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课程顾问1-3年大专网销电销培训机构线下教育有销售经验线上教育有教育工作经验面销成人/通用
公司提供带薪培训4天 公司提供数据资源 公司师徒制度,手把手带3个月 公司提供完善晋升空间,专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】: 1、线上(电话+微信)+线下相结合的招生模式。 2、电话联系每天会有10~20个电话要求,可以促单、可以维护老客户或新客户,故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 根据个人能力情况可以选择倾向服务端或者市场端工作。 【服务端】 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理; 2、熟悉公司业务及公司App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料; 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员; 4、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉; 5、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率; 6、配合分校完成学员招生转化。 【市场端】 1、负责所在地区的连锁数据收集,可外勤打卡,外勤工作考核吸粉数,一天在5-10个。 2、完成分校辖区内连锁大客户拜访、家访等维护动作,确保业绩达成。 3、负责连锁公开课宣讲。 【我们希望您】: 1、医药护专业,全日制大专及以上学历,如果统招本科学历,专业可以不限, 2、性格乐观开朗,具备良好的沟通能力和学习能力,能快速融入团队; 3、热爱销售,工作积极主动,具备团队合作精神。 福利待遇: 1、极具竞争力的薪酬待遇; 2、持续完善的员工福利:国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等; 3、超越梦想的各项培训:专业营销技能培训、产品知识培训等; 4、随时随地的学习机会:名师课堂就在您身边,让您的发展空间无限拓展; 5、满怀激情的工作团队:团队年轻化、激情有活力,快乐育人、和谐向上; 6、丰富多彩的员工活动:公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响,各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时,在开年时业绩实现120%的增长,同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视,我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行,一起为大健康行业献上自己的一份力!有的时候选择(行业)大于努力(个人能力),当然并存共佳。 福利待遇: √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个小时,法定节假日正常休 √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休 √办公环境:独栋办公楼,开放式的办公环境,扁平化管理 √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福 √生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘! √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游 √春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假 √股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。 √弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励:现金、购物卡等应有尽有 √交通便利:办公区内设休息区、微波炉、零食架等;
招生顾问交通补助生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限高提成按单提成地推销售较多出差TOCTOGTOB弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业有销售经验
招贤纳士招生顾问代表:(20名) 【招聘条件】: 1、18-45岁左右,品行端正,男女不限。 2、对销售行业感兴趣,喜欢与人交流的,喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、能力体现:口齿清晰,关于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心; 【任职资格】: 1、有无经验均可(我们只看你是否有意愿) 2、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出) 3、有良好的沟通能力、综合素质(有销售行业经验者更加适合) 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲(目标需要靠自己的付出去实现) 【薪资待遇】:(提成+工作时间自由+补助+奖金) 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上(不封顶) 广阔的职业发展空间,优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点:全国各地
焦作沁阳市博爱招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2个月6-10人月结个人
博爱 沁阳招工地小工/杂工
焦作 沁阳市
10月20日 20:18拨打电话
河南焦作现在招聘小挖机替班司机,由负责人安排工作。
挖机司机
现在招聘小挖机替班司机,由负责人安排工作。
焦作
10月20日 20:14拨打电话
焦作沁阳市招木模、建筑木工连排民房可包可点。
300-310元/天
木模建筑木工1-4天3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰
焦作市沁阳市招木模、建筑木工 连排民房可包可点。
焦作 沁阳市
10月20日 20:13拨打电话
焦作武陟县乔庙镇,招装修木工吊顶,1~2人,干活细致麻
吊顶小工装修木工1-2人完工结算
焦作市武陟县乔庙镇,招装修吊顶木工中工,小工,干活麻利联系
焦作 武陟县
10月20日 20:01拨打电话
焦作中站区明天招聘小挖机替班人员。
挖机司机1-4天1-2人
明天招聘中站小挖机替班人员。
焦作 中站区
10月20日 20:00拨打电话
山东青岛招聘:旅游顾问薪资:5000-8000元/月
5-8千/月
旅游顾问月结
招聘:旅游顾问薪资:5000-8000元/月
青岛
10月20日 19:58拨打电话
山东青岛招聘:旅行规划师岗薪资:3000-10000元/月
3千-1万/月
旅游顾问月结
招聘:旅行规划师岗薪资:3000-10000元/月
青岛
10月20日 19:02拨打电话
消防安装
榆林城投乐老汇康养产业发展有限公司招聘养老院院长1名,学历不限,薪资为6000-12000元,提供五险一金。 岗位职责包括:全面负责养老院的整体经营、日常管理与团队统筹,制定年度经营目标,提升床位入住率及整体效益;统筹老人生活照料、护理、膳食、康复、文娱等服务,规范服务标准,处理客诉,提升口碑;全面负责院区消防安全、食品安全、护理安全、防疫及隐患排查,落实民政、卫健、消防各项合规要求,确保零重大安全事故;熟悉长护险、养老补贴等相关政策,负责项目申报、迎检工作,维护政府、社区、医院对外关系;负责员工招聘、培训、排班、绩效考核,搭建稳定、专业的服务团队;管控院内运营成本、物资采购、设备维护及后勤保障工作;定期梳理经营数据、提交工作汇报,落实上级下达的各项工作任务。 工作地址位于榆林市榆阳区肤施路肤施雅苑B区。
榆林 榆阳区
10月20日 18:41拨打电话
外联保安安装设备交通指示牌安装
招聘外联部专员1名,学历要求大专。薪资为3500-6000。 岗位职责包括:生产设备选型、安装、维护管理;制定设备维保计划,处理设备故障,建立设备技术档案。 公司福利包括通讯补贴、节日福利、绩效奖金、全勤奖、交通补助、五险一金。 工作地址位于晋中大学生创业园。
晋中
10月20日 18:22拨打电话
旅游顾问包住包吃日结
找旅游顾问一名,北京上岗,月薪8800到10500,日结。包吃住,配合班组完成当天任务,持证上岗;按流程规范作业,服从安排
北京
10月20日 16:54拨打电话
课程顾问包住包吃经验不限中专/中技中学生培训机构线下教育有销售经验线上教育学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
招生老师,需长期出差,吃住行均由公司承担 年龄要求:20-40岁,性别不限,身体素质良好,能适应高强度工作,接受长期外派! 岗位收益:免费专业培训 + 个人能力提升 + 稳定收入回报 用人理念:不看文凭看品德,不重学历重实力。 薪资发放:按周结算,每周准时发放工资。 边走边赚,边体验各地风情,月均收入4000-10000元 长期外勤!食宿全包!交通费用实报实销! 只要你充满干劲与热忱,这里就是你的舞台! 目标不必宏大,信念必须坚定! 只要踏实肯干,收入自然丰盈!!! 我们深耕教育领域,主要为英语培训机构开展招生支持,工作内容简单易上手! 人员要求: 第一,勤奋踏实,能承受地面推广的奔波性质,配合团队全国作业; 第二,经验不限,欢迎学生家长群体加入; 第三,因业务需要大量人力协同推进,团队中需具备一定组织协调能力者,有助于高效管理地推队伍,确保项目顺利执行
青少年培训讲师
40-50元/天
课程顾问包住1-2人经验不限大专弹性工作制中学生学前儿童/小学生培训机构线下教育有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
负责青少年培训,负责课堂纪律,授课,招生宣传!
销售员
服装导购包住月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班TOC
住卖女装
课程顾问
3-8千/月
课程顾问社保1年以下高中
舞绘艺术学校诚聘:课程顾问|舞蹈教师|人事行政 1.课程顾问(教务) 要求:形象良好,富有爱心与责任感 年龄:25-38岁 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00 休息安排:每周一全天休息,周二上午休息 薪资:3000+500+提成,上不封顶 福利:社保+工龄奖励+奖金补贴+员工福利
河南焦作沁阳市导购年龄2540岁薪资福利:4000+招工人数:1名工作地址:玫瑰城熙右女装
4-7千/月
服装导购社保月结全职销售额提成门店销售基本坐班TOC
河南焦作导购 年龄2540岁 薪资福利:4000+ 招工人数:1名 工作地址:沁阳市玫瑰城熙右女装
河南焦作【万达东方神韵】珠宝导购(每月能休6天五险节日福利团建)4000-7000元/月
4-7千/月
珠宝销售社保月结
【万达东方神韵】珠宝导购(每月能休6天五险节日福利团建)4000-7000元/月
焦作
10月12日 14:12拨打电话
课程顾问11-20人经验不限学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
职位描述: 工作内容:团队集体出行,前往各地区市场开展地推活动,推广并销售门票。每逢周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单(试用期内),转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算,绝不拖欠,只要肯干、不怕吃苦,收入有保障!需接受长期出差安排,性格开朗、不怯场,具备基本销售能力者优先! 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关从业经历者,录用机会更高! 【招聘条件】20名: 1、*****左右,品行良好,性别不限。 2、对销售工作有兴趣,乐于与人沟通交流,热爱走遍全国各地、体验不同城市生活。 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力,能快速掌握业务知识; 2、性格活泼外向,思维敏捷,语言表达流畅,拥有良好的沟通技巧和人际互动能力,富有亲和力; 3、能力体现:发音清晰,善于表达,具备优秀的社交能力,勤奋踏实,抗压能力强,注重团队协作,积极进取,目标感强! 【任职资格】: 1、不限经验,公司提供系统化培训,安排专人带教,全程指导上岗!(我们只看你的态度和决心!) 2、学历不影响录用!(更关注实际销售潜力,认可付出与努力) 3、具备良好的沟通素养和综合能力!(有销售背景者优先适配) 4、能承受高强度工作,意志坚定,渴望突破自我!(成功源自不懈奋斗) 【薪资待遇】:(提成+自由工时+补贴+绩效奖金) 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上(上不封顶) 提供广阔晋升通道,表现优异者可纳入公司储备干部重点培养计划。 工作地点:全国各地 首次出发差旅费用全额报销!!!
课程顾问包住包吃经验不限学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生普通话发音标准
招生老师,需长期出差,吃住行均由公司承担 要求:年龄20-40岁,性别不限,身体健康,能吃苦耐劳,可接受长期外派! 岗位收获:免费培训+能力提升+稳定收入 招人理念:不看文凭看人品,不重学历重能力。 薪资待遇:周结工资,每周准时发放。 边走边赚,月均收入4000-10000元 长期出差!包食宿!路费全额报销! 只要你有工作热情,我们就欢迎你! 野心无需过大,信心必须十足! 只要肯付出,收入自然可观!!! 我们从事教育领域,主要为英语培训机构开展招生支持,工作简单易上手! 人员要求: 第一,踏实肯干,能跟随团队频繁外出执行任务, 第二,经验不限,欢迎学生家长群体加入, 第三,因招生需多人协作才能高效推进,故需具备一定组织或管理经验者,有助于团队快速落地执行
课程顾问包住社保餐补经验不限学历不限
地推老师,长期出差、缴纳社保、包住宿、包通勤、高额提成。 要求:20-50岁,男女不限,身体健康,吃苦耐芳,可以长期出差! 工资待遇:2000底薪+2000住房吃饭路费补贴+高额提成 边旅游边赚钱,月收入平均5000-10000 只要你对工作足够热情!那就来吧! 只要努力,绝对钱包鼓鼓!!! 我们是教育行业,负责给英语机构招生工作,简单轻松! 地推人员要求: 第一,勤劳能吃苦,地推工作属于跟团队长期在外地出差 第二,有无经验均可加入,客户人群:学生家长 第三,需要人才,地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果,人多就需要有管理经验的,这样会让地推工作能快速推进 我们底薪2000,缴纳社保,住房吃饭路费补贴一周一发,一周500,相当于底薪4000元,高额提成 通过邀约家长来上试听课,提成200-500一单,正常情况下一月6000-12000,一月轮休四天,年假两个月(寒假和暑假),平时需要长期在外地出差。一周换一个城市服务当地加盟校区,边工作边免费旅游。
课程顾问生日福利经验不限学历不限
职位详情: 不直播不贷款 工作氛围轻松自由 收入高 资源好 一、超高的薪资待遇: 底薪6000+业绩奖金+提成+分红等 表现优异者月收入可达50000以上 平均月薪15000-30000的员工占50% 月薪30000-50000的员工占20% 业绩突出者月入10w+不是梦 新人入职初期也能稳定获得6000-8000左右 二、简单的工作内容 1、通过电话与客户交流产品信息,邀约面谈; 2、拓展新客户资源,维护已有客户关系; 3、清晰的晋升路径,公司定期组织管理类培训; 三、基本的职位要求: 年龄20-40周岁,性别不限,性格积极乐观,具备良好的沟通表达能力,乐于学习,重视态度重于经验。有销售背景者优先,也欢迎无经验者加入,入职即安排专人一对一指导带教。 四、宽松的工作时间: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 7.5小时工作制,可结合个人情况灵活调休,无需加班!!! 五、公开透明的晋升通道: 双通道发展任你选择 1、销售顾问-部门主管-部门经理-分公司经理-参议董事-执行总裁-董事长 2、销售顾问-课程主持-讲师助理-内训讲师-推广讲师-大课讲师 六、你能收获 1、融洽的工作环境,公司定期组织聚餐团建,节日福利、生日会等暖心活动不断。 2、免费的学习资源:公司投入大量成本引进高端课程,员工可免费参与学习,助力个人成长提升。 3、优质的人脉资源:服务对象涵盖各行业领军人物与成功人士,在职期间可拓展高层次社交圈,共享优质人脉与学习平台。
课程顾问经验不限高中私立学校家教平台培训机构
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:02:00-06:00 工作时段:全周轮班 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 根据所提供的资料开展招生工作,主要面向许昌市区初高中学生文化课提分课程。负责解答家长关于教育方面的咨询问题,属于电话沟通类销售岗位
课程顾问经验不限中专/中技培训机构成人/通用
招聘高薪销售精英!挑战高薪,成就自我! 我们正在寻找不甘平凡、渴望突破的你! 你是否热爱销售事业?是否期待一份收入无上限、时间灵活的工作?如果你追求高收入,希望实现个人价值,那就加入我们! 岗位名称: 销售顾问 / 销售代表 薪资待遇: · 综合薪资:3000 - 8000+ 元/月(底薪 + 高额提成 + 绩效奖金) · 上不封顶: 能力决定收益,收入由你掌控! 工作时间与假期: · 日常班次: 11:30 - 13:00,14:00 - 20:00(设有午休时段,避开早晚高峰,兼顾工作与生活) · 周末安排: 周六上午上班,周日固定休息(享受完整周末!) · 享受国家法定节假日 职位要求: 1. 年龄18-30岁,性格积极,具备良好的表达能力和学习意识。 2. 热衷于销售岗位,有强烈的致富愿望和明确的目标导向。 3. 具备团队协作精神,抗压性强,敢于迎接挑战。 4. 有销售从业经历者优先考虑,无经验者可参与带薪培训!我们更关注你的态度与发展潜力。 你的工作内容: 1. 利用公司提供的资源进行高效沟通,深入了解客户真实需求。 2. 为客户匹配专业方案,提供精准服务,建立长期合作关系。 3. 达成既定销售任务,并持续做好客户跟进与维护工作。 我们为你提供: · “老带新”师徒制: 资深同事手把手带教,快速适应岗位无负担。 · 定期专项培训: 持续强化销售技能与行业知识储备。 · 轻松融洽的团队环境: 与一群有冲劲、有理想的伙伴并肩作战,共同进步。 · 明确晋升机制: 销售顾问 → 销售主管 → 销售经理,职业成长路径清晰可期! 立即行动,加入我们! 我们不看过去,只看未来你是否愿意与我们一起拼搏奋斗! 联系方式: 请直接提交简历,我们将第一时间与您联系并安排面试事宜。
课程顾问1-3年大专培训机构有销售经验线上教育有教育工作经验成人/通用
岗位职责: 1、按照校区、分校要求完成每天电话外呼回访考生、学员,做好学员报班、录单、开课等服务工作; 2、负责学员课程开通过程中问题处理,教材、资料发放进度跟进、转班、升班的操作,反馈和协助处理学员投诉,建立、维护好与学员的关系; 3、熟悉公司业务及润德教育App操作,熟悉医学项目专业知识、课程体系并清楚每个班型的配套资料; 4、日常通过与学员进行电话回访,了解学员学习情况和对产品的建议,做好教学服务跟进工作,定期了解学员学习进度和学习内容掌握程度; 5、完成学员考试报名的咨询、通知,协助考生完成考试报名; 6、校区面授课的组织和跟课,公开课、学习班会的组织和主持,协调处理学员在学习过程中发生的问题; 7、负责学员面授课开课通知、上课、补课的考勤管理,面授课程质量的跟进和反馈; 8、跟进学员意向,促成业绩或转介绍。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,专业不限; 2、熟练使用办公软件; 3、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 4、具有一定的亲和力,有一定抗压能力,适应快节奏的工作; 5、热爱教育行业,工作积极性高、责任心强,善于学习、善于沟通。 福利待遇: √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,法定节假日正常休 √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等,全部休、休、休 √办公环境:舒适开放式的办公环境,为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福 √生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福、生日party和温馨的小礼品 √个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围 √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游 √带薪年假:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训) √学历提升:学历是开启职场大门的钥匙,对于想提升学历的同事提供平台,享受员工内部价 √弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励:现金、购物卡等应有尽有
课程顾问
5千-1万/月
课程顾问经验不限大专大学/大专生培训机构有销售经验线下教育线上教育普通话发音标准营销相关专业成人/通用
职位描述: 1、负责招生信息的推广与宣传,应届生配备带教老师指导工作; 2、向客户详细介绍学习方法及成绩提升解决方案; 3、为已报名学员提供学习、考试、毕业等相关支持服务; 4、完成订单成交后的费用收取工作。 任职资格: 1、具备良好的语言表达能力,善于沟通交流,形象气质佳,年龄18-30岁,有相关经验者年龄可适度放宽; 2、大专及以上学历,具有专升本背景或销售经验者优先录用; 3、积极乐观,富有热情,认同并热爱教育行业 岗位待遇: 底薪+提成+个人奖金+团队奖金+年终奖金+五险+节日福利
课程顾问经验不限大专
安努&广度专升本:上班时间10:00-20:30, 工作地址:信阳职业技术学院内 岗位职责: 1.负责接待学员并提供咨询服务,协助其了解课程安排,促进报名意愿。 2.主动参与市场推广活动,与潜在学员建立有效沟通联系。 3.维护校园及其他核心渠道的合作关系,确保资源稳定对接。 4.熟悉掌握课程特色与核心优势,为学员提供针对性的学习规划建议。
课程顾问
3-8千/月
课程顾问经验不限学历不限
工作内容 1、为意向学员提供课程咨询服务,匹配适合的功夫体育文化课程 2、维护在籍学员关系,保障服务品质符合学员期望 任职要求: 1、拥有良好的沟通能力和顾问式服务能力 2、能迅速把握学员需求,给予专业可行的建议 3、热爱功夫体育文化,具备向学员传递文化热情的能力
教育顾问/课程规划师
3-6千/月
课程顾问经验不限大专大学/大专生培训机构线下教育有大型教育机构经验有教育
1.负责专升本宣讲讲座辅助等2.接待专升本学生咨询3.回访学生学习情况
招生顾问
7千-1.2万/月
招生顾问社保3-5人经验不限大专按单提成电话销售基本坐班TOC中学生私立学校培训机构线下教育普通话发音标准有销售经验有教育工作经验
岗位职责‌: 1、电话联系学员家长,分析学习需求并推荐课程方案‌,完成招生目标; 2、发布朋友圈产品及品牌宣传,提升品牌曝光度‌; 3、与团队密切配合,及时邀约学员及家长到校参观了解; 4、定期与客户进行沟通跟进,建立信任度,促进招生目标达成。 任职资格: 1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。 3、有较强的赚钱欲望。 4、工作积极主动,年龄30岁以下
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