旅游顾问（线上客服） 性格开朗，交流能力强，从事过销售行业优先，年龄20-38岁。公司提供丰富的有意向的客户资源，无需自己找客户，及时记录客户反馈，跟进潜在商机，促成订单转化。 薪资福利:无责底薪3000➕提成，月休四天。 招工人数:10➕ 旅游咨询 工作地址:人民路与滑州路交叉口路西100米（喜来健三楼）

高端养老/大健康+旅游 一、岗位职责: 1.旅游规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案； 2.熟悉公司旅游特色路线产品，通过电话、微信等线上沟通方式，与意向客户沟通; 3、不断优化网络谈单及跟单技巧，提高线上谈单能力; 4、及时反馈售前碰到的问题，向部门负责人提出建议和改进措施，不断提升绩效。 5、维护老客户，拓展与老客户的业务，实现自己的客户体系。 二、任职要求: 1-年龄:20-40岁 2-学历:本科，学信网可查;优秀者可放宽至大专学历。 3-工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老，健康，教培，旅游、营销经验者优先。4-责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 三、薪酬待遇: 1-薪资范围:10000-80000/月 2-底薪:4000、8000、12000、20000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。

岗位职责： 获客渠道分为自主获客和公司分配，以及参与销售经理的项目或老客户回购均有提成。 具体工作内容分为： 1：寻找有旅游和会务需求的企业，通过深度沟通挖掘客户企业的活动需求（如预算、目的地偏好，活动人员分类及活动目的，活动时间及行程大致安排等）。为客户提供专业的旅游目的地方案。（具体方案由策划部协助制作） 2：高效跟进意向考核，通过专业话术与贴心服务提升成单率，完成个人及团队业务目标。 3：客户关系长效经营：维护已服务客户资源，定期回访并做好客情维护，激发复购及转介绍。 4：熟悉公司常做国内外线路，掌握基本的供应商、地接社等资源 5：完成公司、领导下达的任务，不断学习新的产品知识，更新专员知识体系。 6：按照公司规章制度办事，高效、尽职完成本职工作。 任职要求： 1：大专及以上学历，旅游管理专业及会务、会展专业毕业优先考虑 2：有房产、金融、保险、旅游相关行业销售工作经验者优先考虑 3：熟练使用ppt、excel等办公软件 4：性格开朗、外向，逻辑思维清晰，善于与人沟通。 5：懂商务礼仪，人情练达，社交能力优秀，不怯场。 如果你是： 对旅游充满热爱，喜欢与人分享旅行的快乐，能用专业和温度打动客户，渴望在旅游行业深耕，欢迎加入我们~~ 公司提供待遇： 无责底薪4000+提成+社保，旅游团建、年轻化的公司氛围，对接各行业企业大佬。 八小时工作制，朝九晚六，单休，法定节假日按照国家规定休息。如当月无法定节假日，当月有一周双休。 公司有微波炉、冰箱，喜欢自己做饭的宝子可以随时带饭。公司冰箱随时储备小零食、饮料、冰淇淋等，随意享用！

职位描述 无通时要求！无通时要求！无通时要求！！！ 不加班！不加班！不加班！！！ 工作内容：主要是邀约客户来公司沟通，公司有旅游活动了带客户出去旅游，让客户加入会员。 薪资待遇：试用期无责底薪3500+提成2.5％、5％、10％+奖金（100-8000）； 转正无责底薪4000+提成2.5％、5％、10％+奖金（100-8000）。 工作时间：9：00-12：00，13：30-18：00，每日工作7.5小时，单休，法定节假日正常休。 任职要求：年龄22-40岁，小白也可以，入职有老人一对一带。 有经验者更好，来了好上手、开单更容易。 工作地址：郑州市金水区楷林国际A座2005

薪资高！氛围佳！坐班无加班！ 公司福利优厚，待遇好，办公环境舒适，团队氛围融洽。 无需法律专业背景，具备电销或网销经验即可加入！ 岗位职责： 负责销售洽谈，公司提供精准客户资源及全套办公设备 任职要求： 1、公司分配高质量意向客户资源，进行产品介绍与报价促成（仅需完成销售环节），后续服务由专项团队承接，包括客户跟进与维护； 2、具备良好的学习能力和沟通表达能力，执行力强，听从工作安排，敢于表达不拘谨； 3、性格积极外向，责任心强，工作主动进取，拥有学习成长心态和团队合作精神； 4、有强烈收入目标感，并能持续投入努力达成业绩。 工作时间： 上午8:00-下午18:00，中午休息两小时，公司配备午休躺椅，每月调休四天，享受国家法定假期，五险保障，带薪年假，全员年度旅游，定期组织团建活动，日常供应奶茶、辣条、零食、咖啡及下午茶。 岗位福利：真实有效！真实有效！真实有效！ 底薪4200元（含全勤奖励200元）+提成+新人破壳奖+冲高激励奖+门槛达标奖+季度绩效奖金。 综合月薪9000元以上，表现优异者可达1.5-2.5万元，上不封顶，月入过万不是难题~ 岗位经验： 27-38岁之间，有电话销售从业经历者优先考虑 新员工享有标准化培训体系，老员工享一对一辅导，快速上岗，无需担忧适应问题。 行业经验： 1、企业处于快速发展阶段，杜绝空降管理岗，内部晋升通道畅通，行业发展稳定； 2、现有管理层均从基层优秀员工提拔而来； 我们提供公开透明的晋升机制与广阔发展空间，有能力就有机会脱颖而出 欢迎加入我们！ 职位信息均为真实岗位详情，符合要求且有意向者可直接联系预约面试时间。

此岗位仅招2人，招满即停！ 岗位职责： 1.销售公司产品，以实现业绩为核心目标； 2.维护并发展客户，以客户复购为主要目标； 任职要求： 1.有房地产销售，房屋中介，家具销售经验优先； 2.年龄21～28岁，男女不限，形象好，气质佳； 3.良好的谈判沟通能力，做事有自己的思路和方法； 4.可接受无经验，公司可培养，公司提供客源，没有电话量要求！！！ 福利待遇 薪资：底薪5k+高提成，具体面谈 上班时间：早九晚六，享受国家法定节假日 交通便利：公司位于地铁4号线地铁口附近 员工福利：缴纳五险，不定期福利，年终奖，旅游，超长年假，公司年轻化，氛围好，老板好相处!!!

电话销售，短视频拓客

工作内容： 一、按照规划路线对洛阳区域乡镇开展销售拜访工作； 二、定期与合作客户保持沟通，维护并深化长期合作关系； 三、负责区域内老客户的业务维护，持续挖掘客户潜在需求； 四、收集并反馈市场动态信息，及时处理并上报公司。 任职要求： 一、年龄25-40岁，品行端正，无不良嗜好，持有驾驶证件并能熟练驾驶； 二、具备良好的沟通协调能力，执行力强，能够积极配合公司各项工作安排； 三、具有服务意识，工作积极主动，富有热情与责任心；

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大。。 早入行有机会晋升，也有同事带。 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等！！ 主要是小区用户，时间自由。。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入4000-6000元！！上不封顶，多劳多得。。 2、公司提供住宿条件：2、6人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至49岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利。。。

物流部 工作地址:新郑比亚迪座椅厂 两班倒，8：30到8：30 18元/小时➕绩效0—1.5 元/小时（每天198—214.5元左右），点对点出勤记薪11小时，月入5200—6000元左右 18—50周岁，有【叉车证】，初中及以上学历

侯庄招临时大烫

郑州汐和喷印广告 广告制作后期加工: 25-40 喷绘写真裁切员 打包 分检 工作内容简单好操作 能适应加班 底薪4000+加班费 写真喷绘操作员 要求会电脑基本操作 有工作经验优先 能适应加班 底薪4500+加班费 电话：

郑州市管城回族区招贴砖

郑州上汽二期，上班可以带手机，不穿无尘服，工资5000/7000月 无任何套路， 出勤7天可预支工资！ 先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元，，水电费均摊， 政策: 操作工：员工18元/小时 叉车工：员工20元/小时  招聘要求:认识26个字母 工作内容：为生产线备物料以及分拣零部件 工作地址：河南郑州上汽二期       年龄要求：10岁 备注:每月。每月15号发工资。

招聘旅游客服 公司因业务扩展 招聘旅游客服数名 1、负责游客线上旅游咨询，解答旅游线路、价格、出行等问题。 ⚠（男女不限 有无经验均可，有责任心，工作态度积极认真，有赚钱欲望者优先 ） 2、工作时间9:00-17:00 （月休自选4天） 待遇：底薪2000 全勤再+500 ⚠高提成15个点起-20个点 寻找志同道合的伙伴！ 非诚勿扰 ！ 工作地点：南门口一期 联系电话：吴

岗位职责： (公司引流，客户主动咨询，不是电话销售，主要跟客户VX沟通） 主要负责在美团、飞猪、小红书、抖音等线上平台接待客户咨询服务，进而销售成交，并且后续跟踪服务。 任职要求： 1、有奢侈品从业经验，豪车，豪宅地产销售、旅游管理、英语等相关专业专科及以上学历优先， 2、半年以上相关销售经验，具备主动性 3、有良好的沟通及语言表达能力，有独立分析、解决问题的能力，有赚钱欲望； 员工福利： 1、每个月都有优厚的奖金奖励给业绩达标者及各种荣誉奖项； 2、公司正在快速发展扩张期，广阔的晋升机会。不定期举行内部竞聘，一年内30%可以晋升一个级别； 3、公司具有完善的培训体系。除岗前培训外，公司会为员工提供一系列的旨在提升岗位技能和管理技能的培训课程，同时也提供更多的多向发展机会及平台； 4、享受病假、婚假、丧假、产假、看护假等国家法定节假日，公司在职满一年带薪年假。 5、按照国家规定签订正式劳动合同，全职雇用，提供国家规定的五险； 6、薪资结构：无责底薪+绩效+提成+五险+全勤； 7.节日关怀和生日惊喜，下午茶和部门活动经费，不定期有旅游团建活动，员工及家人旅游可享受旅游内部价； 8.对于优秀员工，有年终奖、带薪免费旅游，免费体检等福利；

工作内容: （川西/新疆-精品小团、定制游） 添加公司提供的客户并了解客户需求，为客户提供相关的旅游咨询，推荐适合客户的旅行路线，从而成交订单！ 工作优势： 1. 公司每日提供10+精准目标客户，无需自己寻找 2. 办公室线上与客户沟通，无需面销/电销/推销 3. 年轻纯玩的中高端旅行！开单容易不内耗！并非门店/购物团/夕阳红 4. 正规旅游公司，无需起号/外出/找客户，我司在携程、美团等平台均有电商！资源稳定，渠道广泛！ 任职要求： 1、有电销/医美/催债/保险从业经历优先 2、接受无经验，我们的工作是网络销售，不需要和客户当面介绍，无经验也同样可以与客户沟通，重要的是与客户的沟通交流，以及对工作的认真程度 工作时间： 早上9：30-晚上18：00 （淡季双休，旺季单休，弹性午休） 福利待遇（转正）： 1.带薪年假、团建聚餐、下午茶、团建旅游 2.法定节假日不缩短假期、春节假期多于法定节假日 3.每年提供周边/川西/新疆精品小团旅行

接受无经验应届生及实习生，欢迎想要在旅游方向发展的伙伴~ 没旅游行业经验不怕！！只要想学习！有人带！！ 【带销售性质，带销售性质】！！！！ 介意请勿投递，投递前请关注岗位职责和任职要求~ ps：公司提供客户，不需要自己拓客。 【岗位职责】 1、负责接收客户的咨询，线上了解客户的基本情况和要求； 2、负责帮助客户查询旅游行程和团期等相关旅游信息并反馈； 3、根据需求给客户线上定制行程、介绍行程、安排线路景点、行程报价，及时传递方案，促成成单； 4、和OP同事衔接落实规划行程，如签证、酒店、交通出行、门票保险及其它需求订单。 5、行程中全程跟进，为客户提供情绪价值（不需要对接，有售后和地接）； 5、用户回访，及时收集客户反馈，从而优化产品内容和服务，提升客户再次购买意愿。 【任职要求】 1、熟悉巴厘岛、新西兰景区景点概况、周边环境和当地政策，有一定的旅游线路策划经验,能够独立负责过旅游策划/规划项目； 2、大专及以上学历，有旅游定制从业经验优先； 3、有较强的服务意识责任心强，主观能动性强，思维灵活，良好的抗压能力。 ◢ 福利待遇 9:30~18:30，周末双休，节假日按照法定放、入职五险一金、底薪＋提成、不定期团建、节假日福利等

岗位特点： 1、这是一个偏销售型和技能操作型的岗位（本公司的业务转化率高于行业平均水平）。 2、上班时间自由掌握。可以在家办公，也可以来公司办公。 3、兼职/全职均可。全职的定制师按上海标准缴纳社保和公积金。 4、公司为定制师提供全面的定制师岗位培训，从初级培训到高级培训，全部免费。 竞争优势： 1、客户受众覆盖面广：无论是传统旅游大团、高端定制团、或者家庭小众旅行、或者低消费平价线路，经过本公司培训后，定制师都可以提供服务， 2、无惧客户比价：本公司自研发明专利的平台系统。无惧游客比价。极大的提高定制师的销售转换率。 3、全面合法合规：定制师正式入职后对接的旅游线路服务。全部按照《旅游法》、《旅行社管理条例》，同时依据文旅部2026年版旅游示范合同签署定制行程旅游服务。全面保障游客的合法权益，以及定制师的稳定收入。 以下3类求职者，不适合本公司 1、只想拿固定底薪，无法为公司提供业绩价值的求职者。 2、缺乏学习能力，懒于提升自己收入的求职者。 3、无法精心为游客提供服务的求职者。 本岗位欢迎无从业经验者、大龄求职者，不要求过往旅游行业相关经历，重点考察学习能力、责任心与服务意识。如果你热爱旅游、善于沟通，无论是刚毕业想入行，还是自媒体从业者想转型，或是大龄失业想重新就业，都欢迎投递简历，与我们一起为游客打造专属的美好旅行体验！ - 优先录用无相关从业经验者，公司提供系统岗前培训（旅游知识、定制技巧、资源对接、游客沟通等），零经验也能快速上手。 - 优先录用自媒体从业者（无论账号规模大小，擅长图文、短视频、种草文案者优先），具备内容创作、用户沟通能力者适配度更高。 - 优先录用大龄失业青年，尊重各类职业经历，重视责任心与学习能力，为大龄求职者提供公平的就业机会与发展空间。 - 优先录用有过各大平台的定制师从业经验，但遭遇业务推进困难的从业者。 岗位职责 1. 【行程制作】根据旅行社需求和行程发布平台的规则，制作清晰、直观的旅游行程展示，突出行程亮点、细节及优势，适配推广、游客沟通等场景需求。 2. 【市场推广】参与旅游行程的市场获客推广工作，结合自身定制经验，配合团队输出推广素材（如行程种草文案、定制案例分享等），助力拓展游客资源、提升岗位获客效率。 3. 【沟通需求】并对接在线游客的服务需求，耐心倾听游客对旅游目的地、行程节奏、预算、偏好（如亲子、康养、小众打卡等）的诉求，精准理解游客核心需求。 4. 【服务定制】结合游客需求，调整行程的旅游附加服务资源和时间安排（交通、住宿、餐饮、景点、特色体验项目等），制定个性化、高性价比的旅游定制方案，确保方案贴合游客预期。 5. 【行前服务】负责方案的讲解、修改与优化，及时响应游客疑问，跟进方案确认、预订落实等全流程服务，保障游客出行体验。 6. 【行中/行后服务】维护游客关系，跟进游客出行中的投诉反馈，以及出行中应急事件的协调处理。收集游客出行后的建议，提升游客满意度与复购率。 任职要求 1. 性别不限，学历不限（有旅游相关专业、服务行业经验者加分，无经验也可）。 2. 热爱旅游，对各地风土人情、旅游线路有一定兴趣和了解，愿意主动学习旅游相关知识。 3. 具备良好的沟通表达能力、耐心与责任心，能清晰传达方案思路，高效对接游客需求。 4. 具备基本的电脑操作能力，能使用办公软件（Word、Excel），会简单编辑文案、整理资料即可。 5. 工作认真负责，有较强的执行力和抗压能力，能灵活应对游客的各类修改需求，有服务意识。

责底薪2600+业绩提成，平均薪资7K-12K双休，社保，首月也有全勤奖，公司节假日福利，统一培训上岗，入手简单，定期组织团建，生日福利，公司稳定，有兴趣可以聊一下！ 【任职要求】 1、有电话销售或其他销售经验者优先考虑，想找高薪，长期稳定工作者也可接受； 2、有责任心，想挣钱，工作积极主动。 【薪酬福利】 1、底薪+高提成+月奖金+季度奖+开单奖+社保；　　　 2、高提成，奖金，节日福利，生日party。 【上班时间】 夏季：08：30-12：00，14：00-18:30。 冬季：08：30-12：00，13：30-18:00。 【年龄要求】 25-40岁

公司提供精准客户资源！在多地设有分公司，于郑州、新乡、商丘等地拥有自营线下实体门店、仓储中心及电商平台店铺，客户基础扎实，可调配产品覆盖市场90%以上品类。农资领域发展潜力大，市场需求广阔，行业运行稳定。 岗位详情： 1、依托公司分配的高质量客户资源，通过电话、微信等形式对接客户，深入了解其需求，解答疑问并推动合作落地。（无需盲打！客户均为曾购买公司产品的精准用户！转化率高！成单快！） 2、负责售前咨询与售后跟进工作，完善客户信息归档，持续优化客户关系管理，提升客户成交转化效率。 3、维系已有客户合作关系，定期回访沟通，挖掘复购机会，助力达成长期稳定协作。 任职要求： 1、有农资类电销工作经验者优先考虑。 2、热爱销售岗位，执行能力强，富有责任心，具备良好的团队协作精神和基本职业素养。 3、具备出色的沟通表达与逻辑分析能力，反应灵敏，能精准提炼产品卖点，把握客户心理，高效整合资源促进业绩达成。 4、年龄不限。 薪资待遇： 1、月收入：3500底薪+常规销售提成+新客户开发奖+老客户维护奖+单品激励奖+超额完成奖金。收入按个人能力核算，上不封顶。 2、入职即缴纳五险社保。 3、提供带薪岗前培训，注重内部人才培养，晋升通道公开透明。 工作时间：每日7小时 1、8:30-12:00，14:00-17:30 2、每周双休，享受法定节假日

公司销售人员月薪资可达两万以上，只要努力上进，可轻松过万！针对果蔬使用的农肥，产品是刚需，客户资源公司提供，复购率很高， 有培训和老带新机制，适合各类人员加入，工作轻松不外出，收入稳定波动小，每月收入不低于6K。 一、岗位职责： 1. 公司提供引流渠道及精准客户资源，通过新媒体、电话、微信等方式对接客户，推动新客户成交； 2. 持续维护老客户关系，促进长期稳定合作； 3. 做好客户服务工作，深度挖掘客户潜在需求。 二、职位描述 1、开展公司产品的销售工作，借助电话、网络等途径联系目标客户； 2、掌握客户需求，清晰介绍并推荐公司产品，同步落实后续服务； 3、定期回访已有合作客户，保持良好互动关系，推动再次成交。 【任职要求】： 1、学历不限，无经验亦可，具备强烈赚钱意愿； 2、工作态度积极，热情主动，踏实肯干； 3、有农化领域销售经历或电销背景者优先考虑。 三、工作时间及休息制度 冬季 8:30—12:00 13:20—17:30 夏季 8:30—12:00 13:40—18:00 每周上班六天，休息一天，法定节假日照常休假。 四、交通便利，公司提供成熟发展平台，团队氛围轻松融洽。 五、丰厚待遇：享有法定节假日、节日福利、成单奖励、团队聚餐、生日关怀等多项福利

一、基本要求： 1. 热爱农业领域，适应频繁出差； 2. 大专及以上学历，退伍军人可放宽至大专； 3. 品行端正、具备能力、态度积极、踏实稳定、诚实守信； 4. 在校期间表现突出者优先（如党员、学生干部、奖学金获得者等） 二、薪酬福利：（提供食宿） 1. 月综合收入：10300元-13300元（无责任底薪+食宿补贴）+年终奖+其他奖励； 2. 入职一年后，年综合收入可达12万-23万元； 三、岗位职责：负责国内农药头部单品市场推广与销售 1. 服务县级渠道客户及乡镇零售终端； 2. 开展产品推广活动（如示范田建设、农民培训会、现场测产观摩会等）； 3. 组织并执行各类营销会议 四、工作区域：全国范围（除西藏、台湾外），根据个人意向就近安排派驻 岗位名额有限，录用标准严格，符合条件者欢迎提交简历！

岗位职责: 1. 负责电话销售工作，宣传推广公司相关业务内容 2. 维护客户关系，保障服务流程的顺利进行 任职要求: 1. 具备较强的沟通表达能力及说服力 2. 能够适应高效、快节奏的工作氛围 3. 工作态度积极，富有主动意识和团队协作精神 岗位福利: 1. 提供带薪培训，老员工一对一指导，易上手，易成单 2. 行政班制：上午9点至下午6:30，午休两小时，每周日固定休息，法定节假日正常休假 3. 公司定期组织团建活动，如唱歌、聚餐、户外野营等 4. 下午茶供应：水果、冷饮、零食免费享用

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户交流，讲解公司服务内容及活动方式，挖掘有意向的客户资源； 2、收集并登记客户信息与具体需求，汇总后提交客户意向分析报告； 岗位要求： 1、年龄20-45岁，具备较强的沟通表达能力，能熟练使用普通话交流； 2、提供健全的晋升机制，最快可一个月内晋升为主管岗位； 3、办公环境宽敞舒适，工作氛围良好； 福利待遇： 8:30-12:00 14:00-17:30 双休，享受法定节假日 工作地点根据住址就近分配

[岗位职责] 1.利用公司提供的精准客户资源，主动联系并沟通业务细节，推动成交达成； 2.负责客户关系的持续维护及已有资源的深度挖掘与二次开发； 3.参与公司组织的带薪培训，系统学习相关业务知识与技能。 [任职要求] 1、学历专业不限，性格外向乐观，具备亲和力； 2、热爱销售工作，积极进取，责任心强，有明确收入目标和较强抗压能力； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，工作主动性强，善于团队协作； [职位规划] 1、公司提供公平透明的晋升机会，择优录用； 2、考核机制公开、公正、可量化，助力清晰规划职业发展路径； 3、晋升通道为：销售→高级销售→销售主管→销售经理，最快3个月内实现晋升，只要有意愿、有能力，公司即提供上升空间。 [薪资福利] 1、每日开单奖+周奖励+月奖励+月底最后三天每单额外奖励！ [公司亮点] 1、每周不定期安排下午茶福利； 2、享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、病假、年假等各类假期； 3、发放年终奖金（入职未满两年享年终奖，满两年享有分红）； 4、提供带薪年休假； 5、设立多项荣誉表彰，晋升体系完善，能力突出者可实现越级晋升。 工作时间:8:30-17:30，午休1.5小时。 工作地址:金水区升龙环球大厦C座1708室

主要工作内容就是打电话发微信

向客户介绍酒水进行酒水销售，服务好顾客。

岗位职责： 1、依据办事处及业务团队的销售目标与策略，制定个人工作推进计划； 2、通过拜访设计院、施工企业、混凝土公司等渠道挖掘项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与工程信息，开展客户开发、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、结合客户需求提供材料选型或施工解决方案，协助解决技术与应用难题，促进项目合作达成并签约； 4、负责业务合同的签订、执行与日常管理，协同物流发货，按时对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域相关经验或销售岗位经历者优先，退伍军人亦可优先录用； 3、具备较强的抗压能力，踏实肯干，积极主动，富有自我驱动力； 4、能从容应对工作挑战与压力，主动性高，沟通能力强，善于学习，具备良好的团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效+项目提成+年终奖 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休假 4、探亲假：每年2次，每次2天，报销往返交通费用 5、文化经费：年度800元/人文化活动经费，用于组织旅游或团建活动 6、健康护航：每年安排员工免费体检，家属可享优惠价体检服务 7、感恩礼遇：家属春节红包3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 以业绩为导向，内部晋升不外聘：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理

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