国网电力工程施工

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岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本及效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态与工艺流程的系统化管理，持续优化品质体系，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的编制与执行，协调生产至发货各环节工作，及时排除异常，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户满意度，推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长运营，成长为带领团队高效前行的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕专业领域，独立担当重任，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

郑州市中原区招工长/工程师

1、年龄：25岁以上 2、学历：大专及以上 3、专业：机电类相关专业 4、资历要求：不限 5、知识与工作能力要求： 1）掌握调配生产工艺流程； 2）具备问题分析与解决能力； 3）具有较强的组织协调能力 岗位职责： 1. 在科长指导下开展工作，负责本部门的生产安排、现场管理及内部协调，推动跨部门协作顺畅进行； 2. 负责部门KPI目标的传达、落实及考核执行； 3. 及时组织落实科长布置的各项生产任务，保障生产连续性和设备平稳运行； 4. 参与公司及工厂组织的相关会议与活动，并及时向科室人员传达会议精神与要求； 5. 严格遵守企业技术规范，组织落实设备操作规程和工艺标准，对本部门产品质量负直接责任； 6. 营造积极的学习环境，持续提升员工综合素养，组织开展质量改进与技术革新，注重团队人才培养； 7. 加强生产成本管控，减少资源浪费，确保各项考核指标顺利完成； 8. 推动部门QC工程的实施并监督执行情况； 9. 安全管理 1）全面负责部门安全与消防管理工作，维护正常生产秩序； 2）定期排查安全隐患，发现问题立即组织整改； 3）组织实施部门员工的安全教育与考核； 10. 对部门生产运行情况进行系统分析，为工厂管理决策提供有效数据支持； 11. 完成上级交办的临时性工作；持续推进部门TPM工作，不断实现改善与提升

洛阳市偃师区招钢筋班长/带班

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生产调度 生产跟进 生产排程

招聘 面点帮工5点半到3点，周六周日双休节假日休息工资面谈电话

店里每天发车，大龄工，暑假工，日结月结都可有。☎

明天用两个钢筋工师傅好手

招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]丽呈文览酒店现招聘客房服务员一名底薪加提成每月四千左右，上班时间（八点到下午五点）每月公休四天。管早餐，中餐。交社保。有季度任务完成奖金，任职资格：吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排！有从事酒店经验者优先。工作地点：复兴大道开封大学北门圳宇花园小区。联系电话:

兰考道南门厂招聘打磨一组(2人)面漆一组(自带小工)陈

招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先

成都市金牛区招工长/工程师

岗位职责 1、能下场一起干活，作息、上班时长和工人同步，能吃苦耐劳、踏实肯干。 2、组织协调能力强，不用事事等安排，会管人、会派活、会控质量熟悉碳纤维布、植筋、粘钢、灌浆料等工艺。 2、能第一时间处理工地突发情况、协调现场各类问题，工人矛盾。 任职要求 1、年龄35–50岁，有3年以上建筑加固现场工长实操经验，做过加固、土建改造项目； 2、看得懂建筑加固图纸，懂施工规范，精通各类加固工艺流程； 3、责任心强，能驻场，能接受省内周边工地驻场（外地吃住补助） 薪资福利 1、日薪/月薪（工资面议，能力强、能独挡一面，薪资可上不封顶）； 2、包吃住、工地补贴； 3、长期稳定活源，项目不断，不用闲置待工； 4、不拖欠工资，发展空间大。 工作地点 沈阳及周边省内各建筑工地，能驻场

现场施工管理（施工工长）1.中专以上学历，建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。2.三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。3.五年之内退伍军考虑，持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴。4.具备强执行力与团队协调能力。1.根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。2.每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。3.严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。4.巡查现场，排除安全隐患。5.控制施工损耗，避免材料浪费。6.对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。薪资福利:五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300，工资6000-10000（具体面议）工作地址:凌海市客运站北行100米

烟台市芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，解决施工工地小问题

速冻生制品，一系类管理

侍酒师 为酒单增色 点击此处填写问卷（可放或链接）；或在后台回复‘招聘’

任职要求： 1、学历背景：全日制本科及以上，化学工程、材料科学或车辆工程等相关专业； 2、工作经验：具备10年以上汽车涂装工艺管理经验，其中5年在合资品牌（如丰田/本田）或豪华品牌（如奔驰/宝马）涂装车间担任管理岗位； 3、专业技能：熟练掌握电泳、喷涂、烘干等涂装全流程工艺控制关键点，了解日系车企涂装质量标准或德系VDA6.3过程审核规范，熟悉水性涂料施工特性及环保设备选型依据； 4、资质证书：拥有NACE认证或同等涂装领域专业资格者优先考虑。 岗位职责： 1、生产运营管理：主导年产20万台车身涂装线的规划与产能优化，改进工艺流程，达成单车能耗下降8%至10%的目标； 2、质量管理：制定漆面外观质量标准（桔皮值≤0.8，DOI≥90），推行色差控制体系（ΔE≤0.5）； 3、VOC治理：落实最新环保法规要求（VOC排放≤35g/m²），推进废漆渣资源化利用（回收率≥95%）； 4、新技术应用：引入3C1B等高效节能涂装工艺，研发智能喷涂路径优化算法； 5、HSE管理：健全防爆区域安全管理制度（LEL浓度≤25%），构建化学品泄漏应急处置机制。

岗位职责:1、主持工厂全面工作，确保企业安全、质量、生产正常运行 2、主持召开各种会议、强化内部管理工作、加强成本核算，挖掘生产潜力，合理使用和节约能源，材料、降低消耗、缩短生产周期; 3、主持编制企业内部管理，安全生产管理，技术、质量管理等各项规章制度，制定切实可行的方案，措施并组织实施; 4、坚持质量第一，抓好全面质量管理工作定期召开质量工作会议，及时解决质量问题，组织质量攻关，开展新产品的研制与开发; 5、加强机械设备管理，使设备完好率达到良好水平 6、处理突发事件，对生产责任事故和安全事故，查清原因，追究责任，作出处理，处理违纪违章行为 任职要求:1.生产管理工作岗位5年以上的工作经验 2.大专以上学历 3.熟练应用Word、excel办公软件，质量体系内审员证的技能 福利：8小时工作制，五险，餐补，周末双休，节日福利，年底奖金

开封杞县招建筑木工，钢模，水电工，钢筋工

1.全面主持工厂生产运营管理工作 2.制定生产计划并落实任务分解，管控成本以实现销售目标 3.落实安全生产要求，严格执行各项管理规章制度 4.统筹生产现场运作，协调各岗位协作关系，保障生产流程顺畅 5.组织设备日常维护保养，统计使用数据，分析问题并提出优化建议 6.建立健全人员管理机制与流程，完善绩效考核体系，提升员工积极性 7.参与编制及更新生产作业标准规范 8.参与本部门工作流程与规范的制定 9.组织开展下属员工技能与管理能力培训 10.完成上级领导交办的其他工作任务

开封市龙亭区招钢筋绑扎，四栋11 层住宅，包工为主，首月自备生活费，工资次月打卡。

1安排生产任务 2管理生产部门人员 3协调人力资源

应聘请联系，微信同号

1、具备良好的语言表达与协调能力，善于处理各类问题； 2、负责核对生产流程进度，跟进产品质量，执行工序转移及扫码操作，确保上下工序物料数据准确交接； 3、工作态度积极主动，责任感强，能适应一定程度的工作压力； 4、具备团队协作意识，能够快速融入团队工作环境

1、配合生产主管完成日常作业安排及数据整理等相关工作； 2、实时跟进生产流程中的各项事务，做好协调沟通，保障生产有序开展； 3、负责监督和检查操作人员按标准规程进行生产，确保产品质量达标； 4、统筹安排班组成员对生产设备实施日常维护与检修； 5、落实安全生产管理制度，快速响应并处置各类突发情况； 6、依据既定生产计划，带领班组高效完成各阶段生产目标； 任职要求： 1、中专及以上学历，食品类、生产管理等相关专业优先； 2、具备食品行业相关背景或实践经验者优先，接受无经验者及文职人员转岗； 3、具备较强的敬业精神与责任意识； 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、五险一金、包住