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核心队员队员必须是职工身份，身怀才艺、心怀热爱。开展主题性演出、订单式服务、文旅场景演出、文艺辅导招工人数:30人聘期一般为三年；报名表请于2026年9月10日前报到指定邮箱

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中国联通景东分公司营业厅店长 1人 岗位职责（1）负责营业厅日常管理工作，厅店营业员业务培训、排班等基础工作；（2）负责客户入厅引导，业务分流、业务办理前预受理、客户咨询、查询、推介、销售等工作；（3）负责业务的受理、通信费的收取、客户意见或建议的受理工作；（4）负责厅内用户各项服务工作，包括业务、终端介绍、预装用户软件、排队期间用户服务等工作。岗位要求（1）大专及以上学历。年满18至40周岁（3）性格热情开朗、擅于沟通交流；（4）五官端正，形象气质佳；（5）具备基本办公软件操作能力；（6）具有良好职业操守和较高的综合素养。薪资待遇：月薪：3000+业绩提成，上不封顶福利：五险，交通补贴、话费补贴等。工作地点：锦屏镇联系电话：

门店店长35岁以下且高中以上学历薪资福利:底薪+岗位工资+提成+工龄工资+五险+绩效招工人数:1名工作地址:勐先镇勐先街

岗位名称：店长（普洱思茅区）;副店长（普洱思茅区）岗位要求：1.负责门店的全面运营管理，提升服务质量与顾客满意度；2.制定并执行销售策略，达成业绩目标；管理员工，包括培训、考核与激励。3.维护商品陈列，确保库存准确；收集顾客反馈，优化服务流程。薪资待遇：薪资4-6K。

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岗位职责： 1. 负责对所辖门店进行定期巡检，核查运营标准执行情况，包括陈列、服务、卫生、安全等维度 2. 收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出可落地的优化建议 3. 指导并协助门店提升销售业绩、客户满意度及团队执行力 4. 监督促销活动执行效果，确保政策传达准确、落地到位 5. 协同区域经理完成新店开业支持、人员带教及专项整改跟进 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验 2. 熟悉连锁门店运营流程与标准管理体系 3. 具备较强的沟通协调能力、问题诊断与解决能力 4. 适应高频次出差，能独立高效完成跨区域巡检任务 5. 责任心强，具备服务意识与团队协作精神

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