薪资待遇： 无责底薪 4000 + 高比例提成，上不封顶，综合薪资 8000-20000+，多劳多得，业绩越好赚得越多 工作时间：10:00-20:00（中间休息2.5h）上六休一 为什么选择我们？ 不用自己找客户：公司直接分配精准家长资源，告别盲打开发，把精力全放在成交上 大品牌背书：独家明星代言（王丽云） + CCTV 宣传，家庭教育行业龙头，客户信任感拉满，成单更轻松 零基础也能赚大钱：带薪岗前培训 + 一对一师父带教，从沟通技巧到专业知识，手把手教你快速上手 你要做的事 ： 1. 通过电话、微信社群对接精准家长，深度挖掘孩子学习动力不足、亲子沟通不畅等核心痛点 2. 结合孩子情况匹配专属家庭教育专家与课程，精准推动成交，冲刺业绩目标 3. 做好客户全周期维护，持续跟进服务，提升满意度与复购率，积累长期稳定客源  我们希望你是： 1. 年龄 22-40 岁，有无经验均可，敢拼想赚就来 2. 大专及以上学历，教育/销售背景优先，条件优秀可放宽 3. 自带亲和力，会聊天、懂倾听，能快速和家长建立信任 4. 普通话标准，抗压能力拉满，有强烈的上进心和赚钱欲望 额外福利： 1. 入职即配电脑、手机等全套办公用品，无需自备 2. 免费下午茶（咖啡、奶茶、零食），每月至少1次团建，生日会、节日礼品不断

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

岗位职责 1、负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，积极拓展新市场、开发新客户，达成公司下达的销售目标。 2、深入挖掘客户潜在需求，提供专业的咨询支持与定制化解决方案，推动合作洽谈及合同签订。 3、持续维护现有客户关系，快速响应客户诉求，做好全程跟进服务，提升客户满意度与二次购买率。 4、调研并收集区域内的市场行情及竞品信息，及时向上级反馈，并提出可行性的销售优化建议。 5、按时完成销售数据的整理与汇报，严格执行公司规定的销售流程及相关管理制度。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，性格活泼开朗，语言表达流畅，具备较强的沟通能力和人际互动技巧。 2. 具备一定的市场洞察与分析能力，有良好的客户服务意识和团队合作精神。 3. 熟练操作微信、办公类软件等常用工具，持有驾照且能接受短途外出或出差者优先考虑。 4. 品行良好，工作态度积极，执行力高，富有责任感和职业精神，期望在销售方向长期成长。 工作时间 冬季时间 上午8：30-12：00 下午：1：00-5：30 夏季时间 上午8：00-12：00 下午：2：00-6：00

薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金、开单奖、月奖、销冠奖 职位详情 1.具备微信营销、电话销售或网络营销相关经验者优先 2.客户资源由公司提供，精准客户主动通过企业微信咨询产品 3.薪资结构：无责任底薪4000元+提成，新人首月收入普遍达7000以上，努力冲刺月薪过万 4.日均约15位意向客户主动添加，沟通顺畅，转化效率高 5.公司处于快速发展期，内部晋升通道畅通，成长机会多 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力 2.使用企业微信与客户对接，依据客户需求提供专业解答与服务 3.******，综合能力突出者条件可适当放宽 4.客户归属长期有效，复购计入业绩，在职时间越长积累客户越多，收益持续增长 5.接受零经验人员及应届毕业生，入职即享系统化培训支持 6.工作时间：9:00—11:50，13:50—19:00 7.享受法定节假日带薪休假，每月固定休息4天 8.节日福利礼品、生日红包、定期组织团建与旅游活动 9.公司配备微波炉，提供小零食、速食等（可在公司用餐）

高薪岗位！即将满员！错过将遗憾莫及！！！ ！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！ 公司专注于南京同仁堂大健康项目招商加盟，任职要求：具备良好职业态度，积极进取，渴望高收入，有购车购房目标者优先。 员工平均月收入3～5万，20%员工月入可达20万左右，一位98年出生的同事月收入已突破30万。 【薪资待遇】 当天成单，次日即发全额现金提成，上不封顶，真实兑现，绝不空谈承诺！！！ 合作金额包含2.5万、5万、10万、30万档位，统一享受40%高额提成，具备销售经验者优先录用。 60%员工月收入稳定在3W至5W以上！！！ 20%员工月收入达25W左右！！！ 98年入职员工已实现月入30W！！！ 00后新人月入7W至8W属常态！！！ 销售冠军单月收入高达35万！！！ 在此平台，同等时间与投入，收获为普通企业的3～5倍回报。 【工作时间】 9:00～18:00，午间休息两个半小时，无需加班，无业绩考核压力，不涉及出差，周日固定休假，法定节假日正常休息。 【岗位职责】 1、企业精准分配客户资源，无电话量考核，收入与努力直接挂钩！ 2、零基础也可快速入门，团队主管全程一对一指导带教！ 注：追求高薪与发展空间者，请立即联系沟通机会。

任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先。 2.工作经验：具有1年以上关于对接学校、机构的研学工作经验，有旅游行业经验者更佳。 3.沟通能力：具备出色的口头和书面沟通能力，能够与不同客户群体进行有效沟通。 4.市场敏感度：对旅游市场有敏锐的洞察力，能够准确把握市场动态和客户需求。团队合作精神：有良好的团队合作意识，能够与团队成员协作完成任务。 5.抗压能力：能够承受工作压力，在面对销售任务和客户挑战时保持积极的工作态度。 6.学习能力：善于学习，能够快速掌握公司的业务知识和销售技巧。 7.计算机技能：熟练使用办公软件和网络工具。 岗位职责： 1.客户开发 积极寻找潜在客户，包括学校、企事业单位等，建立客户联系档案。参与市场推广活动，提高公司品牌知名度，拓展业务渠道。 2.销售工作 向客户介绍公司的各类活动产品，包括中小学生研学旅行、拓展训练、红色教育等。解答客户咨询，根据客户需求制定个性化的活动方案，并提供报价。与客户进行商务谈判，促成订单签订。 3.客户维护 定期回访客户，了解客户使用产品的情况，收集客户反馈。处理客户投诉，协调相关部门解决问题，提高客户满意度。 4.市场调研 收集市场信息，分析竞争对手情况，为公司的产品优化和市场策略提供建议。关注行业动态和政策法规变化，及时调整销售策略。 5.完成销售任务 按照公司制定的销售目标，制定个人销售计划，并努力完成销售任务。定期汇报销售工作进展和业绩情况。 薪资待遇 1.月薪3k-12k，包括基本工资、销售提成和绩效奖金，表现优秀者薪资可面议。 2.社保，单休。 3.提供完善的培训体系和广阔的职业发展空间，定期组织专业技能培训和教研活动。 4.工作环境舒适，团队氛围融洽，参与基地丰富多彩的研学活动。 工作时间 上午8：30-12：00 下午冬季14：00-18：00 夏季14：30-18：30

岗位职责： 1. 负责客户沟通与需求对接，确保信息准确传达 2. 协助完成项目执行相关事务，保障工作顺利推进 3. 根据任务安排，灵活应对出差需求 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资福利： 试用期：底薪5000＋高提成＋晋升奖金＋管理奖金，综合8k+，上不封顶 转正后：基础薪资1w起，属于公司管理层，享受公司分红，收入稳定

薪资采用两种模式：按单提成40%-60%高比例结算，或选择有责底薪6000加20%提成；开单当天，次日即发佣金，做销售就拿顶级提成回报，一单收益可超越普通人一年收入。常见成交订单为5万和10万，对应提成分别为2万与4万，每月稳定开2-3单，月入5-10万轻而易举，拒绝混日子！仅限渴望高收入、目标明确、行动力强的人加入。我们运营的是“南京同仁堂熏领冠”大健康养生项目，正处于康养产业爆发期，契合国家未来数年重点发展方向，项目面向全球招商，现正值招商高峰期，客户主要来自海外。公司办公面积达2000平整层空间，招商会现场成交率超95%，平均开单周期仅为3-7天。公司配备专业自媒体团队，提供系统化培训，精准引流获客，专人带教，全程辅导直至独立出单。模式简单高效，不空谈愿景，当日开单，次日到账现金！追求快速变现者无需迟疑，团队人均出单率高达80%，提成上不封顶！ 招聘要求： 1.年龄25-45岁，能吃苦耐劳，具备基本销售能力 2.热爱销售工作，擅长沟通表达，有销售管理或团队组建经验者更佳 3.有健康行业背景，或曾任职于保健品、房地产、金融领域者优先考虑 4.渴望财富增长，具备强烈赚钱动机，无进取心者勿扰 公司福利： 1.每日发放提成，总有属于你的领薪日 2.准时下班，绝不强制加班 3.法定节假日正常休假 4.晋升通道透明完善，最快2个月内实现职位跃升 5.分公司提供年终保底保障，设定最低年收入底线，年收入不足8万元的，差额部分由公司全额补足！！！

薪资福利: 月薪四千至一万，上不封顶！！！早九晚六，每月四天休息； 享受带薪年假、带薪培训，晋升通道畅通 岗位要求: 能适应快节奏工作，打字熟练，具备基本的表格操作能力 办公环境: 甲级写字楼办公，配备冰箱、微波炉，奶茶咖啡全天供应； 环境舒适宜人，团队氛围轻松和谐，日常茶歇、零食、团建活动不断； 团队成员以90后和00后为主，工作氛围积极活泼，张弛有度 岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，无需自行拓客； 2.负责线上及时回复客户咨询，主动沟通并推荐合适方案，做好跟进记录促成成交； 3.持续学习提升专业能力，确保服务质量与客户满意度； 4.产品知识无需担忧，入职即安排一对一指导，资深员工全程带教 上班时间: 早九晚六，周日固定休息 还在犹豫什么？立即投递简历，了解更多岗位详情！

岗位职责： 1.负责金融产品的销售与推广，公司提供客户资源 2.为客户提供专业的服务 3.只进行客户的初步电话审核邀约即可，无需外出找客户。 岗位福利： 1.底薪4000元+高提成15%-45% 2.有无经验均可，公司提供带薪培训，帮助新员工快速成卡。 3.提供客户精准资源，精准客户群体。 工作时间： 早9:00-12:00，下午14:00-18:00，不加班！！ 公司氛围融洽，每月团建下午茶，员工生日聚会＋生日红包+员工旅游等！欢迎你的加入！！

，年龄20-50，身体健康，有机械厂设备操作经验，能熟练掌握行吊操控，对电焊二保焊气割等离子割能熟练操作，对各种机械修理有丰富的修理及拆装经验，有刨钻铣床操作经验的优先考虑，每天8小时工作制，中午管饭，加班有另外加班费。日薪200元。

鹿鸣湖，新店正在装修，招手工烩面师傅一位，简单炒菜炒鸡带大盘凉菜师傅一位，电话

招收银员，服务员，

新厂区大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

许昌 张潘路口招聘凉菜一名 月休四天 宿舍有空调洗衣机 无线网 工资准时跑江湖的勿扰 电话

1. 客户开发与服务：通过个险渠道（公司老客户＋缘故市场+陌生客户）开发寿险客户，提供家庭保障规划、养老金、健康险等长期险种销售； 2. 需求分析：根据客户家庭结构、财务状况定制寿险方案（重疾险、终身寿险、年金险等）； 3. 全流程跟进：从签单到续保、理赔提供终身服务，建立长期客户关系； 4. 团队发展：培养个人销售团队，享受管理津贴及团队业绩分红。

职位详情 人身险 寿险 车险 保险公司 保险产品营销 投资理财规划 客户服务 业务专员岗位(保险销售、财险、车险销售等) 任职要求及待遇: 一、大专及以上学历(优秀者可适当放宽学历); 二、年龄22-50周岁; 三、有销售岗位工作经验优先(接受应届毕业生) 四、有责底薪3000+绩效+奖金，综合薪资7000+上不封顶(双休不加班，双休不加班，双休不加班)，欢迎骚扰 五:可以建立自己的销售团队 公司提供客户资源，打电话通知客户续保签约。完成营业部目标和销售策略，推动业务发展。 负责客户经理的辅导工作，包括日常培训，辅导和陪同展业。 挖掘客户需求，引导客户续保签约，完成部门销售目标。

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及政策法规，协助客户完成投保与理赔事宜 4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度，确保展业行为合法规范 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专或以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

公司每月提供50+客户资源 邀约进店成交，每单提成2000 0单保底3000元，月均单5单 五单以上额外奖金3000元 十单以上额外奖金10000元

一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1. 薪资构成： 底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5w 2. 社保+商业保险： 医疗、意外、工伤、失业、生育险齐全，额外配备商业重疾险，支持住房公积金用于购房贷款及还贷 三、晋升空间与晋升机制 专员→主管→经理→总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评审，晋升后月薪不低于1万元 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活安排，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日享受带薪休假，女性员工享有180天带薪产假

- 记录客户信息和保单详情，提供续保提醒、保单检视、理赔协助等服务； - 定期回访客户，了解满意度，组织回馈活动，维护长期合作关系。 1.半日制工作时间 2.高中以上学历，能力突出可放宽条件 3.无责底薪1500-3000综合工资3000-8000 4.年龄25-50

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案，推动业务合作达成 3.定期跟进客户进展，协调内部资源，确保项目顺利实施与交付 4.完成销售目标及日常工作报告，参与市场活动并反馈市场信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，能独立开展客户工作 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟练使用办公软件，能够适应短期出差或外出拜访客户

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-27 银行办公，通过电话进行客户意向筛选，无业绩压力，定期提供下午茶福利 欢迎大学生及宝妈群体报名参与 岗位职责： 1.参与电话邀约工作，保障与意向客户的顺畅交流； 2.做好客户信息整理与关系维护，提升服务体验； 3.准确把握客户诉求，提供细致专业的支持服务； 4.配合团队完成各项协作任务，积极融入工作流程。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及服务意识； 2.能快速掌握客户关注点并给予及时反馈； 3.拥有团队协作观念，能与同事共同推进任务落实。

1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信沟通，确认时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 公司围绕信用卡开展多项综合服务，包括信用卡额度提升、积分兑换、售后支持等，单笔业务佣金可达500-2000元。 3. 推广支付宝“碰一碰”收款产品（享受提成） 4. 推广银联备案的POS机具（享受提成） 5. 维护已成交客户关系，做好后续服务工作，降低客户流失率；同时具备团队组建机会，享受团队业绩带来的额外收益。 6. 主要收入构成：主动收入 + 被动收入 + 激活奖励 + 团队奖励 + 管理奖励 + 分红奖励 + 分润奖励 7. 工作时间： 早8:30至晚5:00 时间灵活，无需打卡上下班 福利待遇： 1. 底薪4000元+提成+各类奖金 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 3. 公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟，值得信赖，欢迎有志之士共同成长发展 4. 个人业绩优异者，每年可获得公司提供的国内或国外旅游名额，全程费用由公司承担 公司新人首月平均薪资约8k 入职三年以上的员工月均被动收入达3w左右 我司在河南地区已平稳运行7年，实力雄厚，值得信赖

不直播不贷款 工作氛围好、轻松自在 收入可观 资源支持充足 职位要求： 1.通过电话方式邀请客户面谈并促成成交 2.不限学历，上手简单，入职提供系统培训+销售主管一对一辅导 3.渴望高薪回报，性格积极外向，具备幽默感，表达清晰，沟通能力强，擅长人际交往，有亲和力，热爱销售工作 4.所有工作内容均有专人带教，零经验也可快速适应，领导亲切，团队氛围和谐。待遇优厚，有强烈赚钱动力的你，欢迎加入我们，一起成就更好的自己！ 薪酬待遇： 1.无责任底薪4000+高额提成+绩效奖金，月综合收入7k～1.5w，能力突出者收入更高 2.每月组织团建活动、团队聚餐、生日福利、节日礼品、春游等丰富福利 3.不加班~

【销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○ 背靠国有资本股东，携手中科院技术研发，企业资质正规，发展稳健 ○ 聚焦农业大市场，行业需求刚性，生命周期长，抗经济波动能力强 ○ 主打产品“勃生增产剂”荣获国家农业农村部、科技部多项权威认可 ○ 拥有PCT国际专利技术，真正科技赋能，帮助大农户实现“增产增收” 二、你要做什么？ ○ 承担一个县域市场的开拓工作（根据个人意向与公司安排就近分配），对接大农户与渠道商，建设示范田，组织农户宣讲会 ○ 不设行业经验门槛，提供系统培训与老员工带教，愿意投入就能上手 ○ 成熟运营模式+标准化工具支持+全流程辅导帮扶，工作安心，收益清晰可见 三、我们能给你什么？ ○ 收入实在：综合年收入10-15万，无责底薪+过程奖励+销售提成+多项补贴（话费、自驾、车损、住宿、探亲、艰苦地区等）+福利待遇 ○ 保障齐全：签订正式劳动合同，缴纳社保+意外保险，薪资准时发放，稳定可靠 ○ 晋升路径：推广专员 → 高级推广员 → 团队负责人 ○ 发展平台：全国业务布局，成长机会广阔 我们需要什么人？ ○ *****，大专及以上学历，具备驾驶能力 ○ 品行端正、踏实肯干，追求长期稳定发展 ○ 农学类专业背景优先考虑 ○ 非农学专业但曾担任学生干部或获得奖学金者优先录用 加入我们， 不是做一份临时工作，而是一份能养家糊口、有前景的稳定事业。

岗位职责： 1.负责医院义诊活动中的销售执行，达成既定销售任务 2.开拓新客户资源，提供专业化的咨询与配套服务 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 岗位要求： 1.年龄50岁以下，具有相关销售工作经验 2.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 3.拥有较强的市场洞察力及客户导向服务理念

全职兼职都可以