唐山路南区招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先
7000-10000元/月
工长月结兼职
招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先
精装盒生产组长
6000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职礼品盒包装盒精装盒包装/印刷
岗位职责：
1、负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付满足公司生产需要。
2、协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程质量持续改善
3、负责小组生产人员的安排，配合厂长制、修订各项产品工序工时标准和劳动定额
4.指导员工技能提升，组织岗前培训与在岗辅导，营造积极协作的团队氛围
5.准确填报生产报表，汇总产量、工时、损耗等数据，为运营决策提供基础支持
6、管控生产作业现场，及时调度、处理生产中出现的各种问题。
任职要求：
1、对待工作认真负责，脚踏实地，能吃苦耐劳；有一定的包装盒或精装书等生产制作经验，懂流程，以技术实力服众。
2、要懂得如何进行人员管理，能妥善的协调好人际关系；
3、熟悉生产工艺流程及制作工艺，有管理生产线的经验。
4. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理多线程生产能力
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长或其他领导经验优先
生产组长
5000-7000元/月
生产组长包吃月结3-5年中专/中技全职
工作职责
1.监督蔬菜分拣包装的生产进度、质量和成本控制；
2.给工人做好流程培训，以及人员排班等；
3.协助厂长处理生产中的突发问题，提出解决方案，跟进问题整改，确保生产顺利。
任职要求：
1.高中以上学历，专业不限，经验不限；
2.能吃苦耐劳，有责任心，主动性强；
3.具备较强的组织协调能力，良好的抗压能力和团队合作精神；
4.会基础的办公软件操作。
食品生产车间副主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理食品/饮料
【岗位职责】
· 负责车间日常生产运作及人员调度安排
· 监控生产全过程，保障产品品质与生产进度
【职位要求】
· 大专学历，具备3-5年相关领域工作经验
· 了解食品加工工艺，拥有团队组织与管理经验
生产储备
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限本科不限
岗位职责：
从基础岗位开始实践，全面熟悉生产流程与操作规范，持续提升业务水平和管理素养。结合个人发展潜力及公司实际需要，参与定向培养计划，逐步成长为中层乃至高层管理人才。
任职要求：
1. 全日制大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名。
2. 有强烈的责任意识和进取精神，能踏实从基层起步，积极提升综合能力。
3. 学习能力强，适应力佳，能快速融入企业文化和工作节奏，持续优化专业技能与管理能力。
4. 沟通表达良好，思维清晰、性格积极，具备良好的团队合作意识。
5. 具备团队带领和设备管理经验，可组织团队高效完成生产目标，保障设备稳定运行，推动生产效率提升。
薪资福利：
1. 提供行业具有竞争力的薪酬，依据个人能力与绩效表现定期调薪。
2. 健全的福利制度，涵盖五险一金、节日慰问等福利项目。
3. 统一安排食宿，帮助员工解决生活方面的后顾之忧。
职业发展：
1. 配套完善的培训体系，覆盖入职引导、岗位技能提升及管理专项训练等内容。
2. 清晰的晋升机制，以能力与业绩为导向，实现公平、公正的职业成长评估。
培养与晋升路径：可向组长、班长、部长助理、副部长、部长等生产管理职位发展，或转向计划调度、质量管理等职能管理岗位进阶。
制砖工艺员
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作
2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产，严格执行各项操作规范
3.具备砖厂工作经验者优先，熟悉标准砖、面包砖、地砖生产工艺者优先考虑，具备良好技术理解能力者亦可
包装主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责：
1.生产计划执行：依据企业生产安排及外贸订单需求，编制包装生产计划，科学调配包装人员工作任务，确保包装生产任务按时达成。
2.人员管理：负责包装团队的日常运作，包括员工培训等管理事项，持续提升团队专业水平与工作积极性。
3.包装工艺把控：掌握各类产品包装工艺与标准，指导团队成员按规范操作，保障包装质量满足外贸订单要求。
4.物料管理：负责包装物料的申领、发放及库存管控，合理控制物料使用，降低生产成本，同时确保物料供应及时，不影响生产进度。
5.质量监督：建立并完善包装质量监控机制，对包装全过程实施监督，及时发现并处理质量问题，确保成品符合质检标准与客户期望。
6.设备维护：统筹包装设备的日常保养与维护工作，协调维修资源快速处理故障，保障设备稳定运行，提升生产效率。
7.安全管理：严格落实公司安全生产制度，定期检查包装车间安全状况，排查并消除安全隐患，保障人员安全与生产有序进行。
8.部门协调：积极与生产、质检、外贸业务等部门沟通协作，及时传递信息，解决跨部门配合中的问题，确保生产流程顺畅运转。
9.数据统计与分析：定期汇总包装生产相关数据，如产量、质量、物料消耗等，并开展分析，为企业生产决策提供有效支持。
任职要求：
1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2.工作经验：具备3年以上生产型企业包装管理经验，熟悉外贸产品包装流程及相关要求。
3.专业知识：了解包装材料特性及选用原则，掌握常用包装设备的操作与维护知识，熟知包装工艺与质量标准。
4.能力要求：具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力；具有较强的成本控制意识与质量管控意识，能有效平衡成本与品质。
5.其他要求：工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力；熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
动力能源班长（储备干部）
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年本科节能自控技术太阳能能源综合能源节能设备改造节能设备运维能源规划
28周岁及以下优先
岗位职责
1. 负责公司水、电、气等动力能源的日常保障工作，确保供应稳定安全，及时应对和处置突发性能源中断或故障。
2. 编制并落实能源供应保障方案，定期巡查能源设施设备，识别潜在隐患并提前处理，满足生产运行的用能需求。
3. 积极推进能源系统智能化升级，参与智能能源管理系统的选型、部署与调试，利用智能化技术提升能源调配与使用效率。
4. 组织带领团队完成各项能源管理工作，科学安排任务分工，持续提升团队专业水平与执行效能。
5. 与相关部门协同联动，调研能源使用需求，提供专业技术支持与解决方案，支撑公司整体运营顺利开展。
任职要求
1. 能源动力、电气工程等相关专业背景，[2]年以上能源管理或相关领域工作经验优先，具备[1]年以上团队管理经历者优先。
2. 掌握水、电、气等能源系统的运行机制与维护要点，具有扎实的故障诊断与应急处理能力。
3. 关注能源管理智能化发展方向，熟悉主流智能能源管理系统，有实际项目落地经验者优先。
4. 具备较强的团队组织与管理能力，能有效激励成员，推动团队高效达成工作目标。
5. 具备良好的沟通协作能力，能够跨部门协调资源，妥善解决各类能源相关问题。
烟台芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，解决施工
5000-10000元/月
工长
烟台市芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，解决施工工地小问题
工长工程师光缆
面试 满月返1000 正式工
上海嘉定康宁光缆美资企业优势
1⃣正式享受13薪，小时工没有；
2⃣正式工节假日福利优于小时工；
3⃣正式工享受带薪休假，小时工没有；
4⃣正式工五险一金按工资缴纳，小时工按当地最低缴纳；
5⃣正式工辞退享受劳动法要求N+1～3赔偿，小时工没有
【工作 内容】：
1、生产操作工；（初中即可）
2、生产线长：（大专及以上学历，理工科专业）
3、SME 岗位培训专家：（高中及以以上）；
4、EHS 环境健康安全协调员：（大专或本科）
5、仓库外包供应商管理专员：（大专或以上）
【顶配薪资福利】
7500/9000➕5 险 1 金➕带薪年假➕13 薪➕包两餐➕子女保险➕住房补贴 300/600 元
还有>>> 节金/实物礼品发放/过节费 + 带薪年假/13 薪病假及其他法定假期在职员工购买子女保险
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士营养研发宠物饲料饲料检验
岗位职责：
负责公司生物饲料及营养类产品的研发布局、技术突破与产品升级迭代。
主导配方优化、试验验证、中试放大及成果转化与实际应用。
带领研发团队推进项目立项、实验执行、数据分析及专利/论文等技术成果输出。
协同生产、品质控制等相关部门，保障研发成果的稳定投产与有效落地。
关注行业先进技术动态与政策法规变化，持续提升企业核心技术优势。
任职要求：
硕士及以上学历。
动物科学、动物医学、食品工程等相关专业背景。
具有乳制品加工或动物营养领域工作经验者优先考虑。
具备较强的科研思维、项目统筹能力及团队管理经历。
工作认真细致，责任心强，拥有良好的沟通协作与创新意识。
薪资待遇：
工资面议
车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责:
1.负责车间生产人员的日常管理与培训工作，保障团队专业水平和作业效率。
2.组织并协调订单生产任务，确保生产进度和产品品质符合客户标准。
3.监督生产流程运行情况，持续优化工艺环节，提升整体生产效能。
4.与团队保持有效沟通，及时处理生产过程中各类问题，保障生产有序进行。
任职要求：
1.具备乳制品行业工作经验，拥有较强的组织协调和团队管理能力。
2.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够带动团队共同完成生产目标。
3.熟悉生产作业流程，具备灵活应对现场突发状况的能力。
4.工作认真负责，富有创新意识，能主动推动生产流程的改进与完善。
栏目概述
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