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不需要露脸，在家办公，一部手机就可以 工作时长:兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点:在家 宿舍都可以 薪资待遇: 兼职:平均一月 2k-3k 全职:平均一月 4k-5w 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

经营管理专员 1.具有较高的政治素质，能认真贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规，政治立场坚定。2.认同公司企业文化，自觉维护公司核心利益。3.勇担当，善作为，具有开拓创新意识，执行力强，能够承受一定的工作压力。4.具有较强的组织管理、沟通协调能力，能够适应岗位职责的要求。5.具有良好的职业操守，品行端正，遵纪守法，诚实守信，公私分明，严守底线，廉洁从业。6.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。有下列情况之一者，不得参加应聘：1.曾受过司法机关刑事处罚的。2.涉嫌违法、违纪违规正在接受调查、审查的。3.曾被开除党籍、开除公职、被辞退开除的。4.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的。5.有其他违反国家法律法规行为的。 招工人数:1 名（应届毕业生） 报名邮箱：，邮件主题为'应聘岗位 + 应聘者姓名 + 年龄 + 学历 + 毕业院校 + 专业'。报名时间自公告发布之日起至 2026 年 6 月 30 日止。报名材料包括：①本人身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书；②近年来主要工作业绩（成果）相关材料；③荣誉证书等其他证明材料。以上所有材料须提供扫描件，报名材料恕不退回。综合测评采取笔试、面试等方式，具体时间及地点将会另行通知。拟聘用人选根据通知前往三甲医院进行体检。公司将对拟聘用人员开展背景调查工作。本次招聘全过程均通过电话或短信方式进行通知，请应聘者报名时准确填写本人手机号码，保持通信畅通。 工作地址:乐山市

招聘公告：攀枝花市四川攀枝花招聘辅助岗位，要求身体健康，年龄45岁以下，具备电脑办公软件操作能力，沟通协调和文字处理能力出色。

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预备主管 1.本科以上学历。 2.计算机或管理专业，熟练使用电脑办公软件。 3.具有一定管理能力。安排员工的工作计划，监督和指导下属工作并且及时向领导汇报工作，完成领导交给的其他任务。 工作地址:太原市小店区智创城 NO.1 南一门 2 层

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岗位职责: 1、负责效果图的创作与表现，确保作品质量与风格的统一性 2、与团队紧密合作，确保项目按时完成并满足客户需求 3、不断提升个人技能，优化工作流程，提高工作效率 任职要求： 1、具备出色的沟通能力，能够有效协调项目中的各个环节 2、具有良好的团队合作精神，能够迅速适应并融入团队 3、拥有持续学习和改进的能力，能够不断提升个人专业技能

其他职位 学历要求 学历不限 工作经验 经验不限。技术可教 薪资福利:面议 招工人数:5 人 更新时间：2026-05-02 信息关注度：207 人次 招游戏代练

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一、道路设计师（2名） （一）岗位职责 独立承担道路工程施工图设计任务，涵盖路线、路基、路面、交通安全设施等专业的图纸绘制及设计说明编写。 参与项目方案与初步设计阶段的道路专业技术工作，协同规划（总图）、景观、桥梁等相关专业完成一体化设计。 负责施工期间的技术支持，包括图纸审查、设计交底、现场技术问题解决及设计变更管理。 参与项目投标过程、技术评审活动，以及相关技术标准与规范的调研与实际应用。 对设计成果实施质量控制，确保满足国家和行业规范、项目技术要求及单位质量管理体系规定。 （二）任职要求 学历与专业：道路工程、交通工程、土木工程（道路方向）等相关专业，硕士研究生及以上学历，优先考虑985、211高校或重点交通类院校毕业生。 工作经验：具备3-5年及以上道路工程设计工作经验，能够独立完成施工图设计并主导中小型项目的设计工作。 专业能力： 熟悉道路工程设计规范、标准及流程，掌握路线、路基、路面、交安等专业设计核心内容。 熟练操作AutoCAD、Civil 3D、鸿业道路等设计软件，具有较强的绘图能力和设计优化意识。 具备良好的技术理解力与沟通协调能力，可独立对接业主、施工单位及其他协作单位。 证书优先：持有注册土木工程师（道路工程）执业资格者优先；有大型市政道路、高速公路、城市快速路等项目施工图设计经验者优先。 综合素质：责任心强，具备优秀的团队合作精神和抗压能力，能接受项目出差及现场技术服务安排。 二、交通规划师（1名） （一）岗位职责 独立开展交通规划与分析工作，内容包括交通需求预测、交通组织优化、交通影响评估、综合交通体系规划等。 参与城市级综合交通规划、片区交通规划及专项交通规划项目的方案编制与技术研究工作。 运用交通仿真与分析工具（如VISSIM、TransCAD、AI+大数据分析等）进行模型搭建、交通模拟与数据处理，为规划方案提供技术支持。 配合道路、轨道、市政等专业开展跨专业协同设计，提供交通工程方面的专业技术建议。 参与行业技术标准研究、科研课题申报及学术交流活动，推动团队技术水平提升。 （二）任职要求 学历与专业：交通规划、交通工程、交通运输规划与管理等相关专业，硕士研究生及以上学历，优先考虑985、211高校或重点交通类院校背景。 工作经验：具有3-5年及以上交通规划领域工作经验，能独立承担交通影响评价、交通组织设计或综合性交通规划项目。 专业能力： 熟悉国家及地方交通规划相关政策、规范与标准，掌握交通规划基本理论与方法体系。 熟练使用TransCAD、VISSIM、AutoCAD等专业软件，具备扎实的数据分析与报告撰写能力。 具备较强的概念构思与表达能力，可独立完成规划文本、图表及汇报材料的编制。 证书优先：持有注册城乡规划师或其他相关执业资格者优先；有大型城市交通规划、交通枢纽规划或交通改善类项目经验者优先。 综合素质：逻辑思维清晰，沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识和项目执行推进能力。

服务优质杂工，吃苦耐劳且动作麻利，适合35岁以上人士，每月休息一天，工资为3200元，工作地点位于四川攀枝花仁和上海花园。

岗位职责： 1、承担220kV及以下变电站项目中电气二次系统与通信部分的可行性研究、初步设计、施工图纸绘制及竣工图编制等工作； 2、负责所分配设计任务的执行，参与本专业相关工程协调会议，收集现场资料并及时反馈汇报； 3、负责项目实施过程中本专业技术管理工作的落实与推进。 任职要求： 1、掌握变电二次系统设计相关的规程、规范和技术标准； 2、具备独立开展220kV及以下电压等级变电站电气二次与通信专业设计的能力； 3、熟练运用CAD制图工具，以及电力系统分析、潮流计算等相关专业软件； 4、具备良好的责任意识，拥有团队协作精神和较强的沟通协调能力； 5、工作地点：四川成都。 福利待遇： 六险一金（成都参保）、绩效奖金、带薪年假、定期体检、出差补助等。

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岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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