
店长
面议
店长1-2人月结全职
订货管理损耗管理有餐饮店长经验咖啡店经验卫生管理
1男生女生都可以,持有健康证,店长证
2开朗,善语,服从工作安排,主要工作为咖啡制作
店长岗位概述:
店长是门店运营的核心负责人,全面负责门店的日常经营管理,团队建设,客户服务,成本控制和利润目标的达成。
店长店长是库迪品牌文化的传播者,更是带领团队实现卓越业绩的领导者
门店店员
4000-9000元/月
店长6-10人月结全职五险
轻养社・古井打酒铺
【品牌序章】
承古井贡酒传统酿造底蕴,启当代轻养饮酒生活新篇。
轻养社・古井打酒铺,不止是品质酒水的传递者,更是新中式生活美学的践行者。
我们以“匠心酿好酒,用心做服务”为内核,打造兼具文化温度与商业价值的消费空间,期待与志同道合的你,共筑品质生活圈层。
在这里,你将收获:
品牌赋能:依托古井贡酒国民品牌势能,站在行业高地拓展事业版图
文化浸润:在传统与现代的交融中,成为中式饮酒文化的传播者
成长体系:定制化培养计划 + 清晰的职业晋升路径,从专业到管理的全面进阶
价值共享:极具竞争力的薪酬体系 + 长期激励机制,你的能力与收益深度绑定
【门店店长・1人】
薪资礼遇:月薪6-8K(底薪 + 绩效 + 高额达标奖励)
我们期待这样的你:
大专及以上学历,市场营销、工商管理等专业优先
3年以上零售门店管理经验,具备酒水/快消品行业运营经验者优先
拥有成熟的团队管理能力与业绩增长思维,能独立驱动门店盈利目标达成
认同品牌文化,具备优秀的客户关系维护与市场拓展能力
专属权益:五险+节日定制福利+品牌运营高阶培训+清晰明确晋升通道
【门店店员・3人】
薪资礼遇:月薪4-6K(底薪+绩效+门店超额销售提成)
我们期待这样的你:
高中/中专及以上学历,1年以上零售、餐饮服务经验,有酒水类销售经验者优先
具备良好的沟通表达能力与服务意识,能精准传递品牌文化与产品价值
热爱生活、乐于分享,擅长与顾客建立长期信任关系
专属权益:五险+带薪文化素养培训+员工专属福利+店长储备培养计划
【共赴邀约】
咨询专线:
品鉴地址:安徽省马鞍山市花山区健康路清华园 7-103
销售导购3-5人月结全职
招聘科大讯飞学习机门店导购
工作地址:滁州各大商场,就近安排
年龄:28---40周岁
要求:有销售经验
时间:半天班不需要长期站立
福利:五险假期福利团建加班
待遇:3500---9000-月休2天
梦想联系方式:马女士
领班经理
7000-10000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验)
2. 学历要求:不限(高中及以上学历者优先)
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 熟悉基础办公软件操作,具备数据分析意识和客户服务意识
5. 认同企业价值观,责任心强,能适应灵活工作时间
店长
5000-7000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.负责顾客用餐前后的接待与引导,提供热情周到的前台服务,确保良好的就餐体验
2.准确高效完成点单、收银及结算工作,熟练操作餐饮管理系统和移动支付平台
3.保持前台区域整洁卫生,及时整理客户反馈信息并上报店长处理
4.协助完成预订管理、排队叫号及外卖订单核对等日常运营支持工作
5.配合门店开展促销活动,主动向顾客介绍当期优惠,提升客户满意度
任职要求:
1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够适应轮班制工作安排,有餐饮行业工作经验者优先考虑
3.熟练使用智能手机及常用办公软件,学习能力强,能快速掌握收银系统操作
4.工作认真负责,具备较强的责任心和团队协作精神,能承受一定工作压力
5.普通话表达清晰,具备基本的读写算能力,学历不限
【年后开工奖5K,】新开厂保底10000+小件包装+包吃住+五险+人走账清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结长白班坐班打卡七天可预支开工奖五千人走账清
【年后开工奖5K,】
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新厂开招!大量招人!全程免费!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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旺季年后招工30/H坐班+包吃住+五险一金
8000-9000元/月
操作工普工包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结长白班
【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:30元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
过年补贴5000!【高福利日薪320/天】大型工厂+免费吃住+人走结清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
[年后开工奖5K,】]
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上张!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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[工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等,
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假1
5天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红
包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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强电工长期
招聘电力施工人员若干名,全年包交社保,长期有活,可以干到拿退休工资,公司承接是供电公司高压,低压运维抢修工作,发电车保电工作,带电作业工作及工程项目,想长久干活的可以联系
店长1-2人
JOSINY卓诗尼女鞋⚠
长春万达茂店招聘店长一名,基本工资3000➕全店提成➕月休4天➕各种福利待遇,上班时间11:00-19:00,要求有相关鞋经验,45周岁以下,无经验勿扰,联系电话同步
店长货运司机
什邡城区:大型机麻店
1、招销售店长一名
待遇:4000-8000/月,月休四天,购买五险
,25一40内,有一定销售经验,会筒单拍摄和视频号制作,做得好可入股分红
2、招送货司机一名
待遇:4000-8000/月,月休四天,购买五险,,50以内
☎电话咨询(不单独回复)
汪先生:
(
店长服务员配菜
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详情点击:井号://今日信息
宋府馋嘴鸡招聘
◆服务员◆配菜◆店长◆主播
电话:
店长小吃厨师服务员保洁
邛海17度招聘:店长1名 厨房需要小吃师傅1名 服务员端菜打扫卫生2-5名 有人培训 不复杂 需要长期的 短期的勿扰。 月薪3000-3500(奖金另算) 男女不限。上班时间10点到十点。
店长导购
北京朝阳招聘
售前导购一名
售前老师一名
售前店长一名,
售后服务老师2名(要求手法好)氛围感想挣钱的来
☎电话同步
田区龙湖店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.监督门店服务质量,处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与工作积极性
5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌推广与市场拓展
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能有效带领团队完成目标
2.有较强的服务意识和责任心,适应快节奏的工作环境
3.熟悉门店运营流程,具备基础的数据分析与问题解决能力
4.有零售、餐饮或相关行业门店工作经验者优先考虑
5.学历不限,具备实际工作能力与经验者可优先录用
店长
7000-10000元/月
店长6-10人
1. 负责门店整体运营管理工作,确保日常运作顺畅高效;
2. 统筹人员排班、培训及团队建设,提升团队服务意识与执行力;
3. 监督销售目标达成,优化顾客服务流程,提升客户满意度;
4. 管理商品库存与陈列,控制运营成本,保障门店经营效益;
5. 处理突发事件及客户投诉,维护门店良好形象与秩序。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力,能有效推动团队执行;
2. 良好的沟通能力与服务意识,能够妥善处理客户关系;
3. 责任心强,具备独立解决问题的能力和应对压力的韧性;
4. 愿意投身零售或服务行业,对门店运营管理有清晰认知;
5. 能适应轮班工作安排,具备一定的抗压能力和灵活性。
店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职按摩足疗营业员
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班,库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先)
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 熟悉基础办公软件,具备数据分析意识和客户服务意识
5.工作地点:根据企业实际经营区域安排,需服从就近调配
诚聘连锁精品店外派店长(安徽省内)底薪+免费住宿+提成+五险
4000-8000元/月
店长3-5人月结全职
〖我们能给你的〗
1.环境是舒心的
2.收入是丰厚的:高底薪+提成+奖金
3.培训是带薪的
4.晋升是不拼爹的:每年四次晋升机会,有能力你就升
储备门店主管-门店主管-区域经理-大区经理-运营总监
5.住宿不用愁
6.喜事礼金,爱基金,孝心款,司日,带薪假期,你想要的全都有
7.节日有补贴,内购打折不含糊
〖入职后你需要做的〗
1.全面负责门店管理及运作
2.传达并执行运营部的工作计划
3.负责门店人员的选拔和考评;发展并培养出自己的徒弟店长
4.处理店铺内各类突发事件,确保店铺管理工作有序进行
5.合理分解店铺目标,带领店内人员完成或突破目标
6.执行公司各项制度
〖我们需要这样的你〗
1.年龄男:20-28周岁女:20-30周岁
2.大专学历(有经验者学历可相对放宽)
3.良好的沟通、领导、协调能力,亲和力强,性格开朗,抗压较好
4.吃苦耐劳,踏实好学
5.有上进心、责任感和担当
6.可接受省内派遣
7.形象良好,无纹身
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郊区店长急招在线招聘信息,主要招聘郊区门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。