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年龄20 - 50周岁，身体健康，无违法行为，热爱煤炭事业，认同企业文化理念，有较强责任心、爱岗敬业、踏实肯干、吃苦耐劳。2.年龄20 - 40周岁的，签订正式劳动合同。3.年龄41 - 50周岁的，签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同。4.学历高中及以上学历。 薪资福利:1.依法签订劳动合同。2.工资待遇按义安矿业薪酬制度执行，一线岗位正常出勤年综合收入10万元以上，多劳多得。3.依法缴纳五险一金；按规定享受各项劳保福利。4.提供免费公寓化宿舍（空调、有线电视）。5.新入职人员免费发放饭卡，一次性补助300元。6.对新工人实行出勤奖励，一线岗位月有效入井22班及以上的每月发放1000元的出勤奖励，发放6个月。7.入井发放班中餐津贴，上井后井口免费就餐。 招工人数:若干名 1.符合条件人员即日起持身份证原件、毕业证原件到洛阳义安矿业有限公司人力资源科报名。2.经面试、 合格人员，按生产需要安排到一线生产岗位工作。3.乘车路线：(1)新安县汽车站乘坐新安县—仓头公共汽车到义安矿业；(2)义马市310国道鸿庆路口乘坐义马—孟津公共汽车到义安矿业。 工作地址:河南省洛阳市新安县正村镇中岳村

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招聘非煤矿长，薪资为每月15000至25000元。岗位职责包括负责非煤矿山的日常管理和生产运营，制定并实施矿山生产计划，确保生产安全和效率。负责矿山设备的维护和保养工作，优化生产流程，提高生产效益。负责安全管理工作，确保矿山生产过程中安全规范的执行，预防事故的发生。参与矿山的规划和决策工作，协调各部门合作，推动矿山的可持续发展。任职资格要求拥有矿山主体专业大专以上学历，后取学历符合条件需满足10年一线工作经历，并持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》。具有10年以上的矿山一线工作经验，熟悉非煤矿山生产流程和管理要求。具有5年以上金属矿安全生产管理经验，能够独立负责矿山安全管理工作。具备较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够组织完成矿山短、中、长期规划及年度生产总结、计划，具备抗压能力和解决问题的能力。熟练使用办公软件，具备较强的文字表达能力。必须通过监管部门组织的年度能力考核并持续达标。

岗位职责： 1.负责房屋、厂房、道路等工程的砌筑、抹灰、贴砖等泥瓦作业 2.按施工图纸和规范要求进行放线、找平、铺贴及质量自检 3. 配合项目经理及工长完成现场施工进度与安全文明施工要求 4. 熟练使用泥刀、水平尺、靠尺等工具，确保工艺平整度与垂直度达标 5.参与材料清点与现场清理，保障施工环境整洁有序 任职要求： 1.泥瓦工相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 身体健康，能适应户外及高空（含脚手架）作业环境 3.具备基本识图能力，理解简单施工图纸与技术交底内容 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 5.无不良从业记录，遵守安全生产规章制度

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