招聘导购员。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责门店日常销售工作，为客户提供专业的产品介绍与服务；维护客户关系，提升客户满意度和复购率；完成销售目标，积极参与各类促销活动及业绩提升计划；熟悉产品知识，及时反馈市场信息与客户需求；协助店长完成门店陈列、库存管理等基础运营工作；保持良好职业形象，维护品牌形象与门店环境。任职要求包括：年龄在*****以下，具备良好的沟通能力与亲和力；持有相关行业从业资格证书或具备销售经验者优先；具备较强的学习能力和团队协作精神；有客户服务意识，能够适应快节奏的工作环境；熟悉零售行业运作流程，有导购或销售经验者优先考虑；诚实守信，责任心强，能承受一定工作压力。

意尔康体育招聘店长1名导购3名综合工资3500-5000上不封顶。半天班制：早班8点到下午3点，晚班2点半到9点半有意向者可联系

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招聘导购1名，有经验优先同步

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招聘导购员。薪资为2000-5000元/月。岗位职责包括：负责门店商品的销售与陈列，提升客户购物体验；为客户提供专业的产品咨询与推荐服务，促进销售转化；维护门店日常运营秩序，确保环境整洁、商品充足；定期收集并反馈市场信息及客户需求，协助优化产品策略；配合团队完成销售目标，积极参与促销活动执行；保持良好的客户关系，提升客户满意度和复购率。任职要求包括：具备良好的沟通能力和服务意识，有相关零售或导购经验者优先；持有有效身份证件，能提供真实有效的身份信息；熟悉基本办公软件操作，具备基础的数据记录与分析能力；工作态度积极，责任心强，能适应排班安排；具备较强的学习能力和抗压能力，能够快速适应工作节奏；有销售提成机制，收入与业绩直接挂钩，激励潜力大。

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招聘理货员共15名，工作地点在河南周口。负责商品上架、补货、理货、陈列等工作，维护货架整齐清洁。薪资范围在3500元至4000元之间。

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啤酒快线储备店长招聘岗位：三店储备店长岗位职责1、后期负责门店日常运营管理，包含人员排班、现场服务、货品/库存管理、环境卫生、门店损耗管控2、学习门店销售策略，带领团队完成门店业绩目标，做好客户维护3、负责员工日常带教、工作监督4、熟悉全流程业务，经过培养后独立承担门店全盘管理工作任职要求1、年龄28‑38岁，学历不限，有零售、餐饮、门店销售相关经验优先2、具备较强沟通协调能力，执行力强，有责任心，能接受门店轮班3、做事踏实，有团队意识，服从工作安排。薪资福利薪资：底薪+绩效，综合薪资面议福利：缴纳社保、节日福利、带薪休假、定期团建工作地点：啤酒快线一店联系电话：

岗位职责： 1．负责电信业务的咨询与销售，为客户提供专业的服务体验；2．维护营业厅日常运营秩序，确保服务环境整洁有序； 3．协助客户办理各类电信业务手续，包括业务开通、缴费、套餐调整等； 4．主动了解客户需求，提供适配的通信解决方案； 5．配合完成服务流程优化及客户满意度提升相关工作。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心处理客户咨询； 2．有较强的责任心和执行力，能高效完成各项服务任务；3．具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公系统；4．具有团队合作精神，适应轮班安排，服从工作管理；5．愿意学习电信业务知识，持续提升服务水平。

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西关实验二小文具店招聘营业员和收银员。薪资为2000-3000元/月。岗位职责包括：负责文具店商品的陈列与整理，确保货品摆放有序；熟练进行商品销售，精准介绍产品特点与优势，促成交易；承担收银工作，准确收款找零，开具票据，保障资金交易安全；及时补货上架，定期盘点库存，保证商品充足且账目清晰；为顾客提供优质服务，耐心解答疑问，处理各类咨询与投诉。任职要求包括：具备吃苦耐劳精神，工作认真负责；拥有良好的服务意识；熟练掌握收银操作技能；熟悉文具产品知识；有责任心，对工作任务严谨对待。

招聘：理货员 薪资：3200-3900元/月 岗位职责： 1. 负责商品的陈列整理，确保货架商品摆放整齐、美观，符合陈列原则。 2. 及时补货上架，保证商品不断档缺货，维持货架丰满度。 3. 对商品进行盘点，准确记录商品数量及状态，确保账实相符。 4. 协助处理商品的退换货工作，保证流程顺畅。 5. 负责卖场内的卫生清洁，营造整洁舒适的购物环境。

状元楼熏鸡熟食店三店东风店招聘售货员一名，煮肉工一名，钟点工一名(早5点到9点）,要求干净，有上进心。工资面议，联系电话

招聘：优秀理货员