井号百家连锁新店预售招聘预售人员：12位瑜伽/普拉提老师：6位店助：2位店长：1位（从头开始，从预售阶段开始）预售薪资：无责底薪4000-5500元，提成爆点18%预售薪资构成：无责任底薪+开单奖励(现金红包50-180元不等）业绩提点+不定时奖励，底薪均按26天制计算，异地小伙伴做完一整期地址：江西赣州会馆基本情况：百平新店，瑜伽普拉提综合会馆项目情况：1、地理优势：距离万象城100米，周边有固定住宅，人流量大。写字楼，地铁，住宅客户质量稳定2、师资优势：馆主多年行业经验，有国际认证体系，上课体验成交率高达85%，老师形象好服务意识强。3、预售工资结算不用担忧，操盘手10年预售带队经验，百万操盘手，不内卷，开开心心赚钱滴滴。

招聘生鲜主管，薪资为2800元以上每月。岗位职责包括负责生鲜产品选品及供应链协调，制定并执行销售策略以提升门店业绩，监督日常运营以确保服务标准落地。任职要求为市场营销或管理相关专业，熟悉生鲜行业并具备3年以上零售管理经验，具备良好沟通能力与团队协作精神。

红谷滩零食店(翠苑路-凤凰中大道交叉路口)招聘店员5名及店长1名： 店员待遇：3500-4000/月 店长待遇：5000-5500/月 年龄18-45岁，高中以上学历，有超市或是零食店经验优先 具体详情，请来电咨询： 联系人：胡，

招聘店长一名。薪资为每月5000至7000元。负责门店日常经营及员工管理。，年龄要求在25至35周岁之间，工作需认真负责，有零售行业店长经验者优先。

招聘生鲜部经理，男女不限，年龄要求在50岁以内，需具备中专以上学历，拥有3年以上超市生鲜经理工作经验，具备丰富的生鲜商品知识及营销运作和现场管理经验，要求有较强的责任心和事业心，以及领导能力、沟通能力和承压能力。薪资福利为试用期7500元每月，试用期后9000至10000元以上每月。招聘人数为2名。每月休息3天，另有7天法定节日假。。春节、端午、中秋均有节日礼品或发放购物卡。每位员工在生日当日可领取一份生日蛋糕。公司为每一位同事提供有竞争力的工资，同时每月进行绩效考核，对于优秀的人员进行各项奖励。工作地址位于兴国县将军大道长途车站斜对面。

招聘店长一名。薪资为5000元加绩效奖金。岗位职责包括全面负责门店日常运营管理，涵盖人员排班、销售目标达成、库存管控及服务质量监督；主导员工培训与团队建设，提升服务标准与团队执行力；处理客户咨询与投诉，维护品牌形象与顾客满意度；定期分析销售数据与经营指标，优化陈列、促销及运营策略；确保门店符合公司各项管理制度及安全规范。任职要求为大专及以上学历，具备3年以上零售行业管理经验，有快消、服饰或连锁业态背景者优先；需具备较强的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识；熟悉POS系统及基础财务知识；责任心强，认同企业文化，能适应灵活工作时间。

店长，1工作地址:兴国水晶宫手机超市5000-12000元/月负责门店的统筹运营管理工作；负责门店的手机产品、运营商业务的以及其他产品业绩跟进；对工作认真负责、沟通协调能力强2年以上手机零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验，较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力高中及以上学历

招聘零售店长1名。要求大专及以上学历，具备2年及以上零售门店店长工作经验。熟悉零售门店运营、货品管理、销售管理、团队管理全流程。需具备较强的销售能力、目标意识、成本管控与团队管理能力。工作积极主动、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力。有文旅、景区零售门店管理经验者优先。岗位职责包括负责零售门店全面运营管理，制定门店销售目标、工作计划，带领团队完成业绩指标。统筹门店人员管理、排班、培训、考核，打造高绩效销售团队。负责门店货品采购、入库、销售、盘点、库存管理，保证货品充足、账实相符。管控门店运营成本、货品损耗，提升门店盈利水平。维护门店环境卫生、货品陈列、服务形象，提升客户购物体验。处理门店客户投诉、突发问题，对接上级完成销售数据、运营报表上报。薪资面议。工作地址为赣州市南康区家居小镇功夫动漫世界。

招聘店长。工作地址位于明珠新城后街兴兴商贸行。

超市店长招聘启事 一、招聘岗位 超市店长（1名） 二、岗位职责 1. 全面负责超市日常运营管理，包括人员、商品、收银、陈列、库存、卫生、安全等整体工作，完成门店销售及利润目标； 2. 制定门店工作计划，合理排班、定岗，做好员工培训、考核、激励与团队管理，提升服务质量与工作效率； 3. 负责商品订货、收货、验货、补货、盘点，控制损耗，优化商品结构，处理临期、滞销及破损商品； 4. 维护门店陈列标准、价签规范、环境卫生，保障购物环境整洁有序； 5. 处理顾客咨询、投诉、退换货及突发情况，维护顾客关系与门店口碑； 6. 严格执行财务、收银、防损制度，管控门店成本、费用及各项开支； 7. 落实消防安全、用电安全、食品安全、设备安全管理，杜绝安全隐患； 8. 策划门店营销活动，提升客流与销量； 9. 按时提交各类报表、数据及工作总结。 三、任职要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，适应商超工作时间； 2. 5年以上超市/便利店/生鲜超市店长或同等管理岗位经验，熟悉门店全流程运营； 3. 熟悉商品管理、库存管控、陈列布局、人员管理及基础财务知识； 4. 具备良好的沟通协调、团队管理、问题处理和目标执行能力； 5. 工作认真细致，原则性强，有服务意识、成本意识和安全意识； 6. 会使用收银系统、进销存系统，能熟练操作基础办公软件优先； 7. 有社区超市、乡镇超市、综合商超管理和商品采购经验者优先。 四、薪资待遇 1. 月薪：12000元—16000元（底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶）； 2. 福利：全勤奖、节日福利、工龄奖等、包吃住； 3. 月休4天，具体工作时间面议。 五、工作地点 赣州市信丰县城 六、应聘方式 1. 联系电话（联系人：肖先生）；

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

【急招】工厂搬运工小件装卸15-20斤，现在就能上工 【薪资】保底9000一月，每周可预知工资1000 【吃住】免费包吃包住，宿舍干净，不用体检，有夫妻房 【要求】58岁以内，身体健康，能吃苦就行，新手可带 【工期】长期稳定活，可干到年底，短期也可以 【福利】当天安排住宿，不用等 【地址】在芜湖市！！！在芜湖市！！!

赣州市信丰县招做桥架的师傅要会自己找事做，工资260-280

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

本企业现招聘正式工，小时工，短期工，暑假工等，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活！！我会详细给你解答你的问题并发给你定位！0费用入职 0费用入职 【稳定308/天】 一、薪资待遇： 【现在入职工价】：28/时 28/时×11=308/天 308/天×26＝8008/月 2、【发薪准时） 每月10号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 7天以后可预支500-1000元！ 二.【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】： 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管•• 四.要求 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-52周岁，无门槛，来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】： 1、公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等）。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：江苏扬州.当天过来入职当天安排住宿

招聘店长。薪资面议。提供食宿。薪资结构为底薪加全勤奖加绩效。每月休息2天。能力强者可快速升职加薪。有餐饮或火锅行业相关经验者优先。工作地址为车站路。

宁安本市招健康体验店主管薪资待遇：底薪加提成，月入过万不是梦时间:上午7:30—11:30，下午:13:30—17:30。善于沟通，积极正能量，有经验者优先。联系电话:

招聘店长，工作地点位于岑溪市雅仪十二坊养生美容馆。薪资范围为每月3001至5000元。要求应聘者责任心强，服从安排。

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合肥市高新区龙湖欢肆二楼地方菜招聘：1、门店店长、薪资：12000-18000元/月岗位职责：全面负责门店日常运营管理、前厅后厨统筹、员工排班管理、服务品质把控、客户维护及门店营收提升工作。任职要求：有餐饮门店整体管理经验，熟悉餐饮运营流程，具备良好的统筹能力、沟通能力和团队管理能力，责任心强，能带领团队做好门店经营。2、前厅主管，薪资：5000-8000元/月岗位职责：负责前厅日常管理、服务人员工作安排、接待流程把控、客诉处理、门店卫生及服务品质监督，配合店长完成各项门店工作3、后厨案板师傅（2名），薪资：7000-8000元/月以上岗位，包吃包住，月休3天，有绩效提成有意者联系电话：地址：安徽省合肥市高新区龙湖欢肆二楼

江西南科法律咨询有限公司招聘案件开发专员，招聘人数为10人。该岗位为全职岗位，年龄要求为30至50岁，要求能长期稳定工作。工作经验不限，学历要求不限。工作时间为上午08:30至12:00，下午14:00至18:00。薪资采用底薪加提成模式，综合收入为8000至15000元每月，上不封顶。岗位职责包括代表律师事务所在医院场景开发交通事故、工伤理赔类案件资源，面向相关人群开展普法宣传并解答基础法律疑问，以及协助客户办理律所委托手续并跟进案件初步对接工作。任职要求包括具备销售工作经验，有地推、陌拜经验者优先，以及对法律行业抱有兴趣，通过法律职业资格考试者优先录用。岗位福利包括签订正式劳动合同，缴纳五险。工作地址为江西省赣州市章贡区长征大道31号（赣州商会大厦）附楼3楼305。

广式包点面点师/店员

招聘餐饮领班1名。要求具备1年以上餐饮或酒店同岗位经验，熟悉中餐、宴会、包厢服务流程。拥有度假酒店、大型餐饮、团队接待、婚宴服务经验者优先。需具备较强的沟通协调能力与应变能力，善于对接员工、客人及后厨、收银等跨岗位协作。薪资范围为3.5-4.5k。咨询时间为8:30-12:00及14:00-17:30，其余时间请勿打扰。工作地址为石城县琴江镇石城森林温泉度假酒店人力资源部。

招聘：科大讯飞AI学习机销售员导购 薪资：4000-8000/月 职位详情： 科大讯飞AI学习机销售员 待遇福利:底薪+提成+奖励。 综合薪资:4000-8000元/月 岗位职责: 1.负责科大讯飞AI学习机的销售与推广。 2.向顾客介绍产品特性,解答疑问,促成交易。 3.维护客户关系,确保良好的购物体验。任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和销售能力。 2.能够快速学握产品知识,提供专业建议。 3.积极主动,能够在团队中发挥协作精神。 4.有产品销售经验,从事过教育行业优先。 联系人:艾经理 招聘地址：兴国县翡翠广场1楼106号铺

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结

招聘：店员 薪资：4000-6000 职位详情： 工作时间： 上午：08:00-12:00、下午：14:00-18:00 蓝领工人招聘，通过线上平台，线下渠道，中介合作、老员工返厂等方式，招聘普工、操作工、小时工等一线员工。简历筛选、电话邀约、面试接待、简单背调及入职跟进

招聘岗位一：小儿推拿师3名（有无经验均可！） 我们希望你： • 喜欢孩子、有耐心，对小儿推拿行业充满热情； • 有无经验均可！零基础小白我们手把手带教，有经验者优先适配更高薪资； • 愿意主动学习，配合门店完成基础接待、推拿服务等工作； • 性格开朗好沟通，能快速融入年轻团队。 你能获得： 团队氛围超赞：95 后 / 00 后为主的年轻团队，拒绝勾心斗角，沟通直接不内耗，上班像和朋友共事； 工作轻松无压力：合理排班不加班，客户群体稳定且素质高，不用硬推销售，专注做好服务即可； 学习资源拉满：免费提供专业小儿推拿培训，从基础理论到实操技巧，资深老师一对一指导，快速掌握核心技能，越做越吃香； 晋升路径清晰：推拿师→资深推拿师→技术主管→门店合伙人，能力够强就有机会独当一面，晋升不看资历只看实力； 福利实打实：底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 节日福利 + 带薪培训 + 员工体检，收入与付出成正比，多劳多得无上限。 招聘岗位二：门店店长1名 我们希望你： • 有 1 年以上服务行业管理经验（母婴 / 推拿 / 养生行业优先）； • 具备基础的门店运营思维，能统筹接待、服务、排班、库存等日常工作； • 擅长沟通协调，能带领团队完成业绩目标，同时维护好客户关系； • 认同小儿推拿行业，愿意和门店一起成长，有责任心和执行力。 你能获得： 年轻团队易管理：核心成员都是积极向上的年轻人，执行力强，无复杂人际关系内耗； 工作节奏舒适：合理规划工作流程，拒绝无效加班，兼顾事业与生活； 成长空间巨大：参与门店运营策略制定，获得行业前沿培训资源，提升管理 + 专业双重能力； 晋升无天花板：优秀店长可获得门店分红、股权，成为核心合伙人，共同拓展市场； 丰厚福利保障：高薪底薪 + 门店业绩提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年假 + 社保，待遇优于同行业。 联系方式 有意向者可联系： 微信y 门店地址：赣州市章贡区万盛购物中心步行街1-106（锦源儿推） 我们期待志同道合的你，一起在轻松愉快的氛围中成长赚钱，共创美好未来！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

赣州南康某餐饮企业招聘餐厅主管1名。岗位主要负责餐厅日常运营管理，包括员工排班、服务质量把控、客户关系维护及后厨前厅协调工作。有餐饮行业相关工作经验者优先考虑，实干型人才优先录用。薪资待遇面议，根据能力定薪，提供良好的晋升空间与工作氛围。工作地点在江西省赣州市。江西赣州

前台接待营业员多名，薪资购买社保， 家门口且能顾家的好工作，可兼顾小孩。无责任底薪+提成， 月均收入8000元起；上班时间： 行政班，工作简单且稳定，培训上岗，易上手；薪资待遇高，能顾家的好工作主要是接触移动用户办理移动业务，工作轻松。欢迎有意向的电话咨询，期待你的加入！