临时工兼职日结
1.到各个乡镇市区内店铺（超市饭店学校…等）年检更换灭火器，
2.自备车辆，不限车型
3.时间自由.多劳多得日结200--500元
4全职兼职都可以
5.简单好学.不会有人教。
临时工1-2人月结全职
有干长期工的吗在张阁，开学了不耽误接送孩子，22-45优先身体健康无慢性病，工资110-150可以加我联系
抖音短视频兼职 学生宝妈均可
50-60元/天
兼职20人以上周结
全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！
【工作内容】：
负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成
【薪资待遇】：
计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责
2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可
3、全程零收费，无任何培训及相关费用
车间夜班补贴社保加班补贴月结
商丘本地优质高薪企业
员工入职总奖励2000元
免费住宿
免费工作餐
加班多，挣钱多
恒温车间，环境好
新工厂晋升机会多
年龄：18-44岁，接受不忌口
月结薪资：底薪2000元，平时加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍，夜班津贴20元/班，显微镜有400津贴，全勤200元，综合工资5000-9000元，。工资每个月 15 号发放。
️宿舍有空调，热水器，水电费平摊，。
离职提前15-30天报备
普工包吃夜班补贴餐补加班补贴包住月结
年龄在18-44岁，接受不忌口的少 数民族。要求工作认真负责，勤恳踏实，有上进心，多劳多得，综合薪资在5000-7000以上。提供免费工作餐和住宿，宿舍环境良好，空调热水器等基础设施都有。
限定10月1日～11月31日入职人员政策，奖励直接加到工资里面：
11月打卡26天奖励500元
12月打卡26天奖励500元
1月打卡26天奖励500元
2月打卡20天奖励500元
面试必须带身份证原件。
仓库管理
3-4千/月
文员1-2人月结全职时间自由
岗位职责：
1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及报表整理工作
2. 协助完成货物出入库登记、盘点核对及库存台账更新
3. 整理归档采购、销售、物流等相关凭证与文件
4. 与采购、销售、物流等部门对接，确保信息准确及时传递
5. 维护仓库办公环境整洁，保障文职类物资有序管理
任职要求：
1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等）
2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力
3. 有仓库、物流或行政类实习或工作经验者优先
4. 能适应仓库办公环境，服从工作安排
5. 具备基本的数据统计与文档管理意识
水电1-2人
招聘维修工（水电工）2名。要求年龄在18至50周岁之间，高中以上学历，具备电器维修技能，持有电工资格证者优先考虑。岗位提供晋升空间，薪资福利包括基本工资、入职培训、在职学习及工龄工资。工作地点位于商丘市睢县春天里建业物业一期。
临时工3-5人月结
员工年龄30-58岁均可，有工作热情，爱岗敬业薪资福利:日工，工资月结，提供午餐，节假日有休息招工人数:3人优势：工作稳定，常年有活，工作简单好上手，无重体力活工作地址:老区岭东附近
网吧收银员服务员
4-5千/月
网管6-10人月结全职
一、前台接待与收银 年纪 18-23 岁
1. 主动迎宾、引导入座，介绍资费、会员、充值活动，解答顾客咨询。
2. 办理开卡、上机、续费、结账、会员卡办理/售卖，收银对账、钱款清点，做到账实相符。
3. 客满时做好解释、引导等候，安抚顾客情绪。
二、全场巡场与客诉处理
1. 定时巡场，及时响应顾客呼叫、送物、换机需求。
2. 礼貌提醒场内秩序（不大声喧哗、不吸烟、文明上网），制止违规行为并上报。
3. 处理简单客诉、纠纷，无法解决及时上报领班/店长。
4. 提醒顾客保管随身贵重物品，留意场内安全。
三、设备管理与简易维护
1. 检查电脑、键鼠、耳机、显示器、网络、空调、灯光等设备运行状态。
2. 处理卡顿、断网、外设失灵等简单故障；严重故障及时上报网管并登记。
3. 顾客下机后按规范关机、归位外设。
四、环境卫生与清洁消毒
1. 顾客下机后立即清理桌面、烟灰、垃圾，擦拭键鼠、耳机、显示器。
2. 负责大厅、包间、走廊、卫生间、吧台等公共区域日常清扫、拖地、消杀。
3. 及时更换垃圾袋、补充纸巾、洗手液等消耗品。
五、商品售卖与水吧服务
1. 售卖饮料、零食、泡面等商品，接单、配送、结算。
2. 吧台/水吧饮品、简餐制作，保持吧台整洁、食材/商品补货、盘点、临期下架。
3. 主动推荐商品、套餐，提升营收。
六、安全与合规管理
1. 严格执行上网实名登记，核验身份，杜绝未成年人上网。
2. 熟悉消防器材、逃生通道，排查消防隐患，配合应急处置。
3. 严禁顾客浏览违规网站、传播不良信息，发现立即制止并上报。
七、交接班与日常事务
1. 做好交接班记录：设备状态、遗留问题、钱款、库存、客情。
2. 服从排班、轮班、晚班，完成店长安排的其他工作。
八、基本要求
服务态度热情礼貌，手脚麻利，能适应倒班、夜班、节假日上班，遵守门店规章制度。
栏目概述
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