招聘：涿鹿/储备咖啡店长！薪资：3000-5000元/月【岗位职责】作为储备咖啡店长，您将负责咖啡店的整体运营与管理，包括但不限于产品制作、员工培训、顾客服务、库存管理以及财务报表分析。您需要确保店内环境整洁、服务高效，同时提升顾客满意度和忠诚度。此外，您还需定期参与市场调研，以了解行业动态并提出创新经营策略。【任职要求】1. **学历**：具备高中或以上学历，拥有咖啡专业培训或相关学历者优先。2. **技能**：熟练掌握咖啡制作技巧，具有良好的沟通能力和团队协作精神。熟悉咖啡店运营流程，能有效管理店内事务。3. **性格**：积极主动，责任心强，具备良好的客户服务意识和解决问题的能力。【福利待遇】- **薪资**：面议，根据个人能力及经验调整。- **培训**：提供专业咖啡师培训、管理技能培训及职业发展指导。

副店长20-40岁均可报名，身体健康，有零售行业1年以上工作经验优先。负责门店日常收银，理货，协助店长带教员工及处理日常事务。薪资福利:薪资待遇4K-5K。工作地址:唯佰广场底商(原工商银行)

店长助理招工人数:1名

招聘：宣化城区/房产店长！薪资：5000-6000元/月职位描述张家口招聘房产店长，时间灵活，宝妈，可以！兼职也可以。

招聘：小牛电动招聘店长1名任职要求：2年以上电动车销售和维修经验，男女不限。工资:6000-18000实习店长2名任职要求：有上进心，热爱学习，会玩，头脑灵活，有无经验均可，从零开始带你，男女不限。工资：3000-12000有意向老乡速速联系！小牛电动招聘店长1名任职要求：2年以上电动车销售和维修经验，男女不限。工资:6000-18000实习店长2名任职要求：有上进心，热爱学习，会玩，头脑灵活，有无经验均可，从零开始带你，男女不限。工资：3000-12000有意向老乡速速联系！

店长薪资福利:工资面议服务员数名、后厨（洗菜，刷碗）数名工作地址:大道西门

店长中专及以上学历，年龄40岁以下。具备一定的经营管理团队管理能力，带领团队成员完成店面相关的经营指标；具有至少1-3年运营商业务经验或者通讯行业从业经验；有较强的执行力，能够与公司战略保持一致性；对销售工作充满热情，能够快速掌握店面经营所需的专业知识招工人数:1名

储备店长有出色的业务能力，能够带领团队，有培训，规范化管理招工人数:5名工作地址:合符北区北门底商铭品家居广场

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店长年龄要求25-38岁，身体健康，有奉献精神，有零售行业店长优先。负责门店日常经营及员工管理。薪资福利:薪资待遇5K-7k。工作地址:唯佰广场底商(原工商银行)

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店长18周岁有无经验都可。店长薪资福利:薪资面议招工人数:满年底急招，导购职位已提及

优秀店长年龄18-55周岁，要求吃苦耐劳，有责任心薪资福利:工资面议招工人数:数名工作地址:临河区国际建材城东北角田飞家具加工厂

保健品店店长的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 销售与业绩管理• 制定并执行销售计划与目标，分析销售数据，调整策略以提升业绩。• 培训员工销售技巧，激励团队完成销售任务，处理顾客疑问与投诉，提高满意度。2. 商品管理• 负责商品的采购计划、陈列展示与库存盘点，确保商品供应与质量。• 了解市场动态与新品信息，优化商品种类与结构，处理滞销品与过期商品。3. 店铺运营与管理• 制定并执行店铺运营制度与流程，监督员工日常工作，维护店铺秩序与环境。• 管理店铺4. 客户服务与关系维护• 建立并维护客户关系管理系统，开展会员活动，提高客户忠诚度与复购率。• 收集与反馈客户需求与意见，为商品采购与服务改进提供依据。5. 团队建设与培训• 招聘、面试与选拔员工，组织培训与学习活动，提升员工专业知识与技能。• 评估员工工作表现，制定绩效激励机制，营造良好团队氛围与企业文化。6. 市场推广与品牌建设• 策划并组织店铺促销活动、宣传推广活动，提升店铺知名度与品牌形象。• 与供应商、合作伙伴建立良好合作关系，争取资源与支持，拓展业务渠道。

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