招聘：前厅经理 薪资：4000-6000元 <p>岗位职责：</p><p>1、负责酒店前厅日常运营管理，协调各部门工作流程；</p><p>2、处理客户入住与离店事务，确保服务流程＊＊＊顺畅；</p><p>3、监督前台服务质量，提升客户满意度与品牌形象；</p><p>4、制定并执行前厅服务标准与操作规范。</p><p><br></p><p>任职要求：</p><p>1、具备良好的服务意识与沟通协调能力；</p><p>2、熟悉酒店前厅业务流程及管理系统操作；</p><p>3、有较强的责任心与团队管理能力；</p><p>4、能适应酒店行业工作节奏，具备抗压能力。</p>

燕园酒店招聘 安家滑县，高薪诚聘，期待你的加入！ 热招岗位&薪资 -前厅服务管家：3500元/月 -打荷、砧板：工资面议 招聘要求 1. 18-35岁，积极向上 2. 有无经验均可，有经验优先，提供培训 3. 吃苦耐劳，服从安排，有上进心 薪资福利 -多维度薪资：底薪+岗位工资+全勤奖+提成+绩效+工龄奖 -生活保障：包三餐+免费住宿 -成长支持：专业培训+清晰晋升通道 -暖心福利：团建、生日及节日福利 联系方式 -电话：（可预约面试） -地址：河南省安阳市滑县文明路与滑州路交叉口东北120米

负责前厅卫生，炖锅收桌，要求年龄23岁--45之间最好有经验的，干活麻利，稳定，

1、按时到岗，接受分配的任务。 2、做好所辖区域环境、物品设备、餐具用具的卫生清洁工作。 3、做好营业前的各项准备工作，及时按要求补充各种物品。 4、按照标准和要求，规范摆台，布置餐厅，了解预定及菜品酒水信息。 5、按照规定的服务标准和程序细心周到地做好各个环节（如迎客、点单、上餐、买单、送客等）的对客服务工作。 6、上班时间：11:00-21:00 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具有良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作，服从安排，具备团队协作精神

招聘 招人！濮阳市的看过来 -叫了只炸鸡（都市花园店）：招店员，工资待遇好，操作环境干净，活儿轻松不累，主要是腌鸡、炸鸡、打包炸鸡。 工作时间： 1、9点到下午6点： 2、下午6点到凌晨两点。 工资1号发，不压工资，福利待遇好，短期工不要。

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全规范，落实消防、食品、防疫等各项管理要求，保障酒店合规稳健运行 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理工作经验，有单体酒店或中高端连锁品牌管理经历者优先 2. 学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力，责任心强，服务意识突出 5.能适应轮班制工作安排，具备良好的职业道德与抗压能力

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南城西平招聘 现在招餐饮服务人员多名男女不限 底薪+包吃包住+综合补贴 每月休四天 做过餐饮者优先 另招兼职人员18元-20元/小时 包工作餐 联系电话/；（刘先森）

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