平顶山宝丰招包工装修木工，主要做边吊造型

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平顶山市舞钢市民宿装修招水电师傅小包

平顶山市宝丰县招装修承包

门店：链家建业新天地桂园店 工作时间：9:00-19:00 薪资待遇：底薪3000元+高额提成，收入可观多劳多得 任职要求：22周岁以上，有相关行业工作经验优先 岗位优势 工作环境好，团队氛围融洽 客源资源充足，开单轻松 专业团队带教，晋升空间大 福利待遇齐全，长期稳定发展 诚邀志同道合的伙伴加入，有意者速联！

薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月 职位底薪:7000-8000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 薪资范围:28000-45000元/月 底薪:8000元/月 奖金补贴:房补、高温补贴、话补、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位详情 重点强调三遍：当天安排住宿当天安排住宿当天安排住宿 配备冰箱、空调、厨房等生活设施，家电齐全，可直接拎包入住 任职要求 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，有较强判断力与职业素养 ③相较经验，更重视工作积极性与学习态度，具备强烈进取心 ④服务意识强，敢于突破自我，追求成长，拒绝安于现状 面试通过立即入职并落实住宿，无责任底薪，试用期薪资不打折 每月至少组织一次团建聚餐，人均消费300-500元

门店：德佑（建业天筑北门店） | 岗位：房产经纪人 |） 一、岗位职责 - 负责房屋销售、租赁、二手房买卖咨询，对接客户需求、带看洽谈及签约跟进； - 整理更新房源信息，维护客户关系，配合门店日常运营。 二、招聘要求 - 20周岁及以上，男女不限，有无房产从业经验均可（有经验优先）； - 沟通流畅，有责任心、上进心，服从门店管理，认同房产行业。 三、薪资待遇 - 老手：无底薪，提成50%-60%；新人：无责底薪2000+500全勤+30%提成； - 业绩满5000额外奖1500元，每月300元住宿补贴，； - 月薪及时发放，无拖欠，多劳多得。 四、工作时间 9:00—19:00，月休4天可灵活调休，无强制加班。 五、门店优势 德佑大品牌，客源稳定，团队融洽无内卷，专人带教，上升空间广。 咨询：有意者可到店咨询或私信预约面试，诚邀有志者加入！

郑州登封找土建后期装修、维保的老板，能包工包料包税的，看好在打电话，要包工包料包税的老板。是大包的老板来。

想要锻炼自己，想要赚钱的看过来 负责在安居客，幸福里等平台发布房源信息，主动解答客户疑问 帮客户匹配房源，带客户看房，促成成交 了解熟悉周边门店小区情况，接待上门顾客 了解郑州新房楼盘，以及郑州各个区域的新房，二手楼盘情况，方便解答客户问题 核心——促成成交，我们有专业的大佬团队，靠谱的师傅带教，你只要跟好客户，剩下的全交给我们！

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 涉及工作城市南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 食品厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

招A2司机1名开137米车能吃苦耐劳，年龄不限，

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工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 玩具厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

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1. 在售房部负责客户接待工作 2. 完成日常的接待与销售任务

岗位职责: 1. 为客户提供建议，协助其进行房地产购置与投资决策； 2. 负责房产项目的展示与宣传，推动销售任务达成； 3. 策划并参与房产推介活动，提升潜在客户的关注度； 4. 持续维护客户关系，提升服务体验与客户粘性； 5. 协助处理房产交易各环节问题，确保流程高效推进。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判协调能力； 2. 热衷于房地产领域，能及时捕捉市场变化趋势； 3. 拥有较强的市场研判及客户维护能力； 4. 认同团队协作，善于与同事进行信息交流与配合； 5. 工作踏实负责，能在高强度环境下稳定发挥。

一、主要职责 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产信息支持。 2. 陪同客户实地看房，解答关于户型、价格、物业管理等方面的疑问。 3. 推动交易达成，主导商务沟通及合同签署流程。 4. 提供后续服务支持，协助客户完成贷款申请、产权过户等相关手续。 二、详细工作内容 1. 客户沟通与关系维护 * 接待到访客户，精准了解其需求并给予专业建议。 * 通过电话、邮件等形式，持续跟进客户动态与需求变化。 * 建立长期稳定的客户联系，提升客户体验与满意度。

岗位职责： 1. 负责项目楼盘的销售全流程，涵盖客户接待、产品讲解、带看房源、合同签署、按揭协助、回款跟进及产权手续办理等工作； 2. 主动开拓潜在客户资源，并做好客户的长期关系维护； 3. 参与项目交付组织工作，对业主在交付过程中反馈的意见与需求进行后续跟踪与落实； 4. 持续开展客户关系管理，提供相关生活服务支持，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备全日制大专或以上学历； 2. 接受异地就业者优先； 3. 形象良好，气质端正，具备较强的亲和力； 4. 热爱房地产销售行业，熟悉相关业务流程，拥有良好的沟通技巧和语言表达能力； 5. 工作积极主动，有进取心，愿意接受挑战并不断提升自我； 6. 认同企业价值观，具备优良的职业操守与职业素养，学习能力强，领悟力高，抗压性好，富有团队协作精神。

一、主要职责 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产信息支持。 2. 带领客户实地看房，解答关于户型、价格、物业管理等方面的疑问。 3. 推动交易达成，主导商务洽谈及合同签署流程。 4. 提供后续服务支持，协助客户完成贷款等相关手续办理。 二、详细工作内容 1. 客户沟通与关系维护 * 接待到访客户，精准把握需求并给予专业建议。 * 通过电话、邮件等形式，持续跟进客户最新动态与需求调整。 * 搭建长期客户联系机制，提升客户体验与满意度。

月薪平均3000到12000 1.新手保护期，有底薪，有老人一对一陪跑，直到能够独立完成业务。 2.高提成，最高佣金为90%。 3.收入多元化，非售单之外，也有其他方面的收入：招聘，房源录入，房源实勘，自己开发的房源被他人售卖收入。 4.良好的晋升环境，只要你愿意成长，愿意进步，那么公司会为你制定完善的晋升计划，半年让你完成从打工人到合伙人的华丽转身。 5.按部就班的做，5000以上不是梦；用心做，月薪过万不是梦；努力做，一年实现买车；拼命做，两年房、车自由。 6.时间自由，尤其适合宝妈，不影响接送孩子，不影响收入，不影响照顾家庭，不影响蜕变自己。

【行业最高无责保障薪资】 -退伍士官-无责底薪8000元 -退伍2年党员-无责底薪8000元 -退伍2年兵-无责底薪6000元 -本科毕业学信网可查-无责底薪8000元 -大专毕业学信网可查-无责底薪7000元 -未毕业在读实习生-无责底薪5300元 【绩效福利】 1.高额提成奖励：租赁统提35%，领先全行业租赁提成比例；买卖提成15%-45%，实现业内领先的开单转化率； 2.季度旅游福利（覆盖亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度出境游（美国/欧洲多国线路）、部门团建（水上乐园/迪士尼/烧烤聚会/篮球赛事）、员工生日庆祝等丰富活动，打造温馨企业文化； 3.免费提供员工住宿（步行10分钟可达公司，配备空调、洗衣机等齐全家电）； 4.亲情关怀计划：邀请员工父母参加国际会展中心晚宴，并承担往返交通费用。 【培训晋升】 1.实行理论结合实操的导师带教机制：拥有行业内最系统的带薪培训流程，提供真正负责的一对一指导； 2.每月组织3~4次专项学习，涵盖房产政策法规、交易与按揭流程、营销实战技能等全方位业务知识；即使零经验入行，只要踏实肯干，同样成就非凡； 3.清晰的职业发展路径：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）；

任职要求 22周岁及以上，大专及以上学历，无相关经验可带薪培训，有行业经验者优先，学历要求可适当降低；为人踏实肯干，沟通能力良好，有责任心，想要稳定高薪工作。 岗位职责 1. 负责客户接待、需求分析及精准匹配楼盘资源 2. 独立完成带看、讲解、促成签约等全流程服务 工作时间 早上9:00-晚上19:00，午休2-2.5小时，工作时长合理 薪资福利 1、底薪3000元（可谈），提成50%-70%，具体比例根据面试情况核定 2、发薪时间：每月15日固定准时发薪，绝不拖延 岗位优势 大品牌正规平台，工作氛围轻松，新人有专人带教，零基础也能快速上手，晋升空间透明，努力就能拿高薪，欢迎有意向的小伙伴踊跃报名！

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