。2.需要配合加班，提前下班或加班按18元/小时结算。3.能适应夜班工作，工作时间为18:306:30。 薪资待遇：薪资220240元/天，工时有保证，下班即结账。提供一顿管饭。

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好消息 好消息 多多买菜项城服务站 分拣员10-15人(年龄：18-55周岁，18-48周岁男女不限 小车司机（需要有c1证）电三轮送货员10人（18-50周岁） 以上岗位全部是计件薪资，全勤奖金200，详情请咨询：余女士 联系方式：余女士 薪资面议 地点：地点1:花园办事处张寨 地点2:人民路邮政局院内

岗位名称：仓库收货员理货员；PDA拣货员；打包员 岗位要求：1.男女不限2.工作认真负责，能吃苦耐劳3.服从安排，有团队协作精神 薪资待遇：1.仓库收货员理货员：试用期月工资5500元，转正后综合工资6000元以上。2.PDA拣货员：试用期月工资5800元，熟练后计件，综合工资7000元以上。3.打包员：试用期计时工资每小时18元，熟练后计件，综合工资每天250元以上。包午餐，待遇从优。

周口市华耀城招炒菜师傅一名：工资6500—7000联系电话

有能做吧台面的吗？大理石岩板都行。。

需要工人一名350一天，干萝卜 现金结账。最好过年不回家的，要年轻的45岁以下

明天要两个40岁以下的工人去拉网线，现金230，10多天的活，联系电话

闫营子村老农夫本地菜找厨师一名，工资六千联系电话朱总

招仓库小工，明天上班，60岁以内，联系电话

1⃣招聘 仓库配货 （兼职，全职都需要） 2⃣招聘：客服 要求： 能独立处做事认真踏实，有责任心，长期稳定！ 有2年以上经验者 小白勿扰 薪资：面议 地址:莫城碧桂园对面 联系方式： 电话

招小绿植配货一名，要求年轻一些，手脚麻利，电话☎： 地址颜集

招打包老手1名能看单子的160一天，早八晚五 地址沐阳万达附近，电话

招打包快手一名，新河，沙河村，150一天，早八晚六

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招聘手工活 宝妈，大学生，寒假工，有时间的，时间多的朋友，会叠星星的过来，星星纸不用自己准备，只要会叠圆角星星就可以。可以。想咨询的朋友可

岗位职责: 1.负责西华耕德新型显示器件的生产工作 2.保证生产过程中的质量控制和效率 3.配合团队完成生产任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2.能够适应快节奏的工作环境 3.有责任心，能够按时完成工作任务

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系医疗企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区 工作时间:面议更换

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全面统筹运输团队管理与物流作业体系，主导驾驶安全管控、装卸质量监督及车辆运维标准化，通过科学调度与流程优化保障配送时效与货物安全，支撑供应链高效运转。工作内容：-提升履约效率，协调好客户的到达需求。提升客户满意度和服务态度，维护好客情关系；-制定驾驶员与装卸工培训计划包含安全规范、装卸操作、应急处理；实施月度绩效考核挂钩事故率与装载效率；-设计动态排班机制依据配送峰值与路况预警，确保人力利用率≥90%且单日工时≤10小时；-建立司机激励方案例如零事故奖金、节油标兵评选；-监控出车前检查合规性包含油量胎压、刹车灯光、货物稳固性。通过GPS轨迹核查驾驶行为例如超速急刹；-执行车辆维护双闭环管理包含每日自查台账与季度保养计划，确保故障报修响应≤2小时；-督导装卸作业轻拿轻放标准落地，设定生鲜货损率红线≤0.5%，推行装载空间利用率达标值≥85%；-制定恶劣天气应对SOP包含路线切换规则、封路报备流程；构建事故三级响应机制包含现场处置、保险理赔、根因分析；-实施货物责任追溯体系覆盖装车核对、运输监控、签收确认，异常破损定责时效≤1小时；-监督单据签收准确完整，确保签收数据实时回传；-设计路径规划算法整合订单密度与限行政策，降低空驶率；-监控燃油与维保成本波动，通过轮胎翻新、集体采购实现单公里成本同比下降5%；-搭建跨部门协同机制例如采购预约到货、仓储装车优先级排序，压缩车辆等待时间≤30分钟；-主导车载设备数据治理，违规驾驶行为周度通报整改；-建立供应商装卸质量评估模型包含破损率、工时偏差、配合度；-通过合理安排优化流程例如装车效率从45分钟/车提升至35分钟。任职资质：-大专以上学历，供应链管理、物流、工业工程等相关专业优先-7年以上工作经验，其中3年以上物流、快递、生鲜、本地生活、或配送行业经验-对保障食品安全、物流安全、车辆安全有高度的责任感与使命感-能够适应偶尔的非工作时间沟通或紧急情

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这会儿电商需要临时补一名工人，思源学校那边，有附近的可以去吗？。