岗位职责： 负责集团各类活动的策划与方案实施，维护相关账号运营，对接广告公司沟通设计细节，保障策划方案及活动顺利推进与落地。 任职要求： 具备1-3年策划执行工作经验，熟悉活动执行流程，执行力出色，熟练掌握常用设计软件。

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兴达集团总部诚聘策划专员一名： 年龄要求：25至30周岁 任职条件： 1、有相关活动策划工作经验 2、具备基础文案撰写能力，熟练操作常用办公软件 薪资待遇：试用期5000元，转正后6000元 工作地点：燕郊开发区留山大街一号 有意向者请致电：***********（微信同号）

岗位职责: 1、策划与执行;配合项目开业筹备进度，负责开业预热活动、开业庆典活动、开业旺场活动的具体策划与执行，配合执行前期会员招募活动。 2、运营期推广活动管理:负责运营期年度推广活动大纲的策划;各项活动具体策划及执行;租户的推广活动的整合与管理。 3、会员活动策划执行:配合会员体系策划执行会员推广活动，包括会员招募、会员专项活动以及主题活动的会员部分等。 4、推广活动预算管理:合理分配制定各项活动预算，执行中严格把控预算。 5、活动资源整合管理:拓展并整合内外部优质推广活动资源，管控活动相关分供方。 6、市场推广活动调研:关注市场推广活动动态热点，调研活动情况，反馈活动推广建议。 任职要求: 1、2年商业地产或品牌推广工作经验，1年以上大型商业购物中心推广相关经验; 2、具备商业综合体推广同岗位经验，熟悉商业地产运营管理流程; 3、具有较好的商业敏感度，了解消费心理及趋势，能够洞察市场趋势; 4、活动推广创意能力:具备丰富的市场推广活动实操经验，较强的活动创意能力。

在馒头店里，干勤杂活，上班时间8点到晚上8点，中午管饭，公休2天

【活动管家】是一家拥有十五年以上经验的专业创意活动服务机构，曾担任2023年第19届亚运会合作伙伴。在过往服务超12000场活动的实践中，我们洞察到行业诸多痛点，并致力于通过标准化体系与互联网思维推动产业升级。目前公司已启动全国化战略布局，除上海、北京设有直营公司外，已在石家庄、郑州、太原、南京、昆明、合肥、张家口等多个城市设立分支机构，计划于未来2—3年覆盖全国所有省会级城市。 【活动管家】专注于提供“一站式活动解决方案”，为政府、企业、社团、协会、学校等各类组织提供涵盖策划与执行的全流程服务。团队平均年龄30岁，充满活力；办公环境轻松融洽；具备高效的协作机制与人性化管理体系。因业务持续扩张，现面向社会诚招：活动策划执行。 工作时间：9:00—18:00，严格执行国家法定节假日休假制度； 我们期待您具备以下条件： 1、*******，形象端正，气质良好； 2、广告、营销、旅游等相关专业专科及以上学历，具备2年以上活动领域从业经历； 3、具备扎实的客户对接经验，擅长提案展示，拥有出色的沟通协调能力及问题应对能力； 4、可独立完成基础性策划方案撰写，有主导并落地完整项目的经验； 5、具备良好的语言表达与文字组织能力，兼具一定的审美素养； 6、热爱活动事业，具备较强的责任心和抗压能力； 7、熟练使用PPT、EXCEL等常用办公工具。 您的主要职责包括： 1、独立对接客户需求，完成信息收集与提案输出； 2、统筹线下活动项目的全过程管理，合理调配协作资源，协同策划、设计、执行等环节，确保项目高效推进； 3、归纳整理客户类型与需求特征，开展基础性数据分析； 4、负责客户关系的长期维护与深度开发。 我们为您提供： 1、轻松愉悦的工作氛围——团队年轻化，同事间关系简单，沟通顺畅； 2、广阔的发展空间——伴随全国布局进程，大量核心岗位虚位以待； 3、系统化的培训支持——由公司高管牵头组建培训小组，每周定期开展“职业成长”与“专业技能”双主题分享； 4、个性化的职业路径规划——结合您的能力特质与理想生活方式，定制专属发展方案； 5、完善的薪酬福利体系——包含业绩提成、岗位补贴、法定保障、学习发展机会、荣誉晋升机制，以及正在推进中的股权激励计划； 6、参与行业变革的机遇——依托多年积累，活动管家正以“互联网+”模式重塑行业生态，我们愿倾注全力推动行业发展，也期待您加入这场改变之旅！ 无论户籍所在地，不分地域差异，我们坚持公平对待；不论学历背景，唯才是举。活动管家，将是您实现梦想的理想平台。小管家们，期待您的加入！ 欢迎了解我们更多资讯， 公司网址：www.evenger-sjz.com

岗位职责： 1、负责拟定并落实市场部门年度战略方案，增强品牌知名度与市场份额； 2、带领市场团队组织实施多元化的市场推广行动，涵盖线上线下载体、公关传播等形式； 3、研究市场发展动向及竞争格局变化，为产品优化与营销决策提供数据依据； 4、拓展并维系媒体资源与合作方关系，助力企业品牌形象持续提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上市场营销领域工作经验，有水务行业从业经历者优先； 3、拥有较强的团队管理与项目统筹能力，能有效推动团队完成既定目标； 4、具备良好的沟通协作与谈判能力，可妥善应对复杂市场事务； 5、思维活跃，市场洞察力强，能迅速适应环境变化并提出应对策略。 岗位福利： 基本工资＋团队提成＋个人提成＋年终奖金

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岗位职责： 1.负责产品在市场中的推广执行及咨询服务方案落地，开发潜在客户并巩固已有客户联系； 2.拟定工作计划，达成既定目标，及时反馈市场动态与竞品情况； 3.与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，输出匹配的产品解决建议； 4.整合内外部协作资源，保障咨询流程高效运行，提高客户体验满意度。 任职要求： 1.拥有优秀的表达能力和谈判水平，可独立推进业务开展； 2.热爱本职工作，具备明确的目标感和强执行力； 3.具备良好的服务意识，能构建并维系长期客户关系； 4.适应高强度工作节奏，抗压能力强，具备应对挑战的应变能力。 薪资福利： 2000～20000，本公司按照多劳多得，并且后期提成高。工作时间自由，每天可以随机抽取2小时进行工作。 待遇:缴纳五险一金

1、负责超市促销活动的方案规划、执行跟进及活动复盘 2、负责门店视觉形象的设计、审核与落地实施检查

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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工作内容偏向运营方向； 全程跟进视频内容全流程，涵盖选题策划、文案脚本创作，以及拍摄配合、后期剪辑等环节

会熟练的使用智能手机及年满十八周岁吃苦耐劳服从安排

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

招活动策划 技能要求： 活动销售 工作要求： 1、喜欢与人沟通，愿意学习，追求进步； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、熟悉活动策划执行、有成功销售经验优先； 4、精力充沛，外向积极，形象好，具备在压力下出色完成工作的能力； 岗位职责（协助客户经理）： 1、根据客户资源，与客户沟通需求，洽谈业务合作； 2、积极协调内外资源以实现销售，确保团队销售目标完成，并能够独立完成项目的销售与服务； 3、使用word制作报价单、物料采购等

岗位职责： 1.负责品牌战略规划与实施，结合行业动态及品牌定位，主导制定年度、季度品牌推广方案，覆盖线上内容运营、线下活动执行、媒介传播等方面，持续提升品牌的市场认知度与口碑形象。 2.全程主导营销活动策划与执行，包括品牌发布会、产品上市推广、用户互动项目等，从创意发想、方案设计到落地推进、效果评估，确保活动风格契合品牌调性并实现传播目标。 3.统筹品牌宣传内容生产，主导创意文案、海报设计、短视频、H5等传播素材的策划与制作，把控内容品质与视觉统一性，协同设计团队及外部合作方完成物料交付，满足多渠道传播需求。 4.开展市场与竞品研究，定期搜集行业趋势、对手营销动向及消费者反馈，形成分析报告，为品牌策略优化和活动创新提供数据支撑，识别差异化传播机会。 5.协同公司内部相关部门（如销售、运营、设计等）及外部合作伙伴（媒体、供应商等），整合资源推动企划项目高效执行，保障各环节顺畅衔接，达成既定目标。 6.统一管理品牌视觉体系与传播风格，监督各平台品牌信息的规范使用，确保对外输出内容的一致性与准确性，维护品牌形象的整体统一。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学等相关专业优先，具备5年以上品牌策划、市场推广相关工作经验，有快消品、零售或互联网领域背景者优先考虑。 2.拥有系统的品牌策略思维与丰富的创意策划经验，曾成功主导大型品牌活动或整合营销项目，能够独立完成策略制定及全流程落地执行。 3.文案能力突出，具备较强的内容创新能力，熟悉各类传播载体（文字、视觉、视频等）的创作逻辑，可有效指导内容制作与设计输出。 4.具备敏锐的市场感知力与数据分析能力，善于通过调研与复盘优化推广策略，精准捕捉用户需求与品牌核心价值点。 5.擅长跨部门协作与资源统筹，能高效联动内外部团队推进项目进展；拥有媒体关系或供应商资源者更具优势。 6.熟悉多元营销渠道运作特点（如社交平台、线下场景、垂直媒体等），了解品牌传播合规要求，能够在创意表达与执行落地之间实现平衡。

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招工长期短期都行。