一、核心职责 - 接待有意向的学员及家长，通过电话、在线沟通或面对面交流提供课程咨询服务。 - 全面讲解机构的课程设置、教学团队、授课优势以及过往优秀成果。 - 安排试听课程，收集试听后的反馈意见，促进学员完成正式报名。 - 按客户意向程度分类（A/B/C类），制定个性化跟进方案。 - 保持与老客户的联系，提升满意度并引导推荐新学员。 - 达成每月/每季度销售任务（包括签约数量、业绩目标）。 --- 二、岗位要求 - 学历：大专及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先考虑。 - 经验：具备1年以上教育培训行业销售工作经验（如课程顾问、培训顾问等岗位）。 - 技能：熟练操作Office办公软件及CRM系统，具有一定的数据整理与分析能力。 三、薪资结构 - 底薪：4000元（无责任底薪）。 - 提成：包含新生签约提成和学费比例提成（按单计算）。 - 绩效：根据所负责学员的服务质量发放绩效奖励。 - 综合收入：6000-8000元/月 --- 四、职业发展路径 - 纵向晋升： 课程顾问→储备店长→实习店长→校区负责人

招聘会开拖拉机的人员，负责在地里撒化肥。薪资日结，有意者可来电联系。

招聘喷砂刮鳞片熟手工人4名，要求有相关经验，能够随时出发。有意者可报名。

衡水市招聘管工，负责热力管网相关工作，工作时间为9小时，薪资800元。

紫瑞园招聘一名工人，工作时间为九个小时，薪资160元，要求年龄在55岁以下，工作内容为室内活。另招工人一名，薪资120元，要求工作态度认真，耍滑者勿扰。

招聘边坡环形网工人，共20名。工作时间为每天8小时。薪资待遇：学徒工为200元/天，薪资稳定；熟练后按计件计算，日均工资可达400至600元，多劳多得，收入较高。工作地址位于衡水市安平县。公司名称为品标防护网，有意者可联系老板。

旅游顾问/旅游销售/门店储备管理招工人数:数名

40岁以下，其他的无要求

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配出行需求与预算 2.熟悉国内外热门及小众目的地资源，及时更新产品信息与政策变动 3.协助客户完成签证、机票、酒店、当地交通及特色活动等一站式预订 4. 主动跟进订单执行情况，妥善处理行程中突发问题，提升客户满意度 5.维护客户关系，挖掘复购与转介绍机会，参与团队销售目标达成 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及主流旅游预订系统 5. 学历不限，有导游证、旅行策划师证或相关资质证书者优先

亲特大好消息，公司入资，连续三天下午.12号，13号14号公司有招聘会。两点十分赶到东方大厦十六楼，年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送大米一袋，上岗就给鸡蛋5斤，茶吧机一台麻烦！电话

招聘：旅游销售薪资：5000-10000元1.推广公司自驾线路、车队、露营、票务等产品，完成个人销售目标2.对接客户咨询，讲解行程、报价、服务标准，促成签约3.开发新客户、维护老客户，建立客户档案，提升复购与转介绍4.跟进订单、行前说明、出行支持、售后回访，提升满意度5.收集市场与竞品信息，配合优化产品与推广策略【任职要求】1.热爱旅行、熟悉自驾游，有旅游/销售经验优先2.沟通表达好，有亲和力，能快速建立客户信任

服装导购高中及以上学历|经验不限。性格外向，善于与人交流沟通，主动为顾客提供优质的服务薪资福利:4K~5K招工人数:5人工作地址:多商圈选择工作：怡然城、信发商厦、衡百国际、爱琴海

课程顾问+全国出差+包吃包住 招生老师，长期外派，食宿交通由公司承担 要求：20-40岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期驻外！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋稳定收入 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周发放一次薪酬。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差！包食宿！路费全额报销！ 只要你充满工作激情！欢迎加入！ 目标不必远大，信念一定要强！ 只要肯干，收入自然可观！！！ 我们专注教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，踏实肯干，地推性质需跟随团队多地奔波， 第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入， 第三，急需人才，招生需团队协作推进，规模作业更见成效，具备一定管理经验者优先，有助于高效组织地推行动 要求：20-40岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期驻外！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋稳定收入 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周发放一次薪酬。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差！包食宿！路费全额报销！ 只要你充满工作激情！欢迎加入！ 目标不必远大，信念一定要强！ 只要肯干，收入自然可观！！！ 我们专注教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，踏实肯干，地推性质需跟随团队多地奔波， 第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入， 第三，急需人才，招生需团队协作推进，规模作业更见成效，具备一定管理经验者优先，有助于高效组织地推行动

服装导购学历不限，20–40周岁；善于沟通，有服务意识；有无服装销售经验均可，有服饰、鞋类销售经验优先。接待到店顾客，介绍运动服饰、鞋品；商品陈列整理，完成门店销售指标；维护客户，参与门店促销活动。薪资福利:4000-5000/月就近分配、公休、节日福利、全勤奖、高提成招工人数:5人工作地址:多商圈选择：怡然城、信发商厦、衡百国际、爱琴海

招主播 教育类招生，待遇丰厚 底薪2500－3000高提成一单1000元 男女不限，有无经验均可 电话: 地址:衡水市桃城区庆丰北街 12.5

雅尔特校服店招聘！现招聘门店工作人员工作地点：冀州区门店主要负责：校服接待顾客、尺码讲解、货品整理、门店日常运营要求：踏实肯干，有服务意识，有销售经验优先，年龄25-40岁，熟悉电脑操作薪资待遇：底薪+提成，多劳多得电话联系

枣强热门岗位枣强布同女装正在招人！职位：店员，服装导购薪资：4000-6000元/月查看详情：联系电话：

雅尔特校服店招聘！现招聘门店工作人员工作地点：冀州区门店主要负责：校服接待顾客、尺码讲解、货品整理、门店日常运营要求：踏实肯干，有服务意识，有销售经验优先，年龄25-40岁，熟悉电脑操作薪资待遇：底薪+提成，多劳多得电话联系

枣强县炫丽女装店(十五年服装老店)招聘销售，底薪3000+提成，待遇好，氛围好，要求：20-35岁，形象好，爱说话，有责任心性格开朗，热爱服装行业。另招聘理货员数名联系电话：

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

[庆祝][庆祝][庆祝]招人啦！ 招人啦！ [我们的优势] 1、入职即享3天带薪培训，系统学习工作内容，零基础也能快速上手，不用担心学不会！ 2、优质客户资源支持，平均出单周期仅需3-7天，转化效率高，安心开展工作！ 3、专注教育培训领域，专业度强，口碑有保障！ 4、入职即签订正式劳动合同，合规规范，值得信赖！ 5、收入稳定有保障，底薪4000元起+高额提成+绩效奖金，综合月收入普遍过万！ 6、入职即缴纳五险一金，每月组织团建活动、生日会等员工关怀，节日福利齐全，年底还有年终奖金，福利实在！ 7、行业口碑优异，师资团队强大，学员和员工都认可的发展平台！ 8、内部员工可免费学习公司课程，别人付费学习的内容，我们员工免费掌握！ 9、全流程服务完善，从咨询到售后均有专人跟进，服务细致负责，区别于普通机构！ [需要我们做的] 公司主营消防设施操作员证书项目，主要面向物业监控岗位人员提供证书报考服务。公司提供精准意向客户资源，通过电话、微信等方式与学员线上沟通，解答疑问，协助完成报名即可。 （公司提供高质量数据，无需自行拓客，不涉及盲打，销售门槛低于多数行业） [工作时间] 早9:00-晚7:00，午休1小时；加班享有额外补贴和福利； 周末双休，法定节假日正常休息，享受超长带薪年假。 [工作地址] 燕郊海油大街富力慧通108-109室

高薪挑战！你敢来吗？ 工作内容： 1、喜爱孩子，对儿童教育行业充满热情（有无经验皆可） 2、邀请家长参与试听课程，并提供长期的咨询服务 3、与家长及学员建立并维持良好的沟通关系 负责向家长介绍试听课内容，宣传课程优势，邀请家长在周末到校参加试听活动。 工作时间： 早上9:00-6:30，中午12:00-3:30休息，周二至周五下午3:30-6:30随主管外出校园开展课程推广。每周一固定休息。 薪资待遇： 见习期薪资3600元，另享高额提成，提成比例不低于20%，每单成交提成800至2000元，另有奖金激励，年底发放年终奖，每月10号准时发薪，绝不拖欠、绝不延迟！新人前期保底收入4500元。 公司氛围融洽，办公楼下即为商业街，交通便捷，团队以00后为主，领导亲切易相处，享有超长带薪年假，五险一金加团体医疗保障，定期组织团建与集体活动，端午、中秋、春节等节日均有福利发放，欢迎伙伴加入！（接受实习生！） 岗位名额有限，招满即止！

21-32岁之间 没有目标 不愿拼搏者勿扰 工作时间： 下午1:00-18:00 19:00-22:00 上午无需到岗 中间安排休息（无加班） 月度调休 节假日享受带薪休假 薪资待遇： 无责任底薪+提成+奖金+额外福利，综合收入不低于8000元 实实在在不空谈 工作模式： 线上沟通操作，任务清晰易掌握。公司提供精准客户资源，筛选匹配学员，推荐课程并协助完成报名，全程无需外出，小白可带教，准时下班。 福利待遇： 领导随和管理简单，每周供应下午茶、水果及零食，定期举办生日会、团队旅游，每月灵活组织聚餐与团建活动。 期待你的加入！！！

双滦双桥均有办公场所，根据情况就近安排 经验不限，欢迎加入 我们是一支充满朝气与活力的年轻团队，氛围融洽，富有创造力，每月组织团建活动，增进彼此了解与协作。 广阔的职业发展平台：公司设置专业序列与管理序列双通道晋升机制，满足不同能力特质与职业规划的员工发展需求，部分员工入职1-3个月即可晋升为团队主管，表现突出者5-8个月可晋升为团队经理 工作内容： 1、通过电话与家长及学生沟通，挖掘实际需求，推动合作达成 2、负责客户关系的维护与管理，推介K12课程产品，协助校区完成签约前的沟通工作 3、依据学校发展目标，高效完成各项任务指标 4、持续跟进客户状态，定期回访并做好信息记录 5、配合上级完成其他临时性工作安排 岗位优势： 1、客户增长稳定，公司提供充足客户资源，减少无效外呼，降低开发压力 2、享有带薪年假、法定节假日福利及业绩奖励等多重激励 3、提供系统化带薪培训，助力员工专业能力与综合素质快速提升 4、双桥、双滦双职场布局，分配灵活，通勤便利 【福利待遇】 1、试用期一个月，无责任底薪3200-4700元，另享三项提成 2、缴纳五险 3、入职即配备专业导师，全面指导课程知识与销售技巧，完善培训体系助你迅速成长 4、晋升路径清晰透明：外呼专员—组长—储备主管—主管—经理，只要敢想敢拼，公司为你提供全程发展支持

职位详情： 这份工作收入可观，平台资源丰富，普通月薪在6000—8000以上，只要稍加努力，月入过万并不困难。 工作稳定性优于多数行业，晋升通道畅通，所处领域发展前景广阔（不夸大承诺），能承受压力、敢于拼搏、追求高收入的人欢迎加入我们！ 岗位职责： 1.只需你踏实肯干、全心投入 2.通过电话联系企业负责人，筛选有意向的客户，并邀约到场面谈，完成课程签约（聚焦企业经营管理类培训） 任职资格： 不限学历高低，无论是否有相关经验（公司提供系统培训），核心是具备抗压能力，有拼劲，以实际成果为导向 期待有目标、有冲劲的你与我们同行！！！

急招！！！ 薪资：纯无责3800！！！ 工作内容：通过AI系统自动外呼，使用精准数据资源，向家长介绍线上课程信息 工作时间：8:30—17:30，月休四天，法定节假日正常休息 工作福利：高薪待遇+丰富下午茶+团队建设活动+法定休假

主要工作内容联系家长邀约参观到校即可 薪资待遇：2500—6000

1、喜欢销售工作，敢于面对挑战，踏实肯干，持续学习，充满正能量。 2、行动有目标，对收入有追求，具备拼搏精神，渴望实现高薪突破。 系统化培训体系（前期3天集中入职培训，后续由经理与主管全程带教，帮助零基础人员快速融入岗位并完成业绩） 健全的晋升通道，“以业绩论英雄”，不看资历、不拼工龄、无关年龄； 定期开展专业课程培训，助力员工提升综合能力，在这里你能掌握：行业知识+销售方法+管理能力+技术分析

工作内容： 1、根据学员情况及现有英语能力，制定个性化的雅思课程学习计划 2、负责线上解答学员咨询并完成签约，协助安排试听课程 3、推动学员进行口碑推荐与转介绍 岗位要求： 1、年龄：24-30岁 2、具有一年以上销售经验，有成人英语或K12教育行业背景者优先，零基础也可快速掌握，主管一对一指导 3、表达清晰，思维敏捷，具备强烈目标感和收入提升意愿 福利保障： 1、每月一次固定团队建设活动～ 2、入职即享带薪专业培训，晋升通道顺畅，公司处于快速发展阶段 3、不加班！不加班！不加班！ 4、工作氛围轻松，专注本职即可，无额外杂务干扰 工作时间： 早10:00-晚8:00 午休12:30-14:00 月休5天，第一周双休（周六、周日），其余为单休（周日） 薪资详情 薪资范围：1w-1.5w/月 职位底薪：4k-6k元/月（无责任底薪，行业最高水平） 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

岗位职责: 1.负责学校招生工作，确保达成招生目标； 2.通过多种渠道收集和分析潜在学生信息，有效跟踪有意向的学员； 3.提供专业的咨询服务，解答客户关于教育/培训的问题； 4.积极参与市场拓展活动，寻找新的招生机会。 任职要求： 1.具备强烈的服务意识，能够主动与客户沟通； 2.具有较强的市场分析和营销能力，能够准确把握市场动态。 3.有责任心，能够独立完成招生任务。 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。