
拖车维修挖机维修渣车维修维修铲车1-2人
郑州招挖机/钩机维修、铲车/装载机维修、渣车维修、拖车维修,包吃住,长期需要人,非常熟练的师傅联系,实力过硬聘期两年起,稳定后可以加薪
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灯具电工高空作业5-14天1-2人日结
新郑机场,需要两名电工换灯,要求电工证登高证,白班八小时400,夜班六个半小时400,两层脚手架,自带马甲安全帽安全带,提供五犯罪记录证明,21号进场七天左右,人走账清,事多的耍滑的,不要联系。机场附近优先
广西北海装载机、挖机维修师傅工作地址:6500–10000技术过硬有电焊证优生考虑
挖机维修
装载机、挖机维修师傅工作地址:广西北海市6500–10000技术过硬有电焊证优生考虑
挖机维修维修铲车
福建省漳平市千祥修理厂,招聘装载机维修师父1名,挖掘机维修师父1名。工资5仟一1万,或保底加抽成,地址:福建省漳平市和富路75号,联系人,张陆生工作地址:龙岩
挖机司机1-2人月结
郑州市惠济区招挖机/钩机师傅,废铁收购站招装货卸货司机 闲时干杂活的工人一名 年龄30/50岁 管吃住工资6000/7000每月
郑州新密市杨河煤业公司(裴沟煤矿)招工启示郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主
8000-11000元/月
煤矿机械维修工掘进工矿工1-2人月结
杨河煤业公司(裴沟煤矿)
招工启示
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会
2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防
体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭
工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌
矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
现根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇
情况如下:
一、招聘工种:
综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等
二、招聘条件:
1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起,出勤达到22班,奖励1000元,一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。
2、新招录员工入职前5个月,工资实行次月月底前发放模式。5个月后,工资发放与单位统一发放。
3、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月7000-10000
元。
4、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及
生育保险)。
5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
7、公司每年组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、联系方式: 刘
4、公司地址:新密市来集镇王观路裴沟煤矿
挖机司机
博学路金水路招聘替班人员,驾驶60型号的车。工作从8点开始。岗位职责包括:发现他人违章或隐患时进行提醒或上报;工作结束后将挖掘机停至指定位置并收好;保持工完场清,收好料具,车辆停至指定位置;顶班或带班时负责当班的安全与进度;在新场地或新任务时先询问交底,不清楚时先问清楚;使用对讲机和手势时按现场规定执行,有歧义时停车询问。
郑州新密市煤矿公司内部招工,月薪万元郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要,现
8000-12000元/月
矿工煤矿长期20人以上月结
煤矿公司内部招工,月薪万元
郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下:
一、招聘工种:岩巷锚网喷支护工,架棚支护工。
二、招聘条件:
1、现年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月8000-12000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工调令下发一月后出勤22班及以上额外奖励1000元,次月后每个月出勤满22班连续额外奖励500元/月,奖励持续一年。
5、公司每年定期组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、信息审查:根据招聘岗位要求,对报名人员信息进行审查。
联系人:姜先生
栏目概述
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