店长1名营销经理5名，AⅠ线上宣传员2名

餐厅管理与运营 业务关系维护 包厢服务 成本控制 活动策划与落地

1.家电销售品牌业务员，负责小区活动下沉渠道开发与维护装饰公司建材市场等客户开发与维护。有经验者优先。 工资：4K-10K基本工资+提成+午餐补贴+社保五险。 2.家电销售品牌导购员，美的系全品类，店面销售及负责小区活动销售。有经验者优先。 工资：3K-10K基本工资+提成+午餐补贴+社保五险

要求爱岗敬业，有孝心和责任心， 待遇底薪+提成上不封顶，

私人定制、搭配拍板销售服装底薪加提成有担当有责任心优先录用

负责每天的门店的管理运营

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电动车导购

订货管理损耗管理有餐饮店长经验咖啡店经验卫生管理 1男生女生都可以，持有健康证，店长证 2开朗，善语，服从工作安排，主要工作为咖啡制作 店长岗位概述: 店长是门店运营的核心负责人，全面负责门店的日常经营管理，团队建设，客户服务，成本控制和利润目标的达成。 店长店长是库迪品牌文化的传播者，更是带领团队实现卓越业绩的领导者

家装业务员！有工作经验者优先！ 人品要端正，态度积极主动！

押运员- 安徽铜陵郊区（五险） 薪资：4000-6000元/月 地址：安徽省铜陵市郊区铜港路 工作性质：长期 证件要求：危险品押运证 押运货物：危废

安徽池州牛头山附近需要A2师傅20名，驾驶电卡后翻自卸车，底薪+提成，底薪10000+提成，可提供住宿自有充电站 杨

铜陵市郊区招光伏安装

招聘发电厂空调维护技术人员，长期驻厂

铜陵市郊区招工地小工/杂工

万象宜宾天地耶一口寿司招聘 店长 1名 寿司学徒5名 店长必须要有寿司这方面的经验 月休3天。包吃可住。30岁以下。熟手优先。要来联系电话

招聘：店长1名 薪资：5000至6000 招聘：店员3名 薪资：4500至5500 有经验者优先，要求年龄35岁以下，服从管理，吃苦耐劳，有责任心 工作地址：AB座一楼商户茉茶序 联系电话：

诚聘； 极核电动专卖店店长&店员 ✅ 店长：底薪4k-6k+提成，综合6k-12k，有零售管理经验优先 ✅ 店员：底薪3k-3.5k+提成，综合4k-8k，无经验可培养 ✅ 要求：亲和力强、有责任心，接受周末正常营业 工作地点：银川市金凤区北京中路极核专卖店 联系电话：

运动品牌储备导购员3名，店长1名，待遇优厚，工资面谈 年龄：20岁-45岁 形象好，气质佳，有工作经验者优先。 联系电话同步：

招聘：店长 薪资：面议 招聘人数：1人 招聘单位：建平县够爱名店服装店

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我这是调理亚健康连锁店，工作时间早九晚五周末休息一天，内容接待沟通介绍产品管理这一块，底薪五千加百分之十提成

亳古香坊招聘店长，销售店员，主播，工资面谈，要求25—40岁，有经验、善于表达者优先，联系刘总

负责门店运营。

招聘导购店助店长

高薪岗位:入职保底薪资为4500元，保底期限为1个月。从第二个月开始，9.5%提成制核算薪资。 储备店长岗位:本自然年度内毕业的或一年内可拿毕业证的全日制本科及以上学历人员，保底4500/月。 导购员:底薪+提成+排名奖+绩效奖任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够有效管理时间，完成任务; 3.具有团队合作精神，能与同事协作; 4.对购物行业有一定的了解和热情。

招台球厅店长

1. 全面负责门店日常运营，包括员工排班、客户服务、货品/食材管理，确保门店高效运转。 2. 制定并达成门店销售目标，分析销售数据，调整营销策略（如促销活动、会员维护）。 3. 管理门店团队，包括招聘、培训新员工，提升团队专业能力与凝聚力，处理员工绩效与沟通问题。 4. 把控门店服务质量与产品品质，及时处理客户投诉，维护品牌口碑。 5. 负责门店成本控制（如人力、物料成本），确保合规经营（如卫生、安全、财务流程）。 6. 完成上级交办的其他运营相关工作。

工作职责:负责影院运营管理，人员管理，完成各项业绩指标，保证消防安全。提高影院服务品质，提升影院影响力。 任职资格:大专及以上学历，3年以上连锁服务行业营运管理经验，熟练掌握办公软件，接受轮班

工作地点市区，晨光花园、五区、丰收佳苑、秀山湖壹号附近者优先，有做过小生意者优先。要求35-50岁之间，身体健康。公司待遇福利优厚，双节福利，月休3日，无责底薪4k-7K高额业绩提成，综合薪资上不封顶。