招聘：9.9咖啡&黄油芝士炸鸡 薪资：2000-5000元/月 金三角9.9咖啡&黄油芝士炸鸡招聘合伙人(店长)1名，打包出餐员1-2人。 ■ 有餐饮工作经验优先 ■ 识字识数没有视力障碍可以分清物料 ■ 执行力强，有一定的沟通能力，有一定的抗压能力 ■ 薪资底薪长期2300根据实际收益发工资，体验生活勿扰。

全国超1000+门店的连锁大品牌，荣鑫广场总店缺猛将！ 不玩虚的，薪资透明，福利实打实： 店长： 5000+（带团队，有奔头） 后厨： 4000+（手艺好，待遇稳） 前厅： 3500+（服务热情，环境棒） ✅ 要求：吃苦耐劳、有上进心、有经验者优先！ 联系： （周总，直接致电不墨迹） ，来朴大叔！千店品牌，靠谱平台，一起搞钱！

招聘茶叶店店长一名 岗位职责： 1.全面负责茶叶门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及货品陈列 2.带领店员提供专业茶文化讲解与优质客户服务，提升顾客复购率与品牌口碑 3. 组织员工培训与排班调度，营造积极向上的团队氛围 4.执行市场推广活动，配合总部完成节假日营销及会员运营工作 5. 定期分析销售数据，及时反馈经营问题并提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.热爱茶文化，有茶叶销售或零售管理经验者优先 3.具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 5.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽学历要求

负责店铺日常营业，工作围绕销售陈列卫生为主题，要求有责任心，对待顾客热情有耐心，做事务实，短期勿扰，男女不限，要求18-45岁

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 5.会开车优先

负责谈单，签合同，后期施工跟进及收款 及售后。

我们是连锁指甲矫正门店，全国 300 + 门店，类似牙科门诊模式，专注甲床矫正、灰指甲治疗。现面向江西、湖北急招护理师，无经验也能上岗，就近入职！！！ 薪资待遇 >>> 试用期 1 - 2 个月，无责底薪 4000 元。转正后底薪 + 提成，月薪轻松 5-8 千，多劳多得不封顶。 工作内容： 1.用专业技术解决顾客指甲矫正等手足问题。 2.工作时间 10:00 - 20:00，9:30 到店打扫消毒，20:30 下班。行业稳定，能学终身技术，技术越好薪资越高。 岗位要求： >>> 踏实好学就行，有销售经验更佳，大量招人，盼长期合作。 我们的优势; 1.发展空间大：薪酬只是开始，有完善晋升机制，基层可升店长（年薪 10 - 15 万），还有入股、加盟开店机会。 2.福利贴心：有社保、带薪年假，定期团建、聚餐、旅游。 3.环境温馨：团队氛围好，工作环境冬暖夏凉。 4.工作地点便利：按江西、湖北门店就近安排，减少通勤烦恼。

主要负责仓库内部建材货物清理和装卸，以及市场内部货物配送。方向感要好，要熟练骑行电动三轮车和电动车，并且愿意学叉车叉卸货物。

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询服务，促进商品销售 2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 3.熟悉产品知识，主动介绍商品特点，解答客户疑问，提升购物体验 4.协助完成收银操作、库存盘点及交接班记录，确保账实相符 5.收集顾客反馈，及时汇报异常情况，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格开朗，有亲和力 2.工作认真负责，能适应轮班制，服从门店管理安排 3.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及收银系统 5.持有健康证或相关从业资格证者优先录用

2号找锁裤子侧缝一名，一天大概1000件，电话

汉川明天要烫裤子师傅3个，电联

招学徒工,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系刘总监

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初级操作师傅 第一阶段3500+300全勤+200房补 第二阶段4000+300全勤+200房补 第三阶段4500+300全勤+200房补 中级操作师傅 第一段5000+300全勤+200房补（实习店长） 第二段5500+300全勤+200房补（副店长） 第三段6000+300全勤+200房补（店长） 经理6500 张生

初级操作师傅 第一阶段3500+300全勤+200房补 第二阶段4000+300全勤+200房补 第三阶段4500+300全勤+200房补 中级操作师傅 第一段5000+300全勤+200房补（实习店长） 第二段5500+300全勤+200房补（副店长） 第三段6000+300全勤+200房补（店长） 经理6500 张生 工作地点:广州增城

紧急，紧急 青岛店 招聘店长 要求带资源 底薪8000+ 同 ，直接标注

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招养老院院长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系邹燕妮

仓库理货员 20岁一50岁之间，能吃苦耐劳，熟手优先 薪资福利:4500一个月，包吃住，能力强的工资可谈 招工人数:1 联系此人时请告知在平台看到此信息 工作地址:汉川霍城大道盛世汇产业园

招聘：营业员4000-6000（白班）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.负责店内客户的热情接待，为客户提供专业、周到的服务体验。2.精准、详细地介绍家居装饰、木门等室内装饰材料产品，挖掘客户需求。3.积极促成销售交易，提升店铺业绩，达成销售目标。任职要求：1.具备销售经验者优先，熟悉销售流程，能有效推动业务进展。2.性格外向开朗，善于沟通交流，能够与客户建立良好的互动关系。3.吃苦耐劳，有较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。上班时间：8:00-18:00，包工作餐。有意向者麻烦电话联系！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成促销活动执行与销售目标达成 5.妥善保管销售单据与营业款，遵守公司财务及安全管理制度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备较强责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

招聘：AI助理 薪资：3000-5000元/月 1.平台日常运营 负责、快手、小红书账号搭建、内容策划、日常更新、粉丝维护 制作 / 发布：AI 软件实操演示、数字人直播、智能剪辑、商家成功案例内容 2.内容创作方向 围绕软件四大特点：便捷性、适配性、实用性、持续性做内容 制作：软件操作教程、功能对比、本地商家案例、数字人直播效果展示 配合公司培训业务、自营电商样板做引流内容 3.线上获客与销售协助 承接平台私信 / 评论咨询，引导试用、转化年费软件订单 跟进用户意向、建档、促单、复购提醒，配合完成线上销售指标 协助推广本地商家培训课程，引导用户到店 / 线上参训 配合展示自营电商数字人直播样板，用真实效果反哺软件销售 4.数据与优化 监控播放、互动、咨询、转化数据，优化内容与话术 整理客户常见问题，统一输出标准应答口径 5.合规与品牌 严格按公司要求宣传，不夸大、不虚假承诺 不主动推广贴牌业务，仅按需求被动应答

宫拉拉脆皮鸡腿店员工 年龄20 - 45岁。上班时间8小时，两班倒 薪资福利:包住宿，有月休2天，工资4000 - 6500 联系此人时请告知在平台看到此信息

导玩员 年龄18周岁 - 42周岁，有责任心，团队意识强 薪资福利:月收入3800元 - 4500元，8小时工作制，月休四天 联系此人时请告知在平台看到此信息 工作地址:汉海国际广场五楼快乐电堂

招聘：管培生 薪资：7000-10000元/月 1.销售目标管理:负责所辖区域生鲜肉类食品的销售，根据公司指定销售目标，完成销售指标。 2.客户关系开发与维护:开发潜在客户，开拓新市场，增加产品销量，扩大市场份额。 任职要求:本科及以上学历，专业不限，热爱销售行业，接受区域调配。 1.协助生产线的日常运营与管理，确保生产任务的顺利完成;参与生产流程的优化和改进，提高生产效率。2.负责生产现场的安全与卫生，确保员工的安全健康;协调与其他部门的工作，确保生产过程中的顺畅沟通

储备店长20-48岁，有无经验均可，性格外向，公司安排培训上岗薪资福利:3000—10000＋生日补贴＋旅游+社保招工人数:2名上班时间：上午7:30－11:30，下午1:30－5:30，月休3天，节假日（五一，端午，中秋，十一，元旦，春节）均有休息；联系此人时请告知在平台看到此信息工作地址:汉川市汉海8号门旁边

引导客户进行选购，制作和出餐流程化操作比较简单

应城零食顽家因经营需要、特招聘以下工作人员： 理货员2名、 收银员2名、 要求：有工作经验优先、能吃苦耐劳、服从安排、做事灵活 福利：每月休3天、节假日补休、工资➕提成4000左右 联系电话：（李店长）