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繁昌三通一达快递因业务发展需求高薪诚聘： 有三个承包区对外承包，另招 快递员数名（工资6000～10000） 招聘要求： 一、工作踏实，有责任心，尽职尽责。 二、性别不限 20-45周岁。 三、身体健康，无不良嗜好。 四、快递工作经验者优先。 公司地址：繁昌客运中心 联系电话：

[薪资待遇] 1薪资范围：8000-13000 2薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 3发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 [福利待遇] 1基础福利：法定节假日，带薪年假 2岗位福利：免费工服，免费电话卡，全勤奖，带车补贴 3特色福利：中秋家礼，年终奖，带薪培训，亲情1+1，高温补贴，提拔晋升，互助基金，年终奖 [工作职责] 1驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 2需自带四轮车，公司提供车补，油补/电补 [岗位要求]20-48岁，男女不限，有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘!

【薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-50岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

招聘岗位：快递员上门取件员 岗位职责： 1.负责指定区域的快件收回并打包寄出工作，确保快件安全、准确、及时送达。 2.负责客户快件的揽收，开发维护客户资源。 3.处理收派过程中的异常情况，并及时反馈。 4.做好日常车辆、设备的维护和清洁工作。 5.为客户提供优质服务，维护公司形象。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良嗜好。 2.吃苦耐劳，有责任心，有良好的服务意识和沟通能力。 3.熟悉派送区域路线 4.无需高学历，初中以上文化即可，有相关工作经验者优先。 我们提供： ·有竞争力的薪酬：综合收入7000-10000元/月（通常由“底薪+提成+补贴”构成，多劳多得！） ·岗前培训：老员工带教，快速熟悉业务流程和区域。 ·员工关怀：夏季高温补贴、冬季寒冷补贴等。 工作地点：[安徽省合肥市新站区陶冲湖城市广场附近] 应聘方式：联系人：[苏先生]联系电话：[]（微信同号）直接到面试点

负责区域的快递收派

岗位内容：1.负责快递货物的接受、分拣、打包、交付等工作；2.根据客户需求，及时完成收寄件、派件任务，保证配送质量；3.定期检查快递设备和配送车辆，确保正常运行；4.协助会员处理退换货及其他售后服务；5.维护公司形象，提供优质的快递服务。任职要求：1.身体健康，具备较强的体力和耐力；2.工作认真细致，服从领导调度安排；3.具备较好的沟通能力和服务意识，能够与客户保持良好的关系；4.学历不限，无经验者可培训上岗；5.具有C1驾照者优先考虑，但非必须条件。

招聘上门取件，月薪6000--10000.年龄18周岁到50周岁。性别不限。待遇：包住不包吃。可兼职日结。长期有效。

合肥德邦货运代理有限公司亳州涡阳分公司招聘：快递员5名，月薪6000-10000吃苦耐劳，无不良记录，有C2及以上驾照；车辆要求：自带四轮货车，有车补+油补补贴；工作时间：8:00-18：00，时间自由，下班时间不固定，月休息4天；地址：涡阳城东九龙大道东国投物流园德邦快递联系电话：【

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备的清洁检查 5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等基础运营支持 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

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招：箱货司机两名，45以内，能吃苦耐劳，专送驿站，工作易上手，听从安排，工资5000餐补，有工作经验者优先。招：平台取件员两名，自备交通工具，片区小货量集中工资7000，多劳多得。招：快递员两名，纤维厂和福春片区，工作轻松易上手有工作经验者优先。有意者电联同步。

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负责快递分拣，将对应的快递堆放在指定位置 使用PDA扫描枪扫描指定条形码，并将快递拉到指定流水线上。

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【岗位职责】 1. 负责管理工段生产、安全、效率三大指标，及时处理生产中出现的异常情况，合理调配人员，重大问题及时请示汇报； 2. 对车间成本进行有效管控，合理调配资源； 3. 定期组织召开质量分析会，提升物料配送合格率和及时性； 4. 对S、Q、C、D、M指标负责，现场问题协调、异常问题处理等。 【岗位要求】 1. 1-3年及以上物流管理经验，有0-1物流体系搭建经验优先； 2. 熟练使用电脑，头脑灵活，身体健康，服从车间生产安排。

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岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

岗位职责： 1. 负责指定区域内的货物接收、分拣及准时配送，确保货品完好无损 2. 熟练操作三轮车等配送工具，安全规范行驶，遵守交通法规 3. 与客户当面交接货物，核对信息并获取签收确认，及时反馈异常情况 4. 每日完成配送数据登记与系统录入，保证信息准确可追溯 5. 协助完成临时性仓储整理、装卸及清运任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好服务意识和沟通能力 3. 有三轮车驾驶经验者优先，需自行配备合规三轮车 4. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强时间观念和执行力 5. 学历不限，接受零经验人员带教上岗

保底5000元加提成系统派单，平均每天可接40-70单，每天收入200-700，月收入8000-15000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班

【薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-50岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和，同时欢迎离职员工返聘！