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永州夜宵门店需要多名店长 工资是九千到1万2 上班时间是下午的3点半到的两点。要求30岁左右，能力比较强，懂线上运营，还在等什么？ 联系电话（，欢迎自荐或者推荐）

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘：店长 亮甲区域店长/主管，高中及以上文化，有相关1-2年从业经验，怀揣感恩的心，有开疆拓土的韧劲，待遇3000元/月及以上+股份，待遇：早8.30-晚5.30，白班，休假四天，买社保，底薪+奖励+社保+福利。谋发展，来亮甲有意向者可申请职位投递简历联系哦！

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招聘：店长薪资：4000-6000元（5）岗位职责: 1.全面负责单店日常运营,达成销售、毛利、损耗控制、客户满意度等核心指标。 2.严格执行总部标准,培训、管理与激励店员,营造积极向上的团队氛围。 3.作为社区关系接口,主动对接物业与居民,推广“消费抵扣物业费”等核心服务。 4.负责门店的商品陈列、库存管理与安全运营。 岗位要求: 1.2年以上零售门店管理经验,有生鲜行业经验者优先。 2.责任心极强,拥有卓越的客户服务意识和解决突发问题的能力。 3.性格开朗,善于沟通,能快速成为所在社区值得信赖的伙伴。 薪酬说明:面议(有竞争力的底薪+绩效奖金+明确的晋升通道)

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