做资料，主要工作

成手资料员，年龄25_35，全职，商丘市区固定办公地点。老板人年轻和善工资面议

资料对接

1.日常统计进出场材料并做好台账 2.月末与分包进行材料用量核算 3.有会计证优先

负责日常的材料进出台账，月末与劳务队进行核对。

【岗位职责】 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管工作； 2. 协助办理材料进出场登记及台账记录； 3. 配合完成工程量核对及相关数据汇总； 4. 管理施工过程中各类文件的收发与传递； 5. 按项目要求准备和提交相关报审资料。 【岗位要求】 1. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力； 2. 具备良好的沟通能力和文档管理能力； 3. 能熟练使用办公软件进行数据录入和文档处理； 4. 适应项目现场工作环境，服从工作安排； 5. 具备基本的工程资料分类和归档逻辑。

资料对接

招一个资料员，包吃住，月薪3-4千，主要内容进出场材料入账，月末与总包核算工程量

会电脑就行

【内勤文员+五险一金】 【工作内容】 针对即将到期的车险客户，通过电话沟通办理车险续保相关事宜。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），周末采用单双休轮休制度，不安排加班，每月可休5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假等福利假期。 2、依法享有全部法定休假权益，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等节日均正常带薪休假。 【任职资格】 1、具备基础电脑操作能力，能够使用普通话进行交流。 2、性格积极向上，乐观进取，有学习意愿和成长动力，无经验者亦可培养。 3、团队以年轻人为主，工作氛围轻松融洽，管理层亲切随和，办公环境舒适宜人，欢迎加入我们的行列！

商丘市区有个住家单长期活，男病号六十多岁翻身扣背打流食，有时咳的厉害丁要会吸一下痰，要个女护工，24小时230元一天，能接的联系

[庆祝]招聘秩序员2名1、负责园区安全巡视，装修巡查、园区秩序维护、领导交付其他工作。要求：24-50周岁，身高170以上；有中级消防证、有过相关工作经验优先考虑工作时间：白班早七点半到晚七点半/夜班晚七点半到早七点半；月休四天，月薪4450元。联系电话：工作地点：（示范区星林路与宋城路交汇处观澜壹号东门）胡女士：（同）

工作地点位于河南省商丘市梁园区锦绣路（商丘中原车城）。岗位职责为驾驶高栏货车运输普货，要求能开会倒、会盖雨布、熟练使用手机导航、熟悉路况。任职要求持有B2驾照及货运从业资格证，长期稳定，主驾司机优先。薪资为8000-9000元/月，享年终奖，有意者可报名。

归德路文化路，今天下午找炒菜替班120，，电话，

南万达附近招展板一名3500-4000，活简单会切都行，工资准时，电话

《南方电网低压电力改迁项目》必须有经验 岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，完成资料报审、签章与备案工作 4. 维护项目资料台账，实现电子化与纸质资料双轨管理 5.配合竣工验收，整理并提交符合地方城建档案馆要求的竣工资料 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员岗位实操经验者优先，应届生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先

从濮阳出发，去江西抚州电厂施工。负责办理人员进厂资料，施工资料等，懂电脑操作。

房建资料，只是平时过程资料复杂。施工过程资料简单，需要与现场同步。

1、负责各类索证索票、文件、合同的收集、清点、登记，确保资料完整、及时； 2、按规范完成各类资料分类、编号、装订、归档，建立清晰检索目录。 3、完成纸质档案扫描、信息录入，维护电子档案系统数据准确。 4、能有效连接不同部门及客户端，耐心抗压适应重复性基础工作。 薪资 1、薪资：月薪在4.5K—6K之间，单休，五险一金

弱电项目：监控、综合布线、门禁、机房、公共广播、楼宇自控、会议系统等智能化工程，和土建资料员侧重点不一样，更偏重设备资料、系统调试、隐蔽记录。 基础学历与经验 学历：1～2年弱电/智能化资料经验，独立做完至少1套完整竣工资料优先；有雪亮工程、智慧小区、机房项目加分。 证书：资料员证非硬性，有八大员资料员证优先。 专业知识要求 看得懂弱电图纸：系统图、拓扑图、点位图；不用画图，会看图、核对点位数量。 熟悉弱电系统：监控、综合布线、门禁、机房、AP网络等基础施工流程。 熟悉规范： GB/T50328《建设工程文件归档规范》 安防GB50348，视频GB/T28181；熟悉当地城建档案馆归档要求（广东各地标准有差异） 熟悉全套弱电资料表单： 开工报告、图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收记录、设备进场报验（合格证、检测报告、3C证书）、线缆测试记录、系统调试记录、试运行记录、分部分项验收、变更签证、竣工图、竣工移交资料。 软件技能 Office/WPS：Word、Excel（台账、设备清单）、PPT，必须熟练； CAD快速看图：打开图纸、核对点位、批注（不用会画CAD）； PDF工具：合并、扫描、签章； 综合能力素质 细心严谨：资料必须和现场同步，签字、盖章、日期逻辑不能出错，漏资料验收会卡很久； 沟通协调：对接监理、甲方、施工班组、档案馆，跟进资料报审、整改意见； 台账管理：建立电子+纸质两套档案，设备资料、合格证、检测报告分类归档； 抗压能力：项目竣工验收阶段加班多，节点压力大；多数需要驻项目现场； 保密意识：项目图纸、设备信息、网络拓扑属于项目涉密资料，不可外泄。 其他（优先考虑）： 做过政府项目、雪亮工程、平安城市； 会整理结算资料、签证变更，配合审计； 熟悉设备3C、型式检验报告收集，懂弱电设备进场资料； 能编制简单施工方案、调试报告。

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户对接，完成车险续保及相关售后支持服务 - 工作流程清晰，公司分配稳定客户资源，无需外勤拓展业务 【职位要求】 - 具备基础的电脑操作技能 - 工作认真负责，具备良好的表达能力和团队协作意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 实行单双休轮班制，每月休息5-8天，享受法定节假日带薪休假及年假待遇 【薪资福利】 - 入职初期综合收入4000-5000元/月，转正后5000-9000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 薪酬结构：2300-6400+绩效奖金+月度奖励+节日福利+工龄补贴

岗位职责： 1. 通过线上形式，为客户提供专业健康咨询、健康状况评估及个性化健康方案指导； 2. 开展线上慢病管理、营养膳食建议、生活方式干预等健康服务指导； 3. 建立并维护客户线上健康档案，进行定期线上随访与健康状况跟踪，及时更新档案信息； 4. 配合团队完成线上健康科普、健康宣教及相关服务工作； 5. 维护线上客户关系，及时响应客户咨询需求，提升客户服务体验与满意度； 6. 遵守互联网医疗相关法规，规范开展线上服务，保障医疗质量与用户隐私。 任职要求： 1. 医学、护理、药学、营养学、健康管理等相关专业优先； 2. 持有健康管理师、营养师、护士资格证、药师证、执业医师证等相关证书者优先； 3. 具备良好的线上沟通表达能力与服务意识，工作耐心细致，能高效响应客户需求； 4. 认同健康管理及互联网医疗行业，有责任心，学习能力强，能快速上手线上服务流程； 5. 有相关健康服务、临床护理、慢病管理、线上问诊经验者优先考虑，熟练使用办公及线上沟通工具。 福利待遇： 1. 薪资结构合理，收入上不封顶； 2. 双年奖，免费出国旅游； 3. 完善岗前培训，助力快速适应岗位； 4. 团队氛围融洽，居家办公，无工作压力； 5. 晋升通道清晰，广阔职业发展空间，可向团队主管、运营总监等方向发展。

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等市场拓展工作； 3. 参与公司组织的各类非车险业务发展相关任务，涵盖客户资源与渠道资源的开拓及维护； 4. 办理非车险投保相关事务，开展非车险市场分析，拟定配套销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务的协调与跟进，协助完成部门内部各项管理工作； 2. 负责文件资料的整理归档、信息录入及数据统计，确保资料完整准确； 3. 协助组织会议安排、活动筹备及相关后勤支持工作； 4. 跟进办公用品采购与资产管理，保障物资供应与使用规范； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 2. 熟练掌握常用办公软件操作，能够高效处理文档与表格； 3. 具有较强的执行力和团队协作能力，能适应多任务工作环境； 4. 有责任心，能够按时完成上级交办的各项任务。

500强上市公司、带薪培训、专人指导、纯白班、季度调薪、福利完善、晋升公开透明、公司资源丰富，适合长期发展； 【岗位职责】 在办公室通过电话、短信、微信等方式联系客户，沟通车险续保相关事宜，无需外出跑业务：客户资源由公司提供，固定坐班办公； 【应聘要求】 1、高中及以上学历，有销售经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通表达能力，会基础电脑操作，工作认真负责； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、综合薪资保底2300-6400元+提成+多项激励奖金（现金或实物）+各类福利，收入上不封顶，多劳多得；（试用期）月收入3000-5000元，转正后6千至1万元； 3、福利补贴：节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴等，享受带薪年假； 4、晋升机制：每季度组织内部竞聘，表现优异者可晋升为团队管理或后勤管理岗位； 【工作时间】 8:30-12:00 14:00-19:00，单双休制，法定节假日按规定享受带薪休假；

500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，岗位稳定，无需加班。 1、实行标准行政班，所有法定节假日均享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容简单，无销售压力； 4、收入稳定，月综合薪资5500-6500元，入职满一年后，月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超8000人，平台实力雄厚； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握电脑基本操作； 3、具备上进心，诚实守信； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、岗位为纯客服性质，无需外出，无风吹日晒，不涉及客户开发； 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月收入稳定在4000-8000元，工资每月按时发放，绝不拖欠； 2、提供五险社保、节日福利，定期组织集体旅游、聚餐活动，月度、季度、年度均有奖金发放； 3、无需倒班或轮班，无夜班，入职即享带薪培训，零经验可学； 工作环境： 1、每人配备独立办公工位及专用电脑，全程室内办公，无需外出； 2、办公场所配备中央空调，冬暖夏凉，环境高端，设施齐全，配有冰箱、微波炉等便利设备； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展平台！环境优越，大型集团面向社会公开招聘，广阔发展空间，欢迎加入500强企业，成就理想未来！

招聘1名行政主管，，大专以上学历，三年以上行政主管工作经验，有制造业工作经验优先，薪资6000-8000，地址:商丘市梁园区商鼎路月季路交叉口。联系电话。

1年以上独立熟手经验。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车辆保险续保方案服务。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：基本工资+绩效奖金+各类津贴+项目奖励+补贴，月薪按时发放，绝不延迟。 2、带薪岗前培训：提供专业、系统的培训支持，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有额外生活补贴、年终奖金、节日福利，公司按规定缴纳五险一金，设有团队激励金，享受法定节假日及带薪年休假等福利。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度乐观向上，踏实肯干，能承受一定工作压力。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5至8天，国家法定节假日均享带薪休假，另配有带薪年假。 2、依法享受全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定执行。

【福利待遇】 1. 基本工资+高额提成（上不封顶）+全勤奖+绩效，构成薪资高于同行业平均水平。 2. 节日慰问：公司在腊八节、端午节、中秋节、冬至等各种重大节日提供礼品或举办活动。 3. 员工活动：每月为当月生日员工举办生日派对，员工生日当天有生日礼物。 4. 假期规定：享受国家规定的带薪假期。 5. 晋升通道：基础员工-精英-代理组长-组长-代理主管-主管-孵化老板-创业老板，每个阶段都有固定晋升标准，清晰透明没有任何天花板。 6. 公费旅游、带薪旅游应有尽有。 7. 在职员工享有将近半个月带薪年假。 8. 日常下午茶不在话下。 【岗位职责】 1. 经公司培训掌握和研究护肤品的亮点和卖点。 2. 做自媒体账号，学会制作营销策划内容，吸引客户流量。 3. 把有意向的客户资源转为私域池，维护、跟踪进行销售。 4. 拒绝电销，拒绝陌电，拒绝跑业务。 5. 明确团队成员的职责和分工，确保各项任务得到有效落实。 6. 分析活动的背景、目的和预期效果，确定活动的定位和方向。 【岗位要求】 1. 学习态度端正。 2. 会基本的电脑操作跟打字。 3. 年龄要求19-26岁。 4. 可长期发展，可到岗办公。 5. 性别不限，学历不限，经验不限，大专及以上优先。 【作息时间】 1. 上午9:15-12:15，下午13:45-18:45，固定八个小时工作制。 2. 每周固定休息，法定假期跟着国家走。