【活动管家】是一家拥有十五年以上经验的专业创意活动服务机构，曾担任2023年第19届亚运会合作伙伴。在过往服务的12000余场活动中，我们深入洞察行业痛点，致力于通过标准化流程与互联网思维推动活动行业的革新升级。目前正全面推进全国化战略布局，除上海、北京设有直营公司外，已在石家庄、郑州、太原、南京、昆明、合肥、张家口等多个城市设立分支机构，计划在未来2—3年内覆盖全国所有省会级城市。 【活动管家】专注于提供“一站式活动解决方案”，为政府机构、企业单位、社会团体、行业协会、教育组织等提供涵盖策划与执行的全流程服务。团队平均年龄30岁，充满活力与创造力；办公环境轻松融洽，协作机制高效顺畅，管理体系注重人性化。因业务持续快速发展，现面向社会诚招：活动策划。 工作时间：9:00—18:00，严格执行国家法定节假日休假制度； 我们期待您具备以下条件： 1、*******，形象端正，气质出众； 2、广告、文学类相关专业专科及以上学历，具备3年以上策划从业经历，文字表达能力强； 3、具有全案策划实操经验，能胜任策略引导、内容出品把控，并拥有优秀的提案表现能力； 4、熟练掌握PPT及Keynote制作技巧； 5、善于把握市场动态与客户真实需求，具备出色的整合分析与问题解决能力； 6、拥有完整独立项目案例，具备跨行业品牌策划经验者优先录用； 您的主要职责包括： 1、协助项目经理完成项目所需文案撰写； 2、理解客户意图，协同项目经理参与客户沟通及方案汇报； 3、独立完成策划方案设计及相关PPT、Keynote文件制作； 4、配合项目负责人完成各类项目文档的内容编写； 我们为您提供： 1、轻松愉悦的工作氛围——团队年轻化，沟通简洁高效，职场关系透明； 2、广阔的发展平台——全国布局带来大量核心岗位晋升机会； 3、系统的职业培训——由公司高管牵头组建培训小组，每周定期开展“职业成长”与“专业技能”主题分享； 4、个性化职业路径规划——结合个人能力与理想生活方式定制发展方案； 5、完善的薪酬福利体系——包含业绩奖励、岗位补贴、法定待遇、学习发展、荣誉激励及正在推进中的股权激励计划； 6、参与行业变革的机遇——依托多年积累，活动管家正以“互联网+”模式重塑行业生态，我们愿倾注心力推动行业发展，也期待您加入这场改变世界的行动！ 无论户籍归属何处，我们都平等对待每一位人才；活动管家将是您实现梦想的理想舞台，小管家们，期待您的加入！ 欢迎了解我们更多资讯， 公司网址：www.evenger-sjz.com

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 百度校园大使岗位职责： 负责百度在所在高校的品牌推广与活动传播 1.策划并执行百度在校内的线下活动 2.收集整理校园学习资源（如课程资料、备考攻略、应试技巧） 3.参与产品使用反馈及同类产品市场调研 福利待遇： ①提供活动运营经费支持 ②颁发百度官方实践证书 ③参与高校社群团队建设活动 ④优先参与百度校园大使夏令营/冬令营 特别机会：⑤获得百度实习内推资格 任职条件： 全国普通高等院校在读学生（以大二、大三学生为主）； 具备良好沟通能力，性格开朗，乐于协作，对百度产品有高度认同感

1..长期招聘，线上兼职，不限地点、不限时间； 2. 全程提供操作教程，一对一指导，上手快； 3. 正规项目，内容合规，无任何套路，靠谱稳定。

工作职责： 一、品牌战略规划： 1、制定并执行品牌战略，提升品牌的知名度和美誉度； 2、分析市场趋势和竞争态势，为品牌发展提供策略建议； 3、确保品牌定位与公司整体战略一致，推动品牌长期发展目标的实现。 二、 品牌传播与推广： 1、规划并实施品牌推广活动，包括线上各电商平台活动、公关活动、社交媒体营销等； 2、管理品牌形象，确保品牌在各个渠道的一致性和准确性； 3、监控品牌传播效果，分析数据并调整推广策略以优化结果。 三、产品与市场对接： 1、与产品选品、研发团队合作，确保新产品符合品牌定位和市场需求； 2、收集和分析市场反馈，提出产品改进和创新建议； 3、协调市场调研活动，了解消费者需求和偏好，为品牌决策提供依据。 四、企业文化传播与雇主品牌形象维护： 1、对外传播： 制定并执行企业文化的对外传播计划，管理企业官方社交媒体账号，多种渠道传递企业的核心价值观和社会责任，增强公众对企业文化的认知和认同； 2、对内传播： 协助人力资源部设计并实施企业文化对内传播方案，协助组织内部文化活动。 五、跨部门协作： 1、与运营、客服、销售、外贸、人力资源等部门密切合作，确保品牌信息传达一致； 2、参与跨部门项目，提供品牌专业意见和支持； 3、组织协调内部品牌培训，提高员工对品牌的认知和理解。 六、预算与资源管理： 1、编制并管理品牌推广预算，确保资源合理分配和高效利用； 2、定期评估品牌投入产出比，优化资源配置； 3、与供应商、合作伙伴保持良好关系，争取有利的合作条件。 七、 数据分析与报告： 1、收集和分析品牌相关的市场数据，撰写品牌绩效报告； 2、提供定期的品牌健康检查报告，帮助管理层做出决策； 3、跟踪行业动态和竞争对手，及时调整品牌策略以应对市场变化。 八、产品及生产支持与合规管理： 1、与产品研发和生产部门紧密合作，确保品牌要求和标准在产品开发和生产过程中得到严格执行； 2、协助解决产品生命周期中的品牌相关问题，确保产品质量和品牌形象的一致性； 3、参与新产品的上市准备，确保所有品牌元素（如包装、标签、说明书）符合公司和市场的标准。 4、维护产品合规： 确保所有产品符合国家和地区的法律法规要求，包括但不限于质量标准、安全标准和环保要求； 5、定期审查产品合规性，确保产品在市场上合法销售； 6、与法务和质检部门合作，处理产品召回或质量问题，维护品牌形象。 九、广告宣传合规： 1、确保所有的广告宣传材料（如广告文案、视频、图片等）符合国家和地区的广告法规；•审核广告内容，确保其真实、准确且不误导消费者； 2、与法务部门合作，处理任何广告违规问题，避免法律风险。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、广告学等相关专业优先。 2、工作经验：至少5年以上品牌管理或市场营销相关经验，有消费品、电商或零售行业背景者优先； 3、具备成功的品牌推广案例，有从0到1打造品牌的经历更佳。 4、技能要求：精通品牌管理和市场营销理论，具备较强的市场洞察力和创新能力； 5、熟悉社交媒体平台和数字营销工具，如公众号、视频号、抖音、小红书等； 6、具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力； 7、高度的责任心和执行力，具备良好的职业道德； 8、具备较强的抗压能力和多任务处理能力； 9、对新事物有强烈的好奇心和学习意愿，能够快速适应变化； 10、拥有创新思维和解决问题的能力，能够在复杂环境中找到最佳解决方案。

工作内容: 1. 公司提供客户资源，通过电话与客户交流，了解其财税服务需求，完成销售目标。 2. 维护现有客户关系并持续开发新需求，推动客户推荐新客户。 岗位要求: 1. 热爱销售岗位，愿意投身于业绩达成 2. 渴望高绩效带来的高收入，积极挑战个人成长极限 3. 性格积极向上，踏实肯干，具备抗压能力与持久力 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通技巧 2. 有担当意识，工作主动投入，充满热情 3. 能力突出者可面议薪资，优先考虑晋升销售管理岗！ 岗位优势: 1. 工作节奏稳定，按时上下班，无需加班 2. 零经验可入职，安排资深员工一对一指导 薪酬及福利: 薪资范围: 5000－9000 薪资构成: 底薪+提成+奖金+激励 福利: 1. 双休+五险 2. 室内办公环境，四季恒温，管理人性化 3. 管理层年轻化，团队氛围融洽，工作轻松自在

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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

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1、有1年以上相关经验 2、有相关证书 3、性格好，有耐心，体力好

岗位职责 1) 开展市场调研、分析行业趋势、研究竞争对手及动态追踪。 2) 制定营销预算、主导核心营销策略规划，并推动策略实施与传达。 3) 进行渠道模式研究、建设示范市场、探索渠道创新、提炼可复制模式，解读公司政策并组织团队培训。 4) 参与产品开发、梳理产品体系、推进新产品上市工作。 5) 构建用户体验体系，策划回厂游活动，统筹大中小型品鉴会的方案设计与执行，规划并落地老酒文化馆项目。 任职要求 1) 年龄25-35岁，热衷于营销策划工作，具备良好文案能力与逻辑思维。 2) 市场营销或相关专业，全国统招本科及以上学历。 3) 拥有2-3年酒类行业工作经验，对行业发展有一定理解。 4) 熟练使用Word、PPT、Excel等办公软件。

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【职位亮点】 ·世界500强平台:依托泰康大健康生态体系，负责高端医养社区(泰康之家)的品牌活动落地。 ·资源型岗位:无需大海捞针拓客，负责对接公司提供的精准高净值客户资源及政企合作方。 ·超级体验式营销:工作内容主要是策划“职场开放日”、“超体参观”、“健康讲座”等高品质活动，转化率高，成就感强。 【岗位职责(你需要做的)】 1.【活动策划与执行】 负责策划与组织各类高端客户经营活动，包括但不限于:养老社区开放日、事业说明会、健康知识讲座、节日主题嘉年华、客户答谢会等。根据月度及季度目标，制定具体的活动执行方案， 确保活动从0到1的落地。 2.【统筹开展与管理】 主导活动现场的全流程把控，包括物料准备、 场地布置、流程控场、音响视频设备调试及突发状况应急处理。负责主持或协调活动环节，确保客户拥有良好的“超级体验”，通过活动有效提升客户对泰康医养战略的认可度。 3.【内外部资源对接】 ·对外:负责对接银行、企事业单位、高端异业联盟(如高端诊所、高尔夫俱乐部等)，协同开展联合活动，引入外部资源丰富活动形式，同时承接合作方的客户引流。 ·对内:紧密对接销售团队(健康财富规划师HWP)、养老社区(如泰康之家·某园)及康复医院。根据业务端需求，定制活动内容，并在活动后协助业务伙伴进行客户意向跟进与反馈收集。 4. 【品宣与沉淀】 负责活动相关文案的撰写(公众号推文、新闻稿、朋友圈宣发素材)，对活动照片、视频资料进行整理归档。通过活动挖掘客户潜在需求，建立活动数据库，为后续服务营销提供数据支持。 【任职要求(我们希望你)】 1.经验要求:大专及以上学历，有1-3年活动策划、会务执行、市场营销相关经验者优先(优秀的应届生如果在校有丰富的社团活动组织经验亦可考虑)。 2.核心能力:具备较强的项目统筹能力和沟通协调能力。能独立撰写活动方案，并hold住全场执行。做事细心，有强烈的责任心和时间观念，愿意做销售 3.资源意识:熟悉商务礼仪，具备良好的“对接” 意识。无论是陪同领导拜访大客户，还是接待参观，团.都能，展现，出专业的职业素养。4.技能加分:熟练使用Office办公软件(PPT制作精美是加分项)，会简单的摄影或视频剪辑更佳。 5.软性素质:性格开朗，有亲和力，对养老大健康事业有认同感，热爱与人沟通。 【薪资福利】: 根据能力面议定，综合薪资80 00-15 000 【工作环境及福利】 办公环境:五星级养老社区/核心CBD办公环境，配备员工食堂、茶水间。 ·团队氛围:年轻化团队，扁平化管理，告别传统保险的枯燥压。 ·培训晋升:完善的新人培训体系，清晰的晋升通道(专员-主管-经理)。

【岗位概述】 负责酒廊全年活动的策划、设计与落地执行，通过创意活动提升酒吧影响力与客户体验，统筹活动时间线规划、物料制作与跨部门协作，确保活动高效执行与目标达成。 【核心职责】 ①年度活动策划与时间线管理 制定酒吧全年活动策略及主题规划，包括节日营销、音乐派对、主题之夜等； 输出详细的活动时间表（月度/季度），协调资源并监控执行进度。 ②线下活动物料设计与制作 负责活动相关物料的创意设计（如海报、邀请函、展板、灯光道具、互动装置等）； 对接物料供应商，把控物料质量、成本及制作周期。 ③活动执行与协同 协助活动落地，统筹现场执行人员（如演出团队、调酒师、服务人员等）；确保活动流程顺畅与资源到位；活动后复盘，汇总数据反馈并优化后续方案。 【任职要求】 ①可接受无经验的品牌整合营销操盘手，但希望你热爱酒廊、高奢酒店服务、派对餐饮或时尚娱乐行业； ②快速熟悉线下活动全流程，能独立完成方案撰写、预算控制与落地执行。 ③创意策划能力强，对酒吧文化消费趋势、音乐文化、场景体验有敏锐度； ④具备视觉审美基础，能使用PS/AI等工具进行基础设计，独立输出活动海报； 薪资范围： 面议（根据经验及能力提供行业竞争力薪资）； 福利体系： 活动激励奖金、员工酒水折扣、团队培训、线下活动参与机会等。 ------ 加入我们，你将 • 主导高奢酒廊派对文化场景的创意落地，打造爆款活动IP； • 在快速成长的品牌中发挥创造力，获得资源支持与职业成长空间。

一、岗位核心概述 活动策划文员是企业活动策划与执行环节的基础支撑岗位，主要负责协助策划主管/专员完成各类线上线下活动的方案筹备、文案撰写、物料统筹、沟通协调及后期复盘归档等工作，保障活动全流程有序推进，兼顾文案处理、行政统筹与执行辅助，是活动落地的关键后勤与执行岗。 二、核心岗位职责 （一）文案与资料管理 1. 协助撰写活动策划方案、活动通知、宣传文案、主持词、新闻稿等各类书面材料，保证文案内容精准、语言规范。 2. 负责活动相关资料的收集、整理、录入、归档与保管，包括策划案、报价单、合同、现场照片、数据报表等，建立完善的资料档案，方便后续查阅。 3. 撰写会议纪要、活动执行报告、复盘总结等文档，及时记录工作进展与活动成果。 （二）活动筹备与执行辅助 1. 协助完成活动前期筹备工作，核对活动流程、梳理物资清单、统计参与人员信息、对接场地与供应商，落实场地布置、物资采购、餐饮住宿等后勤事宜。 2. 活动执行期间，负责现场引导、人员签到、物资分发、流程跟进等工作，及时协调解决现场突发问题，配合团队保障活动顺利开展。 3. 活动结束后，完成物资回收、现场清理、费用核算、发票整理等收尾工作，梳理活动全流程台账。 （三）沟通与协调工作 1. 对接公司内部各部门，传递活动相关信息，协调人力、物料等内部资源，确保各环节配合顺畅。 2. 对接外部供应商、合作方、参与人员，确认活动细节、沟通需求，及时反馈问题并跟进解决。 3. 协助维护活动相关社群、对接媒体，做好活动宣传、信息同步等辅助工作。 （四）数据与预算辅助 1. 统计活动相关数据，如参与人数、宣传曝光量、反馈意见等，整理形成数据表格，为活动复盘提供依据。 2. 协助把控活动预算，记录各项支出，核对费用明细，配合完成预算结算与报销工作。 三、岗位任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，广告学、市场营销、文秘、汉语言文学等相关专业优先，无专业硬性要求。 2. 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成文档撰写、数据整理、表格制作；具备基础文案撰写能力。 3. 综合能力：具备良好的沟通表达、协调组织能力，做事细心严谨、责任心强，有较强的执行力与抗压能力，能高效配合团队完成工作。 4. 经验要求：有无相关经验均可，有活动执行、文秘相关实习或工作经验者优先；热爱活动策划工作，具备基础创意灵感更佳。 四、日常工作流程 1. 前期筹备：接收活动任务→收集活动资料→协助撰写方案→整理物资/人员/场地信息→对接内外部资源。 2. 中期执行：活动现场签到、流程把控、物资管理、问题协调→实时同步活动进展。 3. 后期收尾：资料整理归档→数据统计复盘→费用核算报销→总结活动不足与优化方向。 五、核心能力素养 1. 细致严谨：活动筹备与执行涉及大量细节，需杜绝疏漏，保障各环节无误。 2. 沟通协作：高效对接多方人员，精准传递信息，快速协调问题。 3. 文案功底：能完成各类活动文案撰写，语言简洁、逻辑清晰。 4. 应变能力：灵活应对活动现场突发状况，快速解决问题。 5. 统筹意识：合理规划工作时间，有序推进多项辅助工作，提升执行效率。

招聘：市场传讯主管/经理 薪资：6千-8千 需具备优秀的审美能力与文案撰写能力，紧跟潮流热点，有时尚敏感度，责任心与落地性强，擅长故事营销者优先。<br/>岗位职责：<br/>1、负责酒店品牌的宣传、推广工作，包括自媒体渠道（、小红书、等）运营计划和日常内容创作、编写、发布、维护工作。<br/>2、对接各大媒体及传媒公司，完成酒店的品牌营销、推广活动。<br/>3、负责热点事件、活动话题的制定及执行，合理安排调整运营策略，维护公司品牌形象建设。<br/>4、配合公司各类活动及领导需求，产出相应的文案内容。<br/>5、负责危机信息的监测和处理，对传播效果进行定期总结与反馈。<br/>6、协助酒店线下活动策划与活动落地。<br/>岗位要求：<br/>1、本科以上学历，新闻/汉语言学/中文/设计类专业优先。<br/>2、具有品牌故事的延展、创新能力。<br/>3、3年以上高端酒店相关工作经验，拥有品牌公司、媒体公司、达人等资源。<br/>4、优秀的文案能力、审美能力，会摄影、视频剪辑者优先。<br/>5、熟悉酒店行业，掌握新媒体运营、新媒体投放、市场营销企划等技能。<br/>6、具有较强的沟通、协调能力，有良好的职业素养和执行力，吃苦耐劳。

招聘：策划实习专员（实习）薪资：5000元以上/月1、工作认真仔细，有责任心；2、良好的沟通能力，勤奋踏实；3、完成上级领导安排的各项工作；

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